安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書發(fā)群里怎么說(14篇)

第頁共頁平安消費(fèi)目的管理責(zé)任書發(fā)群里怎么說(14篇)平安消費(fèi)目的管理責(zé)任書發(fā)群里怎么說篇一1、企業(yè)單位不發(fā)生一次死亡1人以上的職工傷亡事故。2、企業(yè)職工因工死亡人數(shù)不超過0人。3、企業(yè)職工因工重傷人數(shù)不超過0人。4、企業(yè)不發(fā)生一次死亡1人以上或者傷5人以上，或直接財(cái)產(chǎn)損失15萬以上的火災(zāi)事故。1、建立平安消費(fèi)責(zé)任制，逐級簽訂平安責(zé)任書，有完成責(zé)任書規(guī)定的各項(xiàng)指標(biāo)的`有效措施，確保責(zé)任書各項(xiàng)指標(biāo)的完成。2、每季度至少開展一次平安消費(fèi)大檢查，并根據(jù)企業(yè)的詳細(xì)情況，適時(shí)組織專項(xiàng)檢查。3、及時(shí)向新區(qū)平安消費(fèi)委員會(huì)報(bào)告各類重大事故。4、經(jīng)常開展平安消費(fèi)宣傳教育工作，進(jìn)步職工平安意識，營造人人講平安的氣氛。5、企業(yè)平安消費(fèi)管理機(jī)構(gòu)和人員落實(shí)，能開展正常工作。6、各企業(yè)分別在7月20日和200x年1月10日前，將平安消費(fèi)目的管理責(zé)任落實(shí)情況、平安消費(fèi)工作開展情況、各項(xiàng)考核指標(biāo)的完成情況，書面報(bào)告新區(qū)平安消費(fèi)委員會(huì)辦公室。7、年度考核在各企業(yè)自行考核的根底上，由新區(qū)平安消費(fèi)委員會(huì)對責(zé)任單位進(jìn)展綜合評定，公布考核結(jié)果。8、責(zé)任書簽字人工作變動(dòng)，接任人自然簽字人?！财髽I(yè)〕簽字人：簽字人：平安消費(fèi)目的管理責(zé)任書發(fā)群里怎么說篇二1、認(rèn)真貫徹國家“平安第一，預(yù)防為主，綜合治理”的平安消費(fèi)方針；深化平安消費(fèi)的“雙基”工作。2、認(rèn)真貫徹中交二航局質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)平安安康“一體化”管理方針：誠信守法，科學(xué)管理，精心施工，顧客滿意，以人為本，預(yù)防為主，保護(hù)環(huán)境，追求卓越。3、嚴(yán)格遵守國家及各級政府、主管部門制定的平安消費(fèi)法律、法規(guī)并自覺承受監(jiān)視。4、負(fù)責(zé)對設(shè)備動(dòng)力裝置的`平安管理。負(fù)責(zé)組織對特種設(shè)備、平安裝置的定期檢測、檢驗(yàn)、校驗(yàn)工作。5、負(fù)責(zé)對特種設(shè)備、施工機(jī)械、平安裝置按照平安技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)經(jīng)常進(jìn)展檢查，并監(jiān)視各種設(shè)備的保養(yǎng)與維修等工作，如實(shí)填寫機(jī)械設(shè)備維修保養(yǎng)臺(tái)帳。6、定期組織對各種機(jī)械設(shè)備、電器設(shè)備、車輛的平安檢查。對不符合平安技術(shù)規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)的要及時(shí)解決。7、負(fù)責(zé)設(shè)備事故調(diào)查、統(tǒng)計(jì)、上報(bào)，參加有關(guān)重大事故處理。1、事故發(fā)生率為零。2、不發(fā)生一般設(shè)備、平安裝置損壞責(zé)任事故。3、危險(xiǎn)廢棄物按規(guī)定處置率100%。4、采購原料驗(yàn)收合格率98%。1、年內(nèi)工程部將對以上目的進(jìn)展考核，到達(dá)目的要求的，進(jìn)展表彰獎(jiǎng)勵(lì)，達(dá)不到目的要求的，工程部視情節(jié)給予處分。2、自覺履行法定義務(wù)，完成年度目的；本部門未發(fā)生平安事故；無重大平安隱患，一般隱患整改及時(shí)；可評為平安工作先進(jìn)集體。3、對未達(dá)標(biāo)的部門及發(fā)生平安事故的部門和個(gè)人，實(shí)行一票否決，工程部給予取消其評比先進(jìn)的資格。4、對于玩忽職守，工作不負(fù)責(zé)任造成一定后果的人員，工程部將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理，直至追究刑事責(zé)任。5、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大平安隱患不能及時(shí)整改或造成重大平安事故的，對有關(guān)責(zé)任人員按照國務(wù)院《關(guān)于特大平安事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，上報(bào)司法機(jī)關(guān)依法追究其刑事責(zé)任。部門負(fù)責(zé)人簽字：日期：平安消費(fèi)目的管理責(zé)任書發(fā)群里怎么說篇三為貫徹執(zhí)行“平安第一、預(yù)防為主，綜合治理”的方針，落實(shí)平安消費(fèi)責(zé)任，實(shí)在防止重特大惡性事故，防止和減少各類事故的發(fā)生，根據(jù)《中華人民共和國平安消費(fèi)法》以及國務(wù)院、省、市人民政府有關(guān)加強(qiáng)平安消費(fèi)工作、落實(shí)平安消費(fèi)責(zé)任制的要求，確保經(jīng)貿(mào)局所屬國有企業(yè)、事業(yè)單位平安消費(fèi)工作穩(wěn)定安康開展，決定與各直屬企事業(yè)單位簽訂20xx年度平安消費(fèi)目的管理責(zé)任書：1、所屬的國有企業(yè)、事業(yè)單位不發(fā)生死亡、傷亡事故〔含急性中毒死亡事故〕；2、劃定的考核范圍內(nèi)發(fā)生的'事故死亡人數(shù)及財(cái)產(chǎn)損失數(shù)不超過控制指標(biāo)；3、考核范圍內(nèi)平安消費(fèi)管理工作考核在合格分以上。為實(shí)現(xiàn)上述目的，市經(jīng)貿(mào)局及所屬國有企業(yè)、事業(yè)單位必須認(rèn)真履行以下職責(zé)：市經(jīng)貿(mào)局職責(zé)：1、認(rèn)真貫徹國家、省、溫州市和樂清市有關(guān)平安消費(fèi)工作方針、政策和法律、法規(guī)，及時(shí)部署平安消費(fèi)工作。2、組織開展平安消費(fèi)大檢查，責(zé)成各直屬國有企業(yè)、事業(yè)單位整改事故隱患，協(xié)調(diào)解決平安消費(fèi)中的一些重大問題，制定本局系統(tǒng)有關(guān)施行方案。3、責(zé)成各直屬國有企業(yè)、事業(yè)單位對平安消費(fèi)工作及時(shí)進(jìn)展指導(dǎo)、效勞、催促、檢查。4、總結(jié)推廣直屬國有企業(yè)、事業(yè)單位平安消費(fèi)管理工作經(jīng)歷。5、及時(shí)通報(bào)各直屬國有企業(yè)、事業(yè)單位平安消費(fèi)工作情況。各直屬國有企業(yè)、事業(yè)單位職責(zé)：1、健全平安消費(fèi)工作機(jī)構(gòu)和管理網(wǎng)絡(luò)，認(rèn)真履行平安消費(fèi)管理職責(zé)，幫助和催促所屬單位、車間、班組建立和完善各項(xiàng)平安消費(fèi)規(guī)章制度，落實(shí)平安消費(fèi)責(zé)任制，逐級簽訂平安消費(fèi)責(zé)任書，有完成責(zé)任書規(guī)定指標(biāo)的有效措施。2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級政府和部門有關(guān)平安消費(fèi)工作，并制定和貫徹落實(shí)措施。