2020個人勞務(wù)協(xié)議

2020年個人勞務(wù)協(xié)議本協(xié)議由以下雙方共同締結(jié)，一方為（以下簡稱“服務(wù)方”），另一方為（以下簡稱“雇主方”）。第一條內(nèi)容1.1服務(wù)方通過本協(xié)議，向雇主方提供以下服務(wù)：（描述服務(wù)內(nèi)容）1.2服務(wù)品質(zhì)：服務(wù)方應(yīng)該為所提供的服務(wù)品質(zhì)負責，并確保服務(wù)過程中遵守法律法規(guī)。1.3服務(wù)期限：對于本協(xié)議指定的服務(wù)期限，雙方應(yīng)當在協(xié)議簽署后的兩周內(nèi)確定具體的服務(wù)時間和工作量。第二條報酬和支付方式2.1報酬金額：服務(wù)方向雇主方提供的服務(wù)報酬為（具體數(shù)字）。2.2支付方式：雇主方在接受服務(wù)后的（具體天數(shù)）內(nèi)應(yīng)當支付全部報酬。支付方式為（詳細說明支付方式），如需誠信信用，可簽訂保證金支付協(xié)議。2.3發(fā)票開具：服務(wù)方應(yīng)當在確認所有費用后向雇主方提供發(fā)票收款。服務(wù)方應(yīng)當確保所提供的發(fā)票資料真實合法。第三條服務(wù)規(guī)格和工作時間3.1服務(wù)標準：服務(wù)方應(yīng)當遵循雇主方確立的服務(wù)標準，并確保按照雇主方的要求完成服務(wù)。3.2工作時間：雙方應(yīng)當足夠合理的安排服務(wù)時間。具體時間應(yīng)經(jīng)雙方共同商定，如果出現(xiàn)變化，應(yīng)及時通知。3.3工作要求：服務(wù)方應(yīng)當確保按照雇主的要求完成服務(wù)，并確保所提供的服務(wù)符合合同規(guī)定的標準。第四條服務(wù)風險和責任4.1服務(wù)風險：服務(wù)方應(yīng)當保證所提供的服務(wù)不會損害雇主的財產(chǎn)、生命、健康等相關(guān)利益。如因服務(wù)方原因造成雇主方任何損失或利益的降低，服務(wù)方應(yīng)當承擔全部責任。4.2服務(wù)保險：在提供服務(wù)的過程中，服務(wù)方應(yīng)當根據(jù)自身實際情況購買相應(yīng)的保險。第五條爭議解決和解除協(xié)議5.1爭議解決：在服務(wù)過程中發(fā)生的爭議可以通過友好協(xié)商進行解決。如果協(xié)商不成，則爭議應(yīng)當提交給所屬地區(qū)仲裁委員會進行仲裁解決。5.2解除協(xié)議：當一方出現(xiàn)下列情況時，另一方可解除協(xié)議：（1）未能按照合同規(guī)定履行義務(wù)；（2）違反約定的服務(wù)規(guī)則或者工作時間；（3）提供虛假資料或隱瞞重要情況；（4）其他違反法律法規(guī)的行為。5.3解除方式：任何一方欲解除本協(xié)議需要通過書面形式向?qū)Ψ竭M行通知。解除生效時間為6日后。第六條其他約定6.1知識產(chǎn)權(quán)：無論在本協(xié)議期內(nèi)或者其后，服務(wù)方不得侵犯、損害或者過度使用雇主的知識產(chǎn)權(quán)，如發(fā)生，服務(wù)方應(yīng)當承擔全部責任。6.2保密條款：無論在本協(xié)議期內(nèi)或者其后，服務(wù)方應(yīng)當保守保密雇主方所提供的所有信息，如雇主方資產(chǎn)、業(yè)務(wù)、財務(wù)和機密信息等。如泄密或未經(jīng)同意擅自使用，在服務(wù)方自行承擔法律責任的前提下，服務(wù)方應(yīng)當賠償雇主方任何損失。6.3協(xié)議效力：本協(xié)議生效后，雙方在書面簽署的協(xié)議中確定了本協(xié)議全部約定。如果有其他約定不符合本協(xié)議，本協(xié)議應(yīng)當優(yōu)先適用。第七條協(xié)議變更和生效7.1協(xié)議變更：本協(xié)議可以在雙方書面簽署協(xié)議的前提下進行變更，變更應(yīng)當遵循法律法規(guī)和公平原則。7.2協(xié)議生效：雙方在本協(xié)議正式簽署后，本協(xié)議即生效