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文檔簡介
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公司堅(jiān)持“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的方針,全面開展職業(yè)健康基礎(chǔ)建設(shè)活動,促進(jìn)公司科學(xué)發(fā)展、加快發(fā)展,和諧發(fā)展?fàn)I造良好的職業(yè)病防控環(huán)境。按《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)的規(guī)定,為預(yù)防、控制職業(yè)病和消除職業(yè)病危害,保護(hù)員工健康及其相關(guān)權(quán)益,改善員工作業(yè)環(huán)境,提高公司的生產(chǎn)效率,制定本規(guī)劃。
一、指導(dǎo)思想
認(rèn)真貫徹、落實(shí)和實(shí)施《中華人民共和國職業(yè)病防治法》,結(jié)合公司實(shí)際情況,加強(qiáng)勞動衛(wèi)生職業(yè)病管理,建立健全勞動衛(wèi)生職業(yè)病管理的標(biāo)準(zhǔn)體系,保障員工的身體健康,提高工作效率和職業(yè)病管理水平;強(qiáng)化對員工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生教育和宣傳,切實(shí)把企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生工作落實(shí)到實(shí)處,及時(shí)消除職業(yè)衛(wèi)生工作中隱患,從而確保企業(yè)持續(xù)、健康地發(fā)展。
二、方針
遵守法律法規(guī)實(shí)施源頭控制依靠科技創(chuàng)新落實(shí)防治結(jié)合
三、目標(biāo)
1、做好每年接觸有危害因素職工健康檢查和各類職工健康普檢工作,職工體檢率達(dá)到100%;同時(shí)建立健全職工個(gè)人健康監(jiān)護(hù)檔案,建檔率達(dá)到100%;
2、在職業(yè)衛(wèi)生檔案的基礎(chǔ)上不斷完善充實(shí),作業(yè)場所職業(yè)危害
警示標(biāo)志覆蓋率達(dá)到100%,在主要生產(chǎn)車間的醒目位置設(shè)立警示牌;
3、職工個(gè)人防護(hù)用品發(fā)放率達(dá)到100%,使用率達(dá)到95%;
4、逐步改善工作環(huán)境條件及勞動強(qiáng)度,建立良好的人文環(huán)境,加強(qiáng)作業(yè)環(huán)境面貌進(jìn)行整改,使生產(chǎn)環(huán)境、休息室等場所環(huán)境整潔、舒適;
5、作業(yè)場所輕傷發(fā)生率控制在0.2%,職業(yè)病發(fā)病率為0,急性中毒發(fā)生率為0,不發(fā)生重大人身和設(shè)備職業(yè)安全事故。
四、保障實(shí)施措施
1、落實(shí)生產(chǎn)經(jīng)營單位職業(yè)衛(wèi)生管理主體責(zé)任
1.1、健全職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)或者組織、配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員,建立職業(yè)衛(wèi)生管理網(wǎng)絡(luò),完善職業(yè)病防治工作領(lǐng)導(dǎo)小組;
1.2、建全責(zé)任制,落實(shí)職業(yè)衛(wèi)生管理主體責(zé)任,認(rèn)真采取工程技術(shù)、個(gè)體防護(hù)、綜合治理等措施,預(yù)防控制職業(yè)病危害;
1.3、建全績效考核,繼續(xù)把職業(yè)衛(wèi)生管理工作納入考核,抓好考核與責(zé)任落實(shí);
1.4、根據(jù)國家法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)的變化,不斷完善公司職業(yè)病防治管理制度。
2、加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育培訓(xùn),提高全員自我健康保護(hù)意識
