醫(yī)院會計人員年終工作總結(jié)模板

醫(yī)院會計人員年終工作總結(jié)模板

2022年在勞碌和充實中度過，總的來說，一年來，我分管協(xié)管的工作比擬多、工作范圍廣、任務(wù)重、責(zé)任大，由于我正確理解領(lǐng)導(dǎo)的工作部署，較好地履行了作為行政職務(wù)和作為專業(yè)技術(shù)職務(wù)的職責(zé)，發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)治理和組織協(xié)調(diào)力量，充分調(diào)發(fā)動工的工作積極性，較好地完成了全年分管和協(xié)管的工作任務(wù)?，F(xiàn)簡要回憶總結(jié)如下：

一、抓好后勤治理工作，大力提升效勞水平

后勤治理工作涉及面廣、雜，一年來我們以加強監(jiān)視治理，提升效勞水平為指導(dǎo)，從多方面著手，努力做好后勤工作。

我主要負責(zé)的是辦公用品倉庫治理和生活后勤保障工作，能做到有規(guī)劃準時地申購辦公所需用品，做到不鋪張，無過多存貨等狀況的發(fā)生。為各科室做好效勞，能準時、保質(zhì)保量送去各科室所需辦公物品。月月盤點，對庫內(nèi)物品熟識、清晰。

辦公儀器和日常生活方面消失故障和問題時能準時處理，處理不了時請專業(yè)人士來處理，做到不擔(dān)誤正常工作的運行。在后勤工作中得到了同事的支持和協(xié)作。通過我們的努力協(xié)作，圓滿地完成了XX年的后勤和倉管工作。

二、車輛治理及維護

今年我們改革了用車制度，統(tǒng)一調(diào)度治理，做到出車有申請，歸車有記錄等工作流程；同時，車輛用油方面也制定出相關(guān)監(jiān)視流程，排解了公車私用等狀況的發(fā)生。

在車輛安全運行方面我們與司機簽了出車安全責(zé)任書，保證出車安全，遵守交通規(guī)章。在保證工作正常運行的狀況下，加強車輛治理，做好車輛的正常保養(yǎng)及修理，為我院工作的開展供應(yīng)了較好的效勞。

三、做好全院衛(wèi)生工作制造美麗環(huán)境做好安全保衛(wèi)工作

對兩位衛(wèi)生員進展深刻、人性化的思想培訓(xùn)和詳細工作細節(jié)及責(zé)任的培訓(xùn)與指導(dǎo)。制定相關(guān)衛(wèi)生責(zé)任制度，要求每天多轉(zhuǎn)、常掃、勤擦，隨時發(fā)覺問題準時處理。每周一大掃，周周有檢查。

對醫(yī)院里的床單被罩等醫(yī)用品及員工的工作服做好準時、分類、潔凈的清洗、晾曬、發(fā)放等工作。

對醫(yī)院保衛(wèi)人員，進展了安全防衛(wèi)、防電、防火、防水培訓(xùn)，強化安全意識，做到時時提示和常常檢查。

四、幫助辦公，盡心盡責(zé)

在辦公室主要是協(xié)作辦公室主任完成院內(nèi)日常工作，做好文員統(tǒng)計工作，較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)辦公室的衛(wèi)生及接待工作。在院內(nèi)協(xié)作開展豐富多彩的活動，活潑員工文化生活，營造安康和諧的企業(yè)人文環(huán)境，推動企業(yè)文化、精明文明建議，展現(xiàn)我院積極向上的精神面貌。

五、平面設(shè)計網(wǎng)絡(luò)推廣

由于我學(xué)習(xí)過一些相關(guān)的學(xué)問技能，所以在單位暫缺平面設(shè)計人員和網(wǎng)絡(luò)工程師時，我努力學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)學(xué)問，專心把這方面工作做的更好。我信任經(jīng)過我們辦公室成員的共同努力學(xué)習(xí)，肯定會在這些方面有所進步和做出成績。

六、加強市場宣傳力度與治理

今年的廣告宣傳形式有多種，電臺、報紙、電視、網(wǎng)絡(luò)和地面營銷。地面營銷有體檢、雜志、掛歷和下鄉(xiāng)掛宣傳牌。

體檢主要是在3-8月份做的，效果還不錯，但由于整個大環(huán)境等方面影響，體檢活動到9月份就暫停了。

鄉(xiāng)村掛宣傳牌，幅射面比擬廣，效果也不錯，通過了解，有一些患者是通過看到村里的宣傳牌后打電話詢問來的。2022年共掛了1266塊牌，我們在掛牌時考慮到患者的來源狀況，對市區(qū)和四縣分出了重側(cè)區(qū)；我們在選擇位置時盡量考慮到宣傳牌壽命的長期性和醒目性，所以要求掛牌人員有責(zé)任心地對待每一塊牌子，做到家家情愿讓我院掛牌并能做好愛護工作。掛到高處易看到，不易被破壞的地方，多為村民的屋山頭，做好長期的維護和更換工作。同時我們在掛牌時，也在做與人面對面的宣傳工作，所到之處，都能使四周的村民對我們留下好的印象，做到村村有我院廣告牌和宣傳。

2.醫(yī)院會計人員年終工作總結(jié)模板

1、審核每日個人賬款是否相符，并在審核中核對銀聯(lián)和醫(yī)保的錄入與報表是否全都，如不符，了解其中緣由，做到每天賬款相符，并在已稽核的會計資料上簽名蓋章，做好記錄。

2、通過本月審核發(fā)覺，銀聯(lián)和醫(yī)保的錄入根本正確，只有個別特別狀況，

(1)患者同時刷銀聯(lián)和醫(yī)?？?，以至于輸入微機時只能錄入一筆，造成和報表錄入不符，工作人員會在報表上注明細節(jié)

(2)由于工作疏忽，在選擇銀聯(lián)和醫(yī)保錄入時錯誤，造成某項金額多錄入令一項金額少錄入。

(3)退費時不顯示之前是刷卡交費，以至于微機默認已退金額，而銀聯(lián)醫(yī)保機還是保存最初數(shù)據(jù)，這點已向信息中心申請增加程序。每日嚴格審核，發(fā)覺問題者記入考核記錄本并告知本人下次留意。

