版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
(判斷題)法體現(xiàn)的全部是統(tǒng)治階級的整體意志。
A.對
B.錯
B
(判斷題)勞動者與用人單位已建立勞動關系,未同時訂立書面勞動合同的,應當自用工之日起一個月內訂立書面勞動合同。
A.對
B.錯
A
(判斷題)勞動合同類型可分為:有固定期限勞動合同、無固定期限勞動合同、以完成一定工作任務為期限的勞動合同。
A.對
B.錯
A
(判斷題)用人單位自用工之日起滿一個月不與勞動者訂立書面勞動合同的,視為用人單位與勞動者已訂立無固定期限勞動合同。
A.對
B.錯
B
(判斷題)用人單位違反《勞動合同》規(guī)定不與勞動者訂立無規(guī)定期限勞動合同的,自應當訂立無固定期限勞動合同之日起向勞動者每月支付二倍的工資。
A.對
B.錯
A
(判斷題)在法定休假日勞動的,按照不低于工資的300%支付加班工資。
A.對
B.錯
A
(判斷題)用人單位與勞動者協(xié)商一致,可以變更勞動合同約定的內容??梢圆扇】陬^形式。
A.對
B.錯
B(判斷題)法律規(guī)范是由國家制定或認可,具有普遍約束力的行為規(guī)則的總和。
A.對
B.錯
A
(判斷題)法律關系是法律在調整人們行為過程式中形成的權利和義務的關系。
A.對
B.錯
A
(判斷題)法律關系的主體只能是公民。
A.對
B.錯
B
(判斷題)能成為法律關系主體只能是物。
A.對
B.錯
B
(判斷題)行政訴訟中,舉證責任由被告承擔。
A.對
B.錯
A
(判斷題)失業(yè)人員是指在勞動年齡內有勞動能力,目前無工作,并以某種方式正在尋找工作的人員。
A.對
B.錯
A
(判斷題)勞務派遣單位和用工單位可以向被派遣勞動者收取一定的費用。
A.對
B.錯
B
(判斷題)用人單位招用與其他單位尚未解除或者終止勞動合同的勞動者,給其他用人單位造成損失的,應當承擔連帶賠償責任。
A.對
B.錯
A
(判斷題)勞動者對工資支付承擔舉證責任。
A.對
B.錯
B
(判斷題)具有強制力的行為規(guī)范就是法律。
A.對
B.錯
B
(判斷題)建立勞動關系,可以訂立口頭勞動合同。
A.對
B.錯
B
(判斷題)民事訴訟法是程序法。
A.對
B.錯
A
(判斷題)我國政權的性質就是人民民主專政。
A.對
B.錯
A
(判斷題)權利和義務是法的基本范疇。
A.對
B.錯
A
(判斷題)權利和義務是法的最核心要素。
A.對
B.錯
A
(判斷題)馬克思說過“沒有無義務的權利,也沒有無權利的義務”。
A.對
B.錯
A
(判斷題)“言論自由”就是除被剝奪政治權利以外的每個人可以隨意發(fā)表個人的見解和意見。
A.對
B.錯
B
(判斷題)國家機關和每一個公民都可能違憲,直接受到憲法條款的制裁。
A.對
B.錯
B
(判斷題)公民是指具體有一個國家國籍的自然人。
A.對
B.錯
A
(判斷題)凡具體中華人民共和國國籍的人都是中華人民共和國公民。
A.對
B.錯
A
(判斷題)公民的基本權利義務也稱憲法權利和憲法義務。
A.對
B.錯
A
(判斷題)中華人民共和國公民在法律面前一律平等。
A.對
B.錯
A
(判斷題)勞動紀律是勞動合同的必備條款。
A.對
B.錯
A
(判斷題)違反工會法的法律責任,分為行政責任、民事責任、刑事責任、違憲責任四類。
A.對
B.錯
B
(判斷題)工會經(jīng)費和財產(chǎn)是工會開展活動和舉辦各種為職工服務事業(yè)的物質基礎。
A.對
B.錯
A
(判斷題)工會的財務管理體制實行“多級領導,多級管理”的原則。
A.對
B.錯
B
(判斷題)人民政府的補助是工會經(jīng)費的來源之一。
A.對
B.錯
A
(判斷題)工會財產(chǎn)完全由工會經(jīng)費購置。
A.對
B.錯
B
(判斷題)民法是調整平等主體的公民之間、法人之間、公民和法人之間的財產(chǎn)關系和人身關系的法律規(guī)范的總和。
A.對
B.錯
A
(判斷題)失業(yè)人員是指沒有工作的人員。
A.對
B.錯
B
(判斷題)只要是解除勞動合同的,用人單位都應向勞動者支付解除勞動合同的經(jīng)濟補償。
A.對
B.錯
B
(判斷題)勞動合同的試用期限可以超過6個月。
A.對
B.錯
B
(判斷題)勞動合同的期限在6個月以下的,試用期不得超過10日。
A.對
B.錯
B
(判斷題)子女不是法定繼承中的第一順序繼承人。
A.對
B.錯
B
(判斷題)大氣屬于組成環(huán)境的自然要素之一。
