醫(yī)院治療科室共同投資合作協(xié)議書(shū)-經(jīng)典版

xxxxxxxxx醫(yī)院XX醫(yī)院管理有限公司科室意向書(shū)20xx年x月xx日第一章

總則第一條xxxxxxxxx醫(yī)院與XXxxx管理有限公司根據(jù)中華人民共和國(guó)有關(guān)法律法規(guī)，本著平等互利、風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)的原則，通過(guò)友好協(xié)商，決定在xxxxxxxxx醫(yī)院共同建立“康復(fù)科”，特簽訂本合同書(shū)。第二章

合作雙方第二條合作雙方情況甲方：xxxxxxxxx醫(yī)院法定地址：x法定代表人：x乙方：XXxxx管理有限公司法定地址：法定代表人：第三章

合作目標(biāo)及范圍第三條合作項(xiàng)目應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持“面向xx、積極服務(wù)社會(huì)”的原則，滿足xxx免費(fèi)合理醫(yī)療需求，嚴(yán)格執(zhí)行xxxxxx的政策規(guī)定，增強(qiáng)醫(yī)院為xxx服務(wù)保障功能。第四條合作項(xiàng)目應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持“醫(yī)院主導(dǎo)、統(tǒng)一管理”的原則。在醫(yī)院黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作，一切活動(dòng)必須遵守國(guó)家法律法規(guī)和xxxxxx及醫(yī)院相關(guān)規(guī)章制度，自覺(jué)接受醫(yī)院的監(jiān)督檢查。第五條合作項(xiàng)目應(yīng)當(dāng)以提高醫(yī)療技術(shù)水平，促進(jìn)醫(yī)院科學(xué)發(fā)展，提升醫(yī)院核心競(jìng)爭(zhēng)力為最終目的。第六條合作項(xiàng)目應(yīng)當(dāng)以甲方現(xiàn)役人員為主，不足人員統(tǒng)一由醫(yī)院進(jìn)行考核招聘。第四章

合作名稱及年限第七條合作科室的名稱為xxxxxxxxx醫(yī)院康復(fù)科。第八條合作科室的法定地址為xxxxxxxxx醫(yī)院康復(fù)科門診、康復(fù)大廳、理療中心及病房。第九條合作年限為5年，具體時(shí)間：年月日至年月日。鑒于甲乙雙方通過(guò)合作建立的信任和友誼以及“優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、互利互惠”的需要，在合同期滿后，甲乙雙方可再續(xù)簽合同，分成比例按照xxxxxx有關(guān)規(guī)定，比照原合同由雙方協(xié)商確定。第五章

雙方投入及開(kāi)展項(xiàng)目第十條由甲乙雙方共同投資建立康復(fù)科。甲方投入：提供醫(yī)療用房。（見(jiàn)附件2，分期投資設(shè)備計(jì)劃書(shū)）乙方投入：（見(jiàn)附件2，分期投資設(shè)備計(jì)劃書(shū)）第十一條甲乙雙方必須保證雙方投入按時(shí)足額到位，并承擔(dān)投入不足而導(dǎo)致的法律責(zé)任。甲乙雙方購(gòu)進(jìn)設(shè)備的名稱、品質(zhì)、規(guī)格應(yīng)提供國(guó)家商檢部門商檢證明。甲方對(duì)乙方購(gòu)買的設(shè)備有權(quán)檢驗(yàn)、檢查。如驗(yàn)收發(fā)現(xiàn)設(shè)備的品質(zhì)、規(guī)格和數(shù)量?jī)r(jià)格不符、不良或有瑕疵，由乙方承擔(dān)責(zé)任。第六章

