員工宿舍管理制度 宿舍管理制度十條(四篇)

員工宿舍管理制度宿舍管理制度十條篇一 第二條本制度適用于所有入住單位宿舍的.員工。 第三條所有人員在入住前必須自愿接受并保證遵守此制度方可入住。 第四條單位宿舍住宿人員應遵守以下規(guī)定： 1、服從單位安排、監(jiān)督和管理； 2、不得在宿舍內使用或存放危險品、易燃品、違禁品； 3、起床后要將被褥疊放整齊； 4、個人物品、衣物等應疊放整齊； 5、使用電視、電腦、收音機等時，不得妨礙他人休息；就寢后不得影響他人睡眠； 6、貴重物品應存放妥當，盡量不要存放于宿舍，否則出現(xiàn)丟失情況后果自負； 7、房間衛(wèi)生由住宿人員輪流負責打掃，保證宿舍整潔； 8、宿舍內的垃圾應當集中傾倒在指定地點； 9、提高安全意識，注意防火防盜。 10、早上出門鎖好門，晚上睡前鎖好門。 第五條住宿人員發(fā)生以下行為之一的，應立即取消其住宿資格，并如實呈報其部門主任或書記進行處理： 1、不服從單位安排、監(jiān)督和管理的； 2、在宿舍賭博、斗毆、酗酒的； 3、蓄意破壞宿舍內物品或設施的； 4、經常妨礙宿舍安寧，影響宿舍安定、團結，屢教不改的； 5、嚴重違反宿舍管理制度的； 6、有偷竊行為的。 第六條除辦公室人員外，不得隨便帶外人來宿舍住宿。 第七條本制度自公布之日起予以有效實施。 員工宿舍管理制度宿舍管理制度十條篇二 第1條管理人員按時上下班，按時開關門，保證所有宿舍及上下樓通道暢通無阻。 第2條完善交接班制度，及時做好交接班記錄，嚴格執(zhí)行交接班手續(xù)。 第3條嚴格按有關規(guī)章制度使用房間門鑰匙，不得私自借給他人使用。 第4條學生進入公寓后要加強巡邏，防止學生打架斗毆等事件發(fā)生。 第5條嚴格執(zhí)行學校兩休管理制度、規(guī)定，維持好秩序，對房間人數(shù)認真清查登記，對空、缺床鋪的學生做好記錄并上報學校政教處。 第6條學生公寓嚴禁外來人員進入，不得留外來人員住宿。 第7條管理人員加強對消防器材的檢查，會正確使用消防器材。 第8條加強對安全指示牌等物品的檢查，對損壞的及時上報并更換。 第9條隨時檢查學生房間內隱患，包括杜絕火種進入房間、是否有管制刀具、電器及線路是否安全等。 第10條如遇到緊急情況，如火災、觸電等重大事件，及時上報學校值班領導，同時迅速撥打“119”、“110”、“120”、或“999”等電話，有條不紊的疏散學生。 第11條保障電話暢通，不亂用工作電話私聊，如電話不同及時上報學校維修。 第12條管理人員遇到學生有病，應積極幫助治療，并及時送往學校衛(wèi)生室或醫(yī)院。 第13條管理人員做到24小時值班，不脫崗、離崗或串崗，夜間值班人員每間隔30—60分鐘上樓巡視一次。 員工宿舍管理制度宿舍管理制度十條篇三 為了創(chuàng)設一個良好的住宿環(huán)境，使大家的身心得以良好的發(fā)展，希望大家協(xié)同寢室長共同做好以下幾點： 1．每晚熄燈鐘敲響前2分鐘，各小寢室長負責清點人數(shù)，然后由寢室長統(tǒng)計，并及時向老師匯報未到或請假學生名單。 2．熄燈鐘響后，要做到熄燈、熄聲，未洗漱完畢的由各小寢室長督促完成，不得拖延。 3．熄燈鐘響后，不得有妨礙別人休息的行為。禁止有吃東西、亂跑、亂竄、說話等現(xiàn)象的發(fā)生。 1．在校住宿期間，晚上一般不得回家，若有急事必須回家者，必須由班主任批準，并且結伴而行，方可回家。 2．晚上不得留宿校外人員。 3．不得私調床位。 1．上下樓梯要注意安全，不得擠扛、推拉，以免發(fā)生不安全事件。 2．晚上休息時，注意將門窗關好，以防發(fā)生意外。 3．在日常生活中應注意防火、防電，以免出現(xiàn)火災等事故。 1、寢室由寢室長負責安排所在寢室人員每天1—2名進行值日。 2．寢室內應做到常通風換氣，使室內保持空氣流通。 3．每位同學應注意衛(wèi)生保持，有生活垃圾盡量自己帶到垃圾桶或垃圾池內。 4．不要將剩飯、剩饃、剩菜等亂扔、亂倒，以免影響室內整潔，或造成無謂的浪費。 以上規(guī)定望各位同學認真遵守，同時以寢室長為中心、各位班委協(xié)助并由每個同學監(jiān)督執(zhí)行。 員工宿舍管理制度宿舍管理制度十條篇四 為加強員工宿舍管理，給大家營造一個整潔、舒適、安全、有序的住宿環(huán)境。 1、每間寢室設立室長一名，全面負責本宿舍的衛(wèi)生、紀律、安全等方面的工作。 2、每月制定本宿舍的衛(wèi)生值日表。 3、寢室長有義務向酒店行政辦公室及時匯報寢室內發(fā)生的異常情況，否則視情節(jié)輕重，對寢室長進行過失處理。 1、員工晚上外出必須在24：00之前歸宿，如不能按時回宿舍者，應以請假條的形式報宿舍管理員請假，每月每人不能超過3次。如超過3次，宿舍管理員有權對違紀者處以50元/次的扣款。如因工作原因不能按時歸宿的，須由部門最高主管簽屬的證明。如沒有按時歸宿，且無夜歸證明單或未向宿舍管理員以書面形式請假的，也將予以50元/次的罰款。 2、22：00以后禁止在寢室內接待外來人員，禁止留宿外來人員，凡私自留宿外來人員者，每次罰款100元，連續(xù)三次則取消住宿資格。如寢室長未對其明確指出或勸阻，則予以過失處理。如外來人員留宿期間發(fā)現(xiàn)公物損壞、財物丟失等，將由當事人負責賠償。 1、員工必須養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