3、據(jù)院字140號文件關(guān)于印發(fā)《加強醫(yī)院收費治理工作的補充規(guī)定》的通知，對符合惠民政策的病人按規(guī)定程序辦理相應(yīng)的減免收費，仔細核對病人的相關(guān)證件，確保人、證相符。9月6日開頭要求收款人員在存根聯(lián)上注明證件號碼、證件類別。依據(jù)掛號員工作量統(tǒng)計表和門診收入統(tǒng)計表進展審核，如審核出沒有根據(jù)規(guī)定減免掛號收費的，準時向領(lǐng)導(dǎo)匯報，本月未發(fā)覺此類事情。每日嚴格審核個人退票，審核退票緣由，退票簽字是否到達要求，發(fā)覺問題準時做好記錄，并準時補簽不合格退票簽字。每日將不合格者記入個人考核記錄本。并時常催促不再犯此類錯誤，嚴格按要求進展退票。

4、掛號要嚴格按要求進展患者信息的錄入，將電話，身份證號，家庭住址進展逐筆錄入，每日抽查個人掛號信息錄入狀況，根本做到精確具體。對不合格者記入個人考核記錄本。

5、根據(jù)規(guī)章制度嚴格要求自己，發(fā)覺問題準時向領(lǐng)導(dǎo)匯報，準時解決問題，提高工作效率。

3.醫(yī)院會計人員年終工作總結(jié)模板

時間荏苒，見習(xí)期很快過去，在擔(dān)當財務(wù)工作這段時間以來，感覺自身綜合工作力量相比之前又邁進一步，為了總結(jié)閱歷，提高自我，克制缺乏以及適應(yīng)新時勢的要求，現(xiàn)將工作做如下總結(jié)。

一、新會計制度的學(xué)習(xí)及理解。

作為一個會計人員，工作中需要具有良好的專業(yè)素養(yǎng)，職業(yè)操守以及敬業(yè)態(tài)度。財務(wù)部門作為單位治理的核心機構(gòu)，對其從業(yè)人員，肯定要有很高的素養(yǎng)要求。20xx年是新會計制度施行的第一年，需要不斷地充實自己，把握最新的會計準則，稅法細則，法律學(xué)問及攻關(guān)經(jīng)濟動態(tài)。這樣才能精通自己的工作內(nèi)容，對單位的進展方向作出正確的推斷，給領(lǐng)導(dǎo)制定出良好的財務(wù)規(guī)劃，為單位和社會制造更多的財寶。

二、盡職盡責(zé)履行自己的工作職責(zé)。

在日常財務(wù)工作中，我能嚴格按財務(wù)規(guī)定正確核算單位的經(jīng)營狀況，標準記賬憑證的編制，對原始憑證的合理性進展審核，強化會計檔案的治理等，特殊是對新的財務(wù)軟件的學(xué)習(xí)和利用，并全面把握該財務(wù)軟件的根本操作。另外，按時結(jié)算有關(guān)賬務(wù)并準時向局里上報財務(wù)報表，積極協(xié)作上級部門的檢查工作，對存在的問題與他們溝通溝通，以便更好的完善以后的工作。

三、展望將來，時刻預(yù)備。

活到老，學(xué)到老。醫(yī)院的會計跟企業(yè)的做賬方式有所區(qū)分，這就需要會計人員轉(zhuǎn)變思維，跟隨時代的進展，不斷學(xué)習(xí)法律法規(guī)，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)學(xué)問，以適應(yīng)新時代的需要。針對自己薄弱環(huán)節(jié)進展改善，從而提高自己的綜合力量，做好財務(wù)預(yù)算工作，才能為領(lǐng)導(dǎo)供應(yīng)具有參考價值的財務(wù)分析及決策依據(jù)。

新的工作崗位意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn)，我會再接再厲，仔細對待每一件事，不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)學(xué)問，同時主動向財務(wù)主管學(xué)習(xí)優(yōu)秀的專業(yè)閱歷，提高自身綜合力量，不遺余力地做好財務(wù)工作。

4.醫(yī)院會計人員年終工作總結(jié)模板

轉(zhuǎn)瞬，送走了20xx年，迎來了20xx年，過去的一年里，財務(wù)咳嗽苯峁褂薪洗蟮牡髡，根本上都是新人、新崗位，感到自己的擔(dān)子重了，壓力大了，在領(lǐng)導(dǎo)正確引導(dǎo)和各部門的大力支持下，靠著責(zé)任心和敬業(yè)精神，我扎扎實實地開展完成了各項工作，下面，我就+20xx年度各方面的工作狀況作簡潔的總結(jié)和匯報。

一、執(zhí)行財務(wù)治理標準化。

通過對財務(wù)治理細則的學(xué)習(xí)、爭論，把各項條款逐一與實際業(yè)務(wù)聯(lián)系在一起，找問題找漏洞，并反復(fù)消化、嚴格把關(guān)。在出納環(huán)節(jié)中，堅持原則、不講人情，把一些不合理的借款和費用報銷拒之門外，嚴格執(zhí)行財務(wù)人員應(yīng)遵守的職業(yè)道德，在憑證審核環(huán)節(jié)中，仔細審核每一張憑證，不把問題帶到下個環(huán)節(jié)。

二、仔細落實固定資產(chǎn)錄入。

依照檢查標準按時、仔細、客觀公正地對各處室徹底地進展了清查，在資產(chǎn)清查中存在的問題，準時向有關(guān)部門負責(zé)人進展了反應(yīng);以物對賬、以賬查物，查清資產(chǎn)來源、去向和治理狀況，并登記資產(chǎn)的完好程度，做到見物就點，是賬就清，不重不漏，對有賬無物、有物無賬的資產(chǎn)分別登記，匯總分類。

