組長競聘演講稿

第第頁組長競聘演講稿

組長競聘演講稿1

敬愛的領(lǐng)導(dǎo)：

我叫**，現(xiàn)年**歲。于20**年*月*日參與工作至今。一貫從事分廠劃線工作，工作中對產(chǎn)品以及工序、加工設(shè)備、加工范疇、物料特性都有所了解。在去時代理副組長一職中，帶領(lǐng)本小組仔細(xì)負(fù)責(zé)的完成分廠下達(dá)的各項任務(wù)和指標(biāo)。在近一時代理小組副組長期間，針對小組的機臺和勞動量進行了些合理的調(diào)配。

工作中仔細(xì)學(xué)習(xí)和貫徹公司現(xiàn)場管理理念，著實推動TPM和5S管理。在此非常感謝分廠領(lǐng)導(dǎo)給于我一個公正競聘上崗的機會，此次我將競聘分廠精工段鏜劃組副組長一職。

在履行職責(zé)方面，我將不斷學(xué)習(xí)并強化決策管理。組織好每一位工作成員，實時完整生產(chǎn)各項任務(wù)。并嚴(yán)格要求安全方面和質(zhì)量技術(shù)等規(guī)范操作，防范操作風(fēng)險，確保產(chǎn)品質(zhì)量與生產(chǎn)的正常開展。

我個人認(rèn)為做一個好的，小組領(lǐng)頭人要具備有良好的群眾基礎(chǔ)、協(xié)調(diào)技能和溝通技能。更要具備過硬的理論基礎(chǔ)和實際操作技能。要懂得資源共享，不能墨守成規(guī)，要敢于創(chuàng)新，我這里所說的資源是指工作閱歷和技術(shù)共享。

做為班組長，做為分廠工段的“兵頭將尾”。班組長個人的中和素養(yǎng)和管理水平，會徑直影響到班組生產(chǎn)和工作。做為班組長一是要解放是思想，轉(zhuǎn)變觀念。二是要虛心求教幼兒園教研組長競聘稿，開拓視野。三是要大膽嘗試，勇于創(chuàng)新。

做為班組長要不斷的、繼續(xù)的加強學(xué)習(xí)，積極進取，不斷提高自己的綜合素養(yǎng)和創(chuàng)新技能，不斷改進工作中的薄弱環(huán)節(jié)，提高工作質(zhì)量。明確自身責(zé)權(quán)，在班組管理中不墨守成規(guī)，生產(chǎn)中不斷提出新的設(shè)想和方法。努力提高安全管理水平，提高產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)效率、降低生產(chǎn)成本。嚴(yán)格進行班組考核，充分調(diào)動全班組人員的生產(chǎn)積極性，用真摯的情感仔細(xì)負(fù)責(zé)的立場凝聚班組全體成員。

競爭出人才，競爭出效益，我將以這次競爭上崗為自己工作的新起點，與大家一起積極努力，為共創(chuàng)新業(yè)績而勤奮工作。

假如在此次競崗中得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的支持，得以繼續(xù)擔(dān)負(fù)鏜劃組副組長一職，我將對本小組今后工作和生產(chǎn)中加以監(jiān)督與跟進圖書館館長競聘，防止涌現(xiàn)的各種問題，并實時加以修正和改善，集思廣益給出想法和看法。

組長競聘演講稿2

心愛的領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

大家好！

今日我懷著無比激昂的心情，來競聘**隊班組長一職。首先我為我能夠工作在**煤礦的大家庭里感到非常榮幸，同時要感謝領(lǐng)導(dǎo)予以我們這次熬煉和提高自己的.機會。此次競聘，我主要是為了響應(yīng)制度改革的呼喚，積極實現(xiàn)自己的人生價值，為**的進展奉獻自己的技能和熱忱。

來競聘之前，我在**隊工作，擔(dān)負(fù)經(jīng)采隊骨干，掌控了基本的管理知識和閱歷，得到了大家的信任和好評。良好的思想政治素養(yǎng)和職業(yè)道德，是指導(dǎo)我們工作的動力和指南。作為一名管理人員，工作中，我不遺余力，盡職盡責(zé)，實時將發(fā)覺的問題積極主動地與上級領(lǐng)導(dǎo)溝通，確保采面安全生產(chǎn)。我在工作中與職工打成一片，不粗口白話，視礦工為兄弟，常常與職工做思想工作。