A.對
B.錯
A
(判斷題)國家機關用地和軍事用地可以以劃撥方式取得。
A.對
B.錯
A
(判斷題)中華人民共和國實行土地的社會主義公有制。
A.對
B.錯
A
(判斷題)國務院環(huán)境保護行政主管部門制定國家大氣環(huán)境質量標準。
A.對
B.錯
A
(判斷題)試用期不包括在勞動合同期限內。
A.對
B.錯
B
(判斷題)勞務派遣一般在臨時性、輔助性或者替代性的工作崗位上實施。
A.對
B.錯
A
(判斷題)工會經(jīng)費使用的具體辦法由中華全國總工會制定。
A.對
B.錯
A
(判斷題)工會會員有選舉權、被選舉權和表決權。
A.對
B.錯
A
(判斷題)企業(yè)、事業(yè)單位、機關有會員15人以上的,應當建立基層工會委員會。
A.對
B.錯
B
(判斷題)我國工會實行產(chǎn)業(yè)和地方相結合的組織領導原則。
A.對
B.錯
A
(判斷題)共同犯罪是二人以上共同實施犯罪的行為。
A.對
B.錯
B
(判斷題)明知自已的行為會發(fā)生危害社會的結果,并且希望或者放任這種結果發(fā)生,因而構成犯罪的,是故意犯罪。
A.對
B.錯
A
(判斷題)應當預見自已的行為可能發(fā)生危害社會的結果,因而疏忽大意而沒有預見,或者已經(jīng)預見而輕信能夠避免,以致發(fā)生這種結果的是過失犯罪。
A.對
B.錯
A
(判斷題)著作權是知識產(chǎn)權的一種。
A.對
B.錯
A
(判斷題)督促程序是民事訴訟程序的一種。
A.對
B.錯
A
(判斷題)工會法是調整工會與國家、用人單位以及職工和會員的關系的法律規(guī)范的總稱。
A.對
B.錯
A
(判斷題)工會是職工自愿結合的工人階級的群眾組織。
A.對
B.錯
A
(判斷題)維護職工合法權益是工會的基本職責。
A.對
B.錯
A
(判斷題)中華全國總工會是各地方總工會和各產(chǎn)業(yè)工會的、全國組織的領導機關。
A.對
B.錯
A
(判斷題)上級工會組織領導下級工會組織。
A.對
B.錯
A
(判斷題)工會會員大會或者會員代表大會,有權撤換或者罷免其所選舉的代表或者工會委員會組成人員。
A.對
B.錯
A
(判斷題)中華全國總工會、地方總工會、產(chǎn)業(yè)工會具有社會團體法人資格。
A.對
B.錯
A
(判斷題)工會法最主要的是調整用人單位與個人之間的勞動用工關系。
A.對
B.錯
B
(判斷題)教育職工,提高職工素質,是我國工會的一項重要的義務。
A.對
B.錯
A
(判斷題)企業(yè)、事業(yè)單位、機關有會員25人以上的,應當建立基層工會委員會。
A.對
B.錯
A
(判斷題)工會會員全國代表大會制定或者修改《中國工會章程》,章程不得與憲法和法律相抵觸。
A.對
B.錯
A
(判斷題)基層工會組織是具備民法通則規(guī)定的法人條件的、依法取得社會團體法人資格。
A.對
B.錯
A
(判斷題)工會與用人單位的關系是工會法所調整的最主要的關系。
A.對
B.錯
A
(判斷題)基層工會組織的建立,必須報上一級工會批準。
A.對
B.錯
A
(判斷題)企業(yè)、事業(yè)單位無正當理由拖延或者拒不撥繳工會經(jīng)費,基層工會或者上級工會可以向當?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读?;拒不?zhí)行支付令的,工會可以依法申請人民法院強制執(zhí)行。
A.對
B.錯
A
(判斷題)公民的民事權利能力與民事行為能力同時產(chǎn)生,同時終止。
A.對
B.錯
B
(判斷題)法人的民事行為能力是由法人的法定代表人或其代理人來實現(xiàn)。
A.對
B.錯
A
(判斷題)一切民事活動都可以適用代理。
A.對
B.錯
B
(判斷題)財產(chǎn)所有權既可以合法取得,也可以非法取得。
A.對
B.錯
B
(判斷題)債權可以由債權人自己實現(xiàn)。
A.對
B.錯
B
(判斷題)遺囑繼承,在適用上優(yōu)先于法定繼承。
A.對
B.錯
A
(判斷題)刑事審判監(jiān)督程序,指人民法院對已經(jīng)生效的刑事判決、裁定,發(fā)現(xiàn)其在認定事實或適用法律上確有錯誤,依法進行再審的訴訟程序。
A.對
B.錯
A
(判斷題)民事訴訟就是人民法院在雙方當事人和其他訴訟參與人參加下,審理和解決民事案件、經(jīng)濟糾紛案件的活動。
A.對
B.錯
A
(判斷題)刑事訴訟法規(guī)定,證明案件真實情況的一切事實材料,都是證據(jù)。
