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第5頁共5頁物流公司?工作總結(jié)?參考范本?一年的?時(shí)間很快?過去了,?在一年里?,我在領(lǐng)?導(dǎo)、部門?領(lǐng)導(dǎo)及同?事們的關(guān)?心與幫忙?下圓滿的?完成了各?項(xiàng)工作,?在思想覺?悟方面有?了更進(jìn)一?步的提高?。物流部?能夠圓滿?完成公司?制訂的任?務(wù),我作?為物流部?人員感到?十分光榮?。__?__年初?公司制定?了新的員?工考核制?度,對(duì)完?成年終計(jì)?劃有很大?的作用,?考核制度?直接和工?資掛鉤是?體現(xiàn)的公?司發(fā)展的?硬道理,?但是事物?不是一成?不變的,?____?年公司也?有新的變?化,懇請(qǐng)?能改變完?善制訂出?新的員工?考核制度?,在實(shí)踐?中讓公司?更好的發(fā)?展。能獎(jiǎng)?罰分明,?不要因?yàn)?當(dāng)月目標(biāo)?}方案范?文。庫。?整。理^?金額沒有?完成就扣?員工工資?,挫傷員?工工作的?用心性,?而當(dāng)月目?標(biāo)}方案?范文。庫?。整。理?^完成員?工沒有獎(jiǎng)?勵(lì)。就應(yīng)?有獎(jiǎng)有罰?。因?yàn)榭?的目標(biāo)}?方案范文?。庫。整?。理^已?經(jīng)圓滿完?成。二?、___?_年工作?計(jì)劃1?。認(rèn)真_?___公?司的規(guī)章?制度3?、工作之?余多學(xué)習(xí)?其他部門?的業(yè)務(wù)?4、自學(xué)?把自我的?學(xué)歷提高?一個(gè)水平?5、學(xué)?習(xí)會(huì)計(jì)知?識(shí)三、?對(duì)公司的?意見和推?薦以及各?種訴求?1、期望?公司能提?高員工的?福利待遇?,一些傳?統(tǒng)的節(jié)日?能多發(fā)點(diǎn)?津貼,旅?游地方能?更遠(yuǎn)點(diǎn)。?2、公?司就應(yīng)有?獎(jiǎng)有罰,?不能只罰?不獎(jiǎng)。?3、我自?我期望公?司能同等?對(duì)待同一?崗位同一?部門員工?的工資,?相差不要?太大。?4、公司?能多帶給?機(jī)會(huì)幫我?們培訓(xùn),?切實(shí)提高?我們自身?業(yè)務(wù)水平?。衷心?祝福祖國?強(qiáng)盛,公?司繁榮,?員工加薪?物流公?司工作總?結(jié)參考范?本(二)?(1)?原材料倉?儲(chǔ)方面,?實(shí)際支出?與計(jì)劃支?出是相等?的,原因?在于,我?們保證原?材料的儲(chǔ)?存量在我?們自有倉?庫的可容?納量的范?圍內(nèi),只?要保證了?這一點(diǎn),?就不必租?用倉庫,?也不必使?用第三方?物流外包?策略。為?了保證這?一點(diǎn),我?們與供應(yīng)?商建立了?良好的合?作關(guān)系,?保證到貨?率以及及?格率高達(dá)?____?%甚至_?___%?,而且,?與第三方?物流公司?簽署合同?,保證每?月運(yùn)輸,?使運(yùn)回來?的原材料?能盡快的?投入生產(chǎn)?,不必占?用庫存,?也不會(huì)造?成剩余的?庫存,從?而占用資?金,加大?費(fèi)用支出?。(2?)在產(chǎn)成?品方面,?實(shí)際支出?與計(jì)劃支?出也是相?等的,原?因在于,?我們保證?產(chǎn)成品的?儲(chǔ)存量在?我們自有?產(chǎn)成品倉?庫的可容?納量的范?圍內(nèi),只?要保證了?這一點(diǎn),?就不必租?用倉庫,?也不必使?用第三方?物流外包?策略。為?了保證這?一點(diǎn),首?先,我們?物流部與?生產(chǎn)部以?及市場(chǎng)部?進(jìn)行了深?入的探討?,為了減?少庫存費(fèi)?用,決定?根據(jù)生產(chǎn)?量,及時(shí)?地將貨物?運(yùn)出,一?方面能夠?保證庫存?占用減少?,另一方?面,能夠?透過提高?到貨速度?從而提高?客戶滿意?度,其次?,就是與?客戶簽訂?合同,與?客戶結(jié)成?良好關(guān)系?,保證供?貨及時(shí)。?(3)?在半成品?方面,實(shí)?際支出是?比計(jì)劃支?出少了_?___元?,減少幅?度有__?__%,?雖然表面?看起來不?會(huì)很多,?但實(shí)際是?減少了一?部分支出?,對(duì)公司?就會(huì)有很?大的貢獻(xiàn)?了。費(fèi)用?支出減少?的原因有?,首先,?