策劃人員個(gè)人工作總結(jié)（3篇）

第8頁(yè)共8頁(yè)策劃人員?個(gè)人工作?總結(jié)我?從___?_月進(jìn)入?社團(tuán)聯(lián)合?會(huì)活動(dòng)策?劃部，活?策一直伴?隨著我在?大學(xué)的成?長(zhǎng)。對(duì)我?來(lái)說(shuō)，活?策就是一?個(gè)大課堂?，一年多?來(lái)，它傳?授給我的?東西將讓?我終身受?用！培?養(yǎng)務(wù)實(shí)的?工作作風(fēng)?，勤勤懇?懇干實(shí)事?是社聯(lián)、?是活策給?我上的第?一課。?還記得初?來(lái)乍道時(shí)?的驚奇與?興奮，那?時(shí)急切渴?望成長(zhǎng)的?我，一心?想要干出?一番成績(jī)?，卻發(fā)現(xiàn)?在工作上?的急于求?成使自己?不斷遇到?困難，工?作任務(wù)遠(yuǎn)?沒(méi)有想象?中的簡(jiǎn)單?和輕松。?即使一點(diǎn)?小活，也?會(huì)使自己?焦頭爛額?。那個(gè)時(shí)?候，部長(zhǎng)?以及其他?社聯(lián)同仁?們給了我?許多的關(guān)?心和幫助?。他們教?我改變浮?躁的心態(tài)?，把自己?沉下來(lái)，?從一點(diǎn)一?滴的小時(shí)?干起，認(rèn)?真完成每?件日常事?務(wù)，培養(yǎng)?自己踏踏?實(shí)實(shí)做事?的工作作?風(fēng)。正是?在這樣的?幫助下，?我收起當(dāng)?時(shí)的“雄?心壯志”?，從小活?、細(xì)活著?手，慢慢?熟悉各項(xiàng)?工作，從?場(chǎng)地申請(qǐng)?到聯(lián)系社?團(tuán)，我發(fā)?現(xiàn)其實(shí)不?論做什么?，只要用?心體會(huì)，?都能從中?收獲很多?。這是一?個(gè)人提升?自身能力?和素質(zhì)的?一個(gè)積蓄?過(guò)程?；?動(dòng)策劃部?給我提供?了這樣難?得的機(jī)會(huì)?，而我也?正是在整?個(gè)組織的?耳瀆目染?下，開(kāi)始?慢慢成長(zhǎng)?了。在?接近兩年?的工作中?，活策不?僅告訴我?要做事，?還教會(huì)了?我如何做?事。工?作是由人?來(lái)完成的?，所以個(gè)?人的主觀?能動(dòng)性是?影響工作?質(zhì)量的關(guān)?鍵。一味?的等著別?人催你去?工作，讓?工作牽著?你走，即?使兢兢業(yè)?業(yè)的去完?成，也是?很難把事?情做好的?。工作任?務(wù)是靜止?的，而人?是變通的?。要迅速?而出色的?解決工作?上的問(wèn)題?，首先就?必須克服?自身的惰?性，發(fā)揮?主觀能動(dòng)?性，積極?尋求新方?法、新思?路，靈活?變通，甚?至在必要?的時(shí)候要?勇于打破?舊的、不?合適的工?作傳統(tǒng)，?探索更高?效的工作?方式。社?聯(lián)所提倡?的也正是?這樣一種?積極主動(dòng)?的工作態(tài)?度和勇于?拓新的工?作精神。?這點(diǎn)在社?聯(lián)許多優(yōu)?秀的學(xué)生?干部身上?都得到了?體現(xiàn)，這?些正是我?需要學(xué)習(xí)?的。舉?辦豐富多?彩的校園?活動(dòng)，是?學(xué)生社團(tuán)?聯(lián)合會(huì)的?一大特色?，工作總?結(jié)《策劃?部工作總?結(jié)》活動(dòng)?策劃部是?社聯(lián)開(kāi)展?校園活動(dòng)?的主力軍?。正是在?一次次活?動(dòng)的歷練?中，我逐?漸認(rèn)識(shí)到?做好充分?的準(zhǔn)備工?作，具備?良好的團(tuán)?隊(duì)意識(shí)和?合作精神?，是做好?一切活動(dòng)?的保障。?首先，準(zhǔn)?備工作是?否充分，?將直接影?響到活動(dòng)?現(xiàn)場(chǎng)的效?果。準(zhǔn)備?工作做的?越早、越?充分，現(xiàn)?場(chǎng)遇到的?問(wèn)題就會(huì)?越少，活?動(dòng)就會(huì)開(kāi)?展的越順?利。相反?，對(duì)工作?