小學(xué)嚴(yán)禁教師有償補(bǔ)課的實(shí)施專業(yè)方案

AA小學(xué)嚴(yán)禁老師有償補(bǔ)課實(shí)施方案為深入加強(qiáng)我校師德師風(fēng)建設(shè)，規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為，大力推進(jìn)素質(zhì)教育，切實(shí)減輕學(xué)生學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)，果斷糾正人民群眾反應(yīng)強(qiáng)烈在職老師有償補(bǔ)課問題，依據(jù)《教育部相關(guān)印發(fā)〈嚴(yán)禁中小學(xué)校和在職中小學(xué)老師有償補(bǔ)課要求〉通知》（老師〔〕5號）、《廣東省教育廳相關(guān)印發(fā)〈嚴(yán)禁中小學(xué)校和在職中小學(xué)老師有償補(bǔ)課實(shí)施方案〉通知》（粵老師〔〕11號）和AAAAA要求，制訂本實(shí)施方案。一、工作目標(biāo)經(jīng)過加強(qiáng)師德建設(shè)和宣傳教育、建立完善制度規(guī)范、開展自查督查、加大違規(guī)懲處力度等一系列方法，果斷整改在職老師有償補(bǔ)課行為，建立預(yù)防有償補(bǔ)課行為長久有效工作機(jī)制，為辦好人民滿意教育營造良好環(huán)境氣氛。二、工作標(biāo)準(zhǔn)（一）重視正面引領(lǐng)。以正面宣傳教育為主，引導(dǎo)廣大老師自覺遵守師德規(guī)范，形成學(xué)生、家長、學(xué)區(qū)等共同參與防治有償補(bǔ)課良好社會氣氛。（二）突出問題導(dǎo)向。嚴(yán)厲查處于職老師從事有償補(bǔ)課行為，著力處理人民群眾反應(yīng)強(qiáng)烈老師“課上不講課后講”等問題。（三）堅(jiān)持依法治理。堅(jiān)持依法治教、依法治校，老師依法從教、依法執(zhí)教，堅(jiān)持依法依規(guī)處理違規(guī)學(xué)校責(zé)任人和違規(guī)老師。三、工作任務(wù)嚴(yán)格落實(shí)教育部印發(fā)《嚴(yán)禁中小學(xué)校和在職中小學(xué)老師有償補(bǔ)課要求》、廣東省教育廳印發(fā)《嚴(yán)禁中小學(xué)校和在職中小學(xué)老師有償補(bǔ)課實(shí)施方案》和揭陽市揭東區(qū)教育局印發(fā)《嚴(yán)禁中小學(xué)校和在職中小學(xué)老師有償補(bǔ)課實(shí)施方案》。（一）嚴(yán)禁學(xué)校組織、要求學(xué)生參與有償補(bǔ)課；（二）嚴(yán)禁在職老師和校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)聯(lián)合進(jìn)行有償補(bǔ)課；（三）嚴(yán)禁在職老師為校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)有償補(bǔ)課提供教育教學(xué)設(shè)施或?qū)W生信息；（四）嚴(yán)禁在職老師組織、推薦和誘導(dǎo)學(xué)生參與校內(nèi)外有償補(bǔ)課；（五）嚴(yán)禁在職老師參與校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或由其它老師、家長、家長委員會等組織有償補(bǔ)課；（六）嚴(yán)禁在職老師為校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和她人介紹生源、提供相關(guān)信息。四、工作方法（一）重視宣傳教育，強(qiáng)化正面引導(dǎo)。我校將結(jié)合實(shí)際情況創(chuàng)新宣傳教育方法，大力宣傳教育部印發(fā)《嚴(yán)禁中小學(xué)校和在職中小學(xué)老師有償補(bǔ)課要求》、廣東省教育廳印發(fā)《嚴(yán)禁中小學(xué)校和在職中小學(xué)老師有償補(bǔ)課實(shí)施方案》、AA市教育局印發(fā)《嚴(yán)禁中小學(xué)校和在職中小學(xué)老師有償補(bǔ)課實(shí)施方案》、AA市揭東區(qū)教育局印發(fā)《嚴(yán)禁中小學(xué)校和在職中小學(xué)老師有償補(bǔ)課實(shí)施方案》和《中小學(xué)老師職業(yè)道德規(guī)范》等要求，將相關(guān)文件精神立即傳達(dá)成老師、學(xué)生和家長。組織老師深入學(xué)習(xí)，將相關(guān)學(xué)習(xí)活動作為老師繼續(xù)教育和師德教育關(guān)鍵內(nèi)容。以開展師德建設(shè)專題教育月活動為契機(jī)，教育引導(dǎo)廣大老師踐行社會主義關(guān)鍵價(jià)值觀，立德樹人，自覺拒絕有償補(bǔ)課。