組織機(jī)構(gòu)及日常管理第十二條康復(fù)科配主任2名，副主任1名，護(hù)士長(zhǎng)1名，負(fù)責(zé)科室行政和業(yè)務(wù)管理工作。醫(yī)師、康復(fù)治療師、護(hù)士根據(jù)《二級(jí)醫(yī)院康復(fù)科建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》，按患者1/3比例配備。經(jīng)營(yíng)過(guò)程要確保醫(yī)療、行政安全，實(shí)施合理檢查，合理用藥，合理收費(fèi)?？剖抑魅斡杉?、乙雙方各排一人擔(dān)任，副主任、護(hù)士長(zhǎng)由甲方派出，康復(fù)科在醫(yī)院醫(yī)務(wù)處指導(dǎo)下由醫(yī)院統(tǒng)一管理。第十三條科室需要的藥品、耗材等，由甲方統(tǒng)一采購(gòu)、入庫(kù)、配發(fā)等，各項(xiàng)收費(fèi)均計(jì)入科室成本核算。第十四條為xxx體系傷病員實(shí)行優(yōu)先醫(yī)療、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。xxx傷病員醫(yī)療費(fèi)用實(shí)行掛賬統(tǒng)一結(jié)算方式。第十五條科室所有收費(fèi)項(xiàng)目必須納入甲方收費(fèi)管理系統(tǒng)，并開(kāi)具合法收費(fèi)收據(jù)，嚴(yán)禁私自收費(fèi)，如有發(fā)現(xiàn)，立即解約并凍結(jié)乙方全部資金。第七章收入、成本及分配第十六條科室成本為科室維持正常運(yùn)營(yíng)所需的全部開(kāi)支費(fèi)用，具體項(xiàng)目包擴(kuò)：藥品費(fèi)、消耗性材料費(fèi)、新設(shè)備購(gòu)買費(fèi)、設(shè)備設(shè)施保養(yǎng)費(fèi)、醫(yī)療事故和醫(yī)療糾紛處理費(fèi)、對(duì)外技術(shù)開(kāi)發(fā)協(xié)作費(fèi)、外聘專家、學(xué)術(shù)會(huì)議費(fèi)、醫(yī)保違規(guī)扣款等，以及科室人員工資、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)人員工資、科室目標(biāo)責(zé)任獎(jiǎng)、社保金等。其余與醫(yī)療有關(guān)的成本，由雙方共同商定。第十七條科室毛收入構(gòu)成是指康復(fù)科門診與病房的全部收入，具體包括：床位費(fèi)、治療費(fèi)、藥品費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、材料費(fèi)的全部收入以及科室開(kāi)出的超聲、CT、射線、臨床檢驗(yàn)費(fèi)用的30%收入。xxx內(nèi)部人員醫(yī)療收入暫不計(jì)入科室毛收入。第十八條甲方計(jì)提科室毛收入的15%作為對(duì)外宣傳及院方協(xié)作備用金。第十九條科室毛收入的20%作為甲方利潤(rùn)?？剖颐杖氲?5%扣除科室成本性開(kāi)支作為乙方利潤(rùn)。第二十條醫(yī)院其他科室為康復(fù)科開(kāi)單，由康復(fù)科進(jìn)行治療收入的30%計(jì)入開(kāi)單科室。