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文檔簡(jiǎn)介

2024年質(zhì)量負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)要求5篇

目錄

第1篇實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)任職要求

第2篇質(zhì)量負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)職位要求

第3篇質(zhì)量負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)描述崗位要求

第4篇醫(yī)療器械質(zhì)量負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)任職要求

第5篇車輛檢測(cè)站質(zhì)量負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)描述崗位要求

質(zhì)量負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)起草、修訂及推行公司內(nèi)部質(zhì)量體系(iso17025/iso17020)文件,并監(jiān)督實(shí)驗(yàn)室貫徹執(zhí)行;

2、負(fù)責(zé)制定公司年度評(píng)審計(jì)劃并且有效實(shí)施;

3、定期對(duì)實(shí)驗(yàn)室實(shí)施比對(duì)實(shí)驗(yàn)考核;

4、負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)各實(shí)驗(yàn)室完成并迎接外部機(jī)構(gòu)和國(guó)家監(jiān)督管理部門的審核(如國(guó)家實(shí)驗(yàn)室認(rèn)可委、質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局);

5、負(fù)責(zé)有效完成每年項(xiàng)目擴(kuò)充評(píng)審等重大事宜;

6、負(fù)責(zé)相關(guān)質(zhì)量管理文件的編制與存檔以及質(zhì)量部人員的管理與協(xié)調(diào)。

任職資格:

1、本科及以上學(xué)歷,質(zhì)量管理或化學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

2、5年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn),中級(jí)以上技術(shù)職稱;

3、熟悉實(shí)驗(yàn)室iso17025體系/iso17020體系,能夠編制質(zhì)量管理系統(tǒng)文件;有檢測(cè)認(rèn)證行業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn);有中級(jí)職稱者優(yōu)先考慮;

4、能夠帶領(lǐng)質(zhì)量部完成指定任務(wù)和指標(biāo),具有迅速解決化學(xué)分析項(xiàng)目中產(chǎn)生各種問(wèn)題;

5、熟練掌握化學(xué)分析實(shí)驗(yàn)方法以及儀器操作應(yīng)用方面的知識(shí);

6、良好的英文閱讀與理解能力;

7、熟悉化學(xué)分析實(shí)驗(yàn)室相關(guān)操作規(guī)程和注意事項(xiàng);

崗位要求:

學(xué)歷要求:本科

語(yǔ)言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:不限

質(zhì)量負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述:

1.負(fù)責(zé)檢測(cè)線技術(shù)/質(zhì)量管理和監(jiān)察

職位要求:

1.機(jī)動(dòng)車檢測(cè)與維修專業(yè),機(jī)械類,農(nóng)機(jī)類及機(jī)動(dòng)車相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷

2.要求原單位修理廠或4s店有二保資質(zhì),并有三年及三年以上工作經(jīng)驗(yàn),或者是有中級(jí)工程師以上的證件(需要能夠證明工作經(jīng)歷的材料,社保繳費(fèi)記錄,銀行工資流水,轉(zhuǎn)賬記錄等)

3.品行端正,能吃苦耐勞,有強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神,服從工作安排。

工作時(shí)間:

上六休一。早8:00晚17:00根據(jù)車管所作息相同

實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)任職要求

實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、根據(jù)研發(fā)質(zhì)量體系要求,把控解決方案(咨詢類服務(wù))項(xiàng)目流程及細(xì)節(jié),并完成項(xiàng)目的申報(bào)、實(shí)施及收尾工作,提交各階段的記錄文件

2、基于材料的工藝仿真模型及檢測(cè)數(shù)據(jù),對(duì)工藝問(wèn)題提出相應(yīng)解決方案;

3、根據(jù)仿真分析結(jié)果的殘余應(yīng)力及變形給予指導(dǎo)意見(jiàn);

4、完成工藝仿真模塊及軟件的研發(fā)工作,參與軟件詳細(xì)方案設(shè)計(jì),完成軟件界面、數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換等模塊的開(kāi)發(fā)任務(wù);

