企業(yè)環(huán)境管理規(guī)章制度模版（四篇）

第頁共頁企業(yè)環(huán)境管理規(guī)章制度模版第一章總則第一條為了加強企業(yè)環(huán)境管理，維護生態(tài)環(huán)境，提高資源利用效率，促進可持續(xù)發(fā)展，制定本規(guī)章制度。第二條本規(guī)章制度適用于本企業(yè)及其所有員工。第三條企業(yè)環(huán)境管理的基本原則是依法、科學(xué)、公正、公開、高效。第四條企業(yè)各級管理人員要加強對環(huán)境管理的重視，認(rèn)真履行環(huán)境管理職責(zé)，制定相應(yīng)的環(huán)境保護措施，并定期進行評估和改進。第五條企業(yè)應(yīng)制定并完善環(huán)境管理制度，加強對環(huán)境保護的宣傳教育和培訓(xùn)，提高員工的環(huán)境保護意識和責(zé)任感。第六條企業(yè)要加強與環(huán)保部門及相關(guān)機構(gòu)的聯(lián)系與合作，積極參與環(huán)境保護活動，保持良好的社會形象。第七條遵守國家相關(guān)法律法規(guī)和環(huán)境保護政策，執(zhí)行國家關(guān)于環(huán)境保護的各項要求。第二章環(huán)保責(zé)任和組織機構(gòu)第八條企業(yè)應(yīng)成立環(huán)境保護委員會，負(fù)責(zé)企業(yè)的環(huán)境保護工作，由企業(yè)總經(jīng)理任主任，相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員。第九條環(huán)境保護委員會的職責(zé)包括：制定環(huán)境保護及節(jié)約能源減排的整體方案和計劃，并組織實施；對環(huán)境保護的工作進行督導(dǎo)和檢查；提出環(huán)保改進措施并報企業(yè)總經(jīng)理批準(zhǔn)。第十條企業(yè)應(yīng)設(shè)立環(huán)保部門，負(fù)責(zé)企業(yè)環(huán)境管理的具體工作，包括環(huán)境監(jiān)測、環(huán)境評價、廢物管理、環(huán)境應(yīng)急等。第十一條環(huán)保部門的具體職責(zé)包括：制定環(huán)境管理制度和操作規(guī)程；開展環(huán)境監(jiān)測和評價工作；組織廢物管理和資源回收利用；制定應(yīng)急預(yù)案，應(yīng)對環(huán)境突發(fā)事件。第三章環(huán)境管理措施第十二條企業(yè)應(yīng)制定并執(zhí)行環(huán)境管理計劃，明確環(huán)境目標(biāo)和責(zé)任，并定期進行評估和匯報。第十三條企業(yè)應(yīng)加強對環(huán)境影響的識別和評估，采取必要的防護措施，避免對環(huán)境造成污染和破壞。第十四條企業(yè)應(yīng)加強對廢氣、廢水、固體廢物的監(jiān)測和處理，確保排放符合國家和地方的標(biāo)準(zhǔn)。第十五條企業(yè)應(yīng)推行清潔生產(chǎn)，提高資源利用效率，減少廢物和污染物的產(chǎn)生。第十六條企業(yè)應(yīng)加強對環(huán)境保護裝備和設(shè)施的維護和管理，確保正常運行，防止事故的發(fā)生。第四章環(huán)境保護宣傳教育和培訓(xùn)第十七條企業(yè)應(yīng)加強對員工的環(huán)境保護宣傳教育，提高員工的環(huán)保意識和責(zé)任感。第十八條企業(yè)應(yīng)定期組織環(huán)境保護培訓(xùn)，提升員工的環(huán)境保護能力和水平。第十九條企業(yè)應(yīng)開展環(huán)保宣傳活動，提高公眾對企業(yè)環(huán)境保護工作的了解和認(rèn)可。第五章環(huán)境應(yīng)急管理第二十條企業(yè)應(yīng)建立健全環(huán)境應(yīng)急預(yù)案，并進行定期演練和檢查。第二十一條企業(yè)應(yīng)加強事故隱患的排查和整改，提前防范和預(yù)防環(huán)境事故的發(fā)生。第二十二條企業(yè)應(yīng)積極配合政府的環(huán)境應(yīng)急處置工作，減少環(huán)境事故對社會和經(jīng)濟的影響。第六章環(huán)境監(jiān)測和評價第二十三條企業(yè)應(yīng)建立和完善環(huán)境監(jiān)測和評價體系，對環(huán)境的各項指標(biāo)進行監(jiān)測和評價。第二十四條企業(yè)應(yīng)加強對排放的廢氣、廢水和固體廢物的監(jiān)測，確保排放標(biāo)準(zhǔn)的合格。第二十五條企業(yè)應(yīng)進行環(huán)境評價，評估企業(yè)的環(huán)境風(fēng)險和影響，并采取相應(yīng)的措施進行改進。