第二十一條康復(fù)科收益實(shí)行獨(dú)立核算，按照院內(nèi)財(cái)務(wù)規(guī)定做到日清月結(jié)，自合同成立之日起，甲方于每月15日前將乙方上月利潤(rùn)轉(zhuǎn)入乙方固定開(kāi)戶銀行。為確保合作雙贏，收益分配明顯不合理時(shí)，雙方科協(xié)商終止合同或調(diào)整分配比例，但不低于xxxxxx規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。第七章雙方責(zé)任和任務(wù)第二十二條甲方責(zé)任和義務(wù)：（一）甲方提供醫(yī)院現(xiàn)有醫(yī)療用房及辦公場(chǎng)所，水、電取暖設(shè)備等。（二）甲方派出的科室主任、副主任、護(hù)士長(zhǎng)嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度及醫(yī)療護(hù)理操作常規(guī)，加強(qiáng)監(jiān)督檢查，對(duì)違反醫(yī)院有關(guān)規(guī)定和操作規(guī)程的行為堅(jiān)決查處。（三）甲方負(fù)責(zé)辦理康復(fù)科物價(jià)申請(qǐng)，宣傳發(fā)布等工作，經(jīng)費(fèi)列入康復(fù)科成本。（四）根據(jù)需要，甲方為康復(fù)科提供外線電話（經(jīng)費(fèi)由乙方負(fù)擔(dān)）和內(nèi)線電話。（五）甲方負(fù)責(zé)科室專業(yè)技術(shù)人員的聘用，醫(yī)務(wù)處對(duì)聘用人員的資質(zhì)嚴(yán)格進(jìn)行審查備案，經(jīng)院方批準(zhǔn)后方可上崗。（六）甲方協(xié)助辦理康復(fù)科的其它事宜。第二十三條乙方責(zé)任和義務(wù)：（一）乙方資質(zhì)必須真實(shí)、可靠、合法，具備獨(dú)立法人資格、營(yíng)業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證等，應(yīng)具有良好的社會(huì)信譽(yù)、穩(wěn)定的經(jīng)營(yíng)狀況、較雄厚的經(jīng)濟(jì)實(shí)力。（二）乙方根據(jù)實(shí)際所需投資購(gòu)買康復(fù)科所需的醫(yī)療設(shè)備，并負(fù)責(zé)設(shè)備的管理、維修、保養(yǎng)。（三）乙方負(fù)責(zé)對(duì)康復(fù)科門診、病房進(jìn)行裝修、改造，費(fèi)用由乙方承擔(dān)。（四）乙方根據(jù)業(yè)務(wù)需要，開(kāi)拓市場(chǎng)、制訂對(duì)外宣傳計(jì)劃，所需費(fèi)用由乙方承擔(dān)，宣傳材料需經(jīng)甲方機(jī)關(guān)審定同意。（五）乙方負(fù)責(zé)聘請(qǐng)具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)或知名專家與甲方專家共同組成康復(fù)科專家組，確?？祻?fù)科的診斷、治療質(zhì)量的不斷提高。（六）與甲方密切配合辦理衛(wèi)生行政部門申報(bào)手續(xù)。。（七）負(fù)責(zé)辦理甲方委托的其它事宜。第八章