按時(shí)報(bào)送平安消費(fèi)總結(jié)等有關(guān)材料。3、開展行之有效的平安消費(fèi)宣傳教育活動(dòng)和職業(yè)技能培訓(xùn)。積極組織干部參加有關(guān)平安知識培訓(xùn)，進(jìn)步干部職工的平安素質(zhì)，增強(qiáng)全民平安意識。4、做好平安防范工作，健全平安消費(fèi)保障體系，加強(qiáng)現(xiàn)場管理和監(jiān)視檢查，及時(shí)消除各種事故隱患。全年至少定期組織4次以上的平安消費(fèi)大檢查，并根據(jù)詳細(xì)情況適時(shí)組織專項(xiàng)檢查，對事故隱患及時(shí)采取措施，催促整改。5、加強(qiáng)事故查處。對發(fā)生的事故要及時(shí)上報(bào)市經(jīng)貿(mào)局及有關(guān)部門，積極配合進(jìn)展調(diào)查、處理。6、加強(qiáng)對易燃、易爆、易毒等化學(xué)危險(xiǎn)品的企業(yè)平安管理，做好預(yù)警預(yù)案措施。7、國有企業(yè)要根據(jù)本企業(yè)消費(fèi)經(jīng)營現(xiàn)狀，制訂相應(yīng)的責(zé)任制，予以落實(shí)。1、考核期為20xx年一月一日至20xx年十二月三十一日。2、各直屬國有企業(yè)、事業(yè)單位須分別在20xx年七月底和十二月底前，書面向經(jīng)貿(mào)局辦公室匯報(bào)平安消費(fèi)管理目的責(zé)任書各項(xiàng)指標(biāo)的落實(shí)完成情況及上半年度自查報(bào)告和年度總結(jié)。3、年終考核在各直屬國有企業(yè)、事業(yè)單位自查的根底上，由市經(jīng)貿(mào)局對指標(biāo)執(zhí)行情況和開展工作情況進(jìn)展檢查、考評。4、本著“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原那么，責(zé)任書簽字人如工作變動(dòng)，接任人為自然簽字人?？己朔质鹿手笜?biāo)和平安消費(fèi)管理兩局部內(nèi)容，每一局部的考核分為100分，總分200分。考核分在140分以上〔含本數(shù)〕，且每一局部考核分均在60分以上為合格；總分低于140分，或有一局部內(nèi)容考核低于60分的為不合格，發(fā)生重大事故及以上事故即認(rèn)定為考核不合格?？己撕细竦?，由責(zé)任書簽訂的單位安排一定的資金作為平安消費(fèi)獎(jiǎng)勵(lì)金，主要用于獎(jiǎng)勵(lì)分管平安消費(fèi)的領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)工作人員；考核不合格的，取消全部平安消費(fèi)獎(jiǎng)勵(lì)；發(fā)生重大事故或隱瞞事故不報(bào)及弄虛作假的，對其主要負(fù)責(zé)人和分管負(fù)責(zé)人作相應(yīng)經(jīng)濟(jì)處分，并予以通報(bào)批評。責(zé)任人：日期：平安消費(fèi)目的管理責(zé)任書發(fā)群里怎么說篇四為認(rèn)真貫徹落實(shí)平安第一、預(yù)防為主、綜合治理的煤礦平安消費(fèi)方針，按照省、市人民政府著力構(gòu)建六化、六化煤礦的根本要求，實(shí)在進(jìn)步煤礦平安消費(fèi)極端重要性的認(rèn)識，落實(shí)煤礦平安消費(fèi)主體責(zé)任，按照國家有關(guān)平安消費(fèi)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)，省人民政府有關(guān)平安消費(fèi)的規(guī)定和市委、市政府、區(qū)委、區(qū)人民政府關(guān)于抓好煤礦平安消費(fèi)的一系列要求，結(jié)合全區(qū)煤礦的實(shí)際情況，特制定本責(zé)任書。負(fù)責(zé)本煤礦企業(yè)平安消費(fèi)管理工作全年煤礦平安消費(fèi)事故控制為零，其余指標(biāo)在下達(dá)指標(biāo)以內(nèi)。(一)各煤礦必須認(rèn)真執(zhí)行國家、省、市、區(qū)關(guān)于平安消費(fèi)的`一系列規(guī)定，認(rèn)真貫徹落實(shí)《平安消費(fèi)法》、《煤礦平安規(guī)程》、《煤礦防治水規(guī)定》、《防治煤與瓦斯突出規(guī)定》、《煤礦地質(zhì)規(guī)定》等煤礦平安消費(fèi)相關(guān)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持平安第一、預(yù)防為主、綜合治理的煤礦平安消費(fèi)工作方針。(二)正確處理平安與消費(fèi)、平安與效益的關(guān)系，根據(jù)平安消費(fèi)工作的需要，加大對煤礦的投入，全面進(jìn)步煤礦的平安技術(shù)裝備程度，進(jìn)步煤礦企業(yè)抗風(fēng)險(xiǎn)、災(zāi)害才能。(三)建立健全平安消費(fèi)管理機(jī)構(gòu)和隊(duì)伍，嚴(yán)格按規(guī)定配齊、配足工程技術(shù)人員、管理人員、特殊崗位人員。(四)按規(guī)定對職工進(jìn)展培(復(fù))訓(xùn)任務(wù)，使從業(yè)人員的培(復(fù))訓(xùn)合格率到達(dá)100%，持證上崗;未經(jīng)培(復(fù))訓(xùn)合格，嚴(yán)禁上崗作業(yè)。(五)建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，完善企業(yè)平安消費(fèi)管理體系，認(rèn)真落實(shí)平安消費(fèi)黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管的規(guī)定;將平安消費(fèi)責(zé)任分解到每個(gè)工區(qū)，每個(gè)從業(yè)人員，層層簽訂平安消費(fèi)責(zé)任書，層層落實(shí)平安消費(fèi)責(zé)任制。(六)按規(guī)定正確使用、管理和維護(hù)監(jiān)測監(jiān)控、人員定位系統(tǒng)和視頻監(jiān)控系統(tǒng)，所有作業(yè)場所不許處于監(jiān)測監(jiān)控范圍。配足各種監(jiān)測劍龍儀器，并按時(shí)進(jìn)展校驗(yàn)，正常使用。(七)對各級負(fù)有平安消費(fèi)監(jiān)視管理部門下達(dá)的整改指令書嚴(yán)格按照五落實(shí)的要求進(jìn)展整改，及時(shí)消除事故隱患。及時(shí)向上級部門上報(bào)各類數(shù)據(jù)、資料、報(bào)表。(八)建立消費(fèi)平安事故隱患排查制度，排查所有與消費(fèi)經(jīng)營活動(dòng)相關(guān)場所、環(huán)境、人員和設(shè)備設(shè)施，根據(jù)排查結(jié)果確認(rèn)隱患等級，制定方案落實(shí)整改措施，確保隱患可以及時(shí)整改消除。(九)強(qiáng)化瓦斯治理，嚴(yán)格按照瓦斯綜合治理通風(fēng)可靠、抽采達(dá)標(biāo)、監(jiān)控有效、管理到位、排除隱患、綜合利用二十四字工作體系要求，認(rèn)真抓好落實(shí)。樹立瓦斯超限就是事故的理念，推動(dòng)實(shí)現(xiàn)瓦斯防治五零目的(零突出、零爆炸、零燃燒、零窒息、零超限)。必須認(rèn)真落實(shí)兩個(gè)四位一體綜合防突措施，做到瓦斯治理達(dá)標(biāo)，不掘突出頭、不采突出面。(十)采掘工作面必須實(shí)行三專兩閉鎖，并定期進(jìn)展斷電試驗(yàn);嚴(yán)格落實(shí)瓦斯超限撤人、停電停風(fēng)撤人、放炮撤人制定;對新開掘進(jìn)工作面和啟封密閉實(shí)行報(bào)告?zhèn)浒钢贫龋瑢γ荛]實(shí)行編號管理。