第七章環(huán)境考核和獎懲措施第二十六條企業(yè)應(yīng)建立健全環(huán)境考核制度，對環(huán)境工作進行評估和考核。第二十七條企業(yè)應(yīng)根據(jù)環(huán)境考核結(jié)果，對環(huán)保工作優(yōu)良者進行獎勵，對環(huán)境違法行為者進行處罰。第八章法律責(zé)任第二十八條企業(yè)及其員工應(yīng)遵守國家相關(guān)環(huán)境保護法律法規(guī)，不得違法排放、傾倒廢物和污染環(huán)境。第二十九條對違法違規(guī)行為，企業(yè)將按照法律法規(guī)的相關(guān)規(guī)定以及企業(yè)的規(guī)章制度進行處罰，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第九章附則第三十條本規(guī)章制度自發(fā)布之日起生效，實施細則由企業(yè)環(huán)保委員會制定，并經(jīng)企業(yè)總經(jīng)理批準(zhǔn)。第三十一條對于本規(guī)章制度未作規(guī)定的事項，按照國家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。第三十二條本規(guī)章制度解釋權(quán)歸企業(yè)所有。企業(yè)環(huán)境管理規(guī)章制度模版（二）第一章總則第一條為了保護環(huán)境，合理利用資源，提高企業(yè)的環(huán)境管理水平，促進企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，制定本規(guī)章制度。第二條本規(guī)章制度適用于本企業(yè)內(nèi)的所有部門和員工。第三條本規(guī)章制度的主要內(nèi)容包括環(huán)境保護責(zé)任、環(huán)境管理制度、環(huán)境管理措施、環(huán)境應(yīng)急預(yù)案等。第二章環(huán)境保護責(zé)任第四條企業(yè)的環(huán)境保護責(zé)任人為企業(yè)總經(jīng)理，負(fù)責(zé)企業(yè)的環(huán)境工作，并向上級主管部門負(fù)責(zé)。第五條企業(yè)各部門的主管負(fù)責(zé)本部門的環(huán)境保護工作，并根據(jù)本規(guī)章制度的要求，建立相應(yīng)的管理制度。第六條企業(yè)的員工都應(yīng)當(dāng)具備環(huán)境保護意識，積極履行環(huán)境保護責(zé)任，按照規(guī)章制度的要求執(zhí)行環(huán)境管理措施。第三章環(huán)境管理制度第七條企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立健全環(huán)境管理制度，明確各個環(huán)節(jié)的責(zé)任分工，確保環(huán)境管理的有效實施。第八條環(huán)境管理制度包括環(huán)境審批制度、環(huán)境風(fēng)險評估制度、環(huán)境監(jiān)測制度、環(huán)境培訓(xùn)制度等。第九條環(huán)境審批制度規(guī)定了企業(yè)對新項目、新設(shè)施的環(huán)境影響評估和審批流程。第十條環(huán)境風(fēng)險評估制度規(guī)定了企業(yè)對環(huán)境風(fēng)險的評估和控制措施。第十一條環(huán)境監(jiān)測制度規(guī)定了企業(yè)對環(huán)境參數(shù)的監(jiān)測和報告要求。第十二條環(huán)境培訓(xùn)制度規(guī)定了企業(yè)對員工的環(huán)境保護知識培訓(xùn)要求。第四章環(huán)境管理措施第十三條企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定并執(zhí)行環(huán)境管理措施，確保環(huán)境的保護和改善。第十四條企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立環(huán)境管理臺賬，記錄環(huán)境管理的工作內(nèi)容和效果。第十五條企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立廢物管理制度，分類收集、儲存、處置廢物，確保不發(fā)生環(huán)境污染。第十六條企業(yè)應(yīng)當(dāng)采取節(jié)能措施，減少能源的消耗，提高能源利用效率。第十七條企業(yè)應(yīng)當(dāng)采取節(jié)水措施，減少水資源的消耗，提高水資源的利用效率。第十八條企業(yè)應(yīng)當(dāng)采取減排措施，減少污染物的排放，保護環(huán)境的凈化。