A.對
B.錯
A
(判斷題)拘傳是刑事強制措施的一種。
A.對
B.錯
A
(判斷題)未經(jīng)人民法院依法判決,對任何人不得確定有罪原則。
A.對
B.錯
A
(判斷題)刑事管轄是指公安、司法機關受理刑事案件時在權限上的分工。
A.對
B.錯
A
(判斷題)我國刑事訴訟中的管轄分為兩大類:一是立案管轄,二是審判管轄。
A.對
B.錯
A
(判斷題)被告人的供述和辯解也是證據(jù)。
A.對
B.錯
A
(判斷題)刑事訴訟證據(jù)是指證明犯罪事實是否存在,被告人有罪真實情況的一切事實。
A.對
B.錯
B
(判斷題)公民可以立遺囑將個人財產(chǎn)贈給國家、集體或者法定繼承人以外的人。
A.對
B.錯
A
(判斷題)民事管轄,是指各級人民法院和同級人民法院之間受理第一審民事案件的分工和權限。
A.對
B.錯
A
(判斷題)辯護權是刑事訴訟法律僅賦予犯罪嫌疑人的一項專屬的訴訟權利。
A.對
B.錯
B
(判斷題)民事訴訟參加人是指參加民事訴訟的當事人和訴訟代理人。
A.對
B.錯
A
(判斷題)民事訴訟代理權基于法律規(guī)定、法院指定、當事人委托而產(chǎn)生,訴訟代理人相應分為法定代理人、指定代理人和委托代理人。
A.對
B.錯
A
(判斷題)民事訴訟活動中的缺席判決是指人民法院在沒有任何一方當事人出庭的情況下作出判決。
A.對
B.錯
B
(判斷題)民事審判簡易程序是指基層人民法院及其派出的人民法庭審理簡單的民事案件所適用的程序。
A.對
B.錯
A
(判斷題)遺產(chǎn)和繼承人范圍明確,訟爭遺產(chǎn)數(shù)額不大的繼承案件,可以適用民事簡易程序來審判。
A.對
B.錯
A
(判斷題)民事訴訟法活動中財產(chǎn)保全不限于請求的范圍或與本案有關的財物。
A.對
B.錯
B
(判斷題)民事訴訟活動中先予執(zhí)行適用的案件范圍僅追索勞動報酬的案件。
A.對
B.錯
B
(判斷題)妨害民事訴訟的強制措施,是指在民事訴訟中,對有妨害民事訴訟秩序行為的行為人采用的排除其妨害民事訴訟行為的一種強制措施。
A.對
B.錯
A
(判斷題)民事第二審程序是指民事訴訟當事人不服地方各級人民法院的第一審未生效的民事判決、裁定,向上一級人民法院提起上訴,上一級人民法院依法進行審理的所適用的程序。
A.對
B.錯
A
(判斷題)當事人不服第一審人民法院民事判決必須在法定期限內提起上訴,對判決提起上訴的期限為15日,對裁定提起上訴的期限為10日。
A.對
B.錯
A
(判斷題)當事人不服第一審人民法院民事判決必須在法定期限內提起上訴,對判決提起上訴的期限為10日,對裁定提起上訴的期限為15日。
A.對
B.錯
B
(判斷題)執(zhí)行程序是指人民法院根據(jù)法院判決、裁定及其他法律文書的規(guī)定,由法定組織和人員運用國家的強制力量,強制民事訴訟當事人履行所負義務的程序。
A.對
B.錯
A
(判斷題)脅迫結婚的,受脅迫的一方可以向婚姻登記機關或人民法院請求撤銷該婚姻。
A.對
B.錯
A
(判斷題)刑事審判程序中,公訴案件一般要經(jīng)過立案、偵查、提起公訴、審判、執(zhí)行五個階段。
A.對
B.錯
A
(判斷題)行政訴訟是指公民、法人或者其他組織認為行政機關或法律法規(guī)授權的組織作出的行政行為侵犯其合法權益,依法定程序向人民法院起訴,人民法院對被訴行為的合法性進行審查并作出裁決的活動。
A.對
B.錯
A
(單選題)非全日制用工,是指以小時計酬為主,勞動者在同一用人單位一般平均每日工作時間不超過四個小時,每周工作時間累計不超過()的用工形式。
A.20
B.24
C.30
D.36
B
(單選題)勞動合同的期限在3個月以上1年以下的,試用期不得超過()。
A.一個月
B.兩個月
C.三個月
D.半年
A
(單選題)用人單位單方須預告的解除合同,即用人單位應當提前()日以書面形式通知勞動者本人方可解除合同。
A.10
B.20
C.30
D.45
C
(單選題)經(jīng)勞動合同當事人協(xié)商一致,由用人單位解除勞動合同的,用人單位應根據(jù)勞動者在本單位工作年限,每滿1年發(fā)給相當于1個月工資的經(jīng)濟補償金,最多不超過()個月。
A.6
B.10
C.12
D.18
C
(單選題)勞動法規(guī)定的最低法定就業(yè)年齡是()。
A.14
B.15
C.16
D.18
C