(十一)嚴(yán)禁超定員、超通風(fēng)才能、超強(qiáng)度組織消費(fèi)，設(shè)計(jì)產(chǎn)能30萬噸/年及以下礦井，只能布置2個(gè)掘進(jìn)工作面和1個(gè)采煤工作面作業(yè)(瓦斯治理工程除外);嚴(yán)禁超層越界開采。(十二)全面認(rèn)真執(zhí)行雙七條規(guī)定，六盤水市煤礦平安消費(fèi)8個(gè)100%、1077措施和先探后掘各項(xiàng)規(guī)定;嚴(yán)格落實(shí)礦級領(lǐng)導(dǎo)帶班入井制度;實(shí)現(xiàn)井下人員定位系統(tǒng)、礦燈發(fā)放記錄和出入井檢身記錄三統(tǒng)一。(十三)必須編制災(zāi)害預(yù)防與處理方案和事故應(yīng)急預(yù)案，完善應(yīng)急預(yù)案，并進(jìn)展演練;組建應(yīng)急救援隊(duì)伍，應(yīng)急救援隊(duì)伍不具備相應(yīng)資質(zhì)的，應(yīng)與有資質(zhì)的單位簽訂應(yīng)急救援合同。(十四)加強(qiáng)職業(yè)安康管理工作，認(rèn)真落實(shí)職業(yè)危害防治各項(xiàng)規(guī)定，認(rèn)真履行職業(yè)安康主體責(zé)任，開展粉塵防治及高毒物品危害治理轉(zhuǎn)向行動(dòng)，積極配合完成職業(yè)危害申報(bào)工作。(十五)加大對四新技術(shù)的推廣力度。推進(jìn)采掘工作面的支護(hù)改革和采、掘、運(yùn)機(jī)械化的運(yùn)用。(十六)認(rèn)真開展平安質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作，國有煤礦到達(dá)一級平安質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)，地方煤礦必須到達(dá)二級以上平安質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn);強(qiáng)化動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)，各煤礦每月組織工程技術(shù)人員嚴(yán)格對照標(biāo)準(zhǔn)開展平安質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化自評工作。(十七)實(shí)在加強(qiáng)平安消費(fèi)宣教工作和平安文化建立，強(qiáng)化科技支撐，著力推廣先進(jìn)技術(shù);認(rèn)真組織開展平安消費(fèi)月活動(dòng);加強(qiáng)平安消費(fèi)信息報(bào)送工作;(十八)嚴(yán)格按照省、市、區(qū)關(guān)于煤礦平安教育理論活開工作要求認(rèn)真開展煤礦平安教育理論活動(dòng)，制定煤礦平安教育理論活開工作方案，嚴(yán)格按照理論安排和方法步驟逐項(xiàng)開展。(十九)監(jiān)視管理部門端正工作態(tài)度，增強(qiáng)效勞意識，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。發(fā)現(xiàn)吃、拿、卡、要和門難進(jìn)、臉難看、事難辦現(xiàn)象，有權(quán)利進(jìn)展舉報(bào)。上述工作由區(qū)平安消費(fèi)監(jiān)視局和區(qū)能局監(jiān)視施行并列入平安消費(fèi)工作考核內(nèi)容。本責(zé)任書一式三份，區(qū)平安消費(fèi)監(jiān)視管理局、區(qū)能局和煤礦企業(yè)各執(zhí)一份。集團(tuán)公司法人代表簽字：職能部門負(fù)責(zé)人簽字：任職時(shí)間：年月日至年月日平安消費(fèi)目的管理責(zé)任書發(fā)群里怎么說篇五為加強(qiáng)綜合平安管理，落實(shí)平安管理責(zé)任，強(qiáng)化工廠平安消費(fèi)第一責(zé)任人的平安意識和法制責(zé)任觀念，有效控制較大及以上平安事故，預(yù)防和減少一般平安事故，保障公司消費(fèi)經(jīng)營順利進(jìn)展，集團(tuán)公司根據(jù)《中華人民共和國平安消費(fèi)法》和《山東省平安消費(fèi)條例》的有關(guān)規(guī)定，與各單位負(fù)責(zé)人簽訂xxxx年度平安消費(fèi)目的管理責(zé)任書，詳細(xì)內(nèi)容如下：1、較大及以上平安事故為零；2、一般平安消費(fèi)事故不超過2起；3、無刑事案件，一般治安案件不超過2起；4、員工平安消費(fèi)責(zé)任書簽訂率100%；5、特種作業(yè)人員持證上崗率100%；6、外租、外包平安管理協(xié)議簽訂率100%；7、新進(jìn)員工上崗前三級平安教育培訓(xùn)合格率100%；8、特種設(shè)備、壓力容器年檢、定檢合格率100%；9、平安事故隱患整改率100%；1.要加強(qiáng)對平安消費(fèi)工作的領(lǐng)導(dǎo)，依法履行平安消費(fèi)監(jiān)視管理職責(zé)。要健全工廠平安消費(fèi)管理機(jī)構(gòu)，審定年度全消費(fèi)工作方案，明確平安防范重點(diǎn)區(qū)域和重點(diǎn)崗位。2.嚴(yán)格落實(shí)平安消費(fèi)主體責(zé)任，層層組織簽訂平安消費(fèi)目的管理責(zé)任狀并考核。3.對事故隱患不整改或發(fā)生平安事故的車間、部門或班組，嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任追究制度。4.要按時(shí)向集團(tuán)公司企管部報(bào)送平安消費(fèi)專題會(huì)議、平安消費(fèi)專項(xiàng)檢查和月度平安事故匯總等材料。5.要加強(qiáng)事故隱患排查和整改，按照平安消費(fèi)事故隱患整治管理規(guī)定，制定有關(guān)工程的整改方案，落實(shí)整改責(zé)任，限期整改到位，及時(shí)消除事故隱患。對一時(shí)難以整改的重大事故隱患，要落實(shí)責(zé)任和措施，施行有效監(jiān)控。6.實(shí)行平安問題“一票否決”制，對于隱患整改屢次不及時(shí)、弄虛作假、隱瞞事故的部門、車間或班組，年終取消評先資格，并根據(jù)責(zé)任追究制度對其直接主管給予嚴(yán)肅處理。7.對重大危險(xiǎn)要做好登記建檔、平安評估、應(yīng)急技術(shù)培訓(xùn)、警示標(biāo)志設(shè)置、平安檢查及平安規(guī)章制度的制定和完善，同時(shí)要健全各級平安管理臺(tái)賬。8.加強(qiáng)平安消費(fèi)宣傳教育和培訓(xùn)工作；⑴、組織各車間、部門認(rèn)真學(xué)習(xí)并貫徹執(zhí)行平安消費(fèi)的法律、法規(guī)和方針、政策。⑵、按照國家、省市及集團(tuán)公司的統(tǒng)一部署和要求，扎實(shí)有效的開展“平安消費(fèi)月”宣傳教育活動(dòng)，有序組織各項(xiàng)平安活動(dòng)，按時(shí)完成上級布置的工作任務(wù)，有效增強(qiáng)干部員工的.平安消費(fèi)意識。⑶、要嚴(yán)格執(zhí)行全員平安消費(fèi)培訓(xùn)考核和持證上崗制度，確保各車間、部門的特種作業(yè)人員100%經(jīng)培訓(xùn)考試合格，持證上崗。10、加強(qiáng)應(yīng)急救援和事故處理工作：⑴、要加強(qiáng)車間、部門應(yīng)急救援體系建立，進(jìn)一步完善各類消費(fèi)平安事故的應(yīng)急救援預(yù)案，應(yīng)急救援預(yù)案要分工明確、針對性強(qiáng)，每個(gè)預(yù)案年內(nèi)至少組織一次演練，并根據(jù)演練情況不斷完善。⑵、依法建立應(yīng)急救援組織，落實(shí)應(yīng)急救援人員，裝備救援器材和裝備，并落實(shí)救援預(yù)案涉及的救援責(zé)任部門和責(zé)任人，保證應(yīng)急救援啟動(dòng)所必需的人力、物力和財(cái)力。