食品加工企業(yè)崗位職能職責(zé)企業(yè)篇

生產(chǎn)部職責(zé)1、生產(chǎn)部在生產(chǎn)部經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)下，全方面負(fù)責(zé)企業(yè)生產(chǎn)管理工作；2、依據(jù)企業(yè)要求，合理組織人員及物料調(diào)度安排，按時(shí)完成企業(yè)下達(dá)各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)；3、充足調(diào)動(dòng)生產(chǎn)人員主動(dòng)性和發(fā)明性，做好企業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃實(shí)施工作；4、對(duì)生產(chǎn)過程中重大生產(chǎn)技術(shù)問題、質(zhì)量問題進(jìn)行分析和處理；5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間各類報(bào)表匯總分析工作；6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間設(shè)備購(gòu)置申請(qǐng)、設(shè)備驗(yàn)收和日常維護(hù)和保養(yǎng)等；7、主動(dòng)做好生產(chǎn)崗位職員工作技能培訓(xùn)工作；8、指導(dǎo)生產(chǎn)車間做好生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)“6S”管理工作；9、做好生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)工作，努力提升職員生產(chǎn)安全意識(shí)，定時(shí)檢驗(yàn)各項(xiàng)安全生產(chǎn)設(shè)施，確保安全生產(chǎn)工作落到實(shí)處；10、完成企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)部署其它各項(xiàng)工作。生產(chǎn)部經(jīng)理崗位職責(zé)1、在總經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)生產(chǎn)部日常管理工作；2、組織制訂并負(fù)責(zé)實(shí)施企業(yè)日常生產(chǎn)計(jì)劃、生產(chǎn)組織、生產(chǎn)管理、過程控制和監(jiān)督，確保實(shí)現(xiàn)企業(yè)生產(chǎn)目標(biāo)計(jì)劃；3、熟悉工廠生產(chǎn)運(yùn)作和生產(chǎn)管理，了解工廠生產(chǎn)工藝和生產(chǎn)規(guī)范；4、參與企業(yè)經(jīng)營(yíng)決議。依據(jù)企業(yè)實(shí)際生產(chǎn)現(xiàn)實(shí)狀況，為企業(yè)經(jīng)營(yíng)決議提供切實(shí)決議依據(jù)和意見提議；5、參與組織建立并完善企業(yè)生產(chǎn)管理體系，做好相關(guān)生產(chǎn)管理協(xié)調(diào)工作；6、主持開展企業(yè)技術(shù)改造管理工作，主動(dòng)提升企業(yè)生產(chǎn)效率；7、嚴(yán)格把控產(chǎn)品生產(chǎn)質(zhì)量關(guān)，認(rèn)真做好生產(chǎn)監(jiān)督工作；8、各分管部門工作指導(dǎo)、管理和監(jiān)督。車間主任崗位職責(zé)1、認(rèn)真落實(shí)企業(yè)制訂各項(xiàng)規(guī)章，負(fù)責(zé)監(jiān)督車間工作人員嚴(yán)格遵守企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度；2、工作上嚴(yán)格服從生產(chǎn)部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)，努力幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)既定生產(chǎn)計(jì)劃。質(zhì)量上服從企業(yè)品管部門判定，對(duì)本車間生產(chǎn)產(chǎn)品品質(zhì)負(fù)責(zé)；3、妥善安排好生產(chǎn)進(jìn)度，做好人員及原料調(diào)度工作，加強(qiáng)對(duì)關(guān)鍵操作步驟監(jiān)督控制工作；4、幫助生產(chǎn)部經(jīng)理制訂相關(guān)怎樣實(shí)現(xiàn)質(zhì)量目標(biāo)具體方法和方法；5、熟悉掌握車間生產(chǎn)設(shè)備性能和日常保養(yǎng)，了解企業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)工藝過程、品質(zhì)判定標(biāo)準(zhǔn)等；6、在產(chǎn)品生產(chǎn)過程中，主動(dòng)做好監(jiān)督檢驗(yàn)工作?？