2.1、開展內(nèi)容豐富、形式多樣的宣傳活動,全員普及職業(yè)衛(wèi)生知識,增強(qiáng)職業(yè)危害防治觀念,提高員工的自我健康保護(hù)意識,購買職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、書籍充實(shí)培訓(xùn)資料;
2.2、加強(qiáng)對企業(yè)負(fù)責(zé)人和相關(guān)管理人員的培訓(xùn)。以不斷提高和強(qiáng)化企業(yè)管理層職業(yè)衛(wèi)生觀念和保障員工健康意識、強(qiáng)化企業(yè)和企業(yè)主要負(fù)責(zé)人主體責(zé)任為重點(diǎn),按期開展初訓(xùn)復(fù)訓(xùn)培訓(xùn)工作,使其了解國家職業(yè)衛(wèi)生的政策規(guī)定,掌握職業(yè)危害預(yù)防和控制的措施和手段,深刻認(rèn)識做好職業(yè)衛(wèi)生工作對于促進(jìn)勞動力資源可持續(xù)發(fā)展、促進(jìn)企業(yè)和諧健康發(fā)展的必要性和緊迫性;
2.3、加強(qiáng)員工職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)。對員工進(jìn)行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗期間的定期培訓(xùn)以及轉(zhuǎn)崗后培訓(xùn),普及職業(yè)衛(wèi)生知識和一般健康知識,使其養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,掌握崗位操作規(guī)程,正確使用防護(hù)設(shè)備和個(gè)人防護(hù)用品;
2.4、邀請衛(wèi)生、疾控部門或委托職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)機(jī)構(gòu)的職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員對公司各單位職業(yè)衛(wèi)生管理人員,進(jìn)行全面的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn);
2.5、積極推進(jìn)建立職業(yè)健康基礎(chǔ)管理工作。在存在職業(yè)危害的生產(chǎn)一線設(shè)立職業(yè)健康監(jiān)督員崗位,通過開展崗位環(huán)境治理改善、監(jiān)督能力建設(shè)、培訓(xùn)考核,加強(qiáng)公司職業(yè)健康隊(duì)伍建設(shè)和作業(yè)場所健康教育。
3、依法開展職業(yè)病危害因素告知、檢測和三同時(shí)工作。
3.1、在勞動合同中推行職業(yè)衛(wèi)生告知情況;
3.2、不斷完善職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程;
3.3、按職業(yè)衛(wèi)生需要購買相應(yīng)職業(yè)病危害因素檢測儀器;
3.4完善工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價(jià)制度,實(shí)施職業(yè)病危
害因素日常監(jiān)測、由具有法定資質(zhì)的衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)承擔(dān)監(jiān)督檢測,及時(shí)掌握作業(yè)場所職業(yè)病危害因素的濃度(或強(qiáng)度)情況,并將結(jié)果公告;
3.5、設(shè)置作業(yè)崗位有毒物質(zhì)職業(yè)病危害告知卡,公布毒物名稱、健康危害、警告標(biāo)識、職業(yè)病危害防護(hù)提示、應(yīng)急救治措施、基本理化特性、應(yīng)急電話、職業(yè)健康咨詢電話,使員工隨時(shí)了解自己所處作業(yè)場所的主要危害因素的濃度(或強(qiáng)度)和健康危害以及相應(yīng)的防護(hù)措施;