⑶、假設(shè)單位發(fā)生平安消費(fèi)事故，杜絕瞞報(bào)和遲報(bào)現(xiàn)象，按照平安消費(fèi)事故“四不放過”的原那么，依法對平安事故迅速組織調(diào)查并做好善后處理工作。獎(jiǎng)懲原那么：根據(jù)誰主管、誰負(fù)責(zé)的原那么，層層落實(shí)。1、年內(nèi)無較大及以上平安事故發(fā)生，且一般平安事故不超過2起的，按以下標(biāo)準(zhǔn)獎(jiǎng)勵(lì)工廠：大型工廠〔員工人數(shù)≥500人〕，獎(jiǎng)金2.6萬元。2、年內(nèi)發(fā)生重、特大平安事故或累計(jì)發(fā)生2次〔含2次〕以上較大平安事故或3次〔含3次〕以上一般平安事故，取消事故單位及責(zé)任及責(zé)任部門年終先____比資格及年終平安消費(fèi)獎(jiǎng)金。3、年內(nèi)工廠區(qū)域無刑事案件且一般治安案件不超過2起的，按以下標(biāo)準(zhǔn)獎(jiǎng)勵(lì)工廠：大型工廠〔員工人數(shù)≥500人〕，獎(jiǎng)金5000元；4、工廠區(qū)域發(fā)生刑事案件的，取消責(zé)任單位年終先____比資格，同時(shí)對責(zé)任單位按照5000元/起的標(biāo)準(zhǔn)罰款，并依法追究的刑事責(zé)任；一般治安案件超過2起的，每超一起罰款1000元。5、員工未簽訂平安消費(fèi)責(zé)任書，-1分/人；特種作業(yè)人員無證上崗，-2分/人。6、工廠未與廠區(qū)內(nèi)外租、外包單位簽訂平安管理協(xié)議的，-5分。7、新進(jìn)員工崗前未經(jīng)三級平安教育培訓(xùn)上崗的，-2分/人。8、特種設(shè)備、壓力容器未按規(guī)定年檢、定檢的-1/臺(tái)。9、平安事故隱患整改不及時(shí)的、不到位的，-1分/臺(tái)。本責(zé)任書一式兩份，xxx公司和單位〔部門〕主要責(zé)任人各執(zhí)一份。本責(zé)任書自簽訂之日起生效。公司總經(jīng)理：日期：公司廠長〔部門〕：日期：平安消費(fèi)目的管理責(zé)任書發(fā)群里怎么說篇六為加強(qiáng)平安消費(fèi)工作的領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)平安消費(fèi)行政責(zé)任，強(qiáng)化平安消費(fèi)目的治理，確保完本錢年度的平安消費(fèi)工作任務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國平安消費(fèi)法》和有關(guān)平安消費(fèi)條例，20xx年你單位必須履行以下平安消費(fèi)工作職責(zé)和完成以下平安消費(fèi)目的任務(wù)，并簽訂平安消費(fèi)責(zé)任書，詳細(xì)內(nèi)容為：(一)綜合治理1.加強(qiáng)對平安消費(fèi)工作的領(lǐng)導(dǎo)，依法履行平安消費(fèi)監(jiān)視治理職責(zé)。主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)要親自審定年度平安消費(fèi)工作方案，主要領(lǐng)導(dǎo)要按要求參加市交通局召開的年度平安消費(fèi)工作會(huì)議和季度防范重特大平安事故工作會(huì)議，研究防范重特大平安事故，協(xié)調(diào)、解決重大平安問題。2.負(fù)責(zé)下屬企業(yè)單位(以下簡稱企業(yè)單位)的平安消費(fèi)工作，嚴(yán)格落實(shí)平安消費(fèi)控制指標(biāo)，層層簽訂平安消費(fèi)目的治理責(zé)任狀，并嚴(yán)格考核，獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。3.每季度至少組織1次平安消費(fèi)專項(xiàng)大檢查，及時(shí)排查處理事故隱患。4.把平安消費(fèi)中亟待解決的要害性技術(shù)列入科技開發(fā)方案，年度科技開發(fā)工程要安排有平安科技開發(fā)工程。鼓勵(lì)和支持平安消費(fèi)科學(xué)技術(shù)研究和平安消費(fèi)先進(jìn)技術(shù)的推廣應(yīng)用，促進(jìn)企業(yè)的'平安技術(shù)改造。5.建立完善高危企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)抵押金制度，確保事故搶險(xiǎn)和藹后處理所需資金。6.貫徹落實(shí)《平安消費(fèi)約見警示、黃牌警誡暫行方法》，對事故隱患不整改、年內(nèi)重復(fù)發(fā)生同類型一般事故、發(fā)生險(xiǎn)肇事故、發(fā)生死亡事故和違法違規(guī)情節(jié)嚴(yán)重的消費(fèi)經(jīng)營單位予以約見警示和給予黃牌警誡。7.落實(shí)平安消費(fèi)一票否決制度。8.按時(shí)向平安消費(fèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)送季度平安消費(fèi)大檢查總結(jié)、半年和全年履職報(bào)告、自檢自評考核情況以及有關(guān)平安消費(fèi)專題會(huì)議貫徹落實(shí)情況等材料。(二)加強(qiáng)重特大事故隱患排查整改和重大危險(xiǎn)治理1.按照《重大平安消費(fèi)事故隱患整治監(jiān)視治理方法(試行)》規(guī)定和市確定的市、縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)、村級20xx年度重點(diǎn)監(jiān)視整治的重大事故隱患整改工程，制定有關(guān)工程的整改方案，落實(shí)整改責(zé)任，限期整改到位，及時(shí)消除事故隱患。對一時(shí)難以整改的重大事故隱患，要落實(shí)監(jiān)控責(zé)任，施行有效監(jiān)控，監(jiān)控率達(dá)100%。2.年內(nèi)完成重大危險(xiǎn)的申報(bào)登記建檔、平安評估、平安規(guī)章制度制定、應(yīng)急技術(shù)培訓(xùn)、警示標(biāo)志設(shè)置、平安檢查、監(jiān)控制度建立，進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)重大危險(xiǎn)的監(jiān)視治理。(三)加強(qiáng)平安消費(fèi)專項(xiàng)整治工作深化開展平安消費(fèi)專項(xiàng)整治。專項(xiàng)整治做到有組織、有方案進(jìn)展，各項(xiàng)整治做到工作內(nèi)容和目的明確，下達(dá)各項(xiàng)整治有詳細(xì)施行方案，經(jīng)費(fèi)保證，完成任務(wù)的情況有總結(jié)。經(jīng)過專項(xiàng)整治，消費(fèi)經(jīng)營場所重大隱患得到有效治理。(四)加強(qiáng)根底工作和強(qiáng)化頭治理1.負(fù)責(zé)好企業(yè)單位的平安監(jiān)視檢查工作，指導(dǎo)企業(yè)單位嚴(yán)格執(zhí)行建立工程平安設(shè)施與主體工程三同時(shí)制度;認(rèn)真組織開展企業(yè)平安隱患排查，并負(fù)責(zé)組織有關(guān)單位進(jìn)展及時(shí)有效的整改。2.組織企業(yè)單位開展平安消費(fèi)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng)。(五)加強(qiáng)安監(jiān)機(jī)構(gòu)和隊(duì)伍建立負(fù)責(zé)催促企業(yè)單位進(jìn)一步健全平安消費(fèi)治理機(jī)構(gòu)，配足平安消費(fèi)治理人員。依法應(yīng)當(dāng)設(shè)置平安治理機(jī)構(gòu)或裝備專平安治理人員的企業(yè)要到達(dá)100%。