三、加強對日常工作內(nèi)容的治理。

1、圓滿完成+20xx年度財務(wù)決算工作，實施報表年報的審計。

2、完成+20xx年度醫(yī)院所得稅的匯繳工作。

3、順當實施了+20xx年會計賬目的初始化工作，并保質(zhì)保量的完成+20xx年度正常的會計核算和稅務(wù)申報工作。

4、依據(jù)醫(yī)院治理要求，進展本錢測算，并編報相關(guān)報表及分析材料。

5、按時并精確填報各類對外統(tǒng)計月報表。

6、積極辦理其他各項涉稅事務(wù)。

7、進一步加強了財務(wù)工作內(nèi)容安全性的治理。

8、進一步加強了會計根底工作的建立力+針對當前的經(jīng)濟環(huán)境，積極推動醫(yī)院內(nèi)控治理工作，加強內(nèi)部審計工作。

20xx年工作重點是：積極推動內(nèi)掌握度建立;積極開展以經(jīng)濟責(zé)任、基建及設(shè)備引進等為審計對象的內(nèi)部專項審計工作。

5.醫(yī)院會計人員年終工作總結(jié)模板

在醫(yī)院各級組織的領(lǐng)導(dǎo)下，結(jié)合規(guī)劃安排，全科人員目標明確，同心同德、共同努力，較好地完成了醫(yī)院的財務(wù)治理和會計核算工作。確保醫(yī)院醫(yī)療工作的正常開展和各項制度的改革，不斷地提高醫(yī)院的經(jīng)濟效益和社會效益，努力加強財務(wù)治理，保證醫(yī)院各項經(jīng)濟目標的順當實現(xiàn)。經(jīng)全院職工的共同努力完成了的財務(wù)規(guī)劃工作，現(xiàn)將詳細工作總結(jié)如下：

一、積極進展政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高職工隊伍職業(yè)道德素養(yǎng)

1、組織財務(wù)科會計人員學(xué)習(xí)估計2022年度將實施的《醫(yī)院會計制度》（征求意見稿），通過學(xué)習(xí)讓會計人員提前把握國家關(guān)于醫(yī)院會計制度的變化。

2、參與各種學(xué)習(xí)培訓(xùn)，如會計連續(xù)教育學(xué)習(xí)、審計連續(xù)教育學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)后全部考試通過。

3、對收費員進展職業(yè)道德培訓(xùn)：強調(diào)收費員“廉潔自律、誠懇守信”的重要性，并將醫(yī)院目前正在執(zhí)行的《收費辦理制度》《退費治理制度》《醫(yī)院關(guān)于加強醫(yī)收費票據(jù)掌握與治理的有關(guān)規(guī)定》對收費員進展了講解。

二、做好日常工作及財務(wù)分析，加強財務(wù)收支治理

依據(jù)醫(yī)院的實際狀況，加強醫(yī)療業(yè)務(wù)收支治理。努力增收節(jié)支，削減醫(yī)療費用支出，充分利用醫(yī)療技術(shù)和設(shè)備，積極開展醫(yī)療效勞。實現(xiàn)總收入XXX萬元，其中財政補助XXX萬元，醫(yī)療收入XX萬元，藥品收入XX萬元，其他收入XX萬元，總支出XX萬元、其中醫(yī)療支出XX萬元，藥品支出萬元，財政專項支出萬元，其他支出萬元，因此本年累計結(jié)余約萬元，實現(xiàn)了收支平衡，略有結(jié)余。

門診收費員總計收費單據(jù)張，收費金額萬元。住院處住院登記人次，收取押金萬元，辦理病人結(jié)帳人次。

三、加強資產(chǎn)治理，確保醫(yī)院資產(chǎn)安全

1、采納有效的方法和監(jiān)控措施加強貨幣資金治理，確保資金安全：

醫(yī)院每日貨幣資金流淌量較大，為確保資金安全，收費處要按下發(fā)的每日收費制度執(zhí)行，出納每日都按時將現(xiàn)金送交銀行。由于醫(yī)院的特別性，常常在出納銀行存款后有病人交費住院，造成現(xiàn)金超庫的狀況，為此財務(wù)建立了現(xiàn)金報告制度。

財務(wù)科對門診收費員退費進展隨機抽查，以此監(jiān)視退費行為，但發(fā)覺此項工作仍有缺陷，財務(wù)思索新的治理方法以堵塞漏洞，強調(diào)退費、報損、作廢票據(jù)必需全部上交，建立了票據(jù)交接機制。

2、每半年、年終組織全科財務(wù)人員對醫(yī)院物資實地盤點，對醫(yī)院物資狀況做到心中有數(shù)，以便協(xié)同相關(guān)科室共同治理好醫(yī)院財產(chǎn)物資。

3、今年12月中旬連同設(shè)備科人員將對全院固定資產(chǎn)進展清查。

6.醫(yī)院會計人員年終工作總結(jié)模板

一年馬上過去，回憶一年來本部門所做的工作：未了的歷史遺留事宜、會計核算業(yè)務(wù)的變化、會計核算體系的調(diào)整、會計人員的調(diào)整、銀行還貸壓力、資金籌措壓力、大量資金結(jié)算業(yè)務(wù)，繁雜的日常報銷工作、日常財務(wù)、會計監(jiān)視工作，繁雜的分部門、分工程核算工作，財務(wù)預(yù)算、規(guī)劃執(zhí)行狀況的核算，各種財務(wù)票據(jù)的領(lǐng)取、標準化使用、票據(jù)核銷工作，財務(wù)標準的貫徹落實、資金借貸合同的草擬、公文寫作學(xué)問的學(xué)習(xí)、運用，內(nèi)部部門間工作的協(xié)調(diào)，外部財政、物價、稅務(wù)、銀行、審計等工作的協(xié)調(diào)，財務(wù)新學(xué)問的學(xué)習(xí)與實踐等等，全體財務(wù)處人員真是感慨萬千。

“只要精神不滑坡，方法總比困難”，全體財務(wù)人員正是牢牢記住了這一點，始終牢記全院工作一盤棋，以本部門的年度工作目標為中心，通過群策群力，全體財務(wù)人員拎成一股繩，發(fā)揮財務(wù)人員的整體力氣。年在學(xué)院財務(wù)人員較少、財務(wù)人員和財務(wù)核算體系較大調(diào)整的狀況下，財務(wù)處全體人員克制了工作中的種種壓力與困難，在院領(lǐng)導(dǎo)和上級有關(guān)主管部門領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)人員、相關(guān)部門的關(guān)懷、指導(dǎo)、幫忙下，全面完成了年度部門既定的工作目標，并在會計核算、會計監(jiān)視、會計報告、內(nèi)外聯(lián)系等多方面取得了階段性的工作成績，受到學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和上級有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)的充分確定?，F(xiàn)將年學(xué)院財務(wù)處總體工作總結(jié)如下，缺乏之處還望領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)人員在多多包涵的根底上不吝指正。

一、財務(wù)會計核算方面

（一）細心設(shè)計會計核算體系，全面、真實、準時的供應(yīng)財務(wù)會計信息，為領(lǐng)導(dǎo)決策等供應(yīng)有用的決策信息，得到領(lǐng)導(dǎo)的確定和贊揚