3.6、對新建、擴(kuò)建、改建的建設(shè)項(xiàng)目和技術(shù)改造項(xiàng)目優(yōu)先采用有利于防治職業(yè)病和保護(hù)勞動者健康的新技術(shù)、新工藝、新材料,逐步替代職業(yè)病危害嚴(yán)重的技術(shù)、工藝、材料??赡墚a(chǎn)生職業(yè)病危害的項(xiàng)目進(jìn)行職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)審查,竣工驗(yàn)收前提交職業(yè)病危害效果控制評價(jià)資料,并向安全行政部門申請職業(yè)病防護(hù)設(shè)施竣工驗(yàn)收;
3.7、對建設(shè)項(xiàng)目建設(shè)期間的職業(yè)病防護(hù)措施進(jìn)行監(jiān)督檢查;
3.8、依照法規(guī)要求及時(shí)向職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督部門申報(bào)職業(yè)病危害項(xiàng)目。
4、積極開展職業(yè)健康監(jiān)護(hù)和應(yīng)急救援演練工作;
4.1、按照《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范》有計(jì)劃地組織實(shí)施對接觸職業(yè)病危害因素的員工進(jìn)行定期健康檢查(上崗前、在崗期間和離崗時(shí)),將職業(yè)健康體檢結(jié)果和健康監(jiān)護(hù)要求告知每一位員工;
4.2、完善職業(yè)衛(wèi)生檔案和員工健康監(jiān)護(hù)檔案,建立“兩檔”電子查詢系統(tǒng);
4.3、定期開展職業(yè)危害因素調(diào)研,根據(jù)工作場所中職業(yè)危害因素及其危害程度,依據(jù)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定,為員工提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護(hù)用品,并監(jiān)督、教育員工按照使用規(guī)則佩戴、使用;
4.4、根據(jù)生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境、勞動強(qiáng)度以及生產(chǎn)崗位接觸有害因素的存在形式、性質(zhì)、濃度(強(qiáng)度)和防護(hù)用品的防護(hù)性能,依據(jù)國家標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定,選用優(yōu)質(zhì)的防護(hù)用品,并按照不同工種、不同勞動條件發(fā)放給員工個(gè)人,以保障從業(yè)人員人身安全與健康;
4.5、建立并完善勞動防護(hù)用品管理制度、職業(yè)病防護(hù)設(shè)施管理制度和臺賬,強(qiáng)化管理,定期組織開展勞動防護(hù)用品和職業(yè)病防護(hù)設(shè)施使用和運(yùn)行情況專項(xiàng)檢查,及時(shí)更換、報(bào)廢過期和失效的防護(hù)用品和防護(hù)設(shè)施;經(jīng)常性地教育、監(jiān)督員工按照防護(hù)用品和防護(hù)設(shè)施的使用、操作規(guī)則、規(guī)程以及防護(hù)要求正確使用;
4.6、建立以義務(wù)急救員為主、專業(yè)救護(hù)站為輔的現(xiàn)場急救網(wǎng)絡(luò);
4.7、不斷開展崗位性、季節(jié)性職業(yè)職業(yè)健康防護(hù)工作,針對高溫時(shí)季節(jié),切實(shí)做好防署降溫工作;
4.8、不斷完善職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案,將職業(yè)病危害事故應(yīng)急演練納入公司綜合應(yīng)急演練計(jì)劃,定期開展演練。
4.9、開展作業(yè)場所健康促進(jìn)工作,開展健康風(fēng)險(xiǎn)源辨識評估,改善作業(yè)條件、改變員工不健康作業(yè)方式、控制健康危險(xiǎn)因素。
5、保障職業(yè)衛(wèi)生經(jīng)費(fèi)投入。
公司每年將預(yù)防和治理職業(yè)病危害、防護(hù)設(shè)施配置與維護(hù)、個(gè)人
防護(hù)用品配置與維護(hù)、建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生三同時(shí)、工作場所職業(yè)病危害因素檢測與評價(jià)、健康監(jiān)護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)、職業(yè)病診斷與管理、工傷保險(xiǎn)等所需資金納入公司生產(chǎn)經(jīng)營成本,在年度財(cái)務(wù)計(jì)劃投入中實(shí)施。