(六)進(jìn)一步加強(qiáng)平安消費(fèi)行政執(zhí)法工作1.按照《中華人民共和國平安消費(fèi)法》和《平安消費(fèi)條例》等法律法規(guī)的規(guī)定，進(jìn)一步嚴(yán)格平安消費(fèi)執(zhí)法工作，要與安監(jiān)部門周密部署開展結(jié)合執(zhí)法，重點(diǎn)解決好本系統(tǒng)內(nèi)的違法消費(fèi)經(jīng)營行為。2.加大執(zhí)法力度，依法打擊和取締非法消費(fèi)經(jīng)營行為。3.轄區(qū)內(nèi)平安消費(fèi)執(zhí)法落實(shí)到位，執(zhí)法中要做到公正執(zhí)法、嚴(yán)格執(zhí)法行政，執(zhí)法環(huán)境良好。(七)加強(qiáng)平安消費(fèi)宣傳教育和培訓(xùn)工作1.組織企業(yè)單位進(jìn)一步認(rèn)真學(xué)習(xí)平安消費(fèi)的法律法規(guī)和方針政策。2.按照國家、自治區(qū)、市以及市交通局的統(tǒng)一部署，深化扎實(shí)有效地開展平安消費(fèi)月宣傳教育活動(dòng)，各項(xiàng)活動(dòng)的組織工作有序進(jìn)展，上級布置的工作任務(wù)能按時(shí)完成，職工群眾的平安消費(fèi)意識有所增強(qiáng)。3.企業(yè)單位的主要負(fù)責(zé)人和分管消費(fèi)、平安治理的負(fù)責(zé)人100%經(jīng)過平安專業(yè)培訓(xùn)，考核合格，并獲得相關(guān)證照。4.企業(yè)單位的平安消費(fèi)治理人員100%經(jīng)培訓(xùn)考試合格，做到持證上崗。5.企業(yè)單位特種作業(yè)人員100%經(jīng)培訓(xùn)考試合格，獲得證書，持證上崗。同時(shí)催促企業(yè)要嚴(yán)格執(zhí)行全員平安消費(fèi)培訓(xùn)考核和持證上崗制度。(八)加強(qiáng)應(yīng)急救援和事故治理工作1.加強(qiáng)企業(yè)單位應(yīng)急救援體系建立，進(jìn)一步完善各類重特大平安事故應(yīng)急救援預(yù)案，年內(nèi)至少組織一次演練，并根據(jù)演練情況不斷完善應(yīng)急救援預(yù)案。2.催促企業(yè)單位依法建立應(yīng)急救援組織，落實(shí)應(yīng)急救援人員，配置應(yīng)急救援器材和裝備，并落實(shí)救援預(yù)案涉及的救援責(zé)任單位和責(zé)任人，保證應(yīng)急救援啟動(dòng)所必需的人力、物力和財(cái)力。3.企業(yè)單位發(fā)生重特大平安消費(fèi)事故后，按國家和自治區(qū)、市事故治理的有關(guān)規(guī)定及時(shí)、準(zhǔn)確上報(bào)市平安消費(fèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組及上級有關(guān)部門，杜絕瞞報(bào)和遲報(bào)現(xiàn)象，并迅速組織、調(diào)查及善后處理工作。4.按照四不放過的原那么，依法對平安消費(fèi)事故進(jìn)展調(diào)查處理，按時(shí)限結(jié)案率到達(dá)100%。有效預(yù)防傷亡事故，控制在年度總控制指標(biāo)以內(nèi)，力爭20xx年的平安消費(fèi)比上年穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。(一)你單位履行平安消費(fèi)工作職責(zé)的情況，作為你單位平安消費(fèi)工作實(shí)績的考核內(nèi)容。(二)市組織督查和考核以本責(zé)任書規(guī)定的工作職責(zé)和控制目的為根據(jù)?！犊己思?xì)那么》另行下發(fā)。(三)平安消費(fèi)履職考核評定方法分為優(yōu)良、合格、不合格3個(gè)檔次?？荚u分90分及90分以上為優(yōu)良，90分以下至70分(含70分)為合格，低于70分為不合格。(四)考核以季度自查、階段督查，年終考核的方式進(jìn)展。市每季度組織督查組對你單位進(jìn)展督查，次年1月中旬對你單位進(jìn)展全面考評。(五)你單位要進(jìn)一步完善企業(yè)單位平安消費(fèi)考評方法，嚴(yán)格檢查考核制度，做到獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。集團(tuán)公司法人代表簽字：職能部門負(fù)責(zé)人簽字：任職時(shí)間：年月日至年月日平安消費(fèi)目的管理責(zé)任書發(fā)群里怎么說篇七1、認(rèn)真貫徹國家“平安第一，預(yù)防為主，綜合治理”的平安消費(fèi)方針；深化平安消費(fèi)的“雙基”工作。2、認(rèn)真貫徹中交二航局質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)平安安康“一體化”管理方針：誠信守法，科學(xué)管理，精心施工，顧客滿意，以人為本，預(yù)防為主，保護(hù)環(huán)境，追求卓越。3、嚴(yán)格遵守國家及各級政府、主管部門制定的平安消費(fèi)法律、法規(guī)并自覺承受監(jiān)視。4、檢查指導(dǎo)施工時(shí)，同時(shí)檢查指導(dǎo)現(xiàn)場平安消費(fèi)，對平安消費(fèi)設(shè)施不符合規(guī)定、違背平安技術(shù)規(guī)程、施工設(shè)備工具狀況不良或使用不當(dāng)要及時(shí)制止并向施工負(fù)責(zé)人反映，落實(shí)整改；5、根據(jù)工程工程、施工現(xiàn)場的實(shí)際情況，制定有針對性的施工方法；對危險(xiǎn)性大的分部、分項(xiàng)工程，制定專項(xiàng)施工方案，供領(lǐng)導(dǎo)決策。6、認(rèn)真開展自查自糾工作，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)消除，堅(jiān)決將隱患消滅在萌芽狀態(tài)，對一些較大隱患要及時(shí)報(bào)告上級部門，采取措施予以控制。7、參與制定本單位平安教育培訓(xùn)方案及內(nèi)容，定期對作業(yè)人員進(jìn)展平安培訓(xùn)。8、加強(qiáng)對原材料和工程質(zhì)量的檢測和管理，為平安消費(fèi)提供必要的'技術(shù)支持和信息保證。9、加強(qiáng)對監(jiān)視和測量設(shè)備的管理，定期校驗(yàn)、維護(hù)、保養(yǎng)，確保平安有效。1、平安事故發(fā)生率為零。2、不發(fā)生工程技術(shù)平安責(zé)任事故。3、隱患整改率100%。4、設(shè)施設(shè)備完好運(yùn)轉(zhuǎn)率100%。5、重大危險(xiǎn)按要求辨識率100%。6、實(shí)驗(yàn)廢棄物及垃圾搜集及時(shí)率100%。7、監(jiān)視和測量設(shè)備送檢及時(shí)率100%。1、年內(nèi)工程部將對以上目的進(jìn)展考核，到達(dá)目的要求的，進(jìn)展表彰獎(jiǎng)勵(lì)，達(dá)不到目的要求的，工程部視情節(jié)給予處分。2、自覺履行法定義務(wù)，完成年度目的；本部門未發(fā)生平安事故；無重大平安隱患，一般隱患整改及時(shí)；可評為平安工作先進(jìn)集體。3、對未達(dá)標(biāo)的部門及發(fā)生平安事故的部門和個(gè)人，實(shí)行一票否決，工程部給予取消其評比先進(jìn)的資格。4、對于玩忽職守，工作不負(fù)責(zé)任造成一定后果的人員，工程部將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理，直至追究刑事責(zé)任。5、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大平安隱患不能及時(shí)整改或造成重大平安事故的，對有關(guān)責(zé)任人員按照國務(wù)院《關(guān)于特大平安事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，上報(bào)司法機(jī)關(guān)依法追究其刑事責(zé)任。