刂坪卯a(chǎn)品生產(chǎn)進(jìn)度及生產(chǎn)安全等方面工作；7、負(fù)責(zé)做好本車間生產(chǎn)方面數(shù)據(jù)資料統(tǒng)計(jì)整理工作。努力爭(zhēng)取做到數(shù)據(jù)資料真實(shí)、清楚、正確，和實(shí)際生產(chǎn)情況同時(shí)；8、在日常生產(chǎn)過程中，應(yīng)該認(rèn)真做好產(chǎn)品生產(chǎn)“三檢”（首檢、自檢、巡檢）工作開展；9、幫助品管部做好半產(chǎn)品及成品檢驗(yàn)驗(yàn)收工作，立即將自己掌握相關(guān)產(chǎn)品品質(zhì)方面信息反饋到品管部；10、加強(qiáng)和本車間各個(gè)生產(chǎn)班組長(zhǎng)之間聯(lián)絡(luò)，客觀公正處理車間內(nèi)職員關(guān)系，維持好車間正常生產(chǎn)秩序。生產(chǎn)班組長(zhǎng)崗位職責(zé)1、在車間主任指揮領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真做好本班組日常管理工作；2、負(fù)責(zé)本班組人員、物資、設(shè)備等綜合管理，確保生產(chǎn)計(jì)劃順利實(shí)現(xiàn)；3、熟悉產(chǎn)品生產(chǎn)工藝步驟和基礎(chǔ)技術(shù)特點(diǎn)，含有一定生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、生產(chǎn)安全等方面知識(shí)；4、依據(jù)車間下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃，合理調(diào)度安排本班組各項(xiàng)生產(chǎn)活動(dòng)；5、監(jiān)督指導(dǎo)班組職員嚴(yán)格實(shí)施質(zhì)量管理體系相關(guān)規(guī)程和要求；6、發(fā)覺生產(chǎn)過程中所存在問題并立即實(shí)施合適處理方法。假如碰到自己無法妥善處理問題時(shí)，應(yīng)該立即向部門主管立即請(qǐng)示匯報(bào)；7、嚴(yán)格實(shí)施企業(yè)生產(chǎn)安全管理制度，不定時(shí)對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全檢驗(yàn)，發(fā)覺安全隱患應(yīng)立即給予排除；8、指導(dǎo)本班組職員正確規(guī)范使用生產(chǎn)設(shè)備，負(fù)責(zé)對(duì)相關(guān)設(shè)備進(jìn)行日常維護(hù)和保養(yǎng)工作；9、負(fù)責(zé)班組職員日?？荚u(píng)及技術(shù)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作；10、監(jiān)督指導(dǎo)班組職員做好日常工作開展。操作工崗位職責(zé)1、熟悉本崗位工作要求，熟練掌握本崗位操作技能和操作方法；2、果斷服從車間主任工作安排，依據(jù)指示進(jìn)行生產(chǎn)，確保產(chǎn)品生產(chǎn)進(jìn)度及產(chǎn)品質(zhì)量符合企業(yè)要求；3、配合品管員處理生產(chǎn)過程中出現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量問題；4、嚴(yán)格依據(jù)崗位操作規(guī)范進(jìn)行操作；5、正確規(guī)范使用多種工具、儀器及設(shè)備，做好相關(guān)工具設(shè)施日常維護(hù)保養(yǎng)工作；6、認(rèn)真做好本崗位“6S”工作，發(fā)覺問題應(yīng)立即向部門主管進(jìn)行匯報(bào)。