第五章環(huán)境應(yīng)急預(yù)案第十九條企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立環(huán)境應(yīng)急預(yù)案，預(yù)防和應(yīng)對環(huán)境突發(fā)事件。第二十條環(huán)境應(yīng)急預(yù)案應(yīng)包括組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)、應(yīng)急措施、應(yīng)急資源等內(nèi)容。第二十一條企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期組織環(huán)境應(yīng)急演練，提高員工的應(yīng)急響應(yīng)能力。第二十二條環(huán)境應(yīng)急預(yù)案應(yīng)與相關(guān)部門進行溝通和交流，確保應(yīng)急響應(yīng)的協(xié)調(diào)配合。第六章監(jiān)督檢查和責(zé)任追究第二十三條上級環(huán)保部門對企業(yè)的環(huán)境管理工作進行監(jiān)督檢查，企業(yè)應(yīng)給予配合。第二十四條對違反本規(guī)章制度的行為，將依法追究責(zé)任，并給予相應(yīng)的處罰處理。第二十五條對企業(yè)環(huán)境責(zé)任人、環(huán)境管理人員的失職行為，將依法追究法律責(zé)任。第二十六條員工對環(huán)境管理工作中的違規(guī)行為進行舉報，企業(yè)應(yīng)該及時處理，并保護舉報人的合法權(quán)益。第七章附則第二十七條本規(guī)章制度自公布之日起正式執(zhí)行，有效期為五年，屆時過期自動失效。第二十八條本規(guī)章制度的解釋權(quán)歸企業(yè)環(huán)境保護委員會所有。第二十九條本規(guī)章制度的補充和修改由企業(yè)環(huán)境保護委員會負(fù)責(zé)，并報企業(yè)總經(jīng)理審批。第三十條本規(guī)章制度的未盡事宜由企業(yè)環(huán)境保護委員會負(fù)責(zé)解釋和處理。以上是一個企業(yè)環(huán)境管理規(guī)章制度的范本，供參考使用，具體情況可根據(jù)實際情況進行修改和完善。企業(yè)環(huán)境管理規(guī)章制度模版（三）第一章總則第一條為了加強企業(yè)環(huán)境管理，保護環(huán)境，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展，樹立企業(yè)良好的社會形象，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，制定本規(guī)章制度。第二條本規(guī)章制度適用于本企業(yè)內(nèi)的所有員工。第三條本企業(yè)將堅持環(huán)境保護與經(jīng)濟發(fā)展相協(xié)調(diào)，循序漸進，逐步提高環(huán)境管理水平和環(huán)境績效，全面實施環(huán)境管理制度。第四條提倡員工積極參與環(huán)境管理，共同推動企業(yè)環(huán)境保護工作，攜手共建美麗家園。第五條本規(guī)章制度由本企業(yè)環(huán)境管理部門負(fù)責(zé)解釋。第二章環(huán)境管理框架第一節(jié)企業(yè)環(huán)境方針第六條本企業(yè)將堅持生態(tài)優(yōu)先，資源節(jié)約，環(huán)境友好的發(fā)展理念，積極履行企業(yè)社會責(zé)任，努力推行可持續(xù)發(fā)展。第七條本企業(yè)要貫徹執(zhí)行國家、地方政府的環(huán)境保護政策，嚴(yán)格遵守環(huán)境法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)定。第八條本企業(yè)要加強環(huán)境監(jiān)測和評估，建立環(huán)境風(fēng)險防控體系，確保環(huán)境質(zhì)量達到相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，并定期進行環(huán)境績效評價。第九條本企業(yè)要持續(xù)改進環(huán)境管理，推動節(jié)能減排，減少環(huán)境污染，提高資源利用效率。第十條本企業(yè)要加強員工環(huán)境教育，提高員工環(huán)保意識和技能，培養(yǎng)員工環(huán)保責(zé)任感。第十一條本企業(yè)要與相關(guān)部門、社會組織和居民開展環(huán)境交流與合作，推動環(huán)境保護工作的開展。