化工有限責(zé)任公司二0一六年一月六日
第二篇:職業(yè)安全健康中長期規(guī)劃及措施安全生產(chǎn)中長期規(guī)劃
1目的
為避免重生產(chǎn)、輕安全、但求經(jīng)濟(jì)效益、忽視安全生產(chǎn)的短期行為,促進(jìn)安全生產(chǎn)工作與企業(yè)發(fā)展同步規(guī)劃、同步實(shí)施,必須制定企業(yè)的長遠(yuǎn)計(jì)劃、年度計(jì)劃中的安全健康內(nèi)容,確保本質(zhì)安全生產(chǎn)。2工作目標(biāo)
2.1認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任,企業(yè)主要負(fù)責(zé)人是企業(yè)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人。
2.2通過加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作,提升安全生產(chǎn)工作管理水平,我公司在今后的生產(chǎn)經(jīng)營活動中要做到,使國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)賦予企業(yè)的安全生產(chǎn)責(zé)任,特別是在主體合法、組織保障、宣傳教育、安全權(quán)益、規(guī)章制度、安全投入、職業(yè)健康、隱患治理、事故管理、應(yīng)急管理等各個(gè)方面的責(zé)任得到有效落實(shí)。
2.3實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)管理目標(biāo)。3具體措施
3.1強(qiáng)化組織保障,健全管理機(jī)制
3.1.1企業(yè)的安全生產(chǎn)工作要想做深做實(shí),必須有強(qiáng)有力的組織保障。
3.1.2公司在今后的生產(chǎn)經(jīng)營活動中,要不斷完善企業(yè)安全生產(chǎn)組織機(jī)構(gòu),落實(shí)安全責(zé)任制,健全安全生產(chǎn)管理網(wǎng)
絡(luò),落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,使安全生產(chǎn)管理工作縱向到底、橫向到邊,覆蓋于公司每位員工,貫穿于生產(chǎn)經(jīng)營全過程,為構(gòu)建安全生產(chǎn)工作的長效機(jī)制奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
3.2加強(qiáng)宣傳教育,提高安全意識
3.2.1安全生產(chǎn)工作是企業(yè)全員參與的一項(xiàng)極其重要的基礎(chǔ)工作,安全管理工作的根在班組。
3.2.2對員工進(jìn)行經(jīng)常性的宣傳教育,定期進(jìn)行安全培訓(xùn),提高員工安全意識和防范風(fēng)險(xiǎn)能力,杜絕三違、踏實(shí)工作,使安全生產(chǎn)工作真正根扎基層、深入人心,使安全文化真正成為公司企業(yè)文化的有機(jī)組成部分。
3.3重視安全權(quán)益,保障職工安全
3.3.1員工是企業(yè)的財(cái)富,是生產(chǎn)力要素中最具活力的因素。企業(yè)有責(zé)任依法保障員工的生命健康權(quán)。
3.3.2為員工創(chuàng)造安全舒心的工作環(huán)境及防護(hù)條件、及時(shí)為員工繳納社會保險(xiǎn)、保障女職工和未成年人的合法權(quán)益、教會員工對本崗位危險(xiǎn)有害因素的防范措施是公司義不容辭的責(zé)任。
3.4健全規(guī)章制度,嚴(yán)格落實(shí)措施
3.4.1各項(xiàng)安全管理制度是安全生產(chǎn)管理工作不可分割的重要組成部分,它使得公司的安全管理工作有章可循。它規(guī)定了公司各部門安全工作的程序,明確了安全生產(chǎn)
職責(zé),闡述了安全管理對策措施,是安全生產(chǎn)管理工作的基礎(chǔ)。
3.4.2建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)措施是安全生產(chǎn)管理工作的根本保證。