任務(wù)推拖?，到最后?就會(huì)變得?越棘手，?即便是很?容易的問(wèn)?題也會(huì)變?得不可收?拾。在活?策這種干?練、嚴(yán)謹(jǐn)?的工作氛?圍里，我?明白要努?力改正自?己拖拉的?毛病，任?何事都力?求早準(zhǔn)備?、早完成?。在任?何一個(gè)組?織中，個(gè)?人的力量?總是微不?足道的，?要體現(xiàn)出?戰(zhàn)斗力，?就必須有?良好的團(tuán)?隊(duì)意識(shí)。?在任何時(shí)?候，活策?所體現(xiàn)出?的這種意?識(shí)，都讓?我感到了?一個(gè)組織?的真正力?量。我們?之所以強(qiáng)?大，是因?為我們是?一個(gè)團(tuán)隊(duì)?。我明白?自己只是?團(tuán)隊(duì)中的?一環(huán)，但?又是不可?或缺的一?環(huán)。團(tuán)隊(duì)?要顯現(xiàn)出?力量，每?一環(huán)都必?須發(fā)揮出?自己的作?用，相互?之間還必?須有分工?協(xié)作。這?種協(xié)作，?不僅僅是?部門內(nèi)部?的協(xié)作，?更是社聯(lián)?各部門之?間的協(xié)作?，甚至很?多時(shí)候，?與學(xué)生社?團(tuán)或者其?他學(xué)生組?織共事時(shí)?也要有這?樣的分工?協(xié)作精神??，F(xiàn)在?的我，十?分感激活?策教授給?我的這些?經(jīng)驗(yàn)，它?們的作用?絕不僅僅?局限于社?聯(lián)的工作?中。對(duì)我?而言今后?無(wú)論是在?學(xué)習(xí)、工?作、還是?生活中，?這些都是?放之四海?而皆準(zhǔn)的?處事原則?。我很幸?運(yùn)，因?yàn)?社聯(lián)給了?我這樣一?筆寶貴的?人生財(cái)富?。時(shí)間?滑過(guò)歲月?的刀尖，?因?yàn)橛辛?社聯(lián)的滋?養(yǎng)，我不?在想從前?那樣懵懂?和幼稚。?偶爾的回?顧過(guò)去，?火暴的社?聯(lián)三周年?慶典晚會(huì)?、活力四?射的“魅?族杯”歌?手大賽、?令人沉醉?的櫻花詩(shī)?賽朗誦現(xiàn)?場(chǎng)、獨(dú)具?一格、洋?溢著濃郁?中華特色?的中國(guó)傳?統(tǒng)文化周?，這一切?都?xì)v歷在?目。在這?些活動(dòng)中?，我們從?來(lái)不曾少?過(guò)汗水和?疲憊，但?最后成功?帶來(lái)的喜?悅，都讓?這些變的?不再重要?。我的?世界因?yàn)?活策而充?實(shí)起來(lái)，?不再只是?單調(diào)的三?點(diǎn)一線。?現(xiàn)在，只?要看見(jiàn)有?活動(dòng)的宣?傳，我都?會(huì)留心關(guān)?注，能夠?以更細(xì)膩?的眼光去?審視一次?活動(dòng)。我?開(kāi)始覺(jué)得?自己在學(xué)?生活動(dòng)方?面開(kāi)始具?備一點(diǎn)點(diǎn)?的專業(yè)素?質(zhì)，對(duì)學(xué)?生工作也?有了一定?的了解。?這些改變?，都遠(yuǎn)于?在活策的?磨練。?社聯(lián)就是?一片肥沃?的土壤，?只要你善?于吸收，?它總會(huì)為?你提供足?夠的養(yǎng)分?和陽(yáng)光。?我為能生?活在這樣?一片土地?上而感到?幸運(yùn)。社?聯(lián)為我們?提供了豐?富的資源?和機(jī)會(huì)。?在這里，?我開(kāi)始了?真正的學(xué)?習(xí)和成長(zhǎng)?。并有幸?結(jié)識(shí)了許?多優(yōu)秀的?學(xué)生干部?，從他們?每個(gè)人身?上，我都?能學(xué)到很?多，受益?匪淺。而?且，社聯(lián)?這個(gè)溫暖?的大家庭?，還讓我?認(rèn)識(shí)了很?多的朋友??？梢哉f(shuō)?，社聯(lián)留?給我的，?絕不只是?短暫的工?作經(jīng)歷，?在團(tuán)聯(lián)合?會(huì)、在活?動(dòng)策劃部?的這段時(shí)?光將永遠(yuǎn)?是我歲月?的墨跡里?最濃重的?一筆！?策劃人員?個(gè)人工作?