泰安市人力資源服務(wù)勞動合同格式

泰安市人力資源服務(wù)勞動合同格式合同編號：__________甲方（用人單位）：一、名稱：________________二、地址：________________三、法定代表人：________________乙方（勞動者）：一、姓名：________________二、性別：________________三、身份證號碼：________________四、住址：________________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，甲方同意乙方向甲方提供人力資源服務(wù)，為了保障雙方的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，雙方達成如下協(xié)議：第一條合同期限1.本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.若乙方同意續(xù)簽，應(yīng)在合同到期前一個月內(nèi)通知甲方，并簽訂新的勞動合同。第二條工作內(nèi)容1.乙方同意按照甲方的要求，提供人力資源服務(wù)，包括但不限于招聘、培訓、考核等。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。第三條工作時間和休息休假1.乙方的工作時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。2.乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權(quán)利。第四條勞動報酬1.乙方的勞動報酬由基本工資、績效獎金等組成。2.乙方工資的支付方式為每月__日之前，以現(xiàn)金或轉(zhuǎn)賬方式支付。第五條社會保險1.甲方應(yīng)按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險費。2.乙方應(yīng)按時參加社會保險的各項待遇。第六條勞動保護和職業(yè)健康1.甲方應(yīng)保障乙方的人身安全和健康，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護設(shè)施。2.甲方應(yīng)定期為乙方進行職業(yè)健康檢查。第七條保密條款1.乙方同意在合同期限內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。2.乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任。第八條解除和終止合同的條件1.雙方協(xié)商一致解除或終止合同。2.乙方提前三十天書面通知甲方解除合同。3.甲方根據(jù)國家法律規(guī)定，解除或終止合同。4.乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除合同。5.乙方因病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，甲方有權(quán)解除合同。第九條違約責任1.任何一方違反合同的約定，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。2.乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。第十條爭議解決1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十一條其他1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：________________乙方（簽名）：________________簽訂日期：________________一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證書復印件3.社會保險參保證明4.勞動合同解除/終止通知書5.保密協(xié)議6.工作職責說明7.績效考核標準二、違約行為及認定：1.乙方未按合同約定提供人力資源服務(wù)2.乙方未遵守甲方規(guī)章制度3.乙方未履行保密義務(wù)4.甲方未按時支付乙方工資5.甲方未為乙方繳納社會保險費6.甲方未提供乙方勞動保護措施三、法律名詞及解釋：1.人力資源服務(wù)：指乙方為甲方提供的人才招聘、培訓、考核等服務(wù)。2.保密義務(wù)：乙方在合同期限內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。3.社會保險：指甲方按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.違約金：指甲方因乙方違約行為要求乙方支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未提供人力資源服務(wù)：與乙方溝通，了解原因，如乙方確實無法提供服務(wù)，按合同約定解除或終止合同。2.乙方違反規(guī)章制度：對乙方進行警告或紀律處分，如情節(jié)嚴重，可解除合同。3.乙方未履行保密義務(wù)：要求乙方立即停止違約行為，必要時可依法要求乙方支付違約金。4.甲方未支付工資：及時支付乙方工資，并向乙方道歉。5.甲方未繳納社會保險費：補繳社會保險費，并向乙方道歉。6.甲方未提供勞動保護措施：立即提供勞動保護措施，確保乙方人身安全和健康。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為人力資源公司，乙方為甲方提供人力資源服務(wù)。2.甲方為