品管部職責(zé)1、品管部在品管部主管直接領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)企業(yè)品質(zhì)管理工作；2、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)車間進(jìn)行品質(zhì)管理方面指導(dǎo)工作；3、嚴(yán)格實(shí)施原材料質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、驗(yàn)收規(guī)范等方面要求；4、品質(zhì)管理工作開展應(yīng)該遵照“預(yù)防為主”、“誰主管誰負(fù)責(zé)”基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)。努力爭(zhēng)取做到權(quán)力明晰、責(zé)任明確，確保品管工作落到實(shí)處；5、品質(zhì)檢驗(yàn)?zāi)軌虿扇∽詸z、巡檢及專職檢驗(yàn)相配合方法，嚴(yán)格實(shí)施企業(yè)品質(zhì)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)；6、負(fù)責(zé)組織進(jìn)行定時(shí)或不定時(shí)產(chǎn)品質(zhì)量抽檢工作。發(fā)覺問題立即糾正或處理；7、做好和品質(zhì)管理相關(guān)數(shù)據(jù)搜集整理工作，立即做好相關(guān)產(chǎn)品品質(zhì)動(dòng)態(tài)分析工作，針對(duì)問題提出正確合理改善意見；8、負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量事故調(diào)查、處理及整改驗(yàn)收工作；9、負(fù)責(zé)編制企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量升級(jí)計(jì)劃及品質(zhì)管理工作人員培訓(xùn)工作；10、完成企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)部署其它各項(xiàng)工作。品管部經(jīng)理崗位職責(zé)1、在總經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)品管部日常管理工作；2、負(fù)責(zé)建立企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量控制體系及質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，推進(jìn)企業(yè)質(zhì)量體系運(yùn)作和實(shí)施，全方面提升企業(yè)產(chǎn)品品質(zhì)；3、熟練掌握質(zhì)量檢驗(yàn)及質(zhì)量控制方法，熟悉質(zhì)量管理理念及方法；4、參與組織制訂企業(yè)產(chǎn)品技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、工藝標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)等文件，完善企業(yè)質(zhì)量管理體系；5、和企業(yè)相關(guān)部門（生產(chǎn)部、工程部、銷售部等）做好溝通協(xié)調(diào)，主動(dòng)實(shí)施企業(yè)質(zhì)量體系相關(guān)要求；6、組織開展對(duì)原材料、外協(xié)件及成品品質(zhì)檢驗(yàn)及評(píng)價(jià)判定工作；7、對(duì)生產(chǎn)過程中產(chǎn)品品質(zhì)進(jìn)行跟蹤控制，處理生產(chǎn)過程中出現(xiàn)多種質(zhì)量問題；8、針對(duì)產(chǎn)品生產(chǎn)情況和售后服務(wù)情況，對(duì)企業(yè)產(chǎn)品提出質(zhì)量分析匯報(bào)，對(duì)其中存在問題給出對(duì)應(yīng)意見或提議；9、做好部門人員及工作日常管理。品管員職責(zé)1、嚴(yán)格遵照企業(yè)對(duì)于物料及產(chǎn)品品質(zhì)相關(guān)要求及檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，把好品質(zhì)關(guān)；2、依據(jù)產(chǎn)品圖樣、工藝文件或協(xié)議要求等開展檢驗(yàn)，確保做到：不合格原材料不投產(chǎn)、不合格在制品不繼續(xù)生產(chǎn)、不合格產(chǎn)品不出車間；3、認(rèn)真做好外購(gòu)物品、外協(xié)件入庫檢驗(yàn)工作。對(duì)于檢驗(yàn)結(jié)果符合要求，安排辦理相關(guān)入庫手續(xù)；檢驗(yàn)結(jié)果如不符合要求，將不予辦理入庫手續(xù)并立即通知相關(guān)部門做好后續(xù)處理工作；4、主動(dòng)配合車間做好相關(guān)品質(zhì)檢驗(yàn)工作，立即做好對(duì)應(yīng)統(tǒng)計(jì)工作；5、檢驗(yàn)過程中如發(fā)覺存在質(zhì)量問題，應(yīng)該立即通知相關(guān)人員及相關(guān)部門。對(duì)于存在問題比較嚴(yán)重，必需立即向企業(yè)責(zé)任人進(jìn)行匯報(bào)；6、對(duì)于檢驗(yàn)過程中發(fā)覺不合格品，應(yīng)該立即做好不合格品標(biāo)識(shí)工作。同時(shí)通知生產(chǎn)車間做好不合格品統(tǒng)計(jì)和分類隔離工作，避免出現(xiàn)混淆；7、依據(jù)崗位規(guī)范要求認(rèn)真、正確、務(wù)實(shí)填寫相關(guān)表單，努力爭(zhēng)取做到資料及數(shù)據(jù)真實(shí)、正確、可靠；8、認(rèn)真做好各類品質(zhì)管理資料歸檔管理工作。