激勵學(xué)校和老師開展課前、課后或假期義務(wù)值守等志愿服務(wù)，對學(xué)習(xí)有困難學(xué)生進(jìn)行答疑教導(dǎo)。（二）完善制度規(guī)范，強(qiáng)化剛性約束。建立完善責(zé)任追究和承諾制度，鎮(zhèn)教育組和各中小學(xué)校簽署工作責(zé)任書，在職中小學(xué)老師應(yīng)結(jié)合師德考評和學(xué)校簽署書面承諾書，層層落實(shí)預(yù)防有償補(bǔ)課工作。各中小學(xué)要建立違規(guī)學(xué)校和老師定時通報(bào)制度，在所轄范圍內(nèi)通報(bào)違規(guī)責(zé)任人。將在職老師是否組織或參與有償補(bǔ)課，作為年度考評、職稱評審、崗位聘用、實(shí)施獎懲關(guān)鍵依據(jù)。建立健全老師自律和她律相結(jié)合機(jī)制，確因工作需要，老師在校外向?qū)W生提供公益性教導(dǎo)或講課活動，實(shí)施事前匯報(bào)制度。（三）開展自查督查，強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)。我校將加強(qiáng)對全體老師行為監(jiān)督檢驗(yàn)。向社會公布在職老師有償補(bǔ)課投訴電話，接收社會監(jiān)督。每學(xué)期最少開展一次有償補(bǔ)課自查活動，老師應(yīng)將有償補(bǔ)課自查情況作為年度工作總結(jié)關(guān)鍵內(nèi)容。每十二個月寒暑假和關(guān)鍵節(jié)假日時間節(jié)點(diǎn)，組織專員進(jìn)行監(jiān)督檢驗(yàn)，出現(xiàn)違規(guī)集體補(bǔ)課，情節(jié)嚴(yán)重，進(jìn)行通報(bào)批評。（四）加大懲處力度，強(qiáng)化責(zé)任追究。建立健全在職老師從事有償補(bǔ)課懲處機(jī)制。依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和《中小學(xué)老師職業(yè)道德規(guī)范》、《中小學(xué)老師違反職業(yè)道德行為處理措施》、《嚴(yán)禁中小學(xué)校和在職中小學(xué)老師有償補(bǔ)課要求》、《嚴(yán)禁中小學(xué)校和在職中小學(xué)老師有償補(bǔ)課實(shí)施方案》，對違反相關(guān)要求老師，視情節(jié)輕重，分別給批評教育、誡勉談話、責(zé)令檢驗(yàn)、通報(bào)批評直至對應(yīng)行政處分。對違反相關(guān)要求學(xué)校，視情節(jié)輕重，對應(yīng)給通報(bào)批評、取消評獎資格、撤銷榮譽(yù)稱號等處理。五、工作要求（一）提升思想認(rèn)識，深刻領(lǐng)會精神。嚴(yán)禁有償補(bǔ)課行為，是全方面落實(shí)黨教育方針，落實(shí)立德樹人根本任務(wù)肯定要求，是深入處理“四風(fēng)”問題關(guān)鍵舉措。我校高度重視，全方面學(xué)習(xí)、深入落實(shí)《嚴(yán)禁中小學(xué)校和在職中小學(xué)老師有償補(bǔ)課要求》、《嚴(yán)禁中小學(xué)校和在職中小學(xué)老師有償補(bǔ)課實(shí)施方案》精神，深刻認(rèn)識中小學(xué)校和在職中小學(xué)老師參與有償補(bǔ)課關(guān)鍵危害，嚴(yán)禁在職老師參與有償補(bǔ)課，是目前和以后一個時期我校教育系統(tǒng)加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)和師德師風(fēng)建設(shè)關(guān)鍵任務(wù)。（二）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，關(guān)鍵專題治理。我校成立由AAA校長任組長，AAA主任副組長，AAA和AAA為組員在職老師有償補(bǔ)課專題治理工作小組。公布統(tǒng)一監(jiān)督舉報(bào)電話：老師凡違反要求，第一次發(fā)覺，給批評教育，并立即如數(shù)退還有償補(bǔ)課所得。第二次發(fā)生，不僅要立即如數(shù)退還有償補(bǔ)課所得，當(dāng)事人該年度考評還要確定為不合格，不能作為多種評先評優(yōu)推薦對象，必需時調(diào)整崗位。（三）總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，鞏固治理成效。經(jīng)過此次專題治理活動，深入加強(qiáng)了師德師風(fēng)建設(shè)，全校在職老師形成了自覺拒絕有償補(bǔ)課共識，一心一意投身教學(xué)、做人民滿意人民老師職業(yè)責(zé)任感、自豪感和良好行風(fēng)正在