3.5保證安全投入,改善安全條件
3.5.1在今后的生產(chǎn)經(jīng)營工作中,公司要保證安全資金投入,改善并創(chuàng)造良好的安全生產(chǎn)條件,營造和諧安全的工作氛圍,力求通過使用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料等技術(shù)改造。
3.5.2不斷改善生產(chǎn)作業(yè)條件,降低員工勞動強(qiáng)度、優(yōu)化作業(yè)環(huán)境,使員工的安全健康得到切實(shí)保障,使生產(chǎn)作業(yè)過程盡可能接近或達(dá)到本質(zhì)安全的水平。
3.6加強(qiáng)隱患治理,消除安全隱患
3.6.1隱患排查治理是預(yù)防生產(chǎn)安全事故不可替代的核心措施。
3.6.2公司要以隱患排查、整改為主線,以崗位標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)為契機(jī),完善安全檢查、隱患排查、隱患整改、獎懲追究等一系列制度措施,使各種事故隱患真正被消除在萌芽狀態(tài),實(shí)現(xiàn)公司安全生產(chǎn)工作的長治久安。
3.7規(guī)范事故管理,嚴(yán)肅事故責(zé)任
3.7.1生產(chǎn)安全事故的報(bào)告、調(diào)查、處理是一項(xiàng)政策性很強(qiáng)的工作,是安全管理工作的重要組成部分。
3.7.2公司要以人為本,以事故預(yù)防為基礎(chǔ),以“四不放過”為原則,嚴(yán)格依法報(bào)告、調(diào)查、處理突發(fā)生產(chǎn)安全事故,查明事故原因、分清事故責(zé)任、制定防范措施,舉一反三,嚴(yán)肅追究事故責(zé)任人。
3.8強(qiáng)化應(yīng)急管理,提升應(yīng)急機(jī)制。
3.8.1應(yīng)急救援工作的目地是為了在突發(fā)生產(chǎn)安全事故時(shí),使事故的財(cái)產(chǎn)損失和人員的傷亡損失降低到可控制的最低程度,是事故的報(bào)告更加及時(shí)有效,使事故對相關(guān)方的不良危害降到最小程度,對提高員工的應(yīng)急救援意識、應(yīng)急防護(hù)能力、有效救援能力、應(yīng)急避險(xiǎn)能力,打下了良好基礎(chǔ)。
3.9提高從業(yè)人員安全素質(zhì)
3.9.1定期對全體員工進(jìn)行安全健康教育和培訓(xùn),完善培訓(xùn)、教育檔案;職業(yè)健康管理檔案。
總之,安全生產(chǎn)是企業(yè)的永恒主題。安全生產(chǎn)工作要以實(shí)事求是的態(tài)度,居安思危,與時(shí)俱進(jìn),在市場經(jīng)濟(jì)競爭環(huán)境中,扎實(shí)工作,以對國家、對社會、對員工、對家屬認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,強(qiáng)化主體、全員參與、規(guī)范管理、整章建制、技術(shù)創(chuàng)新、真抓實(shí)干,為公司的發(fā)展壯大,構(gòu)建企業(yè)和諧的安全文化,不斷增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力,奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
第三篇:職業(yè)規(guī)劃,大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃職
業(yè)
生
涯
規(guī)
劃
書
年10月日
202116
個(gè)人資料
真實(shí)姓名:性
別:學(xué)校及學(xué)院:班級及專業(yè):學(xué)
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林***男河南大學(xué)城市規(guī)劃二班1002114055鄭州市金水區(qū)河南大學(xué)45000215000000624796766@.com
前言