供給部職責(zé)1、供給部在供給部主管直接領(lǐng)導(dǎo)下，依據(jù)企業(yè)生產(chǎn)需要及物資采購(gòu)計(jì)劃，全方面負(fù)責(zé)企業(yè)物料采購(gòu)和供給工作；2、采購(gòu)物資進(jìn)入企業(yè)倉庫時(shí)必需有合格證、檢驗(yàn)單或其它證實(shí)材料，不然一律不得入庫；3、供給部采購(gòu)工作開展須遵照以下標(biāo)準(zhǔn)：1）三保：一、確保需要，在采購(gòu)計(jì)劃下達(dá)后，依據(jù)使用時(shí)間要求，立即將需采購(gòu)物品采購(gòu)入庫或直接送到生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)，確保生產(chǎn)工作順利開展；二、確保價(jià)格，采購(gòu)時(shí)應(yīng)該綜合考慮需采購(gòu)物品性價(jià)比，擇優(yōu)采購(gòu)。采購(gòu)過程中假如出現(xiàn)超出預(yù)算而生產(chǎn)上又急需情況時(shí)，必需經(jīng)部門主管或總經(jīng)理同意后方可進(jìn)行；三、確保質(zhì)量，在采購(gòu)各類物品時(shí)，應(yīng)該認(rèn)真檢驗(yàn)采購(gòu)物品規(guī)格、型號(hào)及品質(zhì)情況，確定符合要求后才能進(jìn)行采購(gòu)。2）三比：一、比較價(jià)格高低，合理選擇；二、比較質(zhì)量好壞，重視性價(jià)比；三、比較運(yùn)輸距離遠(yuǎn)近，綜合考慮成本及企業(yè)實(shí)際需求。3）五勤：一、勤問：碰到對(duì)材料貨源情況比較熟悉人員需要多問；二、勤聽：有材料方面信息要多聽，從中盡可能多了解貨源情況；三、勤記：對(duì)材料貨源、生產(chǎn)單位、物品材料基礎(chǔ)判定標(biāo)準(zhǔn)及其它信息資料要做到勤統(tǒng)計(jì)；四、勤跑：對(duì)供給商及供貨企業(yè)要勤跑，方便于切實(shí)掌握物品材料第一手信息；五、勤看：要常常深入倉庫，了解庫存基礎(chǔ)情況，對(duì)于庫存情況做到心中有數(shù)。4、對(duì)首次進(jìn)行合作供給商進(jìn)行調(diào)查了解，依據(jù)實(shí)際掌握資料和信息做出對(duì)應(yīng)評(píng)價(jià)判定。對(duì)于符合企業(yè)要求，方可和之開展業(yè)務(wù)往來和合作。5、負(fù)責(zé)對(duì)全部和企業(yè)有業(yè)務(wù)往來供給商或供貨企業(yè)進(jìn)行定時(shí)資質(zhì)評(píng)價(jià)并給出明確評(píng)價(jià)等級(jí)。針對(duì)不一樣評(píng)價(jià)等級(jí)給出對(duì)應(yīng)處理意見；6、采購(gòu)工作開展應(yīng)該做到精打細(xì)算，盡力降低企業(yè)采購(gòu)成本，避免出現(xiàn)浪費(fèi)企業(yè)資金情況；7、完成企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)部署其它各項(xiàng)工作。供給部主管崗位職責(zé)1、在主管副總直接領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)供給部日常管理工作；2、認(rèn)真做好企業(yè)所需物資材料采購(gòu)工作，努力達(dá)成企業(yè)計(jì)劃物料種類、庫存要求及利潤(rùn)目標(biāo)，確保企業(yè)各項(xiàng)工作順利開展；3、熟悉物資采購(gòu)業(yè)務(wù)及其步驟，了解企業(yè)所需物資市場(chǎng)供給情況；4、依據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)策略和發(fā)展方向制訂企業(yè)采購(gòu)策略；5、審核企業(yè)各部門采購(gòu)計(jì)劃，統(tǒng)籌計(jì)劃采購(gòu)工作；6、組織編制供給商開發(fā)計(jì)劃、整體采購(gòu)計(jì)劃等，指導(dǎo)監(jiān)督各項(xiàng)采購(gòu)計(jì)劃具體實(shí)施，確保企業(yè)采購(gòu)計(jì)劃順利達(dá)成；7、指導(dǎo)并監(jiān)督下屬依據(jù)采購(gòu)進(jìn)程和價(jià)格控制要求開展采購(gòu)活動(dòng)，確保企業(yè)采購(gòu)計(jì)劃順利完成；8、組織制訂并監(jiān)督實(shí)施企業(yè)采購(gòu)預(yù)算，控制采購(gòu)成本；9、指導(dǎo)下屬開展新供給商開發(fā)，妥善處理企業(yè)和供給商關(guān)系；10、建立并完善企業(yè)供給商管理體系。