安全生產(chǎn)值班制度模板范本

第頁共頁安全生產(chǎn)值班制度模板范本《安全生產(chǎn)值班制度》第一章總則第一條為了加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)管理，防范和減少事故發(fā)生，保障職工和企業(yè)財(cái)產(chǎn)安全，制定本制度。第二條本制度適用于本企業(yè)所有生產(chǎn)、經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)工作。第三條安全生產(chǎn)值班制度是企業(yè)安全生產(chǎn)管理的重要組成部分，值班人員負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)監(jiān)控和事故應(yīng)急處理。第四條值班人員必須具備相關(guān)的安全知識(shí)和技能，熟悉本企業(yè)的安全生產(chǎn)工作流程，嚴(yán)格遵守本制度，忠實(shí)履行職責(zé)，確保安全生產(chǎn)。第五條值班人員應(yīng)當(dāng)對(duì)所掌握的安全信息進(jìn)行保密，不得泄露給外部任何人員或機(jī)構(gòu)。第六條值班人員應(yīng)當(dāng)做到勤勉盡責(zé)，嚴(yán)守崗位紀(jì)律，不得違背職責(zé)，不得違反安全生產(chǎn)規(guī)定和操作規(guī)程。第七條值班人員應(yīng)當(dāng)積極配合相關(guān)部門的工作，及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)工作情況。第八條本制度由安全生產(chǎn)管理部門負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理。第二章值班第九條值班方式采取24小時(shí)輪班值班制度，每班工作8小時(shí)。第十條值班人員應(yīng)當(dāng)按時(shí)參加值班，不得私自請(qǐng)假或曠工。第十一條每班值班人員必須準(zhǔn)確、及時(shí)將值班信息記錄在值班日志中，并及時(shí)傳達(dá)給后續(xù)值班人員。第十二條值班人員在值班期間必須隨時(shí)保持手機(jī)暢通，確保信息的及時(shí)傳遞。第十三條值班人員應(yīng)當(dāng)及時(shí)處置突發(fā)事件和應(yīng)急情況，必要時(shí)按照應(yīng)急預(yù)案組織疏散和救援。第十四條值班人員應(yīng)當(dāng)經(jīng)常檢查安全設(shè)備的運(yùn)行狀況，如發(fā)現(xiàn)異常立即處理或向相關(guān)部門報(bào)告。第十五條值班人員在完成本職工作后，應(yīng)將值班記錄整理好，交接給后續(xù)值班人員。第十六條值班人員應(yīng)當(dāng)積極參加相關(guān)培訓(xùn)，提高自身的安全知識(shí)和技能。第十七條值班人員必須保持良好的工作狀態(tài)，不得飲酒、抽煙、吸毒或其他不良嗜好。第十八條值班人員在值班期間必須保持清醒，不得在崗位上打瞌睡或進(jìn)行其他娛樂活動(dòng)。第三章作業(yè)第十九條值班人員應(yīng)當(dāng)熟悉本企業(yè)的安全生產(chǎn)工作流程和各類設(shè)備的操作要點(diǎn)。第二十條值班人員應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)巡視工作，確保設(shè)備和場(chǎng)所的安全運(yùn)行。第二十一條值班人員應(yīng)當(dāng)隨時(shí)關(guān)注相關(guān)安全信息，及時(shí)傳達(dá)給相關(guān)部門。第二十二條值班人員應(yīng)當(dāng)根據(jù)安全制度和操作規(guī)程，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)工作任務(wù)。第二十三條值班人員應(yīng)當(dāng)及時(shí)處理各類設(shè)備故障、報(bào)警、事故等突發(fā)情況。第二十四條值班人員應(yīng)當(dāng)做好值班記錄，詳細(xì)記錄突發(fā)事件、故障處理和應(yīng)急情況等。第二十五條值班人員應(yīng)當(dāng)及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)工作情況和工作進(jìn)展。第四章管理第二十六條安全生產(chǎn)管理部門負(fù)責(zé)值班人員的崗前培訓(xùn)和日常管理。第二十七條安全生產(chǎn)管理部門負(fù)責(zé)對(duì)值班人員進(jìn)行定期巡查和考核，對(duì)優(yōu)秀的值班人員給予獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)不合格的值班人員進(jìn)行處罰或調(diào)整。第二十八條值班人員必須遵守企業(yè)制定的各類安全制度和操作規(guī)程，不得擅自修改或違反。第二十九條值班人員必須保持良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，積極參與安全工作和安全演練。第三十條值班人員應(yīng)當(dāng)不斷學(xué)習(xí)和更新安全知識(shí)，提高自身的安全意識(shí)和應(yīng)急處理能力。第五章其他第三十一條本制度由安全生產(chǎn)管理部門根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行解釋和修訂。