在今天這個(gè)快速發(fā)展的時(shí)代,職業(yè)生涯規(guī)劃已經(jīng)成為就業(yè)競爭中的另一重要利器。對于每一個(gè)人而言,職業(yè)生命是有限的,如果不進(jìn)行有效的規(guī)劃,勢必會造成時(shí)間和精力的浪費(fèi)。作為當(dāng)代的大學(xué)生,若是一臉茫然踏入這個(gè)競爭激烈的社會,怎么才能擁有自己的一片天地。因此,為自己擬定一份職業(yè)生涯規(guī)劃。有目標(biāo)才有動力和方向在認(rèn)清自己的現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上,認(rèn)真規(guī)劃一下自己的職業(yè)生涯是非常有必要的一件事兒。一個(gè)有效的職業(yè)生涯設(shè)計(jì)必須是在充分且正確認(rèn)識自身?xiàng)l件與相關(guān)環(huán)境的基礎(chǔ)上進(jìn)行的。要審視自己、認(rèn)識自己、了解自己,做好自我評估,包括自己的興趣、特長、性格、學(xué)識、技能、智商、情商、思維方式等。即要弄清我想干什么、我能干什么、我應(yīng)該干什么、在眾多的職位面前我會選擇什么等問題。所以要想成功就要正確評價(jià)自己,然后制定自己的職業(yè)規(guī)劃藍(lán)圖。
目錄
第一章:認(rèn)識自我
第二章:職業(yè)生涯條件分析
第三章:職業(yè)目標(biāo)定位及其分解組合第四章:評估調(diào)整
第一章認(rèn)識自我
1.個(gè)人基本情況?,F(xiàn)是一名就讀于河南農(nóng)業(yè)大學(xué)城市規(guī)劃專業(yè)的大四學(xué)生,擔(dān)任班級組織委員,是一名中共預(yù)備黨員。籍貫是四川省大英縣,大學(xué)四年一人在鄭州讀書。父母都是勤奮樸實(shí)的老百姓人,現(xiàn)都在廣東務(wù)工。一直是父母眼中的好孩子,是親人朋友眼中的好學(xué)生。從小父母對我的要求就很嚴(yán)厲,小學(xué)就學(xué)會了自己做飯,自己洗衣服,基本家務(wù)基本都會做。面對巨大高考壓力,最后考到了河南農(nóng)業(yè)大學(xué),圓了自己的和父母的大學(xué)夢。想要繼續(xù)讀書,想要收獲更高的學(xué)識,想要為了實(shí)現(xiàn)自己的更多理想,我選擇了考研。這次考研我仍然選擇了去往更大的城市,更遠(yuǎn)的地方,我知道這條路有點(diǎn)辛苦,我相信自己一定會堅(jiān)持下去,為了自己的夢,為了更好的未來。
我的性格很開朗、活潑。很積極向上,是樂觀主義者,遇事都會從其好的一面觀察,每天都會用微笑與別人打招呼。業(yè)余時(shí)間喜歡聽輕音樂。有時(shí)會與同學(xué)聊天,談?wù)撘恍┥杂姓芾硇缘膯栴},交流一下對問題的看法,或者討教一些待人接物的方法;有時(shí)會獨(dú)自一人多躲在安靜的環(huán)境中思考問題,反思自己,哪些做對哪些做錯(cuò),以及如何完善自己的人格和關(guān)注心理健康。懂得開導(dǎo)自己,并以己推人。對事情大多抱有樂觀態(tài)度。任何事情,只要我決定去做,就一定會盡自己最大的努力。
2、職業(yè)興趣
通過霍蘭德職業(yè)理論測試之后,我是屬于se型。在我的霍蘭德職業(yè)傾向測驗(yàn)報(bào)告結(jié)果顯示:s型是社會型:喜歡與人交往,不斷結(jié)交新的朋友,善于言談,愿意教導(dǎo)別人。關(guān)社會問題,渴望發(fā)揮自己的社會作用尋求廣泛的人際關(guān)系,比較看重社會義務(wù)和社會道德。e型是企業(yè)型:具有領(lǐng)導(dǎo)能力、有雄心、抱負(fù)、為人務(wù)實(shí)。
結(jié)合自己的實(shí)際情況,絕對很符合自己的性格追求。努力做個(gè)踏實(shí),認(rèn)真、負(fù)責(zé)、內(nèi)涵、高素質(zhì)、高能力的人。
3.職業(yè)能力及適應(yīng)性
對專業(yè)的熱愛,對生活的樂觀,我勤于思考,能用辯證的眼光看問題。我是一個(gè)真誠的人,我想以真誠待人必將活得別人同等的真誠。從,并善于發(fā)現(xiàn)問題。對于在崗位上的人際關(guān)系和升遷等問題,我自己看的不是很重要。我覺得什么事都得靠自己一步一步的向前走,努力去爭取,去拼搏收獲的。
4.職業(yè)價(jià)值觀
我的價(jià)值觀,我沒有什么特殊的宗教信仰,是無神論者,堅(jiān)信馬克思唯物主義馬克思主義哲學(xué)價(jià)值觀。但我堅(jiān)信善有善報(bào),惡有惡報(bào),不管別人如何,只是做自己覺得好的事情,喜歡幫助別人,樂在其中。我認(rèn)為我是一個(gè)很有愛心,有責(zé)任的人,敢于承擔(dān)責(zé)任,敢于用真理事實(shí)說話的人,不被別人左右自己的想法的人。