(單選題)調解委員會調解勞動爭議,應當自當事人申請調解之日起()日內結束;到期未結束的,視為調解不成,當事人可以向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。
A.10
B.30
C.45
D.60
B
(單選題)用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的,勞動者可以向()申請支付令,應當依法發(fā)出支付令。
A.當?shù)厝嗣穹ㄔ?/p>
B.當?shù)貏趧颖U闲姓块T
C.當?shù)厝嗣穹ㄔ夯騽趧颖U闲姓块T
D.當?shù)貦z察院
A
(單選題)用人單位自用工之日起滿()不與勞動者訂立書面勞動合同的,視為用人單位與勞動者已訂立無固定期限勞動合同。
A.1個月
B.6個月
C.1年
D.2年
C
(單選題)非全日制用工雙方當事人()約定試用期。
A.雙方協(xié)商
B.不得
C.按照全日制用工的標準確定
D.可以
B
(單選題)非全日制用工終止時()。
A.用人單位應向勞動者支付經(jīng)濟補償
B.用人單位不向勞動者支付經(jīng)濟補償
C.雙方協(xié)商而定是否支付經(jīng)濟補償金
D.用人單位應向勞動者支付一個月的工資
B
(單選題)法律體現(xiàn)的是()的意志。
A.全民
B.國家
C.公民
D.政黨
B
(單選題)法的核心內容()。
A.權利和義務
B.權利
C.義務
D.責任
A
(單選題)法律關系由主體、客體和()三要素組成。
A.權利
B.義務
C.內容
D.對象
C
(單選題)勞動爭議發(fā)生后,當事人任何一方都可直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。提出仲裁要求的一方應當自勞動爭議發(fā)生之日起()日內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。
A.10
B.30
C.45
D.60
D
(單選題)勞動爭議仲裁委員會接到仲裁申請后,應當在()日內作出是否受理的決定。受理后,應當在收到仲裁申請的60日內作出仲裁裁決。
A.3
B.5
C.7
D.10
B
(單選題)失業(yè)保險金的領取時間是由失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人按照規(guī)定累計繳費時間決定的,滿1年不足5年的,最長不超過()個月。
A.3
B.6
C.9
D.12
D
(單選題)建立勞動關系,應當訂立()。
A.書面勞動合同
B.口頭勞動合同
C.書面或者口頭勞動合同
D.均可
A
(單選題)無固定期限勞動合同是指()。
A.用人單位與勞動者約定以某項工作的完成為合同期限的勞動合同
B.用人單位與勞動者約定合同終止時間的勞動合同
C.用人單位與勞動者約定無確定終止時間的勞動合同
D.用人單位與勞動者約定無確定報酬的勞動合同
C
(單選題)法的規(guī)范作用表現(xiàn)為對人們行為的:()。a.評價b.指引c.預測d.強制
A.abc
B.acd
C.bcd
D.abcd
D
(單選題)法律責任分為:()。a.違憲責任b.刑事責任c.民事責任d.行政責任
A.abc
B.acd
C.bcd
D.abcd
D
(單選題)守法是指()。a.享受法律權利b.履行法律義務
A.a
B.b
C.ab
D.以上選項都不是
C
(單選題)根據(jù)責任人主觀上有無過錯,可以把法律責任分為()。a.過錯責任b.無過錯責任c.公平責任
A.abc
B.ac
C.bc
D.ab
A
(單選題)法的效力通常指規(guī)范性法律文件在適用對象、空間、()三方面的效力范圍。
A.時間
B.人物
C.地點
D.國家
A
(單選題)當事人不服地方人民法院第一審民事判決的,有權在判決書送達之日起()內向上級法院提起上訴。
A.5日
B.10日
C.15日
D.20日
C
(單選題)我國最高國家權力機關是()。
A.全國人民代表大會
B.國家主席
C.國務院
D.最高人民法院
A
(單選題)我國最高國家行政機關是()。
A.全國人民代表大會
B.國家主席
C.國務院
D.最高人民法院
C
(單選題)我國憲法規(guī)定的公民的政治自由有:()。a.選舉和被選舉自由b.言論,出版,集會,結社自由c.游行,示威自由d.宗教信仰自由
A.abc
B.acd
C.bc
D.abcd
C
(單選題)以下屬于公民權利又屬于公民義務的是()。a.勞動權b.文化教育權c.納稅權d.生育權
A.ab
B.acd
C.bcd
D.abcd
A
