水電安裝勞務(wù)合同標(biāo)準(zhǔn)

水電安裝勞務(wù)合同標(biāo)準(zhǔn)引言隨著社會的發(fā)展和建筑業(yè)的發(fā)展，水電安裝行業(yè)已成為建筑裝飾施工的重要環(huán)節(jié)。隨之而來的是勞務(wù)合同標(biāo)準(zhǔn)的制定。勞務(wù)合同是水電安裝企業(yè)與人力資源之間的一種有效約束工具，其內(nèi)容規(guī)定了雙方的權(quán)利和義務(wù)，旗幟鮮明地表達(dá)出水電安裝企業(yè)對聘用人力資源的要求，促進(jìn)了雙方的合作關(guān)系，也為雙方互相信任奠定了基礎(chǔ)。勞務(wù)合同條款雇傭期限：合同須注明雇傭期限，一般不得少于半年，以年為單位繳納各種社會保險(xiǎn)。工作內(nèi)容：合同須注明崗位工作職責(zé)，工作地點(diǎn)、工作時(shí)間和其它方面要求等。工資待遇：合同中須注明勞動(dòng)者的基本工資、津貼、獎(jiǎng)金、福利等?；竟べY是勞動(dòng)者的主要收入來源，應(yīng)與其職位等級和企業(yè)效益相匹配。保險(xiǎn)福利：合同中須注明企業(yè)為勞動(dòng)者支付的各種保險(xiǎn)和福利，如社會保險(xiǎn)、年終獎(jiǎng)金等。工作時(shí)間：合同中應(yīng)明確一周工作天數(shù)、每日工作時(shí)間、休息日及法定節(jié)假日等。補(bǔ)償及解除合同：合同中須注明雙方在合同解除前應(yīng)遵守的條款和規(guī)定，以及在合同提前解除時(shí)對勞動(dòng)者的補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)，雙方應(yīng)協(xié)商一致并簽字確認(rèn)。離職手續(xù)：勞動(dòng)合同終止時(shí)，勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)辦理手續(xù)。離職手續(xù)包括人員調(diào)動(dòng)許可、工資調(diào)整、使勁合同解除、社會保險(xiǎn)費(fèi)退回等。勞務(wù)合同樣本勞務(wù)合同（以下簡稱“合同”），由雇主和勞務(wù)人員簽訂，是雇用勞務(wù)人員的規(guī)范文件，雙方應(yīng)根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等法規(guī)及有關(guān)許可、規(guī)定，自覺遵守本合同的各項(xiàng)規(guī)定，并維護(hù)合法權(quán)益。第一條合同甲方：_______________地址：__________________________法定代表人或負(fù)責(zé)人：_____________聯(lián)系電話：_____________________乙方：___________________________性別：_______身份證號碼：_______________家庭住址：_______________________聯(lián)系電話：_______________________第二條合同期限：自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。該期限內(nèi)合同未發(fā)生爭議或糾紛，不得擅自解除，除非雙方協(xié)商，經(jīng)書面確認(rèn)。第三條工作內(nèi)容：1.甲方雇傭乙方，以從事以下工作：水電安裝工作。2.具體崗位、工作量、工作時(shí)間、工作地點(diǎn)等，雙方應(yīng)在勞務(wù)合同附錄、勞務(wù)派遣憑證中規(guī)定，并由乙方憑借本合同參見。第四條工資待遇：1.甲方依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和本單位實(shí)際情況，制定和調(diào)整乙方崗位工資、津貼、工齡獎(jiǎng)金等，遵守合同約定，按時(shí)足額支付。2.乙方享受的工資待遇：人事檔案管理，優(yōu)良工作能力的培養(yǎng)和提高等，視具體崗位而定。第五條保險(xiǎn)福利：1.甲方按照國家規(guī)定向乙方繳納社會保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)等(具體繳納比例和人員標(biāo)準(zhǔn)詳見本單位“快節(jié)儉偷市場營銷總部補(bǔ)充勞動(dòng)合同”的有關(guān)規(guī)定和國家有關(guān)規(guī)定)，并按時(shí)足額繳納，不得未付、欠付或少付。2.乙方享有下列福利：社會保險(xiǎn)，其他待遇在甲方正式表彰后按規(guī)定執(zhí)行。第六條工作時(shí)間：1.甲方應(yīng)按國家的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。一周工作天數(shù)不超過六天，每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，超過部分為加班時(shí)間。2.乙方應(yīng)依法執(zhí)行，不得擅自拒絕加班，按規(guī)定領(lǐng)取加班費(fèi)。第七條補(bǔ)償及解除合同：1.在合同期內(nèi)，乙方不得以任何形式、任何理由無故遲到、早退、不到或曠工。如有,甲方有權(quán)依照有關(guān)規(guī)定對其進(jìn)行處理。2.乙方在本合同期間應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，保護(hù)甲方的知識產(chǎn)權(quán)，不得泄密、侵犯甲方的合法權(quán)益。3.如有一方違反本合同約定，各自承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。4.勞務(wù)合同解除條件：①合同期滿，不再續(xù)訂，但甲乙雙方均同意繼續(xù)工作的，應(yīng)當(dāng)另行編制勞動(dòng)合同，明確工作期限等事項(xiàng)。②應(yīng)屆畢業(yè)生被我單位錄取后，雙方可以先簽訂“勞務(wù)合同”，留待期滿后，視工作實(shí)際情況，再簽訂為期三年的勞動(dòng)合同。③合同有效期內(nèi)，有重大違反勞動(dòng)合同行為的，對方有權(quán)在解除合同后，要求對方賠償經(jīng)濟(jì)損失（以違反合同一方因此受到的損失為標(biāo)準(zhǔn)）。5.合同變更：本勞務(wù)合同未經(jīng)協(xié)議，不得擅自變更。第八條離職手續(xù)：1.乙方解除勞務(wù)合同后應(yīng)當(dāng)及時(shí)清理有關(guān)工作資料，由甲方人事部門辦理勞務(wù)合同解除審批手續(xù)，離開原工作崗位。2.乙方離職時(shí)應(yīng)如實(shí)已經(jīng)掌握的技術(shù)、資料，對甲方負(fù)責(zé)，不得以任何理由帶走或銷毀原公司資料等（帶走有關(guān)的發(fā)明、創(chuàng)作或技術(shù)秘密的資料的，甲方有權(quán)追究其法律責(zé)任）。3.離職后，如涉及工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)償費(fèi)、醫(yī)療保健費(fèi)、生育保險(xiǎn)金等金額的結(jié)算問題，乙方應(yīng)如實(shí)申報(bào)，甲方應(yīng)及時(shí)支付，不得擅自扣留。第九條其他事項(xiàng)：1.本合同附有《德國快節(jié)儉偷市場營銷總部補(bǔ)充勞動(dòng)合同》(以下簡稱“補(bǔ)充勞動(dòng)合同”)，如本合同與“補(bǔ)充勞動(dòng)合同”有沖突的，以“補(bǔ)充勞動(dòng)合同”為準(zhǔn)。2.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本合同期滿后，不得擅自延期，如有需要，須3個(gè)月事先協(xié)商，并辦理相應(yīng)手續(xù)。4.本合同的成立、履行和解釋均適用中華人民共和國法律。5.凡是本合同中未盡事宜，雙方可協(xié)商解決。甲方單位（企業(yè)蓋章）：_________年_月_日乙方：簽名_______________日期：_________年_月_日結(jié)