國際勞務(wù)合同范本

最新國際勞務(wù)合同范本第一條合同目的本合同的目的：乙方根據(jù)本合同條款向甲方提供技術(shù)工人、工程技術(shù)人員和其他人員（以下稱為派遣人員），甲方向乙方支付報酬。為保證甲方工程的順利完成，雙方應(yīng)互相協(xié)作，認真執(zhí)行合同。第二條人員派遣1.乙方應(yīng)按雙方商定的計劃派遣人員。甲方所需派遣的人員應(yīng)提前2個月用書面正式通知乙方。乙方同意在派出前一個月向甲方提交派遣人員一覽表，包括姓名、出生年月日、工種、護照號碼及國申請入境所需要的資料。2.乙方負責辦理乙方人員（從其居住國）的出境手續(xù)，并承擔與此有關(guān)的各項費用。在國的入境和居住手續(xù)由甲方辦理，并負擔與此有關(guān)的各項費用。3.根據(jù)工程計劃的需要，派遣人員可隨時增加或減少。4.如要增加派遣人員時，甲方同意提前兩個月向乙方總部提出派遣人員計劃。增加人員的工資，按本協(xié)議附件所列工資標準支付。增加如系新工程，其工資標準應(yīng)由雙方駐工地的代表商定。5.根據(jù)工程進度，如現(xiàn)場需要減少人員，則應(yīng)由雙方現(xiàn)場代表商定后實施。第三條準備費甲方同意付乙方派遣人員的準備費每人美元。準備費應(yīng)在向乙方提交派遣計劃的同時電匯乙方銀行帳號。第四條工資1.派遣人員原工資應(yīng)按附件中所商定的工資表支付。工資的計算應(yīng)從第五條工作時間與休息休假1.派遣人員的工作時間應(yīng)遵守甲方的規(guī)定。2.派遣人員的休息休假應(yīng)按照甲方的規(guī)定以及當?shù)氐姆蛇M行。第六條社會保險甲方應(yīng)按照當?shù)氐姆蔀榕汕踩藛T購買必要的社會保險。第七條勞動保護、勞動條件以及職業(yè)危害防護1.甲方應(yīng)提供符合安全標準的勞動條件，確保派遣人員的生命安全和身體健康。2.甲方應(yīng)采取必要的職業(yè)危害防護措施，防止派遣人員受到職業(yè)危害。第八條爭議解決如雙方在合同執(zhí)行過程中發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交有管轄權(quán)的人民法院解決。第九條合同的生效、變更和解除1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。2.本合同的變更和解除應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認。第十條其他1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并以書面形式補充。2.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：法定代表人：乙方（蓋章）：法定代表人：以上為最新國際勞務(wù)合同范本，供您參考。如需進一步修改或補充，請根據(jù)實際情況進行調(diào)整。第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導第一條第三方主體定義與職責1.1本合同涉及的第三方主體，即指由甲方指定的，負責協(xié)助乙方派遣人員完成工作任務(wù)的關(guān)聯(lián)公司或個體（以下簡稱“第三方”）。1.2第三方應(yīng)根據(jù)甲方的要求，提供與派遣人員相關(guān)的支持服務(wù)，包括但不限于住宿、交通、安全保衛(wèi)等。1.3第三方應(yīng)確保其提供的服務(wù)符合當?shù)胤煞ㄒ?guī)及甲方的要求，保障派遣人員的合法權(quán)益。第二條甲方的權(quán)利與義務(wù)2.1甲方有權(quán)根據(jù)工程進度和需求，隨時調(diào)整派遣人員的數(shù)量和工種。2.2甲方有權(quán)要求第三方提供派遣人員的的工作表現(xiàn)報告，并對表現(xiàn)不佳的人員進行更換。2.3甲方有權(quán)根據(jù)合同約定，按時支付報酬及第三方服務(wù)費用。2.4甲方應(yīng)確保其提供的工程條件和環(huán)境符合派遣人員的勞動保護要求。第三條乙方的權(quán)利與義務(wù)3.1乙方應(yīng)按約定時間，向甲方提交派遣人員一覽表，并確保派遣人員符合甲方的要求。3.2乙方應(yīng)負責派遣人員的培訓和管理工作，確保派遣人員具備必要的技能和職業(yè)素養(yǎng)。3.3乙方應(yīng)協(xié)助甲方處理與第三方之間的爭議和問題。第四條第三方的主體責任4.1第三方應(yīng)按照甲方的要求和合同約定，提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，保障派遣人員的權(quán)益。