第三十二條本制度自頒布之日起實(shí)施。安全生產(chǎn)值班制度模板范本（二）第一章總則第一條為了保障企業(yè)的安全生產(chǎn)工作，切實(shí)防范和遏制生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，制定本制度。第二條本制度適用于所有企業(yè)的員工，包括中高層領(lǐng)導(dǎo)、生產(chǎn)班組、保衛(wèi)部門等。第三條值班人員必須熟知本制度內(nèi)容，并嚴(yán)格按照制度執(zhí)行。第四條值班人員在值班期間必須保持飽滿的精神狀態(tài)，認(rèn)真履行職責(zé)，確保安全生產(chǎn)工作的正常進(jìn)行。第五條值班人員必須嚴(yán)守工作紀(jì)律，認(rèn)真完成各項(xiàng)工作任務(wù)，不得隨意離崗、睡覺、打瞌睡，不得濫用職權(quán)或徇私舞弊。第六條值班人員應(yīng)當(dāng)保持良好的工作狀態(tài)，積極與其他部門溝通、協(xié)調(diào)合作，及時(shí)處理各種突發(fā)事件，確保生產(chǎn)安全。第七條值班人員需定期參加安全培訓(xùn)，提高自身的安全意識(shí)和應(yīng)急處理能力。第二章值班人員的職責(zé)第八條值班人員對(duì)于安全生產(chǎn)工作要高度負(fù)責(zé)，具體職責(zé)包括：（一）按照工作安排，準(zhǔn)時(shí)上崗，認(rèn)真履行值班職責(zé)，保持通訊暢通。（二）定期巡視值班區(qū)域，發(fā)現(xiàn)安全隱患要及時(shí)上報(bào)，并采取必要措施予以控制。（三）按照規(guī)定要求，開展各類檢查工作，確保各項(xiàng)安全措施的有效執(zhí)行。（四）協(xié)調(diào)相關(guān)部門的工作，配合處理突發(fā)事件，確保及時(shí)有效地處理。（五）做好值班記錄，詳細(xì)記錄當(dāng)天的各項(xiàng)工作情況，包括巡視情況、事故處理情況等。（六）對(duì)于不履行職責(zé)或違反制度的人員，及時(shí)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)，做出必要的處理。第九條值班人員必須保持與其他部門的良好溝通，及時(shí)交流信息，共同協(xié)作完成各項(xiàng)工作任務(wù)。第十條值班人員應(yīng)當(dāng)隨時(shí)關(guān)注安全生產(chǎn)方面的最新政策法規(guī)和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，提升自身的專業(yè)知識(shí)和技能水平。第三章值班制度的工作流程第十一條值班制度的工作流程如下：（一）值班人員按照工作安排準(zhǔn)時(shí)上崗，接替上一班值班人員。（二）值班人員進(jìn)行交接班，熟悉前一班值班人員的工作情況，了解當(dāng)天要處理的重要事項(xiàng)。（三）在整個(gè)值班期間，值班人員要按照制度要求認(rèn)真履行職責(zé)，不得離崗。（四）在值班期間，值班人員要及時(shí)與其他部門溝通，共同協(xié)作解決各類突發(fā)事件。（五）值班人員需定期巡視值班區(qū)域，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)報(bào)告，并采取必要措施予以控制。（六）值班人員需按照規(guī)定要求開展各類檢查工作，確保安全措施的有效執(zhí)行。（七）在交班時(shí)，值班人員需將當(dāng)天值班情況做好記錄，并與接班人員進(jìn)行交接。第四章值班制度的要求第十二條值班人員在值班期間要保持飽滿的工作狀態(tài)，不得飲酒、吸煙等影響工作的行為。第十三條值班人員在值班期間應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守相關(guān)的保密規(guī)定，不得泄露企業(yè)的機(jī)密信息。第十四條值班人員在值班期間要保持良好的工作效率，嚴(yán)禁利用工作時(shí)間進(jìn)行個(gè)人事務(wù)。第十五條值班人員在值班期間應(yīng)當(dāng)時(shí)刻注意工作區(qū)域的整潔和安全，及時(shí)清理障礙物。第十六條值班人員應(yīng)當(dāng)保持良好的溝通能力，與其他部門保持良好的協(xié)作關(guān)系，確保工作的順利進(jìn)行。第五章處罰與獎(jiǎng)勵(lì)第十七條對(duì)于不按照制度要求履行職責(zé)、違反相關(guān)規(guī)定的值班人員，根據(jù)管理權(quán)限給予相應(yīng)的紀(jì)律處分。第十八條對(duì)于認(rèn)真履行職責(zé)、積極參與工作的值班人員，給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)，包括表揚(yáng)、獎(jiǎng)金等。第六章附則第十九條對(duì)于本制度所未涉及的事項(xiàng)，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和公司要求進(jìn)行處理。第二十條本制度自頒發(fā)之日起執(zhí)行。第二十一條如有需要修改本制度，需經(jīng)相關(guān)部門審批，并報(bào)領(lǐng)導(dǎo)同意后方可生效。