(單選題)以下屬于公民的政治自由是()。a.言論自由b.出版自由c.示威自由d.通信自由
A.abc
B.acd
C.bcd
D.abcd
A
(單選題)我國公民基本權利義務的特點有()。a.廣泛性b.現(xiàn)實性c.平等性d.一致性
A.abc
B.acd
C.bcd
D.abcd
D
(單選題)工會法的調整對象具有()。
A.多元性
B.單一性
C.多層性
D.單層性
A
(單選題)當事人不服地方人民法院第一審民事裁定的,有權在裁定書送達之日起()內向上一級人民法院提起上訴。
A.5日
B.10日
C.15日
D.30日
B
(單選題)哪一年的《憲法》是我國第一部具有社會主義性質的憲法
A.1954
B.1976
C.1982
D.1975
A
(單選題)()是具有最高法律地位和法效力,是國家根本大法。
A.憲法
B.政法
C.法律
D.國際法
A
(單選題)我國的國體是()。
A.公民專政
B.人民代表大會制
C.人民民主專政
D.政治協(xié)商制度
C
(單選題)我國政體是()。
A.人民代表大會制度
B.一黨制
C.政治協(xié)商會議
D.民族自治制度
A
(單選題)我國的國家結構形式是()。
A.單一制
B.復合制
C.政合國
D.君合國
A
(單選題)工會的權利包括()。
A.代表權
B.罰款權
C.特權
D.執(zhí)法權
A
單選題)工會的組織原則包括()。a.民主集中制原則b.產(chǎn)業(yè)和地方相結合的組織領導原則
A.a
B.b
C.ab
D.以上選項都不是
C
(單選題)違反工會法的法律責任,包括()。a.行政責任b.民事責任c.刑事責任
A.ab
B.bc
C.ac
D.abc
D
(單選題)已經(jīng)著手實行犯罪,由于犯罪分子意志以外的原因沒有得逞的,是()。
A.犯罪預備
B.犯罪未遂
C.犯罪中止
D.犯罪既遂
B(單選題)下列不是我國的附加刑是()。
A.罰款
B.剝奪政治權利
C.沒收財產(chǎn)
D.驅逐出境
A
(單選題)犯罪既遂是指()。
A.犯罪結果已經(jīng)發(fā)生
B.犯罪人的目的已經(jīng)達到
C.犯罪行為已經(jīng)完成
D.犯罪行為已經(jīng)具備某種犯罪構成的全部要件
D
(單選題)犯罪是指危害社會的、依法應當受到刑罰的處罰的行為,但是情節(jié)顯著輕微危害不大的,()。
A.不認為是犯罪
B.也應當以犯罪論處
C.可以認定為犯罪也可以不認為是犯罪
D.可以判處刑罰也可以免予刑罰處罰
A
(單選題)中華全國總工會具有()資格。
A.社會團體法人
B.行政法人
C.企業(yè)法人
D.財團法人
A
(單選題)工會經(jīng)費主要用于()。a.為職工服務b.工會活動
A.a
B.b
C.ab
D.以上選項都不是
C
(單選題)下面哪項是最嚴厲的刑罰()
A.管制
B.有期徒刑
C.無期徒刑
D.死刑
D
(單選題)養(yǎng)花專業(yè)戶李某為防止偷花,在花房周圍私拉電網(wǎng)。一日晚,白某偷花不慎觸電,經(jīng)送醫(yī)院搶救,不治身亡。李某對這種結果的主觀心理態(tài)度是什么?()
A.直接故意
B.間接故意
C.過于自信的過失
D.疏忽大意的過失
B
(單選題)我國憲法的制定和修改需要()立法機構的代表同意。
A.二分之一
B.三分之一
C.三分之二
D.以上選項都不是
C
(單選題)我國婚姻法規(guī)定,男性的結婚年齡不低于()周歲。
A.20
B.16
C.22
D.25
C
(單選題)專利的三性是指()a.新穎性b.創(chuàng)造性c.實用性d.美觀性。
A.abc
B.abd
C.bcd
D.以上選項都不是
A
(單選題)()是產(chǎn)生債的最常見,最主要的發(fā)生根據(jù)。
A.合同
B.不當?shù)美?/p>
C.無因管理
D.侵權行為
A
(單選題)對于消費者權益爭議,可以通過什么途徑解決?()
A.訴訟
B.勞動仲裁
C.公訴
D.沒有途徑
A
(單選題)對公婆盡了主要贍養(yǎng)義務的喪偶兒媳是法定繼承的()順序繼承人。第四章
A.第一
B.第二
C.第三
D.第四
A
(單選題)我國公司法中指的公司是()。
A.有限責任公司
B.無限責任公司
C.股份有限公司
D.有限責任公司和股份有限公司
D
(單選題)有限責任公司的股東人數(shù)在()人以下。
A.30
B.40
C.50
D.200
C
(單選題)有限責任公司董事有()組成。
A.3人
B.5人
C.9人
D.3-13人
D