總結(jié)（二?）本人?在___?_工作已?經(jīng)三個(gè)年?頭，感謝?公司、_?___、?____?一直以來(lái)?對(duì)我的栽?培、指導(dǎo)?和提拔，?在今年_?___月?份晉升為?策劃部副?經(jīng)理，我?非常珍惜?公司給我?的學(xué)習(xí)機(jī)?會(huì)和成長(zhǎng)?、發(fā)揮的?平臺(tái)，也?不負(fù)公司?對(duì)我的期?望，一年?下來(lái)，本?人對(duì)工作?盡心盡力?，憑著多?思考勤做?事的路線?前進(jìn)；此?外，對(duì)大?觀園的這?份恩情我?時(shí)刻牢記?于心。時(shí)?間催促我?告別__?__，憧?憬激勵(lì)我?在___?_開(kāi)創(chuàng)事?業(yè)的新高?。為了更?好地完成?工作，總?結(jié)經(jīng)驗(yàn)，?揚(yáng)長(zhǎng)避短?，現(xiàn)將過(guò)?去的__?__崗位?工作總結(jié)?匯報(bào)如下?：一、?年度工作?回顧（?一）、業(yè)?績(jī)方面：?1、在?總部期間?，完成總?部大海報(bào)?制作，完?成吳經(jīng)理?交待的其?它任務(wù)。?2、全?年度分別?調(diào)到各店?支持各店?正常運(yùn)營(yíng)?工作，_?___春?節(jié)和五一?均在公明?店頂班，?____?月調(diào)至_?___店?慶，__?__月橋?頭店調(diào)整?升級(jí)，_?___月?調(diào)___?_店正常?上班。?3、完善?了橋頭店?調(diào)整后的?相關(guān)買場(chǎng)?遺留工作?。4、?對(duì)橋頭店?舞臺(tái)音響?設(shè)備進(jìn)行?了全面維?修，目前?已經(jīng)能正?常運(yùn)轉(zhuǎn)。?5、調(diào)?到___?_店后積?極主動(dòng)開(kāi)?展了__?__店場(chǎng)?外舞臺(tái)活?動(dòng)。6?、建立建?全___?_店本部?工作流程?，重新規(guī)?劃海報(bào)派?發(fā)路線。?（二）?、管理方?面：1?、較去年?相比，溝?通協(xié)調(diào)力?有了一定?突破和飛?越。2?、本部門?工作開(kāi)展?較去年更?加流利，?順手，協(xié)?作力大大?提高。?3、與直?屬上司在?工作業(yè)務(wù)?上的反饋?和請(qǐng)示，?比較及時(shí)?到位，工?作跟進(jìn)有?始有終。?4、在?日常工作?中敢管理?，在涉及?到相關(guān)人?員問(wèn)題上?不怕得罪?人，敢于?與其就事?論事，論?清事實(shí)真?相。二?、___?_度工作?計(jì)劃1?、做好橋?頭店全年?度促銷方?案，做出?特色，做?出水平，?做好效果?。每月_?___日?上報(bào)下月?促銷方案?。2、?制作好單?店海報(bào)，?保證零失?誤以店內(nèi)?海報(bào)檔期?為準(zhǔn)。?3、做好?區(qū)域性裝?飾，季節(jié)?性裝飾。?節(jié)日氣氛?布置以節(jié)?日為準(zhǔn)。?4、保?證周六、?日舞臺(tái)活?動(dòng)的開(kāi)展?。每周六?、日。?5、建立?健全日常?工作流程?制度的實(shí)?施。嚴(yán)格?管理好百?貨pop?收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)?。6、?學(xué)習(xí)提升?自己的業(yè)?務(wù)技能。?業(yè)務(wù)技能?上新臺(tái)階?。7、?學(xué)習(xí)提高?自己管理?水平，爭(zhēng)?創(chuàng)管理水?平和管理?業(yè)績(jī)創(chuàng)一?流新高。?三、請(qǐng)?對(duì)公司的?未來(lái)發(fā)展?提出個(gè)人?建議1?、關(guān)注基?層員工：?基層員工?流失是目?前我們工?作開(kāi)展的?損失，員?工從進(jìn)來(lái)?到離開(kāi)就?學(xué)會(huì)了一?個(gè)打標(biāo)價(jià)?簽，放標(biāo)?價(jià)簽。試?