2024年個體診所聘用合同范本

2024年個體診所聘用合同范本-PAGE2024年個體診所聘用合同范本-PAGE個體診所聘用合同范本合同編號：__________第一章：合同雙方地址：__________聯(lián)系方式：__________身份證號：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________1.3本合同由甲方與乙方簽訂，雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則下達成一致。第二章：聘用職位及職責2.1甲方聘用乙方擔任__________職位，負責__________工作。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，認真履行職責，確保工作質(zhì)量，維護甲方聲譽。2.3甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要對乙方的職位、職責進行調(diào)整，乙方應(yīng)予以配合。第三章：工作時間和休息休假3.1乙方的工作時間按甲方規(guī)定執(zhí)行，具體工作時間雙方可協(xié)商確定。3.2乙方享有國家法定節(jié)假日及帶薪年假，具體休假時間雙方可協(xié)商確定。3.3甲方因工作需要安排乙方加班時，應(yīng)支付加班費或安排補休。第四章：勞動報酬及福利待遇4.1甲方應(yīng)按時足額支付乙方工資，工資標準雙方可協(xié)商確定。4.2甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險，具體險種及繳費比例按國家規(guī)定執(zhí)行。4.3乙方享有甲方規(guī)定的其他福利待遇，如培訓、晉升等。第五章：保密及知識產(chǎn)權(quán)5.1乙方在任職期間，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，未經(jīng)甲方同意，不得泄露給第三方。5.2乙方在任職期間所取得的知識產(chǎn)權(quán)，歸甲方所有，乙方應(yīng)配合甲方辦理相關(guān)手續(xù)。5.3乙方離職后，仍應(yīng)遵守本章規(guī)定，直至保密期限屆滿。第六章：合同期限6.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日至____年____月____日。6.2合同期滿前一個月，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)簽訂書面續(xù)約合同。在同等條件下，乙方享有優(yōu)先續(xù)約權(quán)。6.3在合同期限內(nèi)，除非雙方另有約定，否則任何一方不得單方面解除合同。第七章：解雇與辭職7.1甲方有權(quán)在乙方違反合同條款、嚴重失職、營私舞弊等情況下，立即解除本合同，且不承擔任何賠償責任。7.2乙方有權(quán)在甲方違反合同條款、侵害乙方合法權(quán)益等情況下，提前30天書面通知甲方解除本合同。7.3乙方因個人原因提出辭職，應(yīng)提前30天書面通知甲方，并按照甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)。第八章：勞動保護與安全8.1甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的勞動保護和安全的工作環(huán)境，保障乙方的人身安全和身體健康。8.2甲方應(yīng)定期為乙方提供免費的健康檢查，并根據(jù)乙方的工作性質(zhì)和崗位特點，提供相應(yīng)的勞動保護用品。8.3乙方應(yīng)遵守甲方的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，正確使用勞動保護用品，提高自身的安全意識和防范能力。第九章：培訓與發(fā)展9.1甲方應(yīng)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，為乙方提供相關(guān)崗位技能和職業(yè)素養(yǎng)的培訓機會。9.2乙方參加甲方安排的培訓，應(yīng)認真完成培訓任務(wù)，并在工作中運用所學知識和技能。9.3甲方鼓勵乙方進行自我學習和提升，對于取得相關(guān)職業(yè)資格證書或?qū)W位的乙方，甲方將給予一定的獎勵和晉升機會。第十章：爭議解決與法律適用10.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用法律。10.2雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.3在爭議解決期間，除爭議事項外，雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同的其他條款。第十一章：違約責任11.1雙方應(yīng)嚴格按照本合同的約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)，如一方違約，應(yīng)承擔違約責任。11.2甲方違約的，應(yīng)賠償乙方因此造成的損失，包括但不限于直接經(jīng)濟損失、間接經(jīng)濟損失和可得利益損失。11.3乙方違約的，應(yīng)賠償甲方因此造成的損失，包括但不限于直接經(jīng)濟損失、間接經(jīng)濟損失和可得利益損失。第十二章：不可抗力12.1雙方在履行合同過程中，如遇到不可抗力事件，無法履行或部分履行合同義務(wù)的，應(yīng)及時通知對方，并在合理期限內(nèi)提供相關(guān)證明。12.2不可抗力事件包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政策變化等，不可抗力事件的影響范圍和程度，由雙方協(xié)商確定。12.3因不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行或部分履行，雙方互不承擔違約責任，但應(yīng)積極采取措施減輕損失。第十三章：合同變更與解除13.1雙方同意，合同的變更、解除必須采用書面形式，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。13.2在合同履行期間，如一方發(fā)生重大事項可能影響合同履行的，應(yīng)及時通知對方，并與對方協(xié)商解決。13.3在合同履行期間，如雙方同意提前解除合同，應(yīng)簽訂書面解除協(xié)議，并按照協(xié)議約定辦理相關(guān)手續(xù)。第十四章：通知與送達14.1本合同項下的通知、函件、文件等，應(yīng)以書面形式送達對方，并采用快遞、掛號信、電子郵件等方式。14.2通知、函件、文件等送達對方，視為已送達。如對方拒收或無法送達，應(yīng)采取其他有效方式進行送達。14.3雙方應(yīng)確保提供的聯(lián)系方式準確有效，如聯(lián)系方式變更，應(yīng)在變更后5個工作日內(nèi)通知對方。第十五章：附則15.1本合同未盡事宜