(單選題)股份有限責任公司董事有()組成。
A.6人
B.7人
C.9人
D.5-19人
D
(單選題)有限責任公司的監(jiān)督機構是()。
A.股東會
B.董事會
C.監(jiān)事會
D.經(jīng)理
C
(單選題)我國消費者權益保護日是()。
A.42443
B.42444
C.42449
D.42450
B
(單選題)“憲法,就是一張寫著人民權利的紙”,這句話是誰說的?()
A.列寧
B.華盛頓
C.克林頓
D.斯大林
A
(單選題)勞動合同期限不滿3個月的,可以約定試用期嗎?()
A.可以
B.不可以
B
(單選題)我國常見的計時工資形式有()。a.小時工資b.日工資c.周工資d.月工資
A.abc
B.abd
C.bcd
D.acd
B
(單選題)工傷保險基金由以下幾部分構成()。a.企業(yè)繳納的工傷保險費b.工傷保險費滯留金c.工傷保險基金的利息d.法律法規(guī)規(guī)定的其它資金
A.abc
B.abd
C.bcd
D.abcd
D
(單選題)以下屬于我國的工資形式主要有()。a.計時工資b.計件工資c.津貼d.補貼
A.abc
B.abd
C.bcd
D.abcd
D
(單選題)能夠引起勞動合同終止的情形有()。a.用人單位依法破產(chǎn)或依法被解散、關閉、撤銷。b.勞動者完全喪失勞動能力或死亡;法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況。c.勞動合同期限屆滿;勞動合同約定的終止條件出現(xiàn)。d.勞動者達到法定退休條件。
A.ac
B.abd
C.bcd
D.abcd
D
(單選題)按照合同期限的不同勞動合同分為()。a.有固定期限b.無固定期限c.以完成一定的工作為期限的勞動合同d.監(jiān)時勞動合同
A.abc
B.abd
C.bcd
D.abcd
A
(單選題)勞動合同必備條款有()。a.勞動合同期限;工作內容。b.勞動保護和勞動條件;勞動報酬。c.勞動紀律;勞動合同終止的條件。d.違反勞動合同的責任。
A.abc
B.abd
C.bcd
D.abcd
D
(單選題)根據(jù)環(huán)境與人類活動的關系,可以將環(huán)境分成()。
A.天然環(huán)境(原生環(huán)境)和人為環(huán)境(次生環(huán)境)
B.大氣環(huán)境、水環(huán)境、土壤環(huán)境、巖石環(huán)境等
C.內環(huán)境、微環(huán)境、區(qū)域環(huán)境
D.地理環(huán)境(地球環(huán)境)、宇宙環(huán)境(星際環(huán)境)
A
(單選題)我國民法的調整對象是()。
A.所有的財產(chǎn)關系
B.所有的人身關系
C.平等主體之間的財產(chǎn)關系和人身關系
D.全部財產(chǎn)關系和人身關系
C
(單選題)公司監(jiān)事會組成員()人以上。
A.3
B.4
C.5
D.7
A
(單選題)董事會是公司的代表機構,它對股東負責,是股東會的()。
A.權力機構
B.日常事務機構
C.監(jiān)督機構
D.執(zhí)行機構
D
(單選題)具體的人格權,包括()。a.生命健康權b.姓名權和名稱權c.肖像權及名譽權d.婚姻自主權
A.abc
B.acd
C.bcd
D.abcd
D
(單選題)刑法中規(guī)定的附加刑包括()a.罰金b.剝奪政治權利c.沒收財產(chǎn)d.驅逐出境
A.abc
B.acd
C.bcd
D.abcd
D
(單選題)公民可以立遺囑將個人財產(chǎn)贈給()a.國家b.集體c.法定繼承人以外的人
A.ab
B.ac
C.bc
D.abc
D
(單選題)法定繼承第二順序繼承人包括()a.兄弟姐妹b.祖父母c.外祖父母
A.ab
B.ac
C.bc
D.abc
D
(單選題)犯罪故意分為直接故意和()。
A.間接故意
B.直接過失
C.間接過失
D.直接過錯
A
(單選題)根據(jù)土地的用途,我國土地可以分為()。a.農(nóng)用地b.建設用地c.未利用地
A.ab
B.ac
C.bc
D.abc
D
(單選題)我國刑法所明文規(guī)定的刑法基本原則有()。a.罪刑法定原則b.以事實為根據(jù),以法律為準繩原則c.刑法面前人人平等原則d.罪責刑相適應原則
A.abc
B.abd
C.acd
D.bcd
C
(單選題)犯罪人將受害人殺死屬于犯罪()形態(tài)。
A.未遂
B.既遂
C.中止
D.預備
B