部門負(fù)責(zé)人簽字：日期：平安消費(fèi)目的管理責(zé)任書發(fā)群里怎么說篇八根據(jù)平安消費(fèi)、環(huán)境保護(hù)有關(guān)規(guī)定，結(jié)合車間的消費(fèi)實(shí)際情況，車間與員工簽訂《平安消費(fèi)責(zé)任書》和《環(huán)境保護(hù)責(zé)任書》，把平安、環(huán)保責(zé)任落實(shí)到每位員工，與其簽訂平安、環(huán)保責(zé)任書。1。員工自覺對本單位平安工作進(jìn)展檢查，判斷和處理消費(fèi)過程中的異常情況，發(fā)現(xiàn)不平安隱患要及時(shí)處理。不能處理的事故隱患或者其他不平安因素，應(yīng)當(dāng)立即向現(xiàn)場平安消費(fèi)管理人員或者車間負(fù)責(zé)人報(bào)告。2。職工發(fā)現(xiàn)直接危及人身平安的緊急情況時(shí)，有權(quán)停頓作業(yè)或者在采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場所。3。職工在作業(yè)過程中，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守車間的.平安消費(fèi)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。4。職工應(yīng)當(dāng)承受平安消費(fèi)教育和培訓(xùn)和平安應(yīng)急演練，掌握本職工作所需的平安消費(fèi)知識，進(jìn)步平安消費(fèi)技能，增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理才能。5。職工對車間平安消費(fèi)工作中存在的問題提出批評、檢舉；有權(quán)回絕違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)。6。認(rèn)真執(zhí)行交接班制度，接班前必須認(rèn)真檢查本崗位的設(shè)備和平安設(shè)施是否完好。1。杜絕輕傷事故發(fā)生，確保全年無重傷事故，發(fā)生重傷事故車間研究處理。2。因違章作業(yè)〔操作〕造成事故的，一次罰款50元，情節(jié)較重的另行研究處理。3。因工作責(zé)任心不強(qiáng)造成環(huán)保污染事故的，一次罰款100元，情節(jié)較重的另行研究處理。4。職工對平安消費(fèi)平安隱患和“三違”行為進(jìn)展舉報(bào)的，車間將給予特殊獎(jiǎng)勵(lì)。車間主任〔簽字〕：職工〔簽字〕：平安消費(fèi)目的管理責(zé)任書發(fā)群里怎么說篇九為貫徹落實(shí)平安消費(fèi)法律、法規(guī)，實(shí)在加強(qiáng)非煤礦山企業(yè)的平安監(jiān)管，防止和減少事故發(fā)生，保障人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)平安，促進(jìn)非煤礦山產(chǎn)業(yè)安康穩(wěn)定開展，根據(jù)《中華人民共和國平安消費(fèi)法》等法律法規(guī)以及上級政府平安消費(fèi)綜合目的管理方法的要求，結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際，柳林鄉(xiāng)人民政府特與1、杜絕死亡一人(含一人)以上各類平安消費(fèi)事故和影響惡劣的事故。2、杜絕遲報(bào)、漏報(bào)、謊報(bào)、瞞報(bào)事故行為。3、杜絕因發(fā)生消費(fèi)平安事故而引發(fā)各類不穩(wěn)定事件造成重大不良社會(huì)影響。按照誰受益誰負(fù)責(zé)的原那么，礦山企業(yè)是平安消費(fèi)的責(zé)任主體，對本單位的平安消費(fèi)承當(dāng)主體責(zé)任，并對未履行平安消費(fèi)主體責(zé)任導(dǎo)致的后果負(fù)責(zé)。企業(yè)法人或主要負(fù)責(zé)人是本企業(yè)平安消費(fèi)第一責(zé)任人，對本企業(yè)內(nèi)的平安消費(fèi)工作全面負(fù)責(zé)，承當(dāng)和履行平安消費(fèi)第一責(zé)任人的職責(zé)，并按照國家和省、市、區(qū)有關(guān)規(guī)定和《柳林鄉(xiāng)平安消費(fèi)責(zé)任制施行方法》的有關(guān)要求，完成以下平安消費(fèi)工作任務(wù)：1、堅(jiān)持平安第一，預(yù)防為主，綜合治理的平安方針，嚴(yán)格遵守國家有關(guān)平安消費(fèi)有各項(xiàng)政策法規(guī)，正確處理平安與效益、平安與消費(fèi)、平安與開展、平安與穩(wěn)定的關(guān)系，貫徹執(zhí)行平安消費(fèi)的法律法規(guī)、方針政策，認(rèn)真落實(shí)各級政府和安委會(huì)有關(guān)平安消費(fèi)工作的指示要求及平安消費(fèi)各項(xiàng)措施，及時(shí)研究部署本企業(yè)的平安消費(fèi)工作。2、認(rèn)真落實(shí)平安消費(fèi)目的管理責(zé)任制，建立健全平安消費(fèi)三項(xiàng)制度(企業(yè)平安消費(fèi)責(zé)任制和各項(xiàng)平安管理規(guī)章制度、崗位操作規(guī)程)，明確各崗位平安消費(fèi)職責(zé)和任務(wù)，實(shí)在履行平安消費(fèi)工作職責(zé)。3、加強(qiáng)礦區(qū)管理。建立平安檢查、會(huì)議記錄、隱患整改、職工信息等一整套平安管理檔案;礦區(qū)要有標(biāo)準(zhǔn)的辦公用房，做到各項(xiàng)規(guī)章制度、操作規(guī)程上墻，檔案管理標(biāo)準(zhǔn);礦區(qū)設(shè)置完善的平安警示標(biāo)志;嚴(yán)格按照采礦答應(yīng)證審批范圍開采，不越界開采，保證不引發(fā)越界開采等群眾糾紛。4、認(rèn)真學(xué)習(xí)國發(fā)20xx[23]號文件精神，認(rèn)真落實(shí)平安消費(fèi)企業(yè)主體責(zé)任。組織開展多形式的`平安消費(fèi)宣傳教育培訓(xùn)，保證管理人員、職工具有必需的平安消費(fèi)知識，各類培訓(xùn)必須建立臺(tái)帳。5、對新、改、擴(kuò)建工程必須做到平安設(shè)施與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入消費(fèi)和使用。6、企業(yè)要自覺主動(dòng)地開展隱患排查治理工作，建立隱患排查治理長效機(jī)制。對排查出的隱患，或者_(dá)___和安監(jiān)部門指出的事故隱患，必須限期整改，及時(shí)消除事故隱患。7、礦山企業(yè)應(yīng)為職工提供符合國家或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù)用品，并監(jiān)視教育職工正確佩戴、使用;平安防范設(shè)施、設(shè)備、裝備齊全;定期組織員工進(jìn)展體檢，夏季提供必要的防暑藥品;為全部企業(yè)職工及時(shí)辦理工傷保險(xiǎn)或意外傷害保險(xiǎn)。8、特種作業(yè)機(jī)械、設(shè)備必須定期檢修，嚴(yán)禁帶病作業(yè)。特種作業(yè)人員必須持證上崗，且要嚴(yán)格遵守平安操作規(guī)程。9、嚴(yán)格爆炸物品管理，做到按規(guī)定存放，專人保管、使用，作業(yè)必須嚴(yán)格按操作規(guī)程進(jìn)展。10、露天礦山開采必須實(shí)行采剝并舉、剝離先行，自上而下分臺(tái)階開采，嚴(yán)禁采用擴(kuò)壺、掏底崩落等方式開采，開采的邊坡角符合標(biāo)準(zhǔn)要求;作業(yè)后要先清理危巖、浮巖、懸?guī)r，防止滑坡，制止在未清理危巖的情況下冒險(xiǎn)作業(yè)。