勞動防護(hù)用品發(fā)放制度范文

第頁共頁勞動防護(hù)用品發(fā)放制度范文一、目的與依據(jù)為了確保員工的勞動安全和健康，提高工作效率，減少工傷事故的發(fā)生，制定本勞動防護(hù)用品發(fā)放制度。本制度根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和公司實(shí)際情況制定，適用于我公司所有員工。二、適用范圍本制度適用于我公司全體員工。三、勞動防護(hù)用品的種類和發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)1.頭部防護(hù)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)：公司按需提供安全帽，每位員工每年發(fā)放一頂。安全帽應(yīng)按國家標(biāo)準(zhǔn)符合質(zhì)量安全要求。2.眼部防護(hù)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)不同工種的眼部安全需求，發(fā)放符合國家標(biāo)準(zhǔn)的防護(hù)眼鏡、護(hù)目鏡等。每位員工每年發(fā)放一副。3.呼吸道防護(hù)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)工作環(huán)境的特殊要求，發(fā)放口罩、防塵面具等防護(hù)設(shè)備，保護(hù)員工的呼吸道安全。每位員工每年發(fā)放充足數(shù)量。4.聽力防護(hù)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)：針對噪音環(huán)境工作的員工，配備符合國家標(biāo)準(zhǔn)的防噪音耳塞、耳罩等，保護(hù)員工的聽力健康。每位員工每年發(fā)放充足數(shù)量。5.手部防護(hù)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)工作環(huán)境的特殊要求，發(fā)放符合國家標(biāo)準(zhǔn)的防護(hù)手套，保護(hù)員工手部安全，防止?fàn)C傷、劃傷等事故的發(fā)生。每位員工每年發(fā)放充足數(shù)量。6.足部防護(hù)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)：公司按需配備符合國家標(biāo)準(zhǔn)的安全鞋、防護(hù)鞋等防護(hù)用品，保護(hù)員工足部安全。每位員工每年發(fā)放一雙。四、勞動防護(hù)用品的管理和更新1.勞動防護(hù)用品的管理（1）各部門負(fù)責(zé)人要做好勞動防護(hù)用品的發(fā)放和管理工作，確保發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)的履行。（2）員工搬運(yùn)和使用勞動防護(hù)用品時(shí)，應(yīng)按照操作規(guī)程正確使用。（3）員工發(fā)現(xiàn)勞動防護(hù)用品有損壞或者失效現(xiàn)象時(shí)，應(yīng)立即向上級報(bào)告。2.勞動防護(hù)用品的更新（1）員工使用的勞動防護(hù)用品在損壞、失效或達(dá)到使用壽命時(shí)，應(yīng)及時(shí)更換。（2）公司應(yīng)定期檢查員工使用的勞動防護(hù)用品的情況，對于需要更新的用品，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行更換。五、員工責(zé)任與義務(wù)1.員工有責(zé)任正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品，保護(hù)自己的安全和健康。2.員工發(fā)現(xiàn)勞動防護(hù)用品有損壞或者失效現(xiàn)象時(shí)，應(yīng)及時(shí)向上級報(bào)告并停止使用。3.員工擅自私拿、私用勞動防護(hù)用品屬于違紀(jì)行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的懲罰。六、違紀(jì)和處罰1.對于違反本制度，擅自私拿、私用勞動防護(hù)用品的員工，將受到通報(bào)批評、警告、罰款等相應(yīng)的處罰。2.對于嚴(yán)重違反本制度，造成重大后果的員工，將按照公司相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理，甚至追究法律責(zé)任。七、附則本勞動防護(hù)用品發(fā)放制度經(jīng)公司人力資源部審定，并于xxxx年xx月xx日起施行。制度解釋