“凡事預(yù)則立”，年學(xué)院全體財務(wù)人員在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)專家的指導(dǎo)、幫忙下，總結(jié)了以前年度會計核算閱歷的根底上，結(jié)合學(xué)院的詳細狀況和年度財務(wù)工作目標，通過會議研討、日常溝通、向?qū)＜艺埥?、向兄弟單位學(xué)習(xí)和再實踐再總結(jié)等多種形式，事先依據(jù)學(xué)院進展目標對會計核算資料的要求，利用現(xiàn)代化的會計核算手段，細心組織、設(shè)計學(xué)院的會計核算體系和會計信息報告系統(tǒng)。在符合國家正常財務(wù)核算對財務(wù)工作要求的前提下，利用電算化手段設(shè)置了分部門、分工程的財務(wù)核算體系，為領(lǐng)導(dǎo)的決策，上級主管部門、財政、稅務(wù)監(jiān)視，內(nèi)部各部門掌握使用資金等多方面準時供應(yīng)了大量真實、完整、有用的財務(wù)信息。

年全體財務(wù)人員緊緊圍繞學(xué)院的財務(wù)工作目標，特殊是學(xué)院規(guī)定每月日必需供應(yīng)內(nèi)局部部門、分工程年度經(jīng)費規(guī)劃執(zhí)行狀況統(tǒng)計信息的狀況下，即使國家法定休息日沒有完整的休息過。全體財務(wù)人員就是為了實現(xiàn)一個共同的目標——精確、準時的供應(yīng)財務(wù)核算信息。通過全體財務(wù)人員的共同努力，我們順當?shù)耐瓿闪四甓葧嫼怂隳繕?，每月按時、精確、完整的供應(yīng)了財務(wù)核算資料并發(fā)放到每個相關(guān)部門、相關(guān)人員的手中，為領(lǐng)導(dǎo)的決策和有關(guān)部門的監(jiān)視、治理供應(yīng)了大量真實、完整、準時、有用的財務(wù)會計核算信息。通過財務(wù)處全體人員的共同努力，學(xué)院財務(wù)處的工作成績，受到學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和上級有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)的充分確定。

（二）堅持會計創(chuàng)新，克制工作中的種種壓力與困難，在會計人員較少的狀況下辦理了大量的歷史遺留事項，取得了階段性的工作成績

由于學(xué)院的財務(wù)根底工作一向比擬薄弱，歷史遺留的未達賬項、未完工程工程的結(jié)算、以前年度相關(guān)稅務(wù)事宜、駕駛培訓(xùn)業(yè)務(wù)單獨核算后遺留下來的大量的往來清算、資金結(jié)算、歷史遺留稅務(wù)事宜等工作都比擬多。特殊是近年來由于學(xué)院開拓新的辦學(xué)途徑，學(xué)院采納新的核算體系，會計人員相對較少，會計人員和會計業(yè)務(wù)變動較大等等，引起的學(xué)院財務(wù)工作壓力日易顯現(xiàn)。大量的歷史遺留事項需要我們在原來日常工作就比擬緊的狀況下利用加班加點的時間來完成，全體財務(wù)人員從來不計較個人得失，年清理了大量歷史遺留的未達賬項，清理了大量的未付工程款項等等。

為適應(yīng)財政、物價、工商、稅務(wù)體系的要求，全面維護學(xué)院的整體利益，確保學(xué)院的利益化，在進展賬務(wù)處理的過程中，一項資產(chǎn)的購置支出不得兩次進入本錢。院財務(wù)處在相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)與有關(guān)專家的指導(dǎo)、幫忙下，按國家相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，將原來學(xué)院統(tǒng)一根據(jù)事業(yè)單位會計制度的核算模式進展分事業(yè)支出和經(jīng)營支出分別會計制度進展會計核算，馬上學(xué)院經(jīng)營支出的資產(chǎn)購置采納經(jīng)營核算的模式，分次計提折舊的方式進入本錢，為學(xué)院節(jié)約大量的資金流出，為學(xué)院的進展供應(yīng)了財務(wù)根底。

二、財務(wù)會計監(jiān)視方面

財務(wù)處全體人員堅持從微小處入手，按國家財務(wù)規(guī)定對每一筆收支票據(jù)的真實性、完整性進展仔細審核，嚴格掌握現(xiàn)金的支出，對超過現(xiàn)金限額的支出按國家相關(guān)規(guī)定嚴格掌握現(xiàn)金的使用。加強財務(wù)印章的治理和使用，定期進展銀企資金的核對。確保學(xué)院資金的安全、完整。進一步加強資產(chǎn)和財務(wù)票據(jù)的治理，實行專人負責(zé)，日常工作中做好各種財政、稅務(wù)和內(nèi)部印制的票據(jù)的領(lǐng)用、核銷、庫存等的臺賬登記工作，每次都向領(lǐng)用人書面交待清晰各種票據(jù)的使用規(guī)定、留意事項等相關(guān)的事宜，準時核銷各種票據(jù)以確保學(xué)院的全部收入準時進展賬務(wù)處理，堅持財務(wù)“收支兩條線”，嚴格實物資產(chǎn)的入庫手續(xù)，從源頭做好學(xué)院的財務(wù)監(jiān)視工作。

財務(wù)“收支兩條線”就是全部的財務(wù)收入都必需入學(xué)院統(tǒng)一的財務(wù)賬務(wù)，全部的支出都必需按學(xué)院事先規(guī)定的用款手續(xù)辦理用款，涉及到財政性資金收支內(nèi)容的還必需按國家財政性資金收支的規(guī)定辦理預(yù)算外資金的財政專戶交存、返還和資產(chǎn)購置、日常大宗消耗的政府選購。財務(wù)“收支兩條線”是學(xué)院全部財務(wù)工作都必需遵循的一個重要的財務(wù)紀律。做好學(xué)院的財務(wù)票據(jù)治理工作就是做好了財務(wù)“收支兩條線”的源頭掌握工作，財務(wù)處正是從這一關(guān)鍵的源頭掌握入手，嚴格區(qū)分學(xué)院的收支，做到全年財務(wù)收支無過失。受到學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)上級主管部門領(lǐng)導(dǎo)的好評。