第二節(jié)環(huán)境組織與職責(zé)第十二條本企業(yè)應(yīng)設(shè)立環(huán)境管理部門，負(fù)責(zé)企業(yè)環(huán)境管理工作的組織與實施。第十三條環(huán)境管理部門的職責(zé)包括：（一）制定并組織實施企業(yè)環(huán)境管理制度；（二）負(fù)責(zé)企業(yè)環(huán)境監(jiān)測和評估工作；（三）負(fù)責(zé)企業(yè)環(huán)境績效評價工作；（四）推動企業(yè)節(jié)能減排和環(huán)境改善工作；（五）組織員工環(huán)保培訓(xùn)和宣傳教育工作；（六）協(xié)調(diào)相關(guān)部門，推動環(huán)境保護工作開展；（七）定期向企業(yè)高層匯報環(huán)境管理工作的進展和問題。第十四條本企業(yè)各部門、崗位應(yīng)按照職責(zé)分工，參與企業(yè)環(huán)境管理工作，推動環(huán)境保護工作的開展。第十五條本企業(yè)應(yīng)設(shè)立環(huán)境管理委員會，由企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、環(huán)境管理部門負(fù)責(zé)人和各部門負(fù)責(zé)人組成，負(fù)責(zé)企業(yè)環(huán)境管理的決策、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和考核。第三章環(huán)境監(jiān)測與評估第十六條本企業(yè)應(yīng)建立環(huán)境監(jiān)測體系，對企業(yè)生產(chǎn)活動所產(chǎn)生的環(huán)境污染物進行監(jiān)測和控制。第十七條環(huán)境監(jiān)測工作包括大氣、水和土壤監(jiān)測。（一）大氣監(jiān)測應(yīng)包括排放口監(jiān)測、環(huán)境空氣監(jiān)測等；（二）水監(jiān)測應(yīng)包括進水、出水的監(jiān)測等；（三）土壤監(jiān)測應(yīng)包括環(huán)境污染物對土壤的影響監(jiān)測等。第十八條環(huán)境監(jiān)測結(jié)果應(yīng)及時報告給環(huán)境管理部門，由其進行分析和評估。第十九條本企業(yè)應(yīng)建立環(huán)境評估機制，制定環(huán)境評估計劃，開展環(huán)境評估工作。第二十條環(huán)境評估工作包括初步環(huán)境評估和詳細環(huán)境評估。（一）初步環(huán)境評估應(yīng)在企業(yè)新項目規(guī)劃階段進行，主要評估項目可能產(chǎn)生的環(huán)境影響；（二）詳細環(huán)境評估應(yīng)在企業(yè)新項目建設(shè)前進行，主要評估項目的環(huán)境影響程度和控制措施的可行性。第二十一條本企業(yè)應(yīng)建立環(huán)境績效評價機制，定期對企業(yè)環(huán)境績效進行評估和監(jiān)測。第二十二條環(huán)境績效指標(biāo)包括環(huán)境質(zhì)量指標(biāo)、環(huán)境管理指標(biāo)和資源利用指標(biāo)等。第二十三條環(huán)境績效評價結(jié)果應(yīng)及時報告給企業(yè)高層和相關(guān)部門，以供參考和改進。第四章節(jié)能減排與污染防治第一節(jié)節(jié)能減排第二十四條本企業(yè)應(yīng)制定節(jié)能減排目標(biāo)，并向相關(guān)部門報備。第二十五條本企業(yè)應(yīng)加強資源利用和能源管理，推行節(jié)能措施，提高能源利用效率。第二十六條本企業(yè)應(yīng)加強設(shè)備管理，提高設(shè)備運行效率，減少能源浪費。第二十七條本企業(yè)應(yīng)推廣清潔生產(chǎn)技術(shù)和工藝，降低污染物排放。第二十八條本企業(yè)應(yīng)加強對廢棄物的管理，推行廢棄物的減量化、資源化、無害化處理。第二十九條本企業(yè)應(yīng)建立排放秩序，嚴(yán)格控制排放量，確保排放水平符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。第二節(jié)污染防治第三十條本企業(yè)應(yīng)建立企業(yè)污染物排放污染防治制度，明確責(zé)任人和各崗位的污染防治職責(zé)。第三十一條本企業(yè)應(yīng)強化污染物的監(jiān)測控制，減少污染物排放。第三十二條本企業(yè)應(yīng)制定應(yīng)急預(yù)案，應(yīng)對突發(fā)環(huán)境污染事件，減輕環(huán)境損害。第三十三條本企業(yè)應(yīng)開展環(huán)境污染事故應(yīng)急演練，提高應(yīng)急響應(yīng)能力。