問(wèn)如果我?們的管理?人員你們?從事員工?工作時(shí)也?是這樣嗎?？員工需?要成長(zhǎng)，?需要進(jìn)步?！2、?公司應(yīng)該?關(guān)注服務(wù)?時(shí)間長(zhǎng)的?員工。工?作需要激?情，激情?需要有新?鮮感和激?勵(lì)制度，?對(duì)公司服?務(wù)一年與?五年沒(méi)什?么區(qū)別，?做的好與?不好沒(méi)什?么區(qū)別，?工作效率?能不低下?嗎？3?、在周邊?與同行之?間我們的?服務(wù)始終?都做不上?去！服務(wù)?是目前競(jìng)?爭(zhēng)的軟實(shí)?力，如果?硬實(shí)力達(dá)?不到一定?水準(zhǔn)，加?強(qiáng)軟實(shí)力?的抗衡確?實(shí)是一種?有效的方?法。策?劃人員個(gè)?人工作總?結(jié)（三）?此外，?火車跑的?快還靠車?頭帶，由?于剛參加?工作，無(wú)?論從業(yè)務(wù)?能力，還?是從思想?上都存在?許多的不?足。在這?些方面我?都得到了?公司領(lǐng)導(dǎo)?、部門領(lǐng)?導(dǎo)的正確?引導(dǎo)和幫?助，使我?在工作能?力提高，?方向明確?，態(tài)度端?正。從而?，對(duì)我的?發(fā)展打下?了良好的?基礎(chǔ)。?一、__?__工作?總結(jié)_?___是?我真真正?正走上工?作崗位的?第一年，?對(duì)于工作?或者說(shuō)事?業(yè)，每個(gè)?人都有不?同的認(rèn)識(shí)?和感受，?我也一樣?。對(duì)我而?言，我通?常會(huì)從兩?個(gè)角度去?把握自己?的思想脈?絡(luò)。首?先是心態(tài)?，套用米?盧的一句?話“態(tài)度?決定一切?”。有了?正確的態(tài)?度，才能?運(yùn)用正確?的方法，?找到正確?的方向，?進(jìn)而取得?正確的結(jié)?果。具體?而言，我?對(duì)工作的?態(tài)度就是?選擇自己?喜愛(ài)的，?然后為自?己的所愛(ài)?盡自己最?大的努力?。我一直?認(rèn)為工作?不該是一?個(gè)任務(wù)或?者負(fù)擔(dān)，?應(yīng)該是一?種樂(lè)趣，?是一種享?受，而只?有你對(duì)它?產(chǎn)生興趣?，徹底的?愛(ài)上它，?你才能充?分的體會(huì)?到其中的?快樂(lè)。我?相信我會(huì)?在對(duì)這一?業(yè)務(wù)的努?力探索和?發(fā)現(xiàn)中找?到我工作?的樂(lè)趣，?也才能毫?無(wú)保留的?為它盡我?最大的力?量?？梢?說(shuō)，懂得?享受工作?，你才懂?得如何成?功，期間?來(lái)不得半?點(diǎn)勉強(qiáng)。?其次，?是能力問(wèn)?題，又可?以分成專?業(yè)能力和?基本能力?。對(duì)這一?問(wèn)題的認(rèn)?識(shí)我可以?用一個(gè)簡(jiǎn)?單的例子?說(shuō)明：以?一只駱駝?來(lái)講，專?業(yè)能力決?定了它能?夠在沙漠?的環(huán)境里?生存，而?基本能力?，包括適?應(yīng)度、堅(jiān)?忍度、天?性的警覺(jué)?等，決定?了它能在?沙漠的環(huán)?境里生存?多久。具?體到人，?專業(yè)能力?決定了你?適合于某?種工作，?基本能力?，包括自?信力，協(xié)?作能力，?承擔(dān)責(zé)任?的能力，?冒險(xiǎn)精神?，以及發(fā)?展?jié)摿Φ?，將直接?決定工作?的生命力?。一個(gè)在?事業(yè)上成?功的人，?必是兩種?能力能夠?很好地協(xié)?調(diào)發(fā)展和?運(yùn)作的人?。__?__，我?將以嶄新?的精神狀?態(tài)投入到?工作當(dāng)中?，努力學(xué)?習(xí)，提高?工作、業(yè)?務(wù)能力。?積極響應(yīng)?公司加強(qiáng)?管理的措?施，遵守?公司的規(guī)?章制度。?二、主?要活動(dòng)及?成績(jī)2?、___?_月，準(zhǔn)?備企業(yè)內(nèi)?刊《__?__》的?資料收集?及酒店公?寓資料的?收集。?