高家堡小學“青藍工程”實施計劃

高家堡小學“青藍工程”實施計劃為了充分發(fā)揮校骨干教師的引領、輻射與指導作用，促進同伴間的互助合作，營造有利于青年教師成長的良好氛圍和健康有序的教研文化，提高學校教育教學質(zhì)量，從本學期開始，大力開展“學科提高、同伴互學、師徒結(jié)對”的“青藍工程”項目實施活動。努力造就一支與我校發(fā)展規(guī)模、水平相適應的師資隊伍。一．結(jié)對辦法1．根據(jù)我校具體特點，在這項活動中被指導的教師為參加工作教齡不足十年的老師。2．指導教師應具有師德高尚、業(yè)務能力強，教育教學實績突出的名優(yōu)教師和學校班級管理中的優(yōu)秀教師擔任。3．“師徒結(jié)對”的對象在自愿、合理的基礎上由年級組確定，然后報教務處備案。4．師徒雙方原則上應在同一年級組工作。5．師徒關系每一學年確認一次。二、工作職責1．指導教師應履行的職責：（1）關注徒弟工作狀態(tài)，指導徒弟認真執(zhí)行學校師德規(guī)范和工作規(guī)范。（2）指導徒弟認真?zhèn)湔n，科學設定教學目標，認真組織教學和批改。教案必須有完整的教學目標、教學過程設計、教后反思等。（3）每月至少開展一次師徒交流活動，一學期聽被指導教師至少4節(jié)課；指導徒弟上一節(jié)校級以上公開課（包括班隊活動）。切實做到“課前指點、課中指導、課后評價”，指出教學中的不足和改進方法，促進徒弟教師教學能力的提高。（4）指導青年教師備課、上課。每學期重點審閱徒弟5篇以上教案。（5）指導年輕老師開展教育科研，每學年指導徒弟至少撰寫一篇論文在校級以上發(fā)表或獲獎。（6）指導徒弟及時調(diào)整工作目標和工作方法。（7）指導青年教師要認真做好“青藍工程”過程資料記錄工作，每學期寫好一份工作總結(jié)。2．被指導教師應履行的職責：（1）虛心向指導教師學習，隨時接受指導老師檢查，及時改進工作和教學方法。

（2）認真執(zhí)行教學常規(guī)。認真執(zhí)行學校師德規(guī)范和工作規(guī)則。（3）虛心向?qū)熐蠼蹋繉W期至少聽導師8節(jié)課，做到有記錄、有聽課感悟。每學期至少邀請導師聽4節(jié)課，改進教學方法，提高課堂教學技藝。（4）要積極參與“五個一”活動，即每月向指導老師提供一課時的教學設計、一篇教學反思,每學期寫一篇高質(zhì)量的教學論文、交一份有一定水平教育教學工作總結(jié)。（5）執(zhí)教班級的學生測試成績和班級評估達到年級平均水平。三、考評辦法1．被指導教師做好師徒結(jié)對記錄，每學期末對自己學習情況撰寫總結(jié)，上交學校教務處。2．每學期組織師徒結(jié)對工作匯報會，開展結(jié)對工作評估。3．每學期組織各科室負責人對師徒結(jié)對雙方進行量化考核，按人均成績納入年級組考核。4．對結(jié)對考核優(yōu)秀的導師和徒弟，可以在教師表現(xiàn)業(yè)績評價中進行自我申報。四、保障措施

1、學校“青藍工程”，由教務處負責日常事務，處理項目實施中出現(xiàn)的亟待解決的問題。對師徒間的幫教活動進行跟蹤管理。學校將通過備課、教學反思及論文等形式定期檢查，通過聽課、調(diào)研等形式定期考察參與教師的專業(yè)素質(zhì)和課堂能力，評選出優(yōu)秀師徒對子，并給予一定的獎勵和表彰。

2、學校要建立“青藍工程”活動資料袋，內(nèi)容包括師徒雙方的相關活動記錄、教案、反思和案例、心得體會和論文等。

3、學校將結(jié)合實際每學期召開一次“青藍工程”經(jīng)驗交流會，總結(jié)成功經(jīng)驗，推進工程發(fā)展。

五、附“教師一幫一”名單：

高家堡小學“師徒結(jié)對”活動安排表2013.8.20師傅徒弟幫扶內(nèi)容黃德芳劉娜教育理念、教學方法、教學基本功、課堂組織、教學語言、班級管理杜佳福任鵬艷教育理念、教學方法、教學基本功、課堂組織、教學語言、班級管理杜飛飛劉慧教育理念、教學方法、教學基本功、課堂組織、教學語言、班級管理張侯軍任美娥教育理念、教學方法、教學基本功、課堂組織、教學語言、班級管理張彩霞李梅教育理念、教學方法、教學基本功、課堂組織、教學語言、班級管理牛能兵袁紅梅教育理念、教學方法、教學基本功、