學(xué)院國有資格本的保值增值是學(xué)院全部活動的一個重要的結(jié)果，縱觀國有資本保值增值的幾個方面：收支節(jié)余和實物投資形成的一般基金、?？顚Ｓ玫膶Ｓ没鸾Y(jié)余、實物購置形成的固定基金增長。在上述幾項保證國有資本值增值的內(nèi)容中，保證固定資產(chǎn)的購置形成的固定基金的增長是保證國有資本保值增值的一個重要的方面。財務(wù)處全體人員正是從這個重要方面入手，在日常的財務(wù)報銷、財務(wù)治理過程中一絲不茍的做好的每項實物資產(chǎn)購置的入庫驗收手續(xù)的審核工作，從而從源頭上掌握住了學(xué)院實物資產(chǎn)的真實、完整。保證了國有資產(chǎn)保值增值目標的實現(xiàn)。

三、資金籌措、內(nèi)外協(xié)調(diào)方面

資金是學(xué)院正常教學(xué)活動和學(xué)院進展的血液，年由于學(xué)院銀行還貸款的巨大壓力，從年初開頭學(xué)院就面臨著銀行轉(zhuǎn)貸款難等資金壓力。

詳細緣由為：

第一、國家為掌握宏觀經(jīng)濟進展的速度，提高資本投入的效率，全面壓縮、限制銀行貸款；

其次、學(xué)院不能供應(yīng)銀行貸款認可的擔(dān)保單位和擔(dān)保資產(chǎn)。學(xué)院事業(yè)性資產(chǎn)不能作為銀行貸款擔(dān)保的資產(chǎn)，又不能與其他單位進展相互擔(dān)保。

第三、學(xué)院的經(jīng)營性收支單獨核算后，事業(yè)性收支的資金進出量相對削減，現(xiàn)有的財務(wù)收支狀況也限制了轉(zhuǎn)貸款和新增加銀行貸款。

第四、由于學(xué)院日均銀行存款余額較少，不能滿意銀行提出的存款與貸款的余額比例關(guān)系等等。年在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)和局財務(wù)處的直接協(xié)調(diào)下，通過向市交通局和其他單位借款等形式共歸還銀行到期貸款2800萬元，新辦理銀行貸款1500萬元，較大的綏解了學(xué)院的資金壓力，保證了學(xué)院正常教學(xué)工作的開展。

在對外聯(lián)系方面，學(xué)院財務(wù)處在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)下聯(lián)系的主要部門有：財政、物價、銀行、稅務(wù)、審計及交通局主管處室等部門。在對外聯(lián)系的過程中，我們堅持始終把學(xué)院的利益放在首位，堅持維護學(xué)院的整體形象。以年初規(guī)劃安排的有限的部門經(jīng)費為限，盡力使所花費的每一分錢都有回報為根本準繩，通過院領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)和全體財務(wù)人員的共同努力，年辦理大通達公司稅收減免近20萬元，學(xué)院教學(xué)用車輛減免車船稅4萬元，減免物價年審收費8萬元，銀行貸款利息減收8萬元，力爭年底前取得財政追加財政撥款50萬元，同時還辦理了對社會連續(xù)教育培訓(xùn)收費標準的核定，社會培訓(xùn)發(fā)票的領(lǐng)用等工作。更值得一提的是，財務(wù)處在對外交往的過程中，時時不忘宣傳學(xué)院，年利用工作的便利為學(xué)院招收駕駛培訓(xùn)學(xué)院200多人，為學(xué)院整體進展盡本部門的努力。

四、年工作設(shè)想及需要改良方面

XX年學(xué)院財務(wù)處在院領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)和其他相關(guān)部門、相關(guān)人員的幫忙、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)下，盡管在會計核算、會計監(jiān)視、會計報告、內(nèi)外聯(lián)系等多方面取得了階段性的工作成績，受到學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和上級有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)的充分確定。但缺乏之處也有許多，現(xiàn)結(jié)合學(xué)院年財務(wù)工作將年學(xué)院財務(wù)處工作設(shè)想：

第一、在條件允許的狀況下，增加會計人員1至2人，增加學(xué)院財務(wù)規(guī)劃執(zhí)行狀況的掌握分析力氣，進一步加強學(xué)院的財務(wù)、會計核算工作，將學(xué)院的財務(wù)根底工作進一步做實。

其次、增加財務(wù)規(guī)劃的治理，加強規(guī)劃執(zhí)行狀況的分析與掌握，加強財務(wù)事先參加決策工作，從源頭做好財務(wù)治理工作，為領(lǐng)導(dǎo)決策供應(yīng)有用的決策信息。

第三、進一步加強財務(wù)日常監(jiān)視工作，從學(xué)院的每筆收支入手，進一步嚴格執(zhí)行國家相關(guān)的財經(jīng)政策，保證學(xué)院財務(wù)工作的真實、完整，維護學(xué)院的整體利益。

第四、進一步加強與銀行及其他相關(guān)的溝通、交往，在院領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)和局財務(wù)處的關(guān)懷、幫忙下，力爭辦理完畢2023萬元到期銀行貸款的轉(zhuǎn)貸款手續(xù)，并力爭開拓新的資金來源渠道，保證學(xué)院正常教學(xué)工作的資金需要。

第五、進一步加強與財政、稅務(wù)、物價等相關(guān)主管部門的溝通、聯(lián)系，為學(xué)院爭取的優(yōu)待政策，為學(xué)院的進展爭取的資金，力爭學(xué)院利益。

第六、堅持“財務(wù)收支兩線”，力爭做到財務(wù)票據(jù)計算機治理，從源頭加強收入的治理，進一步加強財務(wù)支出的審核工作并嚴格執(zhí)行年度財務(wù)收支規(guī)劃。按以收定支，先收后支，收支略有節(jié)余的原則掌握、使用好學(xué)院有限的資金，使學(xué)院的每一分資金都發(fā)揮的財務(wù)效益。

第七、進一步加強內(nèi)部部門間的溝通、協(xié)調(diào)工作，嚴格按部門職責(zé)做好本部門的工作，發(fā)揮財務(wù)部門應(yīng)有的作用，為領(lǐng)導(dǎo)分憂、解難。

第八、象財務(wù)人員學(xué)習(xí)、運用公文寫作學(xué)問一樣做好財務(wù)學(xué)問在全院的宣傳、貫徹工作，進一步加強各部門人員既當家又理財?shù)呢攧?wù)意識，推動學(xué)院整體財務(wù)工作再上新臺階。

