2024版用工管理之競業(yè)限制

2024版用工管理之競業(yè)限制合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（員工）：__________身份證號碼：__________通訊地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方是一家經(jīng)營管理的公司，乙方是甲方的員工，雙方為了明確乙方向甲方提供的競爭性限制的條款，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本競業(yè)限制協(xié)議。一、競業(yè)限制的范圍1.1乙方在甲方任職期間，及自離開甲方后一年內(nèi)，不得在與甲方經(jīng)營管理的同行業(yè)或相似行業(yè)中，以任何形式直接或間接從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的經(jīng)營活動。1.2乙方不得利用在甲方任職期間所掌握的客戶資源、商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的經(jīng)營活動。1.3乙方不得在與甲方存在競爭關(guān)系的公司、企業(yè)或其他組織中擔任任何形式的職務(wù)，包括但不限于董事、監(jiān)事、經(jīng)理、職員等。二、競業(yè)限制的期限2.1乙方向甲方承諾的競業(yè)限制期限為自離開甲方之日起計算的一年。2.2如果乙方在離開甲方后繼續(xù)享有甲方的經(jīng)濟補償，則競業(yè)限制期限可以延長，具體延長期限由雙方另行協(xié)商確定。三、競業(yè)限制的補償3.1甲方在乙方向甲方提供競業(yè)限制承諾的同時，應(yīng)向乙方支付一定的經(jīng)濟補償，作為乙方遵守競業(yè)限制的報酬。3.2乙方向甲方提供競業(yè)限制的承諾后，甲方未按照約定支付經(jīng)濟補償?shù)模曳接袡?quán)解除本競業(yè)限制協(xié)議。四、違約責任4.1如果乙方違反本競業(yè)限制協(xié)議的任何條款，乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金數(shù)額為甲方實際損失的____倍。4.2如果甲方違反本競業(yè)限制協(xié)議的任何條款，甲方應(yīng)向乙方支付違約金，違約金數(shù)額為乙方實際損失的____倍。五、其他約定5.1本競業(yè)限制協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。5.2本競業(yè)限制協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方簡歷2.甲方公司營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件3.甲方公司經(jīng)營范圍說明4.甲方公司客戶資源清單5.甲方公司商業(yè)秘密和技術(shù)秘密文件6.競業(yè)限制協(xié)議補充協(xié)議（如有）7.違約金計算方法說明二、違約行為及認定：1.乙方違反競業(yè)限制協(xié)議，從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的經(jīng)營活動。2.乙方利用甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密為第三方提供服務(wù)或自己使用。3.乙方在與甲方存在競爭關(guān)系的企業(yè)中擔任任何形式的職務(wù)。4.甲方未按約定支付乙方競業(yè)限制經(jīng)濟補償。5.甲方未按約定提供乙方必要的業(yè)務(wù)信息支持。三、法律名詞及解釋：1.競業(yè)限制：用人單位與勞動者在勞動合同中約定的，勞動者在離開用人單位后一定期限內(nèi)，不得在與用人單位經(jīng)營管理的同行業(yè)或相似行業(yè)中從事與用人單位業(yè)務(wù)相同或相似的經(jīng)營活動。2.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，具有商業(yè)價值并經(jīng)權(quán)利人采取相應(yīng)保密措施的技術(shù)信息、經(jīng)營信息等。3.技術(shù)秘密：不為公眾所知悉，具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取相應(yīng)保密措施的技術(shù)信息。4.違約金：當一方違反合同約定時，按照合同約定向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方違反競業(yè)限制協(xié)議：收集證據(jù)，與乙方協(xié)商解決；協(xié)商不成時，向法院提起訴訟。2.甲方未按約定支付經(jīng)濟補償：與甲方協(xié)商解決；協(xié)商不成時，向勞動仲裁機構(gòu)申請仲裁。3.甲方未提供必要業(yè)務(wù)信息支持：與甲方協(xié)商解決；協(xié)商不成時，向法院提起訴訟。4.乙方對新行業(yè)或業(yè)務(wù)領(lǐng)域的競業(yè)限制有疑問：雙方協(xié)商確定是否適用競業(yè)限制，必要時可簽訂補充協(xié)議。五、所有應(yīng)用場景：1.乙方在甲方任職期間，雙方簽訂競業(yè)限制協(xié)議。2.乙方離開甲方后，雙方仍按照競業(yè)限制協(xié)議履行義務(wù)。3.甲方并購或投資與乙方競業(yè)限制行業(yè)相關(guān)的企