采購(gòu)員崗位職責(zé)1、在供給部主管領(lǐng)導(dǎo)下，開展企業(yè)物資采購(gòu)工作；2、熟悉采購(gòu)步驟和采購(gòu)基礎(chǔ)知識(shí)，了解相關(guān)產(chǎn)品市場(chǎng)信息動(dòng)態(tài)；3、對(duì)采購(gòu)相關(guān)物品市場(chǎng)信息進(jìn)行搜集，提供最好采購(gòu)方案；4、幫助部門領(lǐng)導(dǎo)對(duì)關(guān)鍵供給商進(jìn)行資信調(diào)查；5、根據(jù)企業(yè)制訂采購(gòu)計(jì)劃實(shí)施物資、材料、設(shè)備等具體采購(gòu)工作；6、幫助相關(guān)部門妥善處理采購(gòu)物品在使用過程中出現(xiàn)問題；7、部門領(lǐng)導(dǎo)指派其它任務(wù)。

儲(chǔ)運(yùn)部職責(zé)1、認(rèn)真做好物料及產(chǎn)品收發(fā)管理工作；2、仔細(xì)做好原材料和成品標(biāo)識(shí)和分類；3、合理做好倉庫區(qū)域整體計(jì)劃工作；4、物料及產(chǎn)品出入庫應(yīng)立即正確做好記賬工作，確保帳、物、卡各項(xiàng)內(nèi)容相符；5、嚴(yán)格做好倉庫安全管理工作（防盜、防潮、防壓、防碰傷和劃傷等）；6、幫助企業(yè)財(cái)務(wù)部門做好倉庫庫存定時(shí)盤點(diǎn)工作。立即對(duì)庫存呆滯物料向主管領(lǐng)導(dǎo)提出合理處理意見；7、做好倉庫“6S”管理工作；8、配合品管部門做好原材料進(jìn)貨檢驗(yàn)工作等；9、立即正確向財(cái)務(wù)部門提供倉庫相關(guān)庫存報(bào)表；10、做好倉庫相關(guān)表單及臺(tái)帳歸檔管理工作。儲(chǔ)運(yùn)部經(jīng)理崗位職責(zé)1、在總經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)儲(chǔ)運(yùn)部日常管理工作；2、負(fù)責(zé)做好物料及產(chǎn)品收發(fā)管理控制工作；3、仔細(xì)做好原材料和成品標(biāo)識(shí)和分類工作；4、合理做好倉庫區(qū)域整體計(jì)劃工作，確保倉庫儲(chǔ)藏物品存放整齊有序；5、做好物料及產(chǎn)品出入庫記賬工作指導(dǎo)和監(jiān)督，確保賬目和實(shí)物相符；6、組織做好倉庫安全管理工作，加強(qiáng)日常安全檢驗(yàn)。發(fā)覺問題或隱患應(yīng)該立即處理；7、熟悉倉庫物品庫存情況，立即對(duì)庫存呆滯物料向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提出合理處理意見；8、組織做好倉庫“6S”管理工作；9、儲(chǔ)運(yùn)部工作人員日常工作開展指導(dǎo)和監(jiān)督管理工作。倉管員崗位職責(zé)1、在部門主管指揮安排下，認(rèn)真做好物料及產(chǎn)品收發(fā)管理工作；2、依據(jù)工作規(guī)范及工作要求，仔細(xì)做好原材料和成品標(biāo)識(shí)和分類；3、立即正確做好物料及產(chǎn)品出入庫賬目統(tǒng)計(jì)工作；4、增強(qiáng)安全意識(shí)，發(fā)覺安全隱患應(yīng)該立即向部門主管匯報(bào)；5、幫助部門領(lǐng)導(dǎo)做好倉庫庫存定時(shí)盤點(diǎn)工作。立即對(duì)庫存呆滯物料向主管領(lǐng)導(dǎo)提出合理處理意見；6、主動(dòng)配合品管部門做好原材料日常進(jìn)貨檢驗(yàn)工作；7、做好倉庫日常相關(guān)表單及臺(tái)帳填寫統(tǒng)計(jì)工作。