俗話說：“沒有落后的員工，只有落后的領(lǐng)導(dǎo)。”班組是企業(yè)最小的細(xì)胞，班組長也是企業(yè)最小的“領(lǐng)導(dǎo)”。班組長是班組的代言人。一個班組沒有一個好班組長，就形成不了團結(jié)、和諧的戰(zhàn)斗集體；上級的各項指令、任務(wù)就不會有力地貫徹執(zhí)行；在工作、生活中的疑難問題就無人去解決。班組長是班組建設(shè)的組織者。要帶出一支有抱負(fù)、有道德、有文化、有紀(jì)律的員工隊伍，就要靠班組長來組織實施。針對當(dāng)前班組管理存在的問題和不足，要實現(xiàn)由過去的“被動型、滯后型、聽從型、應(yīng)付型、沖突型”向“安全型、學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、效益型、和諧型”的轉(zhuǎn)變。

首先，深入開展“百日安全無事故”活動。其次，以“提高崗位技能、禮貌用語”為口號，爭當(dāng)崗位技術(shù)能手。最末，以“創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化工程”為主線，把班組能量凝集起來，把隊伍素養(yǎng)強化起來，把單位形象樹立起來，把班組長職能、作用發(fā)揮起來。任何工作都需要班組長與班員周密協(xié)調(diào)、親密協(xié)作，才能凝心聚力、整體推動。因而班組長需要具備良好的組織協(xié)調(diào)技能，該管的事情要切實負(fù)起責(zé)任，該實時處理的事情決不拖延，該本班組管的事情決不拖泥帶水。

班組長應(yīng)擅長學(xué)習(xí)，不斷提高。小事不讓領(lǐng)導(dǎo)操勞，大事做好領(lǐng)導(dǎo)助手。要做到“一專多能”，在管理上敢說敢管敢當(dāng)，在業(yè)務(wù)上又很精通。這樣才能發(fā)揮班組長的表率作用和做好領(lǐng)頭人。做為一名班組長，只有通過溝通才能了解班員更多真實的想法，多去關(guān)注、關(guān)懷他們的困難。用實際行動關(guān)愛班組成員，不僅要關(guān)懷班員的工作，更要關(guān)懷她們的生活。

要讓班員感受到班組長的作用，就是要讓班員認(rèn)識你，感受到你的存在，感受到你作為一名班組長在為她們解決困難。這樣，班組長的作用才能發(fā)揮出來，班員有什么困難也會想到你。當(dāng)然，在班組管理過程中，時時常也會發(fā)生一些沖突，這時需要班組長用公正、公正和真誠的立場去溝通、溝通，最終化解沖突，拉近班組長與班員的距離。

俗話說，沒有規(guī)則，不成方圓。一個班組沒有規(guī)章制度，就沒有約束機制，就形成不了班組文化。要建立一套科學(xué)、完善、與時俱進的職能、崗位職責(zé)分工、工作流程以及班組工作標(biāo)準(zhǔn)和獎罰制度。同時，要確保制度和標(biāo)準(zhǔn)是規(guī)范的，實施過程是可行的，班組成員是認(rèn)可的。只有這樣，才能保證整個管理制度體系運作規(guī)范。在班組長日常管理中，首先要嚴(yán)格要求自己。其次，要敢管，不怕得罪人。不反思工作中的疏漏，就不能創(chuàng)新進展。不總結(jié)教訓(xùn)，就不能進展前進。

無論這次競聘的結(jié)果如何，我都將坦然面對，揚長補短，全面履行好崗位職責(zé)，決不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的信任和同事們的厚愛！

感謝大家！

組長競聘演講稿3

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

大家好!