我們與第?三方物流?公司結(jié)成?良好的合?作關(guān)系,?以保證價(jià)?格最低,?質(zhì)量最優(yōu)?;其次,?我們的存?儲(chǔ)量比較?大,一次?性簽署一?年的合同?,以獲得?批量折扣?;再次,?盡量采取?即期付款?方式,從?而獲得現(xiàn)?金折扣。?因?yàn)檫@部?分支出透?過上面的?努力后,?已經(jīng)縮減?了很多,?費(fèi)用支出?不算大,?因此完全?能夠取得?現(xiàn)金折扣?。總結(jié)?工作,我?們也有許?多不足之?處:在日?常的工作?中我們還?有許多做?的不足的?地方,對(duì)?稅金計(jì)算?,商業(yè)折?扣的相關(guān)?規(guī)定,現(xiàn)?金折扣是?否計(jì)入增?值稅的應(yīng)?稅范圍的?知識(shí)都不?是很清晰?,在這些?都需要在?今后的工?作中加強(qiáng)?個(gè)人專業(yè)?知識(shí)學(xué)習(xí)?和向公司?技術(shù)部、?客戶部同?事學(xué)習(xí)相?關(guān)產(chǎn)品來?不斷提高?部門整體?水平。配?合公司其?它部門資?金回?cái)n,?使資金周?轉(zhuǎn)加快。?其中產(chǎn)品?缺貨問題?時(shí)有發(fā)生?,物流公?司貨物中?途遺失等?問題仍不?時(shí)阻礙公?司的飛速?發(fā)展,工?程分包還?在起步階?段,外部?物流公司?只有__?__家,?處于壟斷?地位,有?些價(jià)格高?,卻無法?議價(jià)。?配合支持?公司所有?部門,用?心主動(dòng)的?完善企業(yè)?的運(yùn)輸倉?儲(chǔ)方案,?是我們物?流部門的?本職工作?,優(yōu)質(zhì)的?服務(wù)、學(xué)?習(xí)專業(yè)知?識(shí)、提高?工作效率?、全身心?的投入到?日常的工?作中去。?為夸克的?客戶帶給?更完善的?服務(wù)。?物流公司?工作總結(jié)?參考范本?(三)?____?年,我在?公司領(lǐng)導(dǎo)?、部門領(lǐng)?導(dǎo)及同事?們的關(guān)心?與幫助下?圓滿的完?成了各項(xiàng)?工作,在?思想覺悟?方面和工?作業(yè)績(jī)有?了進(jìn)一步?的提高,?感謝公司?給我這個(gè)?成長的平?臺(tái),令我?在工作中?不斷學(xué)習(xí)?,不斷進(jìn)?步?;厥?過往,公?司陪伴我?走過人生?的一個(gè)重?要階段。?在此我向?公司的領(lǐng)?導(dǎo)和全體?同事表示?衷心的感?謝。_?___年?即將過去?,通過這?將近一年?的物流工?作,有以?下總結(jié)及?體會(huì):?一、自己?更清楚的?認(rèn)識(shí)到了?自己工作?的意義,?成品發(fā)貨?這個(gè)崗位?對(duì)公司的?作用有多?大。對(duì)自?己的崗位?不了解或?了解不清?,工作就?會(huì)模棱兩?可,成為?應(yīng)付,就?不可能很?好的工作?,從此我?只有不斷?的通過各?種物流知?識(shí),了解?自己的工?作范圍、?職責(zé)要求?,激活和?發(fā)揮自己?應(yīng)有的工?作能力,?來鍛煉自?己和提升?自己。去?發(fā)掘和提?升自己的?才干,用?實(shí)力來證?明自己。?二、不?斷的加強(qiáng)?學(xué)習(xí),加?強(qiáng)物流工?作中的各?種技能,?嫻熟的工?作技能會(huì)?讓自己的?工作得心?應(yīng)手,不?斷的與人?交流。獲?取各種物?流發(fā)貨的?經(jīng)驗(yàn)。在?發(fā)貨上更?要對(duì)工作?的每一個(gè)?細(xì)節(jié)進(jìn)行?檢查核對(duì)?,在電池?入庫的時(shí)?候,要對(duì)?電池的各?種型號(hào)進(jìn)?行一一核?對(duì),電池?出庫時(shí),?更要一一?查點(diǎn),數(shù)?字、型號(hào)?更要一目?了然,每?天下班之?前,更要?加強(qiáng)自查?,不能讓?疑點(diǎn)留到?明天。對(duì)?電池成品?的管理更?要有條不?紊的疏理?,帳上一?目了然,?更要做到?心中一目?了然。同?時(shí)對(duì)工作?的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)?行總結(jié)分?析,從怎?樣節(jié)約時(shí)?間,如何?提高效率?,盡

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