工程部職責(zé)1、工程部在工程部主管直接領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)企業(yè)產(chǎn)品研發(fā)、設(shè)計(jì)和技術(shù)管理工作；2、做好行業(yè)前沿信息及競(jìng)爭(zhēng)同行發(fā)展運(yùn)行情況資料搜集整理；3、參與組織企業(yè)產(chǎn)品工藝技術(shù)文件編制、審核、公布、修改及監(jiān)督實(shí)施工作；4、對(duì)材料及產(chǎn)品技術(shù)性能參數(shù)評(píng)審和確定；5、負(fù)責(zé)技術(shù)、工藝步驟工序和生產(chǎn)過程技術(shù)支持工作；6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品檢驗(yàn)規(guī)程編制、實(shí)施指導(dǎo)和監(jiān)督工作；7、做好產(chǎn)品工藝設(shè)計(jì)和新產(chǎn)品研發(fā)工作；8、負(fù)責(zé)制訂工藝技術(shù)規(guī)范和工藝管理規(guī)范；9、對(duì)生產(chǎn)車間進(jìn)行必需技術(shù)指導(dǎo)；10、完成企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)部署其它各項(xiàng)工作。工程部主管崗位職責(zé)1、工程部主管負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和組織企業(yè)新產(chǎn)品研發(fā)設(shè)計(jì)、新技術(shù)推廣應(yīng)用和管理工作，確保企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn)；2、了解本行業(yè)產(chǎn)品和技術(shù)發(fā)展現(xiàn)實(shí)狀況，熟悉中國(guó)外同類產(chǎn)品市場(chǎng)需求，掌握中國(guó)外新技術(shù)、新工藝、新材料發(fā)展情況；3、組織分析、整理產(chǎn)品市場(chǎng)信息，進(jìn)行新產(chǎn)品立項(xiàng)、設(shè)計(jì)和研發(fā)；4、組織開展研發(fā)工作，利用檢驗(yàn)、監(jiān)督、溝通、協(xié)調(diào)等方法確保研發(fā)項(xiàng)目標(biāo)順利完成；5、負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)研究步驟建立及運(yùn)行，推進(jìn)新產(chǎn)品市場(chǎng)化；6、跟進(jìn)市場(chǎng)對(duì)產(chǎn)品反饋情況，了解用戶對(duì)新產(chǎn)品滿意度；7、本部門職員日常工作管理工作。工程部技術(shù)員（設(shè)計(jì)師）崗位職責(zé)1、在部門主管領(lǐng)導(dǎo)下完成對(duì)研發(fā)信息搜集分析、新產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計(jì)等工作，提升企業(yè)產(chǎn)品研發(fā)設(shè)計(jì)能力；2、搜集中國(guó)外同行業(yè)新產(chǎn)品、新材料、新技術(shù)相關(guān)信息，并進(jìn)行分析和研究；3、幫助領(lǐng)導(dǎo)開展項(xiàng)目研發(fā)工作，編制對(duì)應(yīng)產(chǎn)品文件資料；4、幫助生產(chǎn)部門完成產(chǎn)品試生產(chǎn)，參與處理試生產(chǎn)過程中出現(xiàn)情況或問題；5、參與制作樣品，并對(duì)樣品性能和技術(shù)指標(biāo)進(jìn)行測(cè)試和驗(yàn)證；6、做好產(chǎn)品研發(fā)設(shè)計(jì)資料整理歸檔工作，嚴(yán)守企業(yè)技術(shù)機(jī)密，杜絕出現(xiàn)技術(shù)資料流失情況；7、部門主管部署其它工作任務(wù)。

銷售部職責(zé)銷售部在銷售部主管直接領(lǐng)導(dǎo)下，全方面負(fù)責(zé)企業(yè)產(chǎn)品銷售管理工作。具體職責(zé)以下：1、開展市場(chǎng)調(diào)研工作，確定用戶對(duì)產(chǎn)品需求，立即取得產(chǎn)品銷售信息，主動(dòng)開拓企業(yè)各項(xiàng)銷售業(yè)務(wù)；2、編制年度、季度及月度銷售經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和目標(biāo)，并負(fù)責(zé)落實(shí)和協(xié)調(diào)；3、負(fù)責(zé)用戶訂單評(píng)審和協(xié)議實(shí)施過程中管理工作；4、建立用戶檔案，對(duì)用戶需求信息進(jìn)行搜集和分析；5、做好用戶資料和銷售信息及資料歸檔管理工作；6、為企業(yè)產(chǎn)品研究開發(fā)提供咨詢和提議；7、負(fù)責(zé)產(chǎn)品交付并組織實(shí)施相關(guān)售后服務(wù)工作；8、負(fù)責(zé)將進(jìn)行售后服務(wù)時(shí)所得到相關(guān)產(chǎn)品品質(zhì)等方面信息立即反饋給企業(yè)相關(guān)部門；9、幫助企業(yè)財(cái)務(wù)部門認(rèn)真做好產(chǎn)品成本核實(shí)工作；10、幫助企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)做好其它各項(xiàng)工作。