第九、做好日常的會計核算、會計監(jiān)視、會計報告和其他相關(guān)財務(wù)治理信息的核算、監(jiān)視、報告工作，做好與稅務(wù)、財政、物價等有關(guān)部門的聯(lián)系、溝通工作。

第十、進一步辦理學(xué)院歷史遺留的財務(wù)事項，完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。

7.醫(yī)院會計人員年終工作總結(jié)模板

鄙至醫(yī)院已有XX，期間在段海濤院長的領(lǐng)導(dǎo)下，在陳惠芳科長的指導(dǎo)下，以全面落實預(yù)算治理，強根底，抓標準，充分發(fā)揮財務(wù)治理在醫(yī)院治理中的核心作用，各項財務(wù)工作有了明顯提高，現(xiàn)將這兩個月的工作開展狀況匯報如下：

一、以質(zhì)量貫標為契機，不斷增加全員的預(yù)算治理意識。

依據(jù)財務(wù)治理的特點以及財務(wù)治理的需要，準時聽取段院長指導(dǎo)思想，從而使每項工作有規(guī)劃、

有落實、有監(jiān)視、有考核。在費用掌握方面，一是實行科室協(xié)調(diào)統(tǒng)籌的方式，將手機、座機費、辦公費、醫(yī)用耗材費和科室水電費定額掌握，節(jié)省、超支自負，培育了職員的節(jié)省意識。二是實行預(yù)算審批的方式，對定額以外的費用，必需先層層審批，沒有審批發(fā)生的費用，一律不予報銷。在現(xiàn)金預(yù)算方面，為提高現(xiàn)金預(yù)算的精確性，在實際支付時做到，沒有現(xiàn)金預(yù)算工程的不予支付，超預(yù)算支付標準的不予支付，從而提高了現(xiàn)金預(yù)算意識。在職員借款還款方面，規(guī)定了借款必需于動身后十五日內(nèi)還款，并將其寫入科室方針目標，的確起到了降低借款數(shù)額，削減資金占用，避開呆帳發(fā)生的積極作用。通過預(yù)算治理這一有效的治理手段，職員的標準意識進一步增加，促進了各項工作的開展。

二、以培訓(xùn)為動力，不斷提高自身的財會業(yè)務(wù)水平。

始終以來，院領(lǐng)導(dǎo)都把人員培訓(xùn)視為醫(yī)院進展，增加醫(yī)院競爭力的突破口，財務(wù)治理工作同樣迫切需要高素養(yǎng)的會計從業(yè)人員，因此鄙據(jù)實際工作的要求，入職前就制定了個人的會計進修規(guī)劃，有步驟有目的地進展自修。通過學(xué)習(xí)，鄙進一步了解了醫(yī)院的各項治理制度，懂得了醫(yī)院會計人員的工作要求，如何更好地做好財務(wù)工作等。提高了干好財務(wù)工作的主動性與積極性。同時，鄙亦積極參與各種形式的學(xué)習(xí)，努力提高涉及財務(wù)治理的各方面水平勵志網(wǎng)http://.Zf.cN/。財務(wù)科成員就是要把提高自身素養(yǎng)當成是能否勝任工作，能否提高財務(wù)治理水平的頭等大事，鄙深諳此理，故積極進取，努力學(xué)習(xí)，爭取在明年考取會計師初級職稱，為干好醫(yī)院財務(wù)工作供應(yīng)更高標準的素養(yǎng)保證。

三、以考核為手段，促進財務(wù)根底治理水平的提高。

隨著醫(yī)院治理的進一步深入，財務(wù)的治理職能漸漸增加。為加大責(zé)任制考核力度，保證責(zé)任制的貫徹落實，鄙協(xié)同院行政辦公室及醫(yī)務(wù)科一起積極參加考核，嚴格按責(zé)任制考核兌現(xiàn)，保證了各項工作的順當開展。表達了責(zé)任制的嚴厲性與公正性。在這兩個月的財務(wù)治理工作中，最重要的一點就是借市局的考核體系，實行了工作質(zhì)量與方針目標的考核機制，將治理的要求與重點，納入工作質(zhì)量與方針目標考核。制定了醫(yī)院會計、庫管方針的目標及工作質(zhì)量考核的標準，將科室費用預(yù)算、職員借款寫入方針目標。通過月份考核與工資掛鉤，與獎金掛鉤等，兌現(xiàn)按《財務(wù)會計制度》和《會計法》的要求，全面提高財務(wù)核算質(zhì)量，實事求是的表達財務(wù)經(jīng)營成果，做誠信納稅單位。并順當通過每年一次的地稅關(guān)于納稅狀況的檢查，強化了財務(wù)的監(jiān)視治理職能，標準了各科室的財務(wù)掌握行為，有力保證了各項工作的順當進展。

四、積極參加院庫房經(jīng)營治理，搞好醫(yī)院財產(chǎn)物資的清查與盤點

隨著醫(yī)院的不斷進展，財務(wù)的治理職能日益顯現(xiàn)。財務(wù)治理參加到醫(yī)院治理的方方面面，從物資選購中的比價，到實際選購的審核，再到廢舊物資的處理等等，鄙隨陳惠芳科長都參加其中，起到了財務(wù)科在醫(yī)院治理應(yīng)有的作用。通過核查，提高了醫(yī)院耗材進庫、保管的責(zé)任心，標準了各科室耗材物資的掌握工作，有效的防止了錯誤的消失。這就加強了治理，確保了財產(chǎn)物資的帳帳、帳實相符，提高了財產(chǎn)物資的利用效能。

五、搞好財經(jīng)秩序整頓工作，全面做好迎接審計的預(yù)備

依據(jù)陳惠芳科長關(guān)于財經(jīng)秩序整頓工作的要求，結(jié)合我院自身的實際，仔細搞好自查與整頓，特殊是把整頓工作視為標準醫(yī)院經(jīng)營行為的良機。首先，對2022年以來的醫(yī)用耗材、醫(yī)療設(shè)備購、存業(yè)務(wù)仔細檢查，并與后勤科核對全都，確保做到帳帳、帳實相符，沒有發(fā)覺違反規(guī)定的行為，保證了自查工作的質(zhì)量。其次，對醫(yī)院各科室進展全面審計，加強對各科室的本錢預(yù)算掌握，再到選購中涉及到的財務(wù)工作，鄙都緊緊跟著陳惠芳科長的腳步，標準了財務(wù)的根底工作，為迎審計署的檢查做好了充分的預(yù)備。