5.勝任能力
優(yōu)勢。專業(yè)知識,專業(yè)技能掌握牢固,且對本專業(yè)知識的學(xué)習(xí)懷有極的熱情性格很開朗,安靜型,心思細(xì)膩,做事認(rèn)真,考慮問題比較細(xì)致有較強(qiáng)的邏輯思維能力和發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題的能力積極參加各種學(xué)術(shù)活動。善于發(fā)現(xiàn)事物和環(huán)境積極的一面待人真誠,有責(zé)任心、愛心,并且喜歡做相關(guān)的工作善于短期職業(yè)規(guī)劃,而且能很好的完成計(jì)劃任務(wù)喜歡能讓自己靜下心來的工作環(huán)境,能自己控制、安排的工作,不需要跟很多人打交道的工作能承受工作中的壓力,不怕辛苦,有強(qiáng)烈的責(zé)任感。執(zhí)著,重視集體的價(jià)值和感受,重視群體規(guī)范,又能發(fā)揮個(gè)性,在緊張的危險(xiǎn)的情況能自我控制和鎮(zhèn)定自若,當(dāng)事情出了差錯(cuò)時(shí),不易慌亂。
劣勢。計(jì)算機(jī)操作水平不夠高,競爭意識不強(qiáng),對環(huán)境資源的利用不夠主動,也就是與環(huán)境的交互能力不夠??箟毫δ芰Σ粡?qiáng)與人交往和溝通能力欠缺,口語表達(dá)能力也不夠好。與人交談時(shí)溝通不利,表達(dá)不清楚、解釋問題抓不住重點(diǎn)、談吐條理不清懷疑自己的交往和溝通能力和口語表達(dá)能力,以致喪失許多鍛煉自己的機(jī)會做事不過果斷,尤其事前作決定的時(shí)候瞻前顧后,老是猶豫不決,沒有很大的恒心。組織管理人員的能力和經(jīng)驗(yàn)欠缺,不善于長期規(guī)劃,制定的計(jì)劃經(jīng)常會被打破不果斷,自我利益有時(shí)考慮不夠,處理事情可能不夠客觀,全面。
第二章職業(yè)生涯條件分析
1.家庭環(huán)境分析
①經(jīng)濟(jì)狀況。家里生活水平中下等,以后的一切還得靠我自己,為自己圓夢,為父母爭光,讓家人過上好的生活。
②家人期望。父母希望我能學(xué)有所成,將來回到家鄉(xiāng)找個(gè)好工作,早點(diǎn)結(jié)婚生子,希望以后我的家庭很幸福美好。
③對我的影響。父母是我的第一任老師也是陪伴我一生的親人,他們對我的影響是不言而喻的,以父母的言行影響我的性行為舉止,影響我的人生觀、價(jià)值觀,愛情觀,讓我知道怎么為人。
2.學(xué)校條件分析
雖然學(xué)校是一所很不錯(cuò)的高等院校,我很滿足。因?yàn)槲蚁嘈艑W(xué)習(xí)的事情并不是完全靠環(huán)境,而是自己求知欲和態(tài)度。關(guān)鍵還在于你在這個(gè)學(xué)校收貨了什么,學(xué)會了什么,我覺得這個(gè)很重要。所以我覺得河南農(nóng)大對我來說是一所學(xué)術(shù)氛圍很濃厚的學(xué)校,是一所滿載知識的殿堂。
3.社會環(huán)境分析
就業(yè)形勢:
①國際性金融危機(jī),對我國企業(yè)的影響日益顯現(xiàn)②畢業(yè)生數(shù)量增長,大學(xué)生就業(yè)壓力進(jìn)一步加劇
③考研率與絕對就業(yè)的矛盾
第三章職業(yè)目標(biāo)定位及其分解組合
確定職業(yè)目標(biāo)
沒有目標(biāo)的人生,就像一無人駕駛的小舟,漫無目標(biāo)的地隨風(fēng)漂蕩。必須首先確定自己想干什么,然后才能達(dá)到自己確定的目標(biāo)。明確的目標(biāo)是成功的基礎(chǔ),所以樹立一個(gè)自己目標(biāo)很重要。
1.短期的職業(yè)目標(biāo)(2021-2021年)、爭取明年能考上自己理想的研究生大學(xué)
2.中期的職業(yè)目標(biāo)(2021-2021)
希望研究生的三年能讓自己成長很多,學(xué)好扎實(shí)的課程。畢業(yè)后找個(gè)好工作,好好奮斗。即使考不上也給自己十年時(shí)間,希望這十年能有所作為。
3.長期的職業(yè)目標(biāo)(2021--)