安全生產(chǎn)值班制度模板范本（三）安全生產(chǎn)是企業(yè)的首要任務(wù)，也是現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)條件。為了落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)工作，確保員工和企業(yè)財(cái)產(chǎn)的安全，建立一個(gè)科學(xué)規(guī)范的安全生產(chǎn)值班制度是非常重要的。下面是一個(gè)安全生產(chǎn)值班制度的模板范文。一、制度目的和依據(jù)1.1目的為了加強(qiáng)對(duì)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的管理，提高員工和企業(yè)財(cái)產(chǎn)的安全保障能力，確保員工生命財(cái)產(chǎn)安全，保障企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的正常進(jìn)行，特制定本制度。1.2依據(jù)（1）《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》；（2）《企業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī)》；（3）《企業(yè)內(nèi)部管理制度規(guī)定》；（4）企業(yè)安全生產(chǎn)管理體系文件。二、適用范圍本制度適用于本企業(yè)所有員工和相關(guān)人員，在企業(yè)范圍內(nèi)進(jìn)行安全生產(chǎn)工作。三、責(zé)任與職權(quán)3.1總經(jīng)理總經(jīng)理是安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)組織和實(shí)施企業(yè)安全生產(chǎn)工作，制定并監(jiān)督實(shí)施安全生產(chǎn)規(guī)章制度。3.2安全生產(chǎn)管理部門安全生產(chǎn)管理部門負(fù)責(zé)制定、完善和監(jiān)督執(zhí)行企業(yè)安全生產(chǎn)工作制度和規(guī)定，組織實(shí)施安全生產(chǎn)培訓(xùn)、檢查和整改，協(xié)調(diào)解決安全生產(chǎn)事故和事故隱患。3.3值班負(fù)責(zé)人值班負(fù)責(zé)人是屬地管理部門內(nèi)的負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)組織和協(xié)調(diào)企業(yè)安全生產(chǎn)工作，解決安全生產(chǎn)事故和事故隱患。四、值班制度4.1值班時(shí)間按照企業(yè)的工作特點(diǎn)和生產(chǎn)排班確定不同班次的值班時(shí)間，以確保每個(gè)班次都有專人進(jìn)行安全生產(chǎn)管理和監(jiān)控。4.2值班人員每個(gè)班次都安排專人負(fù)責(zé)值班，每個(gè)值班人員需經(jīng)過嚴(yán)格的安全培訓(xùn)和資質(zhì)認(rèn)證，具備相關(guān)的安全知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn)。4.3值班職責(zé)值班負(fù)責(zé)人需做好以下工作：（1）全面了解本部門的生產(chǎn)運(yùn)行情況，熟悉生產(chǎn)設(shè)備和工藝流程；（2）嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，確保操作安全、設(shè)備正常運(yùn)行；（3）巡視生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)進(jìn)行整改，并向上級(jí)報(bào)告；（4）監(jiān)控安全設(shè)備的運(yùn)行情況，如發(fā)現(xiàn)異常情況應(yīng)及時(shí)排除；（5）接受上級(jí)的命令和安排，協(xié)調(diào)解決突發(fā)事件和緊急情況。4.4值班記錄值班人員需每天按照規(guī)定的表格記錄本班次的安全生產(chǎn)情況，包括生產(chǎn)設(shè)備的運(yùn)行情況、安全隱患的整改情況、突發(fā)事件的處理情況等。4.5值班交接每個(gè)班次的值班人員需按照規(guī)定的時(shí)間和方式進(jìn)行交接班，交接班時(shí)需要將值班情況進(jìn)行詳細(xì)記錄，并向接班人員介紹本班次的安全生產(chǎn)情況和存在的問題。五、安全應(yīng)急措施5.1應(yīng)急預(yù)案企業(yè)應(yīng)制定完善的安全應(yīng)急預(yù)案，明確員工在突發(fā)事件和緊急情況下的應(yīng)急處理方式和責(zé)任，并向員工進(jìn)行培訓(xùn)和演練。5.2報(bào)警與救援各個(gè)班次的值班人員需了解企業(yè)的報(bào)警和救援設(shè)備的使用方法，并在突發(fā)事件發(fā)生時(shí)及時(shí)報(bào)警并采取相應(yīng)措施進(jìn)行緊急救援。5.3安全記錄與分析值班人員需按照企業(yè)的要求做好安全記錄和事故分析工作，及時(shí)上報(bào)事故隱患和事故情況，并協(xié)助進(jìn)行事故的調(diào)查和處理。六、獎(jiǎng)懲制度6.1獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)于完成安全生產(chǎn)任務(wù)和提出有效安全改進(jìn)措施的