4.2第三方應(yīng)對其提供的服務(wù)質(zhì)量和安全承擔責任，如發(fā)生安全事故，第三方應(yīng)立即負責處理并承擔相應(yīng)責任。4.3第三方應(yīng)對派遣人員的違法行為和違約行為承擔責任，并負責解決由此產(chǎn)生的糾紛。第五條違約及限制條款5.1如乙方未能按約定時間提交派遣人員一覽表，或派遣人員不符合甲方要求，甲方有權(quán)解除合同。5.2如第三方未能按照甲方要求和合同約定提供服務(wù)，甲方有權(quán)解除與第三方的服務(wù)合同，并要求乙方更換派遣人員。5.3如乙方或第三方違反合同約定，甲方有權(quán)要求其承擔違約責任，并有權(quán)解除合同。第六條爭議解決6.1雙方在合同執(zhí)行過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。6.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交有管轄權(quán)的人民法院解決。第七條合同的生效、變更和解除7.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。7.2本合同的變更和解除應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認。第八條其他8.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并以書面形式補充。8.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：法定代表人：乙方（蓋章）：法定代表人：第三方（蓋章）：法定代表人：第三方主體的介入，旨在為甲方提供更加專業(yè)和高效的服務(wù)，協(xié)助甲方完成工程任務(wù)。通過明確甲方的權(quán)益主導，確保甲方在合同執(zhí)行過程中的權(quán)益得到充分保障。同時，通過增加乙方的違約及限制條款，強化乙方的責任意識，提高合同的履行質(zhì)量。本合同的制定，旨在確保甲方在項目中的主導地位，確保工程進度和質(zhì)量，實現(xiàn)甲乙雙方的共贏。##第九條甲方利益的多種保障措施9.1甲方享有對派遣人員的工作安排權(quán)，包括工作內(nèi)容、工作時間、工作地點等。9.2甲方對派遣人員的工資、福利、獎懲等有最終決定權(quán)。9.3甲方有權(quán)對派遣人員進行培訓，提高其工作能力和服務(wù)質(zhì)量。9.4甲方在合同期內(nèi)享有對派遣人員的優(yōu)先使用權(quán)，未經(jīng)甲方同意，乙方不得將派遣人員轉(zhuǎn)交給其他客戶或項目。第十條乙方的違約責任10.1若乙方未能按照約定時間提交派遣人員一覽表，或派遣人員不符合甲方要求，乙方應(yīng)支付給甲方違約金，違約金金額為合同總金額的5%。10.2若乙方未能按照合同約定提供合格的派遣人員，導致甲方項目進度受阻或質(zhì)量受損，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。10.3若乙方違反合同約定，提供虛假信息或隱瞞重要事實，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。第十一條第三方的主體責任細化11.1第三方應(yīng)保證其提供的服務(wù)符合國家法律法規(guī)和甲方要求，如因第三方原因?qū)е屡汕踩藛T權(quán)益受損，第三方應(yīng)承擔全部責任。11.2第三方應(yīng)承擔派遣人員在服務(wù)期間的意外傷害保險費用，并負責處理相關(guān)保險理賠事宜。11.3第三方應(yīng)確保派遣人員的工作環(huán)境安全，防止發(fā)生安全事故，如發(fā)生安全事故，第三方應(yīng)立即采取措施并承擔相應(yīng)責任。第十二條合同的終止和續(xù)約12.1本合同在雙方履行完畢約定的義務(wù)后自動終止。12.2合同終止后，如需續(xù)約，雙方應(yīng)提前三個月協(xié)商并簽訂新的合同。第十三條適用法律和爭議解決13.1本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。13.2如雙方在合同執(zhí)行過程中發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交有管轄權(quán)的人民法院解決。第十四條合同的附件14.1本合同附件包括派遣人員工資福利標準、工作職責、培訓計劃等詳細內(nèi)容。通過引入第三方主體，甲方能夠更加專注于自己的核心業(yè)務(wù)，同時通過細致的條款設(shè)計，確保甲方的權(quán)益在合同執(zhí)行過程中得到充分保障。甲方的權(quán)利條款和利益保障措施，如派遣人員的工作安排權(quán)