11、加強(qiáng)平安消費(fèi)應(yīng)急管理工作，礦山企業(yè)要針對自身特點(diǎn)制訂可操作的應(yīng)急救援預(yù)案，裝備和落實(shí)應(yīng)急救援裝備、物資，定期開展演練，并做好演練記錄，應(yīng)急救援預(yù)案應(yīng)報(bào)送當(dāng)?shù)匕脖O(jiān)部門備案。12、自覺承受各級平安監(jiān)管部門、監(jiān)察機(jī)構(gòu)的監(jiān)視和檢查，履行法律法規(guī)規(guī)定的其他平安消費(fèi)職責(zé);自覺繳納平安消費(fèi)風(fēng)險(xiǎn)保證金。集團(tuán)公司法人代表簽字：職能部門負(fù)責(zé)人簽字：任職時(shí)間：年月日至年月日平安消費(fèi)目的管理責(zé)任書發(fā)群里怎么說篇十為了認(rèn)真貫徹落實(shí)《平安消費(fèi)法》、《環(huán)境保護(hù)法》、《職業(yè)病防治法》和“平安第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，全面加強(qiáng)根底管理，進(jìn)一步落實(shí)平安消費(fèi)責(zé)任制,建立健全平安標(biāo)準(zhǔn)化管理體系,強(qiáng)化重大風(fēng)險(xiǎn)的監(jiān)控措施，完善應(yīng)急救援預(yù)案和應(yīng)急保障體系建立，確保公司消費(fèi)經(jīng)營目的的全面實(shí)現(xiàn)，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”、“分級管理、分線負(fù)責(zé)”的原那么，公司特與你簽訂《平安消費(fèi)、職業(yè)安康、環(huán)境保護(hù)管理目的責(zé)任書》，其責(zé)任指標(biāo)與考核獎(jiǎng)懲方法如下：1、平安、環(huán)保、職業(yè)安康平安零事故。2、按方案參加培訓(xùn)率達(dá)90%。3、按方案參加班組活動(dòng)率達(dá)90%。4、平安設(shè)施設(shè)備完好率達(dá)100%。5、日常巡護(hù)、平安檢查有效率100%。6、平安教育培訓(xùn)方案完成率100%。1、認(rèn)真貫徹“平安第一，預(yù)防為主，綜合治理”的平安消費(fèi)方針，深化平安消費(fèi)的“雙基”工作；2、嚴(yán)格遵守國家、各級政府、主管部門的平安消費(fèi)、環(huán)境保護(hù)法律、法規(guī)及公司制定的各類平安規(guī)章制度；3、認(rèn)真開展各類平安檢查活動(dòng)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除平安隱患；采取積極措施預(yù)防、控制平安隱患；4、積極開展環(huán)境保護(hù)、職業(yè)安康宣傳教育活動(dòng)，做好新入職員工環(huán)保及職業(yè)安康培訓(xùn)工作，進(jìn)步全員平安意識；5、加強(qiáng)對環(huán)保工作的監(jiān)視和管理，確保廢水、廢氣、廢渣達(dá)標(biāo)排放；6、積極參加公司組織的各類平安培訓(xùn)、教育、應(yīng)急演練等活動(dòng)。識別平安教育需求，組織制定平安教育培訓(xùn)方案；7、加強(qiáng)對員工勞保用品的'配戴情況檢查催促，進(jìn)步員工職業(yè)安康自我防護(hù)意識；1、本責(zé)任書由公司安委會(huì)辦公室負(fù)責(zé)組織進(jìn)展檢查考核，公司設(shè)立專項(xiàng)平安消費(fèi)獎(jiǎng)勵(lì)基金，用于平安消費(fèi)考核、平安消費(fèi)競賽、三級危險(xiǎn)點(diǎn)檢查等考核獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。2、年度完本錢責(zé)任書的各項(xiàng)考核指標(biāo)，實(shí)現(xiàn)平安消費(fèi)無事故、平安管理達(dá)標(biāo)，給考核人員進(jìn)展獎(jiǎng)勵(lì)。3、年度內(nèi)發(fā)惹事故，完不本錢責(zé)任書的各項(xiàng)考核指標(biāo)，公司按《平安消費(fèi)考核與獎(jiǎng)懲制度》有關(guān)規(guī)定，對責(zé)任考核人給予警告和經(jīng)濟(jì)處分，發(fā)生重大事故，實(shí)行平安否決。xxx20xx年xx月xx日平安消費(fèi)目的管理責(zé)任書發(fā)群里怎么說篇十一為加強(qiáng)各單位負(fù)責(zé)人的平安管理意識，落實(shí)平安消費(fèi)責(zé)任，按照國家平安消費(fèi)法規(guī)定的消費(fèi)經(jīng)營單位的主要負(fù)責(zé)人對本單位的平安消費(fèi)工作全面負(fù)責(zé)、管消費(fèi)必須管平安和誰主管、誰負(fù)責(zé)的原那么，集團(tuán)平安管理部制定20xx年平安消費(fèi)目的責(zé)任書，各責(zé)任單位必須嚴(yán)格履行。1、各責(zé)任單位負(fù)責(zé)人是本單位平安消費(fèi)管理工作的第一責(zé)任人，應(yīng)層層分解平安消費(fèi)責(zé)任目的，層層簽訂平安責(zé)任書，落實(shí)平安責(zé)任到詳細(xì)員工。2、各責(zé)任單位要裝備專職(或兼職)平安管理人員，負(fù)責(zé)日常平安消費(fèi)詳細(xì)工作，該平安員責(zé)任心強(qiáng)，具備相當(dāng)?shù)钠桨蚕M(fèi)管理知識和才能，做到持證上崗。3、責(zé)任單位每月至少開展一次平安消費(fèi)檢查，要求有檢查通報(bào)和平安隱患整改記錄，保存兩年。4、各責(zé)任單位每季度至少召開一次平安消費(fèi)工作例會(huì)，要求有會(huì)議紀(jì)要，寫明上次平安工作落實(shí)情況和本次安排的工作。5、各責(zé)任單位假設(shè)發(fā)生平安消費(fèi)事故時(shí)，應(yīng)及時(shí)報(bào)告，細(xì)微事故必須立即向本單位負(fù)責(zé)人報(bào)告，較大事故必須第一時(shí)間向分管領(lǐng)導(dǎo)、集團(tuán)平安管理部報(bào)告，并組織有關(guān)人員立即搶險(xiǎn)，對緩報(bào)而貽誤救援時(shí)機(jī)、致使事故擴(kuò)大者，通報(bào)處分并承當(dāng)相應(yīng)經(jīng)濟(jì)損失或相應(yīng)的`法律責(zé)任。6、責(zé)任單位必須建立平安消費(fèi)工作檔案，包括平安培訓(xùn)記錄、平安檢查、隱患整改、會(huì)議紀(jì)要、員工違章、違規(guī)處分等資料，歸檔后妥善保存。7、各責(zé)任單位責(zé)任人對在公司內(nèi)住宿的員工平安負(fù)責(zé)，職工在外租賃住房時(shí)，公司須書面告知其平安責(zé)任自負(fù)。二、消防平安管理責(zé)任2、消防設(shè)備存放得當(dāng)，位臵顯眼，無堆放雜物，道路通暢。3、每年開展消防培訓(xùn)和演練，確保職工能正確、純熟使用消防器材。4、禁煙區(qū)域無游煙現(xiàn)象，公司宿舍內(nèi)無違規(guī)使用明火、電爐和電熱棒。5、責(zé)任單位嚴(yán)格遵守《消防平安管理制度》，無發(fā)生火災(zāi)事故。1、本年度內(nèi)發(fā)生的員工治安糾紛案件，每300人少于1件。2、本年度內(nèi)未出現(xiàn)錄用違法、犯罪記錄人員的現(xiàn)象。3、本年度內(nèi)無發(fā)生財(cái)物(含現(xiàn)金)被盜案件。1、責(zé)任單位年度內(nèi)報(bào)案的商務(wù)事故損失與本單位總營業(yè)額的比值少于34%，詳細(xì)考核方法見表1、表2。