六、加強資金治理，削減資金占用，提高資金利用率

我院資產(chǎn)負債率雖不高，但為了切實把資產(chǎn)負債率降到，特安排一切本錢掌握工作從點滴抓起，掌握資金占用，提高資源使用效率，首先對欠款狀況進展了分析，會同各科室積極回收欠款。其次做好現(xiàn)金預(yù)算的預(yù)算和編報，防止資金的積壓。第三、嚴格執(zhí)行省資金結(jié)算中心的治理規(guī)定，從嚴掌握醫(yī)院資金占用，將醫(yī)用耗材款、儀器款、廣告款和藥款準時按要求上劃。從而削減了資金占用，降低了財務(wù)費用，極大地提高了醫(yī)院的資金利用效率和經(jīng)濟效益。以上是鄙入職以來所處業(yè)務(wù)事宜的總結(jié)報告，在將來的一年，鄙將仔細聽取段院長的指導(dǎo)講話，緊緊跟隨陳科長的腳步，規(guī)劃、統(tǒng)籌和落實好院財務(wù)工作的事務(wù)，為醫(yī)院的持續(xù)、穩(wěn)定、長期進展盡己之力。

8.醫(yī)院會計人員年終工作總結(jié)模板

在短時間內(nèi)，經(jīng)過醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持，我們快速重新組建了財務(wù)團隊，并保證了財務(wù)工作的前后承接和順當過渡；通過XX的調(diào)整和磨合，新團隊適應(yīng)了新的工作環(huán)境，在做好財務(wù)部根底工作的同時，對財務(wù)工作進展了適當優(yōu)化。在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和各部門的支持下，經(jīng)過我們財務(wù)部全體人員的共同努力，根本完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)?，F(xiàn)就XX來的工作從五個方面進展回憶以及展望2022年工作規(guī)劃。

一、財務(wù)治理構(gòu)造的完善及優(yōu)化

1、依據(jù)醫(yī)院目前業(yè)務(wù)的規(guī)模，將實物會計崗位工作內(nèi)容分解，分別由出納兼固定資產(chǎn)會計和會計兼?zhèn)}庫會計，既滿意了治理的需求，又削減一個工作崗位，給公司節(jié)省了人力資源本錢。

2、明確了人員職責(zé)分工、細化了各崗位的崗位職責(zé)。

例如：會計編制工資表，財務(wù)經(jīng)理審核，打印后交由院長審批。審批后的工資表傳遞給出納，出納提交銀行發(fā)放。工資條由會計打印并發(fā)放給各位員工。在詳細工作的安排上，嚴格根據(jù)內(nèi)部掌握制度的要求來分工。

3、打造一個盡職盡責(zé)、敬業(yè)愛崗，堅持原則的學(xué)習(xí)型團隊。

通過持續(xù)性的與各位員工溝通，闡述了與時俱進、持續(xù)學(xué)習(xí)，以及院榮我榮、堅持會計人員職業(yè)道德等理念。每月安排會計人員前往稅局參與培訓(xùn)，鼓舞財務(wù)人員積極參與職稱考試。收集以前的各種制度，準時傳遞到各崗位學(xué)習(xí)。

4、同時積極學(xué)習(xí)同行業(yè)的先進閱歷。

（1）要開展多種多樣的培訓(xùn)，大力培育年輕員工。在業(yè)務(wù)完成的狀況下，規(guī)劃采納每周集中學(xué)習(xí)2小時方案。輪番由各位財務(wù)人員講解國家的財政稅收政策。確保員工的素養(yǎng)提高與醫(yī)院的進展同步。

（2）持續(xù)給員工鼓舞，提高財務(wù)部人員的集體榮譽。端正心態(tài)，實現(xiàn)工作效果化。

二、外聯(lián)方面的工作

1、降低公司稅收費用。

2、準時與市醫(yī)保、省醫(yī)保核對財務(wù)數(shù)據(jù)，實現(xiàn)患者個人明細對賬，轉(zhuǎn)變目前只有總數(shù)沒有明細的局面。

三、會計核算方面

1、清理了以前年度的憑證和資料，補建了檔案名目。收集整理了原財務(wù)室雜亂無章的資料，重新分類收納存放。

2、將財務(wù)軟件，從原電腦上合并到目前工作電腦上，節(jié)省了資源。

3、組織做好會計核算，按時完成公司日常各項財務(wù)核算工作。準時處理睬計憑證，改正了歷每月底匯總集中記賬的現(xiàn)象，給領(lǐng)導(dǎo)供應(yīng)準時的財務(wù)數(shù)據(jù)。

4、每月按時納稅，不拖延申報。

5、工作中堅持會計監(jiān)視。在辦理各項費用報銷時，嚴格按有關(guān)財經(jīng)法規(guī)及醫(yī)院有關(guān)規(guī)定和審批權(quán)限辦理。

6、每月末準時盤點藥房和后勤倉庫。對于發(fā)覺的問題，協(xié)作其他部門進展查找緣由。

7、積極協(xié)作集團的財務(wù)工作。按時報送集團要求的財務(wù)報表；按集團要求預(yù)備erp系統(tǒng)上線的數(shù)據(jù)。

8、對醫(yī)院現(xiàn)有資產(chǎn)進展了分析，對歷史遺留的科目進展了查賬。

（1）按集團要求，編制財務(wù)預(yù)算。

（2）定制每月報表報送制度，包括報送內(nèi)容、接收人、報送要求等。

（3）2022年末在12月28日至31日組織全院進展盤點。要將不相符的事項準時處理入賬。

（4）每月末要提前編制下月資金規(guī)劃。

（5）與業(yè)務(wù)對方聯(lián)系，開展往來對賬工作。

（6）建立醫(yī)院保本模型，具體測算盈利平衡點。

四、財務(wù)治理方面

1、分析了醫(yī)院現(xiàn)有租金的狀況。采納實地查看取得數(shù)據(jù)的方式，將合租方的租金與醫(yī)院負擔(dān)的租金進展了比擬。

2、撰寫了病歷復(fù)印收費制度。

3、梳理了倉庫出入庫流程，更改了倉庫治理員與倉庫會計的出入庫的權(quán)限，明確了責(zé)任。

4、草擬了市場部出差規(guī)劃及報告單格式。

5、通過對客戶檔案分析。知道醫(yī)院的客戶群年齡段以及主要地區(qū)分布地。為醫(yī)院制定戰(zhàn)略和開展市場業(yè)務(wù)供應(yīng)了參考。