銷售部經(jīng)理崗位職責(zé)1、銷售部經(jīng)理負(fù)責(zé)管理企業(yè)銷售部工作，領(lǐng)導(dǎo)銷售團(tuán)體完成企業(yè)銷售計(jì)劃和目標(biāo)；2、熟悉企業(yè)產(chǎn)品及產(chǎn)品市場(chǎng)情況，了解中國(guó)外市場(chǎng)改變及動(dòng)態(tài)走勢(shì)；3、依據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略計(jì)劃，制訂企業(yè)總體銷售戰(zhàn)略計(jì)劃；4、負(fù)責(zé)制訂企業(yè)年度銷售計(jì)劃和銷售政策，并監(jiān)督方案實(shí)施實(shí)施；5、負(fù)責(zé)搜集和分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手市場(chǎng)信息，研究同行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境，提出預(yù)期市場(chǎng)需求匯報(bào)，對(duì)產(chǎn)品目標(biāo)和產(chǎn)品改善計(jì)劃提供合理化提議；6、經(jīng)過多個(gè)手段開拓市場(chǎng)，完成銷售任務(wù)；7、對(duì)市場(chǎng)開發(fā)中出現(xiàn)問題進(jìn)行立即、妥善處理；8、組織編制銷售費(fèi)用預(yù)算，對(duì)銷售費(fèi)用使用進(jìn)行控制和管理；9、部門職員培訓(xùn)、考評(píng)等日常工作管理。員工崗位職責(zé)1、在銷售部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下主動(dòng)開展各類銷售活動(dòng)，開發(fā)維護(hù)用戶資源，完成企業(yè)下達(dá)銷售任務(wù)；2、常常性進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查，搜集產(chǎn)品相關(guān)市場(chǎng)信息，尋求并開發(fā)潛在用戶；3、依據(jù)企業(yè)簽訂銷售目標(biāo)制訂自己市場(chǎng)開拓計(jì)劃，認(rèn)真實(shí)施企業(yè)銷售計(jì)劃；4、代表企業(yè)和用戶洽談業(yè)務(wù)、進(jìn)行商務(wù)談判，并簽署銷售協(xié)議；5、負(fù)責(zé)協(xié)議實(shí)施和協(xié)調(diào)工作，并按要求收取協(xié)議款；6、負(fù)責(zé)做好用戶信用等級(jí)、經(jīng)銷能力等方面分析評(píng)價(jià)；7、建立自己所負(fù)責(zé)用戶檔案，并依據(jù)用戶情況制訂銷售策略；8、負(fù)責(zé)新用戶拓展及用戶關(guān)系維護(hù)工作，立即、妥善地處理用戶意見和投訴等。

后勤部職責(zé)后勤部是企業(yè)綜合辦事部門，在后勤部主管直接領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)做好企業(yè)各項(xiàng)事務(wù)開展。具體工作職責(zé)關(guān)鍵包含：1、企業(yè)會(huì)議準(zhǔn)備、通知、召集和會(huì)議內(nèi)容統(tǒng)計(jì)整理。會(huì)后主動(dòng)做好各部門落實(shí)會(huì)議決議效果情況搜集整理；2、負(fù)責(zé)企業(yè)相關(guān)文件或通知制訂和公布公告；3、負(fù)責(zé)建立健全企業(yè)人事制度和職員培訓(xùn)制度，職員人事檔案建立和歸檔；4、職員招聘、錄用、審核、考勤及獎(jiǎng)懲等管理；5、負(fù)責(zé)企業(yè)職員食宿、福利方法及保安等總務(wù)后勤工作協(xié)調(diào)和處理；6、負(fù)責(zé)企業(yè)廠區(qū)消防安全及環(huán)境綠化等管理工作；7、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)部署其它各項(xiàng)工作。