2、對已發(fā)生的商務(wù)事故案件及時(shí)總結(jié)，防止同類案件發(fā)生，損失超過3000元的案件，嚴(yán)格按照四不放過原那么進(jìn)展處理，及時(shí)通報(bào)處理。3、各責(zé)任單位加強(qiáng)預(yù)防貨損貨差發(fā)生的培訓(xùn)教育，積極宣導(dǎo)貨損貨差斷定規(guī)那么，每季度至少開展1次專題培訓(xùn)或講座，減少商務(wù)事故的發(fā)生。1、責(zé)任單位對集團(tuán)公司調(diào)撥給責(zé)任單位使用的車輛負(fù)有平安管理責(zé)任，并對車輛在運(yùn)營過程中所發(fā)生的事故承當(dāng)平安責(zé)任和經(jīng)濟(jì)損失賠償責(zé)任。2、責(zé)任單位每月至少召集司機(jī)舉辦1次平安教育，書面記錄培訓(xùn)內(nèi)容和簽到記錄。3、責(zé)任單位要加強(qiáng)對聘用司機(jī)的管理，無發(fā)生酒后駕車、無關(guān)人員搭乘順風(fēng)車等嚴(yán)重違規(guī)違章現(xiàn)象。4、責(zé)任單位干線車輛發(fā)生交通事故的損失控制在每公里0.01元以內(nèi)，配送車輛控制在每公里0.008元以內(nèi)，詳細(xì)考核方法見表1、表2。1、特殊工種持有效證件作業(yè)，如叉車和電工作業(yè)等。2、搬運(yùn)工上車裝卸貨物時(shí)，必須穿膠鞋，佩戴平安帽。3、未發(fā)生負(fù)責(zé)人違背平安管理制度、操作標(biāo)準(zhǔn)，冒險(xiǎn)指揮事件。4、責(zé)任單位人員勞動(dòng)平安事故損失與本單位營業(yè)額比值小于0.0075%，對責(zé)任單位和相關(guān)責(zé)任人履行處分，詳細(xì)考核方法見表1和表2。七、實(shí)行平安績效考核1、實(shí)行年度平安績效考核，集團(tuán)平安管理部對各單位加強(qiáng)平安監(jiān)管，實(shí)行20xx年平安績效考核方法，詳見表1。2、推行月度平安績效考核，各單位加強(qiáng)內(nèi)部管理，減少平安事故的發(fā)生，如發(fā)惹事故，集團(tuán)平安管理部及時(shí)統(tǒng)計(jì)，按照表2考核。3、各單位加強(qiáng)日常平安管理，集團(tuán)公司推行《平安管理違規(guī)處分標(biāo)準(zhǔn)》詳見附件，對違規(guī)現(xiàn)象及時(shí)處分，對檢舉違章行為兌現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)。本責(zé)任書一式四份，簽字生效，有效期20xx年1月1日至20xx年12月31日。集團(tuán)公司法人代表簽字：職能部門負(fù)責(zé)人簽字：任職時(shí)間：年月日至年月日平安消費(fèi)目的管理責(zé)任書發(fā)群里怎么說篇十二為了保證給公司營造一個(gè)安逸，寬松愉悅的工作環(huán)境，并且保證公司有一套完好的規(guī)章制度，本責(zé)任書自20xx年xx月xx日起20xx年xx月xx日止。貫徹落實(shí)本部崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)與有關(guān)部門協(xié)作配合，負(fù)責(zé)監(jiān)視公司行政人事經(jīng)費(fèi)使用情況，建立人力資管理體系、機(jī)制、并組織開展人力資管理的各項(xiàng)工作1、2、考核按公司正?？己说?方式進(jìn)展。考核期限：20xx年xx月xx日起20xx年xx月xx日止按公司有關(guān)規(guī)定，假設(shè)工作中因個(gè)人原因?qū)竟藏?cái)產(chǎn)有所損壞，根據(jù)情節(jié)給予相應(yīng)的懲罰，情節(jié)嚴(yán)重者予以辭退或保存追訴權(quán)利。對工作積極認(rèn)真負(fù)責(zé)，在工作中無任何過失，公司給予一定的經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)。1、假設(shè)簽訂責(zé)任書的責(zé)任人發(fā)生變動(dòng)，那么責(zé)任由續(xù)任者重新簽訂本責(zé)任書；2、本責(zé)任書一試兩份，簽約雙方各持一份。責(zé)任崗位：經(jīng)理〔簽名〕：責(zé)任人〔簽名〕：簽訂日期：20xx年xx月xx日簽訂日期：20xx年xx月xx日平安消費(fèi)目的管理責(zé)任書發(fā)群里怎么說篇十三為平安使用叉車，杜絕叉車平安事故，確保平安消費(fèi)目的的實(shí)現(xiàn)，根據(jù)公司平安消費(fèi)和設(shè)備使用管理相關(guān)規(guī)定，與叉車操作員簽訂平安消費(fèi)、職業(yè)安康、環(huán)境保護(hù)管理目的責(zé)任書。一、崗位職責(zé)1.叉車必須樹立為消費(fèi)效勞的觀點(diǎn)，聽從車間主任和公司專管員的指揮，忠于職守，熱愛駕駛工作。2.加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)步駕駛業(yè)務(wù)程度，掌握叉車性能、構(gòu)造、原理等知識。正確使用叉車，確保叉車平安、穩(wěn)定運(yùn)行。3.認(rèn)真做好叉車本班的檢點(diǎn)工作，作到班前仔細(xì)檢查柴油、機(jī)油、水以及緊固件和傳動(dòng)系統(tǒng)是否正常，在確定叉車完好正常的情況下方可啟動(dòng)運(yùn)行。4.本班工作完畢后，應(yīng)對叉車清掃、擦拭，冬季應(yīng)及時(shí)排空冷卻水，將叉車正常轉(zhuǎn)交下班。5.做好日常維護(hù)和定期維護(hù)工作，配合維修工檢查和修理好自己使用的叉車，參加所使用叉車的修理和驗(yàn)收工作。6.嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)管理制度，認(rèn)真履行交接班制度，完成領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)任務(wù)。7.嚴(yán)禁在工作場地超速、超性能使用叉車，叉料時(shí)應(yīng)輕舉輕放，適中行車，決不準(zhǔn)高速、猛打方向等不當(dāng)操作行為。8.及時(shí)將叉車運(yùn)行中出現(xiàn)的不正?，F(xiàn)象告知車間主任，以便及時(shí)查找不正常原因。屬小問題的可有叉車工自行維修，叉車工不能維修的報(bào)請公司專管員通知維修工修理。9.對叉車工不保護(hù)車輛，未進(jìn)展當(dāng)班檢查，螺絲松動(dòng)，缺水缺油所造成的機(jī)械損害由當(dāng)班叉車工直接賠償經(jīng)濟(jì)損失。10.對交接班叉車未認(rèn)真查看、檢查，接班人接班后發(fā)生的叉車故障由接班人自負(fù)經(jīng)濟(jì)損失。11.叉車在運(yùn)行中，要注意行走道路上的硬物及鋒利物件，杜絕輪胎劃破的`人為事件發(fā)生。假設(shè)叉車工不負(fù)責(zé)任所造成的輪胎劃破報(bào)廢，由叉車工賠償。12．叉車工在工作中應(yīng)注意人身平安，如違章操作所造成的人員傷亡或機(jī)械損害由當(dāng)班叉車工直接負(fù)責(zé)。二、教育培訓(xùn)1、嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程，確保行車平安；2、積極主動(dòng)參加消費(fèi)技能和平安知識、規(guī)程培訓(xùn)，培養(yǎng)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)；3、按安監(jiān)規(guī)定定期檢審上崗操作證。三、考核與獎(jiǎng)懲1、年內(nèi)公司將按照《平安考核與獎(jiǎng)懲制度》對以上目的進(jìn)展考核，到達(dá)目的要求的，進(jìn)展表彰獎(jiǎng)勵(lì)，達(dá)不到目的要求的，公司視情節(jié)給予處分。2、自覺履行法定義務(wù)，完成年度目的，可評