在社會工作中積累經(jīng)驗(yàn),增長自己在課本無法學(xué)到的實(shí)踐知識,結(jié)合理論知識進(jìn)行屬于自己的創(chuàng)新。在工作之余,我還要學(xué)習(xí)各方面的知識,提高自己的能力,增長在校園無法接觸到社會知識。努力提高自身修養(yǎng)。希望有個(gè)自己穩(wěn)定的事業(yè),有個(gè)美滿的家庭,父母身體健康,一家幸福。
第四章評估調(diào)整
1.評估的內(nèi)容
(1)職業(yè)目標(biāo)評估:現(xiàn)階為段考研為主。(2)職業(yè)路徑評估:當(dāng)讀完研選擇留在上海發(fā)展。(3)實(shí)施策略評估:堅(jiān)定自己的夢想努力奮斗。
2.評估的時(shí)間
一般情況下,一學(xué)期做一次評估規(guī)劃,并在下學(xué)期初制定具體計(jì)劃,年末進(jìn)行總結(jié)反思。實(shí)現(xiàn)的繼續(xù)努力,沒有做好的反思自己,在下一個(gè)計(jì)劃中杜絕上個(gè)計(jì)劃沒落實(shí)的問題。
3.規(guī)劃調(diào)整的原則
具體根據(jù)每個(gè)時(shí)間段的實(shí)際情況和國家的最新政策,做出調(diào)整??偨Y(jié)
社會是不斷變化的,事情也不會在一成不變的,但是我還是會一直朝著我的目標(biāo)前進(jìn)的,即使道路是曲折的,滋味是苦澀的,但我還是不會放棄。然而,適當(dāng)?shù)?,適時(shí)的調(diào)整是免不了的,我會定時(shí)給自己做評估,按實(shí)際情況作出一些更好的調(diào)整以適應(yīng)社會的新變化。
第四篇:心理健康作業(yè)——我的職業(yè)生涯規(guī)劃心理健康作業(yè)
——我的職業(yè)生涯規(guī)劃
姓名:白清華
學(xué)號:202112021022
班級:g12電子系電信班
一、前言
這周上了心理健康課,老師要求寫一份關(guān)于自己的職業(yè)生涯規(guī)劃。剛好趁這個(gè)機(jī)會,我對自己的未來6年的職業(yè)生涯做一個(gè)規(guī)劃。
二、自我分析
1、興趣愛好。打乒乓球,騎行,爬山,手工制作。
2、優(yōu)點(diǎn)。學(xué)習(xí)良好,動手能力較強(qiáng)。做事仔細(xì)認(rèn)真、踏實(shí),考慮問題全面。
3、缺點(diǎn)。積極主動性不夠,惰性較大,英語水平有待提高。
4、專業(yè)發(fā)展前景:
本人現(xiàn)在學(xué)習(xí)的是電子信息工程技術(shù)專業(yè),但我并不喜歡搞電子方面的。所以我準(zhǔn)備先就業(yè),后擇業(yè)。也就是我先找個(gè)能接受的工作先工作一段時(shí)間,然后看自己有沒有興趣繼續(xù)發(fā)展,有沒有晉升的機(jī)會。有的話,留崗繼續(xù)工作。沒有的話,我就用我這幾年工作掙的錢另謀出路。
三、目標(biāo)及其分解
2021年——2021年實(shí)習(xí)期。利用1年左右的時(shí)間,初步找到合適自身發(fā)展的工作環(huán)境、崗位,在此過程中繼續(xù)學(xué)習(xí)。
2021年——2021年工作期。努力學(xué)習(xí)工作,認(rèn)清自己現(xiàn)處的環(huán)境。在這期間,熟悉所在公司各部門的工作內(nèi)容,了解公司的發(fā)展前景,看清自己的發(fā)展機(jī)會,了解社會的發(fā)展變化,以及各新興行業(yè)的發(fā)展性。
2021年——2021年晉升或?qū)I(yè)期。如果晉升,就在所在公司繼續(xù)工作,并為繼續(xù)升職做準(zhǔn)備。如果所在公司不適合我發(fā)展,那我就選擇跳槽,或者自己經(jīng)商。
四、規(guī)劃實(shí)施
1、在語言言辭方面要有較大的提高,加強(qiáng)與他人的交流,作到不怯場。
2、英語水平應(yīng)當(dāng)有較大幅度的提高,聽說讀寫的訓(xùn)練以及平時(shí)的練習(xí)。
3、閱讀各類書籍,作到知識全面化,系統(tǒng)化。
五、小結(jié)
計(jì)劃定好固然好,但更重要的,在于其具體實(shí)施并取得成效,只說不做到頭來只會是一場空。不過現(xiàn)實(shí)是未知多變的,定出的計(jì)劃隨時(shí)都可能受到各方面因素的影響。這一點(diǎn),自己應(yīng)當(dāng)有充分心理準(zhǔn)備。因此,在遇到突發(fā)因素、不良影響時(shí),要注
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