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PAGEPAGE1濟(jì)南中德骨科醫(yī)院試用期滿員工轉(zhuǎn)正申請表表格編號:JNZDGKH2010-1姓名所在部門工作內(nèi)容試用期間年月日——年月日填表時間年月日試用期間個人小結(jié)(本人填寫)試用期間遵守醫(yī)院規(guī)章制度、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、收獲體會、是否適應(yīng)現(xiàn)崗位工作等情況小結(jié),未來個人發(fā)展定位、設(shè)想,以及轉(zhuǎn)正后對工作崗位、內(nèi)容、工作條件、待遇等方面的具體要求(內(nèi)容另附)是否愿意與醫(yī)院簽訂勞動合同是()否()申請人簽名:年月日部門考評內(nèi)容(部門負(fù)責(zé)人填寫)考評內(nèi)容評估要點(diǎn)權(quán)重科室(部門)評估評估得分ABCD工作業(yè)績及時、保質(zhì)保量完成工作任務(wù)15高效地開展工作并能使用得當(dāng)?shù)墓ぷ鞣椒?5個人能力實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)以及解決崗位問題能力8積極主動學(xué)習(xí),提高自身的知識水平和技能的能力5與人協(xié)調(diào)、溝通的能力,是否具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神5業(yè)務(wù)素質(zhì)崗位所需專業(yè)知識的擁有程度8對本崗位職能與職責(zé)的認(rèn)識程度4工作中能提出創(chuàng)新的見解和方法3工作具有計劃性與條理性3工作具有主動性與積極性5工作的服從與配合情況5對醫(yī)院管理模式和文化的認(rèn)識程度6思想品德具有良好的職業(yè)道德,品行端正5具有務(wù)實(shí)與敬業(yè)精神,熱愛本崗位工作5誠實(shí)守信,樂于幫助他人3出勤情況不遲到、不早退,按時上下班,沒有無故離崗現(xiàn)象5考核等級優(yōu)秀□良好□合格□不合格□合計得分評估說明ABCD四級為考評要點(diǎn)的符合情況,A為完全符合,B為大部分符合,C為基本符合,D為不符合。所有項(xiàng)目評估得分之和即為該人員的考核得分。考核得分在90~100分之間為優(yōu)秀,80~89分之間為良好,70~79分之間為合格,70分以下為不合格。所在科室部門簡評試用期考核情況:(該員工的優(yōu)勢、不足、應(yīng)關(guān)注方面、應(yīng)培養(yǎng)方向等)科室(部門)主管(簽字)日期:年月日科室(部門)建議:簽訂勞動合同□調(diào)整崗位□辭退□人力資源主管部門意見負(fù)責(zé)人(簽字)日期:年月日分管領(lǐng)導(dǎo)審核意見分管院領(lǐng)導(dǎo)(簽字)日期:年月日總經(jīng)理
意見總經(jīng)理(簽字)日期:年月日轉(zhuǎn)正決議經(jīng)醫(yī)院審核批準(zhǔn),正式聘任同志為我醫(yī)院科室(部門)員工,正式職務(wù)為
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