6、修改了門診和住院收費減免和退費單據(jù)。

（1）車輛治理細化到里程。將油耗、修理、行車記錄與里程掛鉤。

（2）實現(xiàn)費用部門化。通過設(shè)置“綜合分攤”科目，將為其他部門供應(yīng)效勞的費用，按受益對象劃分到詳細受益部門，轉(zhuǎn)變現(xiàn)有一窩蜂計入“院辦”的局面。

（3）通過與集團財務(wù)和工程師聯(lián)系，將手術(shù)室領(lǐng)用的器械和耗材實現(xiàn)追蹤治理。

（4）藥品零售定價，要在實現(xiàn)符合國家政策、醫(yī)院效益、市場行情的狀況下，爭取醫(yī)院利潤化。

（5）將醫(yī)院綜合診療收費工程，通過明細本錢工程的分析，到達實現(xiàn)診療效果的狀況下將本錢掌握到最低。例如，一臺手術(shù)，標準狀況下耗用材料的明細，與實際收取的費用要進展比擬。

（6）編制醫(yī)院內(nèi)部掌握制度。

（7）編制醫(yī)院涉及財務(wù)流程的操作手冊，遵循有用、易懂的原則便利各位同事辦理財務(wù)業(yè)務(wù)時清楚明白。

五、協(xié)同其他部門的工作

財務(wù)人員作為醫(yī)院的一員，負有向身邊親戚朋友推舉醫(yī)院的義務(wù)。每位財務(wù)人員都要為醫(yī)院開拓業(yè)務(wù)盡自己的微薄之力。協(xié)作市場部開展社區(qū)診療推廣。

1、連續(xù)保持高效協(xié)同才能將內(nèi)部治理本錢最小化的理念，支持醫(yī)院的業(yè)務(wù)進展。

2、鼓舞財務(wù)人員挖掘身邊的線索，為醫(yī)院業(yè)務(wù)進展奉獻自己的力氣。

9.醫(yī)院會計人員年終工作總結(jié)模板

轉(zhuǎn)瞬間又將跨過一個年度。從X月底接手骨科醫(yī)院財務(wù)會計以來，迄今為止任職已有一年時間，回首過去一年，內(nèi)心感慨萬千。在此期間我所負責(zé)的的財務(wù)工作得到了各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事和各科室的大力支持和熱忱幫忙，借此時機我表示誠心的感謝。

會計工作職責(zé)是對全院財務(wù)資金活動進展核算治理和監(jiān)視。會計工作是一項“婆婆媽媽”的工作，事情繁雜，又不像其它臨床科室能夠用數(shù)字和成果來說話。但我自任職以來，喜愛本職工作，立足自身崗位，踏踏實實做人、勤勤懇懇干事，恪盡職守，忠實履行自已的工作職責(zé)?，F(xiàn)將一年來的工作狀況匯報如下：

一、愛崗敬業(yè)，扎實搞好醫(yī)院財務(wù)核算及治理工作，不怕困難，熱忱效勞，在本職崗位上發(fā)揮應(yīng)有的作用

隨著醫(yī)院業(yè)務(wù)量不斷攀升，會計核算和工作量也隨之不斷加大，接手以來我加班加點仔細對1-4月份的賬務(wù)進展了仔細處理并準時做完。快速熟識自已的工作任務(wù)，學(xué)習(xí)醫(yī)院治理方案，并按要求對一季度浮開工資進展核算按時發(fā)放。我每月21號開頭對結(jié)帳出院病人逐個分工程分科室錄入?yún)R總完成后打印出來交由各科護士長、藥房、醫(yī)療股長每人一份進展核對，確認無誤前方記入住院收入。每月5號之前要把上個月的賬務(wù)處理完畢，打印出記賬憑證、財務(wù)報表后裝訂成冊然后歸檔保管。5號之前向主管局上報上月財務(wù)收支月報表，向院領(lǐng)導(dǎo)提交上月業(yè)務(wù)收入報表及收入?yún)R總比照表。同時對新增的固定資產(chǎn)進展錄入，保持固定資產(chǎn)治理軟件中的固定資產(chǎn)和財務(wù)賬上全都，年終要準時向縣國資局上報固定資產(chǎn)年報。每季度要統(tǒng)計各科室收入和個人收入，依據(jù)醫(yī)院治理方案真實精確、實事求是地進展各科室人員浮開工資的核算，形成草案后交由院領(lǐng)導(dǎo)審批后按時兌現(xiàn)全院人員浮開工資。

在做好以上工作的同時，加強對票據(jù)的治理，對收款室、護理部、出納等領(lǐng)購發(fā)票嚴格實行繳銷治理。對學(xué)生交來的學(xué)費按票準時錄入電腦備查，學(xué)生領(lǐng)證時逐個核清學(xué)生學(xué)費。對每一個查詢學(xué)費的學(xué)生我都熱忱接待，始終以敬業(yè)、熱忱、急躁的態(tài)度投入到本職工作中。時刻把自已的崗位作為醫(yī)院一個效勞的窗口。財務(wù)部的工作象年輪，一個月工作的完畢，意味著下一個月工作的重新開頭。雖然繁雜、瑣碎，也沒有太多新穎，但是作為醫(yī)院正常運轉(zhuǎn)的命脈，我深深地感到自己崗位的價值，所以在實際工作中，本著客觀、嚴謹、細致的原則，我養(yǎng)成了嚴謹細致務(wù)實的工作作風(fēng)。在辦理每一筆會計事務(wù)時做到實事求是、細心審核、加強監(jiān)視，對要求我簽字審核的支出進展仔細審核，確保會計信息的真實、合法、精確、完整，切實發(fā)揮了財務(wù)核算和監(jiān)視的作用。

二、工作中存在的缺乏之處

1、在業(yè)務(wù)學(xué)問和治理閱歷上與自已的本職工作要求還存有肯定的差距。

2、開展工作的思路還不夠?qū)拸V，缺乏創(chuàng)新精神。

3、日常工作中有些做的不夠細致、深化，治理只停留在外表，沒有起到真正的作用，針對這種狀況以后如何將工作做細做深，加強財務(wù)監(jiān)視治理職能，應(yīng)是我今后工作中的重點。

10.醫(yī)院會