快餐店成本管理方案_第1頁(yè)
快餐店成本管理方案_第2頁(yè)
快餐店成本管理方案_第3頁(yè)
快餐店成本管理方案_第4頁(yè)
快餐店成本管理方案_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩22頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

快餐店成本管理方案匯報(bào)人:匯報(bào)時(shí)間:目錄contents快餐店成本概述原材料成本管理人力成本管理運(yùn)營(yíng)成本管理快餐店成本分析與優(yōu)化快餐店成功案例分享01快餐店成本概述快餐店成本組成租金成本能源成本快餐店的租賃費(fèi)用,包括店面租金和維護(hù)費(fèi)用。水、電、氣等能源消耗的費(fèi)用。食材成本人工成本其他成本包括原材料如肉類、蔬菜、米面等。員工的工資、福利以及培訓(xùn)等費(fèi)用。包括廣告宣傳費(fèi)、保險(xiǎn)費(fèi)等。通過(guò)降低成本、提高銷售額和利潤(rùn)率,從而提高盈利能力。提高盈利能力提升競(jìng)爭(zhēng)力實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展有效的成本管理可以使快餐店在市場(chǎng)上更具競(jìng)爭(zhēng)力,贏得更多的消費(fèi)者。通過(guò)合理的資源配置和高效運(yùn)營(yíng),實(shí)現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。030201快餐店成本管理的意義許多快餐店沒(méi)有建立完善的成本管理制度,導(dǎo)致成本無(wú)法有效控制。缺乏有效的成本管理制度由于采購(gòu)計(jì)劃不合理或員工不規(guī)范操作,導(dǎo)致食材浪費(fèi),從而增加成本。食材采購(gòu)中的浪費(fèi)現(xiàn)象由于員工數(shù)量過(guò)多或員工工資待遇過(guò)高,導(dǎo)致人工成本過(guò)高。人工成本過(guò)高由于設(shè)備維護(hù)不當(dāng)或員工操作不當(dāng),導(dǎo)致能源消耗過(guò)高,從而增加成本。能耗成本過(guò)高快餐店成本管理的問(wèn)題02原材料成本管理建立原材料價(jià)格數(shù)據(jù)庫(kù)01為了確保原材料價(jià)格的可追溯性,應(yīng)建立一個(gè)包含所有原材料價(jià)格的數(shù)據(jù)庫(kù)。這個(gè)數(shù)據(jù)庫(kù)應(yīng)包括原材料的供應(yīng)商、價(jià)格、采購(gòu)日期等信息。定期更新原材料價(jià)格02原材料價(jià)格可能隨著市場(chǎng)波動(dòng)而變化,因此需要定期更新數(shù)據(jù)庫(kù)中的價(jià)格信息。建立價(jià)格審批制度03對(duì)于具有較高價(jià)值的原材料,應(yīng)建立價(jià)格審批制度,確保價(jià)格合理且符合快餐店的預(yù)算。原材料價(jià)格管理設(shè)定合理的庫(kù)存水平根據(jù)快餐店的需求情況,設(shè)定合理的庫(kù)存水平,以避免庫(kù)存積壓和浪費(fèi)。實(shí)施庫(kù)存預(yù)警機(jī)制當(dāng)庫(kù)存水平過(guò)低或過(guò)高時(shí),應(yīng)觸發(fā)預(yù)警機(jī)制,及時(shí)進(jìn)行補(bǔ)貨或調(diào)整庫(kù)存。實(shí)施庫(kù)存盤點(diǎn)定期對(duì)庫(kù)存進(jìn)行盤點(diǎn),以準(zhǔn)確掌握原材料的數(shù)量和狀況。庫(kù)存管理03實(shí)施食品浪費(fèi)處罰制度對(duì)于故意浪費(fèi)食品的行為,應(yīng)實(shí)施處罰制度,以減少浪費(fèi)現(xiàn)象的發(fā)生。01減少剩余食品通過(guò)合理安排菜單和精確估算原材料用量,減少剩余食品的產(chǎn)生。02合理利用剩余食品對(duì)于剩余的食品,可以尋找其他用途,如制作成員工餐或捐贈(zèng)給慈善機(jī)構(gòu)。食品浪費(fèi)管理03人力成本管理根據(jù)市場(chǎng)行情和地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平,結(jié)合快餐店的規(guī)模和經(jīng)營(yíng)狀況,制定既能吸引和留住人才,又符合企業(yè)成本效益的薪資標(biāo)準(zhǔn)。制定合理的薪資標(biāo)準(zhǔn)將員工的薪資與工作績(jī)效掛鉤,根據(jù)員工的實(shí)際表現(xiàn)和業(yè)績(jī)發(fā)放工資,激勵(lì)員工提高工作效率和質(zhì)量。實(shí)施績(jī)效工資制度完善員工的福利制度,包括五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利等,提高員工的工作積極性和忠誠(chéng)度。福利制度優(yōu)化員工薪資管理針對(duì)不同崗位和職責(zé),定期為員工提供專業(yè)技能和知識(shí)培訓(xùn),提高員工的工作技能和效率。定期培訓(xùn)員工加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),提高員工之間的溝通和協(xié)作能力,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)協(xié)作效益的提升。