后勤部經(jīng)理崗位職責(zé)1、后勤部工作統(tǒng)籌計(jì)劃，直接處理還未分清職能其它企業(yè)事務(wù)；2、部門內(nèi)工作人員（人力資源專員、行政專員、總務(wù)后勤專員、企業(yè)前臺(tái)、清潔工及門衛(wèi)等）日常工作指導(dǎo)、管理及監(jiān)督；3、企業(yè)人事工作開展組織和協(xié)調(diào)；4、企業(yè)食堂和企業(yè)宿舍管理工作；5、做好企業(yè)內(nèi)外協(xié)調(diào)工作，確保各項(xiàng)事務(wù)順利開展；6、做好企業(yè)重大活動(dòng)組織和接待工作；7、領(lǐng)導(dǎo)部署其它工作任務(wù)。人力資源專員崗位職責(zé)1、做好企業(yè)人員招聘工作（統(tǒng)計(jì)各部門用人招聘需求，經(jīng)企業(yè)審核同意后實(shí)施開展人員招聘）；2、職員入職、離職管理及職員關(guān)系處理；3、后勤物資保管及物資申領(lǐng)工作管理；4、社保辦理及工傷處理；5、職員日?？记诠芾恚?、企業(yè)車輛派車安排及管理；7、門禁卡及考勤卡制作和發(fā)放；8、主管交代其它事務(wù)。行政專員崗位職責(zé)1、企業(yè)規(guī)章制度制訂及修改；2、負(fù)責(zé)起草企業(yè)相關(guān)通知、協(xié)議、計(jì)劃匯報(bào)總結(jié)等文件資料；3、企業(yè)文檔資料整理歸檔；4、日常行政事務(wù)開展實(shí)施；5、專利、商標(biāo)申請(qǐng)和相關(guān)政府補(bǔ)助項(xiàng)目標(biāo)申報(bào)等；6、人員培訓(xùn)工作和企業(yè)會(huì)議會(huì)議統(tǒng)計(jì)工作；7、企業(yè)規(guī)章制度施行監(jiān)督和管理；8、企業(yè)各部門辦公秩序和工作紀(jì)律情況監(jiān)督和維護(hù)9、主管交代其它事務(wù)?；A(chǔ)建設(shè)專員崗位職責(zé)1、企業(yè)職員食堂及職員宿舍管理；2、確保企業(yè)關(guān)鍵通道通暢；3、做好企業(yè)范圍內(nèi)綠化工作；4、企業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)管理及基礎(chǔ)建設(shè)項(xiàng)目標(biāo)維護(hù)工作；5、企業(yè)后勤用車安排工作；6、主管交代其它事務(wù)。總務(wù)后勤專員崗位職責(zé)1、企業(yè)范圍內(nèi)水電、通訊及網(wǎng)絡(luò)維護(hù)工作；2、企業(yè)內(nèi)電器設(shè)備維護(hù)和保養(yǎng)工作；3、做好后勤物資采購(gòu)工作，確保后勤工作正常有序開展；4、企業(yè)全部基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)驗(yàn)收管理工作；5、主管交代其它事務(wù)企業(yè)前臺(tái)（人力資源助理）崗位職責(zé)1、接聽并處理企業(yè)前臺(tái)來電及傳真等；2、負(fù)責(zé)接待企業(yè)來客；3、負(fù)責(zé)企業(yè)文件及信件資料收發(fā)傳輸?shù)龋?、負(fù)責(zé)文件資料影印傳真等；5、制作企業(yè)職員通訊錄及職員花名冊(cè)；6、幫助人力資源專員做好其它相關(guān)工作；7、主管交代其它事務(wù)。駕駛員崗位職責(zé)1、做好企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)接送任務(wù)；2、做好企業(yè)車輛年檢及保險(xiǎn)規(guī)費(fèi)繳納工作；3、做好車輛日常清潔及保養(yǎng)工作；4、完成企業(yè)派車出車任務(wù)；5、主管交代其它事務(wù)。清潔工崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)做好指定區(qū)域衛(wèi)生清潔工作；2、完成日常清潔工作以后，還應(yīng)該負(fù)責(zé)做好衛(wèi)生保潔工作，確保衛(wèi)生清潔工作根本性；3、根據(jù)打掃時(shí)間和打掃次序，認(rèn)真完成指定區(qū)域清潔工作；4、嚴(yán)格依據(jù)衛(wèi)生清潔標(biāo)準(zhǔn)開展打掃工作；5、嚴(yán)格遵守企業(yè)對(duì)于清潔工工作規(guī)范要求。門衛(wèi)崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)辦理外來人員及外來車輛進(jìn)廠登記手續(xù)；2、負(fù)責(zé)全體職員工裝穿著、工卡佩帶檢驗(yàn)工作；3、負(fù)責(zé)對(duì)企業(yè)物品和車輛進(jìn)出管制；4、負(fù)責(zé)廠區(qū)安全保衛(wèi)工作；5、負(fù)責(zé)幫助企業(yè)處理多種突發(fā)事件。

財(cái)務(wù)部職責(zé)1、在企業(yè)授權(quán)范圍內(nèi)，負(fù)責(zé)制訂企業(yè)整體財(cái)務(wù)計(jì)