上市公司或擬上市董事聘任合同模板

上市公司或擬上市董事聘任合同模板合同編號：__________合同各方：住所地：_______省/市/自治區(qū)/縣_______街道/路/區(qū)號_______號聯(lián)系電話：_______電子郵箱：_______身份證/護照號碼：_______住所地：_______省/市/自治區(qū)/縣_______街道/路/區(qū)號_______號聯(lián)系電話：_______電子郵箱：_______鑒于上市公司根據《中華人民共和國公司法》、《上市公司治理準則》等法律法規(guī)和上市公司的章程規(guī)定，需要聘請具有專業(yè)知識和豐富經驗的人士擔任董事，以促進公司持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展；鑒于乙方愿意擔任上市公司的董事，為公司提供決策建議和管理經驗，共同推動公司事業(yè)的發(fā)展；甲乙雙方本著平等、自愿、誠實、信任的原則，經友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：第一章任期第一條乙方的任期1.1乙方任期為_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。1.2乙方任期屆滿后，如甲方繼續(xù)聘請乙方，雙方可簽訂新的聘任合同。第二章職責與權利第二條乙方的職責2.1乙方應認真履行董事職責，維護公司及股東的合法權益，遵守法律法規(guī)、上市公司的章程規(guī)定和董事會決議。2.2乙方應積極參加董事會會議，并對公司重大決策提出建議。2.3乙方應認真履行信息披露義務，確保公司信息披露的真實、準確、完整、及時。第三條乙方的權利3.1乙方有權根據公司規(guī)定獲得相應的董事薪酬。3.2乙方有權參加公司為董事提供的培訓、考察等活動。3.3乙方有權根據公司章程和法律法規(guī)規(guī)定，查閱公司相關資料，了解公司運營情況。第三章薪酬與福利第四條薪酬4.1乙方擔任董事的年度薪酬為人民幣_______元（大寫：_________________________元整）。4.2乙方薪酬的支付方式及時間由甲方根據公司薪酬管理制度規(guī)定執(zhí)行。第五條福利5.1乙方按照公司規(guī)定享受相應的福利待遇。5.2乙方在公司任職期間，公司為其提供必要的辦公條件。第四章保密與知識產權第六條保密6.1乙方在任職期間及離職后_______年內，不得向任何第三方泄露或透露上市公司及其子公司的商業(yè)秘密、技術秘密、市場信息等非公開信息。6.2乙方違反本合同保密條款的，應承擔違約責任，賠償公司因此遭受的損失。第七條知識產權7.1乙方應尊重公司知識產權，不得侵犯公司合法權益。7.2乙方在公司任職期間創(chuàng)造的職務成果歸公司所有。第五章違約責任第八條違約責任8.1乙方違反本合同的約定，應承擔違約責任，賠償公司因此遭受的損失。8.2甲方未按照本合同約定支付乙方薪酬及福利的，應向乙方支付違約金，并承擔相應法律責任。第六章合同的解除和終止第九條解除和終止9.1在合同有效期內，甲乙雙方協(xié)商一致可以解除本合同。9.2乙方的任期屆滿，本合同自行終止。9.3乙方提前解除本合同的，應提前_______天書面通知甲方。9.4乙方因嚴重違反公司規(guī)章制度、失職瀆職、觸犯法律法規(guī)等原因被公司解除勞動合同的，本合同同時終止。第七章爭議解決第十條爭議解決10.1本合同的簽訂、履行、解除、終止及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。10.2甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第八章其他約定第十一條其他約定11.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。11.2本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘請方）：_______股份有限公司乙方（受聘方）：_______簽訂日期：_______年_______月_______日多方為主導時的，附件條款及說明第二章職責與權利2.4甲方義務甲方應確保乙方的獨立性，不得干預乙方獨立行使職權。甲方應保證乙方的董事身份符合相關法律法規(guī)和公司章程的規(guī)定。甲方應按照約定時間支付乙方的薪酬及福利。2.5乙方權利乙方有權根據公司章程和法律法規(guī)規(guī)定，查閱公司相關資料，了解公司運營情況。乙方有權對公司的經營提出建議和質疑。乙方在任期結束后，有權獲得相應的經濟補償。第三章薪酬與福利3.4薪酬調整乙方的薪酬將根據公司的經營狀況和市場行情進行調整，具體調整辦法由雙方另行簽訂補充協(xié)議約定。3.5福利保障乙方在任期期間，公司應為其購買社會保險和商業(yè)保險，并保障其享有法定的休假權利。第四章保密與知識產權4.3保密義務乙方在任職期間及離職后一年內，不得向任何第三方泄露或透露上市公司及其子公司的商業(yè)秘密、技術秘密、市場信息等非公開信息。4.4知識產權歸屬乙方應尊重公司知識產權，不得侵犯公司合法權益。乙方在公司任職期間創(chuàng)造的職務成果歸公司所有。第五章違約責任5.1違約責任乙方違反本合同的約定，應承擔違約責任，賠償公司因此遭受的損失。甲方未按照本合同約定支付乙方薪酬及福利的，應向乙方支付違約金，并承擔相應法律責任。第六章合同的解除和終止6.1解除和終止在合同有效期內，甲乙雙方協(xié)商一致可以解除本合同。乙方的任期屆滿，本合同自行終止。乙方提前解除本合同的，應提前三十天書面通知甲方。乙方因嚴重違反公司規(guī)章制度、失職瀆職、觸犯法律法規(guī)等原因被公司解除勞動合同的，本合同同時終止。第七章爭議解決7.1爭議解決本合同的簽訂、履行、解除、終止及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第八章其他約定8.1其他約定本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。多方為主導時的，附件條款及說明第二章職責與權利2.4甲方義務甲方應確保乙方的獨立性，不得干預乙方獨立行使職權。甲方應保證乙方的董事身份符合相關法律法規(guī)和公司章程的規(guī)定。甲方應按照約定時間支付乙方的薪酬及福利。2.5乙方權利乙方有權根據公司章程和法律法規(guī)規(guī)定，查閱公司相關資料，了解公司運營情況。乙方有權對公司的經營提出建議和質疑。乙方在任期結束后，有權獲得相應的經濟補償。第三章薪酬與福利3.4薪酬調整乙方的薪酬將根據公司的經營狀況和市場行情進行調整，具體調整辦法由雙方另行簽訂補充協(xié)議約定。3.5福利保障乙方在任期期間，公司應為其購買社會保險和商業(yè)保險，并保障其享有法定的休假權利。第四章保密與知識產權4.3保密義務乙方在任職期間及離職后一年內，不得向任何第三方泄露或透露上市公司及其子公司的商業(yè)秘密、技術秘密、市場信息等非公開信息。4.4知識產權歸屬乙方應尊重公司知識產權，不得侵犯公司合法權益。乙方在公司任職期間創(chuàng)造的職務成果歸公司所有。第五章違約責任5.1違約責任乙方違反本合同的約定，應承擔違約責任，賠償公司因此遭受的損失。甲方未按照本合同約定支付乙方薪酬及福利的，應向乙方支付違約金，并承擔相應法律責任。