提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力對(duì)于在培訓(xùn)和效率提升方面表現(xiàn)優(yōu)秀的員工給予獎(jiǎng)勵(lì),激勵(lì)員工積極參與學(xué)習(xí)和工作效率提升。實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制培訓(xùn)與效率提升對(duì)快餐店的各個(gè)崗位進(jìn)行詳細(xì)的分析,明確崗位職責(zé)和要求,為人員配置提供依據(jù)。分析崗位需求根據(jù)崗位需求和業(yè)務(wù)量,合理配置各崗位的人員數(shù)量,避免人浮于事、效率低下。合理配置人員數(shù)量對(duì)于一些需要具備多種技能的崗位,可以實(shí)施輪崗制度,讓員工在不同崗位上得到鍛煉和提升。實(shí)施輪崗制度人員配置優(yōu)化04運(yùn)營(yíng)成本管理設(shè)備維護(hù)為確保設(shè)備的穩(wěn)定運(yùn)行和延長(zhǎng)使用壽命,需要定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)。同時(shí),應(yīng)建立詳細(xì)的設(shè)備維護(hù)計(jì)劃和記錄,以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并進(jìn)行處理。設(shè)備折舊根據(jù)設(shè)備的購(gòu)置價(jià)格、使用年限和殘值等因素,合理計(jì)算設(shè)備的折舊費(fèi)用,確保設(shè)備的更新?lián)Q代與成本管理的平衡。設(shè)備維護(hù)與折舊管理租金管理選擇合適的租賃場(chǎng)地,考慮地理位置、人流量以及租金水平等因素。同時(shí),與房東協(xié)商合理的租金支付方式和期限,確保租金成本的合理控制。裝修管理根據(jù)快餐店的定位和風(fēng)格,進(jìn)行合理的裝修設(shè)計(jì)和投資。同時(shí),在裝修過(guò)程中應(yīng)注重材料的選擇和施工質(zhì)量的控制,以避免后期維修和翻修帶來(lái)的額外成本。租金與裝修管理合理控制水、電等能源的消耗,通過(guò)安裝節(jié)能設(shè)備、定期檢查水管、電路等措施,確保資源的合理利用。同時(shí),注意與當(dāng)?shù)厮㈦姽?yīng)商的溝通與協(xié)調(diào),以便在出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)及時(shí)得到解決。水電管理包括物業(yè)管理費(fèi)、停車費(fèi)、清潔費(fèi)等,需要與物業(yè)公司或相關(guān)管理部門進(jìn)行溝通和協(xié)商,確保費(fèi)用的合理性和公平性。同時(shí),應(yīng)定期對(duì)物業(yè)費(fèi)用進(jìn)行審查和評(píng)估,以確保費(fèi)用的合理控制。物業(yè)費(fèi)用管理水電與物業(yè)費(fèi)用管理05快餐店成本分析與優(yōu)化間接成本核算包括水電氣費(fèi)、設(shè)備折舊、員工福利等。直接成本核算包括食材成本、人工成本、租金等直接支出。成本率計(jì)算根據(jù)銷售額和成本計(jì)算成本率,判斷盈利能力。成本核算方法合理安排采購(gòu)計(jì)劃,減少庫(kù)存,降低食材成本。精簡(jiǎn)采購(gòu)合理安排菜品制作流程,提高出餐速度,降低人工成本。精細(xì)化烹飪管理合理安排設(shè)備使用計(jì)劃,減少設(shè)備閑置時(shí)間,降低設(shè)備成本。提高設(shè)備利用率成本優(yōu)化策略提高銷售額通過(guò)營(yíng)銷策略、服務(wù)質(zhì)量等方式提高銷售額,從而增加利潤(rùn)。降低成本通過(guò)精簡(jiǎn)采購(gòu)、精細(xì)化烹飪管理、提高設(shè)備利用率等方式降低成本,從而增加利潤(rùn)。調(diào)整價(jià)格根據(jù)市場(chǎng)需求和成本變化,合理調(diào)整菜品價(jià)格,提高利潤(rùn)率。提升利潤(rùn)率的方法06快餐店成功案例分享123通過(guò)集中采購(gòu),與供應(yīng)商建立長(zhǎng)期合作關(guān)系,爭(zhēng)取更多的折扣和優(yōu)惠,從而降低采購(gòu)成本。統(tǒng)一采購(gòu)根據(jù)實(shí)際銷售情況,保持合理的庫(kù)存量,避免因庫(kù)存積壓而造成的原材料浪費(fèi)和資金占用。合理庫(kù)存對(duì)原材料進(jìn)行精細(xì)化管理,記錄每一種原材料的采購(gòu)價(jià)格、數(shù)量和用途,以便于核算成本和尋找降低成本的途徑。精細(xì)化核算如何降低原材料成本制定標(biāo)準(zhǔn)化的操作流程和崗位職責(zé),使員工明確自己的工作內(nèi)容和職責(zé)范圍,提高工作效率。標(biāo)準(zhǔn)化操作定期對(duì)員工進(jìn)行專業(yè)技能和管理技能的培訓(xùn),提高員工的工作技能和工作效率;同時(shí),設(shè)立獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,鼓勵(lì)員工積極工作,提高工作效率。培訓(xùn)與激勵(lì)根據(jù)高峰期和非高峰期的客流量,合理安排員工的工作時(shí)間和班次,提高員工的工作效率和出勤率。合理排班如何提升員工效率引入新技術(shù)采用現(xiàn)代化的設(shè)備和點(diǎn)餐系統(tǒng)等新技術(shù)手段,提

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論