(單選題)我國在()設立勞動爭議仲裁委員會,負責仲裁本行政區(qū)域內發(fā)生的勞動爭議。a.縣b.市c.市轄區(qū)d.鄉(xiāng)鎮(zhèn)
A.abc
B.abd
C.bcd
D.abcd
A
(單選題)勞動者無須預告的解除的情形有()。a.勞動者在試用期內b.用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動c.用人單位未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件d.沒有按時發(fā)工資
A.abc
B.abd
C.bcd
D.abcd
A
單選題)下列情形下,勞動合同無效或者部分無效。()a.以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的。b.用人單位免除自己的法定責任、排除勞動者權利的。c.違反法律、行政法規(guī)強制性規(guī)定的。
A.abc
B.ab
C.ac
D.bc
A
(單選題)下列關于勞動合同無效的說法正確的是()。a.勞動合同部分無效,則整個勞動合同無效。b.勞動合同部分無效,不影響其他部分效力的,其他部分仍然有效。c.勞動合同被確認無效,勞動者已付出勞動的,用人單位應當向勞動者支付勞動報酬。
A.ab
B.ac
C.bc
D.abc
C
(單選題)用人單位有以下()情形之一,勞動者無須告知可以立即解除勞動合同。a.用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者勞動的。b.用人單位違章指揮、強令冒險作業(yè)危及勞動者人身安全的。c.用人單位以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使勞動者在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的。
A.ab
B.ac
C.bc
D.abc
A
(單選題)勞動者有()情形,用人單位無須提前書面通知解除勞動合同。a.在試用期間被證明不符合錄用條件的b.嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的c.嚴重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的
A.ab
B.ac
C.bc
D.abc
D
(單選題)下列情形中(),用人單位須提前30天以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者一個月工資,可以解除勞動合同。a.勞動者患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排的工作的。b.勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行,經(jīng)用人單位與勞動者協(xié)商,未能就變更勞動合同內容達成協(xié)議的。c.勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成本單位的工作任務造成嚴重影響,或者經(jīng)用人單位提出,拒不改正的。
A.ab
B.ac
C.bc
D.abc
A
(單選題)以下屬于環(huán)境的是()。a.大氣、水、海洋b.土地、礦藏、森林、草原、野生生物c.自然遺跡、人文遺跡d.自然保護區(qū)、風景名勝區(qū)、城市和鄉(xiāng)村等
A.abc
B.acd
C.bcd
D.abcd
D
(單選題)以下屬于環(huán)境法的原則有()。a.環(huán)境、經(jīng)濟、社會協(xié)調發(fā)展原則b.預防為主、防治結合、綜合治理原則c.環(huán)境責任原則d.公眾參與原則
A.abc
B.acd
C.bcd
D.abcd
D
(單選題)民事訴訟參加人包括()。a.原告和被告b.訴訟代理人c.共同訴訟人d.第三人
A.abc
B.abd
C.bcd
D.abcd
D
(單選題)工會財產(chǎn)的來源有以下方面()。a.由政府和企事業(yè)行政直接撥給b.是工會經(jīng)費購置c.社會捐贈d.職工捐贈
A.ab
B.ac
C.bc
D.cd
A
(單選題)我國工會經(jīng)費的使用,主要用于以下方面()。a.工會活動費用的支出b.工會培訓費用的支出c.職工福利與生活的補助費用d.公益事業(yè)的支出和其他項目的開支