其他事項(xiàng)第二十四條甲、乙雙方合作期間，均應(yīng)認(rèn)真履行合同規(guī)定的雙方責(zé)任和義務(wù)，本著“求大同，存小異”和互諒互讓的原則，盡力維護(hù)病人和甲、乙雙方的權(quán)益，確保合作順利進(jìn)行。甲、乙雙方如違反合同，守約方有權(quán)要求解除合同，并要求違約方承擔(dān)由此產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)損失。第二十五條由于合作一方不履行合同規(guī)定的義務(wù)，或嚴(yán)重違反合同規(guī)定，造成科室無(wú)法經(jīng)營(yíng)，守約方有權(quán)終止本合同，并要求違約方賠償由此造成的一切損失（甲方終止合同，應(yīng)賠償乙方投入的所有的康復(fù)科設(shè)備、藥品、耗材和房屋裝修改造費(fèi)用，乙方終止合同，乙方投資的所有設(shè)備及裝修改造等歸甲方所有）。如要繼續(xù)經(jīng)營(yíng)，應(yīng)在違約一方賠償另一方的經(jīng)濟(jì)損失后方可進(jìn)行。第二十六條合同到期后，如甲方有意繼續(xù)合作，在乙方提出申請(qǐng)，并附評(píng)估報(bào)告，績(jī)效說(shuō)明等時(shí)，乙方享有優(yōu)先續(xù)約權(quán)。第二十七條合作期滿后，康復(fù)科設(shè)備歸甲方所有（其中不含藥品、耗材等）。第二十八條甲、乙雙方如遇不可抗力的原因（地震、水災(zāi)、戰(zhàn)爭(zhēng)等）終止本合同，可免除相關(guān)責(zé)任。雙方法人代表更換不影響本合同的正常執(zhí)行。第二十九條本合同未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決。本合同及附件經(jīng)雙方簽字、蓋章后具有同等的法律效力。第三十條本合同簽字后，雙方合作依此合同書(shū)各條款實(shí)施。本合同修改、變更、補(bǔ)充條款等，經(jīng)雙方簽章后具有同等的法律效力。第三十一條凡因執(zhí)行本合同所產(chǎn)生的或與本合同有關(guān)的一切爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商或調(diào)解解決。如果協(xié)商或調(diào)解無(wú)效，應(yīng)提交人民法院進(jìn)行裁決附件：1、康復(fù)科主任、副主任職責(zé)2、康復(fù)設(shè)備投資計(jì)劃書(shū)甲方：xxxxxxxxx醫(yī)院法定代表人：簽定日期：乙方：XX醫(yī)院管理有限公司法定代表人：簽定日期：附件1：康復(fù)科主任具體負(fù)責(zé)如下工作：1、負(fù)責(zé)康復(fù)科的醫(yī)療、科研、教學(xué)及疾病預(yù)防工作。2、制定康復(fù)科工作計(jì)劃，深入科室了解和檢查醫(yī)療和護(hù)理安全的情況，組織科研、教學(xué)工作的實(shí)施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報(bào)。3、執(zhí)行院部對(duì)康復(fù)科的醫(yī)護(hù)質(zhì)量、感染管理的各項(xiàng)規(guī)章制度及診療技術(shù)操作規(guī)范，積極配合院部相應(yīng)的檢查。4、參與院部各項(xiàng)會(huì)議，傳達(dá)會(huì)議各項(xiàng)內(nèi)容，執(zhí)行會(huì)議決議事項(xiàng)。5、定期查房，共同討論解決重癥疑病例診斷、治療上的問(wèn)題；組織術(shù)前講座、臨床講座；組織指導(dǎo)危重病員的搶救工作。6、組織康復(fù)科人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，運(yùn)用國(guó)內(nèi)外醫(yī)學(xué)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，開(kāi)展新技術(shù)、實(shí)行新療法并及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。7、負(fù)責(zé)康復(fù)科醫(yī)療糾紛的防范和處理工作，不斷提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量，嚴(yán)防差錯(cuò)事故的發(fā)生，并負(fù)責(zé)落實(shí)重大事故上報(bào)制度。（詳見(jiàn)醫(yī)療差錯(cuò)事故管理辦法）8、加強(qiáng)人事工作管理，做好職工思想政治工作，增強(qiáng)凝聚力，努力完成康復(fù)科各項(xiàng)任務(wù)，認(rèn)真抓好職工隊(duì)伍建設(shè)，培養(yǎng)發(fā)現(xiàn)并儲(chǔ)備人才。9、確定醫(yī)生輪轉(zhuǎn)、值班、會(huì)診、出診等醫(yī)療工作安排。10、落實(shí)康復(fù)科主任、康復(fù)科醫(yī)療、經(jīng)營(yíng)副主任等人員的崗位職責(zé)，各司其職、各負(fù)其責(zé)、相互配合，遵守財(cái)經(jīng)制度，加強(qiáng)財(cái)經(jīng)紀(jì)律，認(rèn)真執(zhí)行康復(fù)科制定的各項(xiàng)規(guī)定和制度。12、負(fù)責(zé)與醫(yī)院相關(guān)部門的聯(lián)系、溝通，保證康復(fù)科工作的正常開(kāi)展。13、對(duì)康復(fù)科人員進(jìn)行醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育和愛(ài)護(hù)醫(yī)療器械、儀器、設(shè)備的教育，充分發(fā)揮設(shè)備效能。14、完成院領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作?？祻?fù)科副主任具體負(fù)責(zé)如下工作：1、協(xié)助康復(fù)科主任工作，負(fù)責(zé)制定中心非醫(yī)療工作規(guī)章制度，努力完成康復(fù)科年度目標(biāo)任務(wù)。2、全面負(fù)責(zé)康復(fù)科財(cái)務(wù)、企劃、技術(shù)推廣宣傳、績(jī)效考核、后勤管理工作，為康復(fù)科業(yè)務(wù)工作開(kāi)展起到良好的保障作用。3、遵守財(cái)經(jīng)制度，嚴(yán)格報(bào)銷制度，康復(fù)科費(fèi)用支出報(bào)銷需由康復(fù)科副主任簽字認(rèn)可，并嚴(yán)格按照協(xié)議所定的財(cái)務(wù)規(guī)定執(zhí)行。4、認(rèn)真做好康復(fù)科業(yè)務(wù)收支、藥品醫(yī)療器械往來(lái)、固定資產(chǎn)保管、庫(kù)存