在這里我以平常人的心態(tài)，參加公司小組長崗位的競聘。首先應(yīng)感謝公司領(lǐng)導(dǎo)為我們制造了這次公正競爭的機會!此次競聘是為了響應(yīng)公司人事制度改革的呼喚，在有可能的狀況下實現(xiàn)自己的人生價值。我現(xiàn)年24歲，在公司工作已經(jīng)一年多了，在這一年的工作中我從一點一滴開始漸漸學(xué)會了做預(yù)結(jié)算和審計工作。經(jīng)過一年多工作的熬煉，使自己各方面素養(yǎng)得以提高，使我充分有了競聘組長的實力。參加這次競聘，我愿在求真務(wù)實中認(rèn)識自己，在積極進取中不斷追求，在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值，在工作競爭中完善自己。下面我針對組長工作闡述自己的看法：

(一)努力完成領(lǐng)導(dǎo)布置的工作，在有效的時間內(nèi)完成，盡量做到不加班。

(二)協(xié)調(diào)組員間關(guān)系使他們精誠合作，把工作搞好。

(三)在預(yù)算中，分析討論圖紙內(nèi)容，把工作安排合理快捷，減削反復(fù)的翻閱，提高工作進度。

(四)提高激勵制度充分調(diào)動組員的工作積極性，使工作內(nèi)容與獎金掛鉤，做到多做多得。

(五)努力培育新來的同事，從簡約的工作著手培育其工作愛好。使他早日能獨立工作。

(六)組織學(xué)習(xí)建筑行業(yè)新的規(guī)范提高自己和同事的業(yè)務(wù)水品。

(七)每周六或日組織大家總結(jié)一周工作并對工作中的問題提出來共同解決，在工作發(fā)覺的好方法提出來大家學(xué)習(xí)。

努力學(xué)習(xí)、協(xié)調(diào)合作、拼搏向上、工作創(chuàng)新是我對組長工作的認(rèn)識，如假設(shè)我能當(dāng)選，肯定加倍努力吧工作搞好。不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的期望。

組長競聘演講稿4

敬愛的領(lǐng)導(dǎo)，心愛的同事們：

大家好！

特別榮幸我能得到這個競聘的機會，作為一名員工，我來到***公司也的已經(jīng)有*年的時間了。在漫長的工作時間里，我在領(lǐng)導(dǎo)的教育下，在各位同事們的援助中，充分的熬煉了自己的工作技能，掌控了工作的要求和方向！如今，還得到了這樣的競聘機會，我真的特別感謝各位在過去對我的援助。

今日，我站在這里競聘組長這一職位，是盼望能給自己自己一個更高的平臺！常言道：“人往高處走！”作為一名***公司的員工，我也一貫在積極的要求自己，并盼望自己能走向高處，由于我知道“不想當(dāng)將軍的兵不是好兵！”這對我們而言，也是一樣的！更高的職位，意味著更多的職責(zé)！意味著，我們需要更加的努力，才能擔(dān)當(dāng)好這份工作！這對我們來說，是一份機遇，也是一場挑戰(zhàn)！只有敢于去面對挑戰(zhàn)，我們才能去收獲機遇。我深知這份道理，所以我才會在如今站在這里，站在這個演講臺上，用自己的全力，來挑戰(zhàn)這個舞臺！勝利，我將獲得更多的挑戰(zhàn)和收獲，失敗，我也能得到一份感悟和體會。所以，無論結(jié)果如何，我都會全力以赴！讓自己不留缺憾！

再來說說我個人的狀況。作為一名***員工，在工作的*年里，我一貫謹(jǐn)遵領(lǐng)導(dǎo)的指揮，在工作中嚴(yán)格的要求自己，改進自己，并在工作后仔細(xì)的加強自己的專業(yè)技能，反思自身的不足并加以調(diào)整。在工作中，我能仔細(xì)負(fù)責(zé)，并常常向領(lǐng)導(dǎo)請教、學(xué)習(xí)，掌控了充分的工作閱歷。且在過去的工作中，我也常常負(fù)責(zé)組內(nèi)的管理工作，并對工作進行過深入的分析和了解，充分掌控了工作中要點。

此外，在工作中我有著特別強的責(zé)任意識，有擔(dān)當(dāng)，有責(zé)任。在工作中能仔細(xì)履行自己的計劃，并堅持對工作做好具體的總結(jié)，讓自己的工作有條理