第五章員工環(huán)保教育第三十四條本企業(yè)應(yīng)加強員工環(huán)保教育和培訓(xùn)，提高員工的環(huán)保意識和技能。第三十五條本企業(yè)應(yīng)定期組織環(huán)保培訓(xùn)，包括環(huán)境法律法規(guī)、環(huán)保知識和技能的培訓(xùn)。第三十六條本企業(yè)應(yīng)加強員工對環(huán)境管理制度的宣傳和教育，確保員工熟悉并遵守相關(guān)規(guī)定。第三十七條本企業(yè)應(yīng)設(shè)立環(huán)保意識月，定期組織員工參與環(huán)保宣傳活動，激發(fā)員工的環(huán)保責(zé)任感。第六章環(huán)境交流與合作第三十八條本企業(yè)應(yīng)加強與相關(guān)部門、社會組織和居民的環(huán)境交流與合作。第三十九條本企業(yè)應(yīng)參與環(huán)境保護的社會活動，推動企業(yè)與社會的共同進步。第四十條本企業(yè)應(yīng)倡導(dǎo)員工參與環(huán)保公益事業(yè)，提高員工的環(huán)保意識和參與度。第四十一條本企業(yè)應(yīng)開展環(huán)保交流活動，加強環(huán)保技術(shù)和管理的學(xué)習(xí)和分享。第七章監(jiān)督與考核第四十二條本企業(yè)應(yīng)建立環(huán)境管理責(zé)任制度，明確環(huán)境管理的責(zé)任人和崗位職責(zé)。第四十三條本企業(yè)應(yīng)定期對環(huán)境管理工作進行考核，評估企業(yè)的環(huán)境績效。第四十四條本企業(yè)應(yīng)開展綠色供應(yīng)鏈管理，倡導(dǎo)節(jié)能環(huán)保的產(chǎn)品生產(chǎn)和使用。第四十五條本企業(yè)應(yīng)接受監(jiān)督和檢查，及時糾正環(huán)境問題。第八章法律責(zé)任第四十六條違反本規(guī)章制度的，按照相關(guān)法律法規(guī)進行處理。第四十七條企業(yè)高層對環(huán)境管理工作不力導(dǎo)致環(huán)境污染的，承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第四十八條企業(yè)員工違反環(huán)境管理工作規(guī)定的，由企業(yè)依據(jù)相關(guān)規(guī)定予以處理。第九章附則第四十九條本規(guī)章制度的解釋權(quán)歸本企業(yè)環(huán)境管理部門所有。第五十條本規(guī)章制度自發(fā)布之日起執(zhí)行，有效期為三年，屆滿后重新修訂。第五十一條本規(guī)章制度及其修訂，由企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)審批。第五十二條本規(guī)章制度解釋不明之處，由企業(yè)環(huán)境管理部門決定。以上為企業(yè)環(huán)境管理規(guī)章制度的范文，供參考使用。具體制度的制定還需根據(jù)企業(yè)的實際情況和相關(guān)法律法規(guī)進行具體規(guī)定。企業(yè)環(huán)境管理規(guī)章制度模版（四）以下是一個企業(yè)環(huán)境管理規(guī)章制度的示例：1.企業(yè)環(huán)境管理目標(biāo)-全面遵守環(huán)境法律法規(guī)，保護環(huán)境資源；-減少環(huán)境污染和生態(tài)破壞；-推動綠色生產(chǎn)和可持續(xù)發(fā)展；-改善員工的環(huán)境意識和環(huán)境行為。2.環(huán)境管理責(zé)任-成立環(huán)境管理部門，負(fù)責(zé)企業(yè)環(huán)境管理工作；-組織開展環(huán)境風(fēng)險評估和環(huán)境影響評估；-建立環(huán)境管理目標(biāo)和計劃，監(jiān)督實施效果；-加強環(huán)境培訓(xùn)，提高員工環(huán)境意識。3.環(huán)境法律法規(guī)遵守-遵守國家和地方的環(huán)境保護法律法規(guī)；-申請、取得環(huán)境管理相關(guān)證照；-定期進行環(huán)境檢測和監(jiān)測，確保達標(biāo)排放；-及時報告環(huán)境事故和污染事件。4.節(jié)能減排和資源利用-提倡節(jié)能減排和資源循環(huán)利用；-使用先進的環(huán)保設(shè)備和技術(shù)；-優(yōu)化生產(chǎn)流程，減少能源的消耗；-合理使用和管理水、電、氣等資源。5.廢物管理和處理-嚴(yán)格按照法律法規(guī)進行廢物分類和處置；-減少廢物產(chǎn)生，推行廢物資源化利用；-合規(guī)處置有害廢物，防止對環(huán)境和人體造成危害；-建立廢物管理檔案和追溯制度。