5、負(fù)責(zé)對(duì)實(shí)驗(yàn)結(jié)果進(jìn)行力學(xué)分析;

6、cnas實(shí)驗(yàn)室相關(guān)工作。

任職要求:

1、機(jī)械、材料或力學(xué)專業(yè),碩士及以上學(xué)歷;

2、了解毛坯成型(如軋制、鍛造、鑄造等)、熱處理、機(jī)加工等工藝中的一種以上;

3、熟悉質(zhì)檢相關(guān)知識(shí),了解gjb9001及iso17025質(zhì)量管理體系

4、具備閱讀材料學(xué)、力學(xué)等相關(guān)中英文文獻(xiàn)、標(biāo)準(zhǔn)的能力

5、負(fù)責(zé)cnas實(shí)驗(yàn)室建立,運(yùn)行及能力驗(yàn)證提供者優(yōu)先

6、參與過(guò)有關(guān)“殘余應(yīng)力”與“加工變形”的工藝研究或?qū)嶋H項(xiàng)目者優(yōu)先考慮;

7、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和職業(yè)素養(yǎng)。

實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量負(fù)責(zé)人崗位

醫(yī)療器械質(zhì)量負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)任職要求

醫(yī)療器械質(zhì)量負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

醫(yī)療器械生產(chǎn)質(zhì)量負(fù)責(zé)人長(zhǎng)沙馬丁醫(yī)療科技有限公司長(zhǎng)沙馬丁醫(yī)療科技有限公司,長(zhǎng)沙馬丁職責(zé)要求:

1、搭建公司質(zhì)量管理體系,保證按時(shí)按質(zhì)完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。

2、完成公司醫(yī)療及電子產(chǎn)品的質(zhì)量檢測(cè)檢驗(yàn)工作,協(xié)助解決產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題。

3、負(fù)責(zé)公司檢驗(yàn)或試驗(yàn)文件,制定進(jìn)貨,制作過(guò)程成品質(zhì)量指標(biāo)。

4、負(fù)責(zé)進(jìn)貨,產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)過(guò)程,最終產(chǎn)品的檢驗(yàn)工作。

5、負(fù)責(zé)客戶質(zhì)量投訴的分析處理工作。

6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督生產(chǎn)品質(zhì)檢驗(yàn)工作。

7、負(fù)責(zé)每日進(jìn)貨,成品質(zhì)量檢驗(yàn)記錄,每月匯總的質(zhì)量統(tǒng)計(jì),分析工作。

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)等相關(guān)專業(yè)。

2、3年及以上醫(yī)療器械生產(chǎn)質(zhì)量管理工作經(jīng)歷。

3、熟悉醫(yī)療器械或藥品gsp/gmp。

福利:

1、薪資高于同行業(yè)的薪水,只要你有才。

2、周未雙休、法定節(jié)假日、帶薪年假,工作休息兩不誤。

3、五險(xiǎn)一金+意外商險(xiǎn)全面保障。

4、高溫、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助讓你衣食無(wú)憂。

5、員工旅游、定期體檢讓關(guān)懷無(wú)處不在。

醫(yī)療器械質(zhì)量負(fù)責(zé)人崗位

車輛檢測(cè)站質(zhì)量負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述:

職責(zé)描述:

1,全面負(fù)責(zé)本公司技術(shù)工作運(yùn)作和確保運(yùn)作指令所需的資源,

2,負(fù)責(zé)組織全公司的人員正確貫徹執(zhí)行國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范,

3,負(fù)責(zé)本公司內(nèi)外的技術(shù)交流、技術(shù)服務(wù)及技術(shù)咨詢工作,

4,主持新檢測(cè)項(xiàng)目的可行性分析和技術(shù)審核,

5,負(fù)責(zé)解決日常檢測(cè)工作中的各類技術(shù)問(wèn)題

職位要求:

1,熟悉安檢業(yè)務(wù)、評(píng)審準(zhǔn)則及相關(guān)的法律、法規(guī)和檢驗(yàn)

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