安全保障與環(huán)境保護制度

安全保障與環(huán)境保護制度為了確保企業(yè)員工的人身安全，保護企業(yè)的資產(chǎn)安全，同時減少對環(huán)境的負面影響，提高可連續(xù)發(fā)展本領，本公司訂立了以下安全保障與環(huán)境保護制度。第一章一般規(guī)定第一條本制度適用于本公司全體員工，包含正式員工、臨時員工和實習生。第二條本公司將連續(xù)關注國家和地方政府的相關法律法規(guī)以及環(huán)境保護、安全保障的最新標準和要求，并及時調整與之相關的制度條款。第三條公司高層應當建立安全保障與環(huán)境保護責任制，明確各部門的職責，推動全員參加，促進安全保障與環(huán)境保護的落實。第二章安全保障制度第四條崗位安全責任各部門負責人應當明確崗位安全責任，并將其落實到各員工的職責中，確保每位員工遵守安全操作規(guī)程，提高事故防備和安全掌控本領。第五條安全培訓與教育公司應當定期組織全員進行安全培訓，包含但不限于用電安全、火災防控、不安全化學品操作等內(nèi)容。公司應當建立安全教育檔案，記錄員工參加的安全培訓情況，并及時更新培訓內(nèi)容和方式。第六條安全生產(chǎn)掌控公司每年應對安全生產(chǎn)進行全面評估和檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，確保生產(chǎn)過程中的安全性。各部門負責人應當建立并落實安全風險管理制度，訂立相應的風險防控措施。第七條緊急情況應對機制公司應建立緊急情況應對預案，包含火災、事故、自然禍害等。各部門負責人應當明確職責，確保員工能夠正確應對緊急情況，采取適當?shù)膽贝胧龊萌藛T安全疏散和應急救助工作。第八條安全事故報告與處理發(fā)生安全事故時，相關人員應及時報告，并采取措施防止事故擴大。公司將建立安全事故調查機制，對事故進行調查分析，并訂立相應的改進措施，防止仿佛事故再次發(fā)生。第三章環(huán)境保護制度第九條環(huán)境管理責任公司高層應當明確環(huán)境保護的管理責任，并將其落實到各部門的職責中，推動全員參加環(huán)境保護工作。第十條資源節(jié)省與循環(huán)利用公司應當訂立并執(zhí)行資源節(jié)省與循環(huán)利用的方案，包含但不限于水資源、能源、原材料子等的節(jié)省和再利用。全員應當遵守資源節(jié)省與循環(huán)利用的操作規(guī)程，提高資源利用效率。第十一條環(huán)境影響評估公司將開展環(huán)境影響評估工作，確保新項目的建設過程中不對環(huán)境造成重點不行逆轉的損害。相關部門應負責進行環(huán)境影響評估，并依據(jù)評估結果提出相應的環(huán)境保護措施。第十二條廢物管理與處理全員應當遵守廢物管理制度，對廢物進行分類、儲存、包裝和運輸。公司應確保廢物處理符合相關法律法規(guī)的要求，并與合法的廢物處理單位建立合作關系，定期進行檢查和評估。第十三條環(huán)境監(jiān)測與改進公司將建立環(huán)境監(jiān)測制度，對各項環(huán)境指標進行定期檢測和評估，確保環(huán)境不顯現(xiàn)超標情況。公司應依據(jù)監(jiān)測結果訂立環(huán)境改進方案，并及時落實，防止環(huán)境問題的進一步惡化。第四章法律責任第十四條對于嚴重違反本制度的員工，公司將依照相關法律法規(guī)和公司紀律規(guī)定予以相應的懲罰，包含但不限于警告、停職、解聘等。第十五條公司將嚴格依照法律法規(guī)和相關規(guī)定承當因違法違規(guī)所產(chǎn)生的法律責任，并樂觀搭配相關部門的工作。第十六條員工在執(zhí)行本制度期間，發(fā)現(xiàn)其他員工違反或涉嫌違反安全保障與環(huán)境保護制度的行為，有權向公司管理層舉報，并享有舉報人的保護權益。第五章附則第十七條本制度由公司負責人負責解釋，并經(jīng)公司董事會批準后生效，修訂時應保證公平、公正、透亮。第十八條本制度自頒布之日起執(zhí)行，