A.abc
B.acd
C.bcd
D.abcd
D
(單選題)工會的財務管理體制實行原則。()a.統(tǒng)一領導b.分級管理c.統(tǒng)籌統(tǒng)配
A.ab
B.ac
C.bc
D.abc
A
(單選題)以下哪些情形屬于監(jiān)護制度所保護的對象?()a.雙目失明的成年殘疾人b.不能完全辨認自己行為的精神病人c.10周歲以下的未成年人d.正值17周歲的高三學生
A.abc
B.acd
C.bcd
D.abcd
D
(單選題)人身權包括以下方面()。a.人格權b.身份權c.財產(chǎn)權
A.ab
B.ac
C.bc
D.abc
A
(單選題)商標權的內容主要包括()。a.專有權b.禁止權c.轉讓權d.許可使用權
A.abc
B.acd
C.bcd
D.abcd
D
(單選題)刑事訴訟法規(guī)定的強制措施以下()種。a.拘傳b.取保候審c.監(jiān)視居住d.拘留和逮捕
A.abc
B.abd
C.bcd
D.abcd
D
(單選題)工會法調整對象的特點是()。a.工會與用人單位的關系是工會法所調整的最主要的關系b.工會與國家的關系是工會與用人單位關系的延伸和發(fā)展c.工會與職工和會員的關系
A.ab
B.ac
C.bc
D.abc
D
(單選題)以下屬于工會的權利是()。a.代表權,維護權b.參與權c.監(jiān)督權d.協(xié)商談判權
A.abc
B.acd
C.bcd
D.abcd
D
(單選題)工會組織的原則是()。a.民主集中制原則b.產(chǎn)業(yè)和地方相結合的組織領導原則c.黨領導一切的原則
A.ab
B.ac
C.bc
D.abc
A
(單選題)以下屬于工會會員的權利是()。a.選舉權、被選舉權和表決權b.對工會組織和工會干部進行監(jiān)督c.在其合法權益受到侵犯時,要求工會給予保護d.享受工會舉辦的文化、教育、娛樂和醫(yī)療休養(yǎng)等優(yōu)惠待遇以及工會予以的獎勵
A.abc
B.acd
C.bcd
D.abcd
D
(單選題)以下屬于會員的義務是()。a.學習政治、經(jīng)濟、文化、科學、技術和工會基本知識等b.參加民主管理,努力完成生產(chǎn)和工作任務c.遵守國家法律,維護社會公德和職業(yè)道,遵守勞動紀律d.遵守工會章程,執(zhí)行工會決議,參加工會活動,按月交納會費
A.abc
B.acd
C.bcd
D.abcd
D
(單選題)工會經(jīng)費的來源主要有以下()。a.工會會員繳納的會費b.建立工會組織的企業(yè)、事業(yè)單位、機關按每月全部職工工資總額的百分之二向工會撥繳的經(jīng)費c.工會所屬的企業(yè)、事業(yè)單位上繳的收入d.人民政府的補助及其他收入
A.abc
B.acd
C.bcd
D.abcd
D
(單選題)著作權人的權利主要包括()。a.發(fā)表權b.署名權c.修改權d.保護作品完整權
A.abc
B.acd
C.bcd
D.abcd
D
(單選題)根據(jù)我國法律規(guī)定,下列親屬中不屬于法定繼承人范圍的有()。a.叔叔,舅舅b.外公外婆c.孫子孫女d.兄弟姐妹
A.ab
B.ac
C.bcd
D.abcd
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024水電工程環(huán)境保護與環(huán)保設施建設合同3篇
- 2024版汽車融資租賃合同模板
- 2024高效能企業(yè)策略咨詢及人才培養(yǎng)服務協(xié)議版B版
- 2024科技公司云服務合同
- 2024模特擔任時裝周開場模特服務合同樣本3篇
- 2024版藝術品買賣及展覽合同
- 2024年勞動管理制度
- 2024電商安全合作合同:核心內容探討版B版
- 2024藥店藥品銷售區(qū)域負責人聘任合同樣本3篇
- 2024藥品行業(yè)競爭分析與合作合同
- 數(shù)據(jù)治理在物流行業(yè)的應用
- 班組長薪酬體系設計方案
- 持續(xù)改進管理程序
- 網(wǎng)絡安全設備巡檢報告
- 校園廣播系統(tǒng)施工安裝方案
- 石群邱關源電路課件(第8至16單元)白底
- 暫緩執(zhí)行拘留申請書
- 蘇教版中外戲劇名著選讀《玩偶之家》評課稿
- 經(jīng)方在消化系統(tǒng)疾病中的運用
- 【機械手】-機械手編程指令
- 格庫鐵路S標項目部二工區(qū)混凝土拌和站管理辦法
評論
0/150
提交評論