品牌文案崗位職責(zé)_第1頁
品牌文案崗位職責(zé)_第2頁
品牌文案崗位職責(zé)_第3頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

品牌文案崗位職責(zé)品牌文案崗位職責(zé)一、職責(zé)范圍品牌文案崗位負責(zé)公司品牌的文案撰寫、策劃、執(zhí)行、評估等工作,并承擔(dān)顧問、協(xié)助營銷部門等職責(zé)。具體職責(zé)如下:1、制定品牌傳播策略,與營銷部門協(xié)同推進品牌策略實施。2、撰寫品牌宣傳文案,包括品牌定位、品牌介紹、廣告語等。3、撰寫各類營銷文案,包括廣告文案、海報文案、微信公眾號文案等。4、編寫公司網(wǎng)站、官方微博及其他社交平臺的品牌介紹和相關(guān)內(nèi)容。5、撰寫各類宣傳材料,包括宣傳冊、宣傳冊等。6、客戶管理,負責(zé)客戶維護及開發(fā)。7、監(jiān)控品牌識別度及知名度的提升情況,及時調(diào)整策略。8、與廣告公司、設(shè)計公司等第三方媒體機構(gòu)溝通,協(xié)調(diào)并對接工作。二、合法合規(guī)品牌文案崗位需遵守國家相關(guān)法律法規(guī),保證企業(yè)活動的合法性、合規(guī)性,包括但不限于:1、遵循廣告法的規(guī)范,保證廣告內(nèi)容真實、準確、合法。2、保障客戶隱私權(quán),不泄漏客戶個人信息。3、遵守商標(biāo)法等知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)法規(guī)。三、公正公平品牌文案崗位需保證文案撰寫時的公正公平性,避免片面造福公司的內(nèi)容。包括但不限于:1、語言和表述的公正公平。2、針對產(chǎn)品和海報文案的公正公平。3、品牌文案的公正公平和品牌描述的真實性。四、切實可行品牌文案崗位需保證文案策劃實施的可行性,包括可執(zhí)行性和可操作性等方面。具體包括但不限于:1、根據(jù)公司和產(chǎn)品實際情況,提出切實可行的品牌策略實施措施。2、針對營銷活動,提出切實可行的品牌宣傳和推介方案。3、根據(jù)客戶要求,提出可行性客戶管理方案。五、持續(xù)改進品牌文案崗位需不斷對品牌策略、方案和內(nèi)容進行改進和優(yōu)化,以不斷提升品牌形象和品牌價值。具體包括但不限于:1、根據(jù)品牌傳播效果分析,全面評估品牌策略和文案的實施情況。2、根據(jù)市場變化和客戶需求的變化,不斷改進和優(yōu)化品牌策略和文案。

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論