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文檔簡介

[公司治理制度]第一章治理大綱

內(nèi)部治理細則參考格式

第一章治理大綱

第一條為了加強治理,完善各項工作制度,促進公司發(fā)展壯大,提高經(jīng)濟效

益,根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)及公司章程的規(guī)定,特制訂本治理細則。

第二條公司全體員工都必須遵守公司章程,遵守公司的規(guī)章制度和各項決

定、經(jīng)律。

第三條公司的財產(chǎn)屬股東所有。公司禁止任何組織、個人利用任何手段侵占

或破壞公司財產(chǎn)。

第四條公司禁止任何所屬機構(gòu)、個人損害公司的形象、聲譽和股價穩(wěn)固。

第五條公司禁止任何所屬機構(gòu)、個人為小集體、個人利益而損害公司利益或

破壞公司發(fā)展。

第六條公司通過發(fā)揮全體員工的積極性、創(chuàng)造性和提高全體員工的技術(shù)、治

理、經(jīng)營水平,不斷完善公司的經(jīng)營、治理體系,實行多種形式的責任制,不斷壯大公

司實力和提高經(jīng)濟效益。

第七條公司提倡全體員工刻苦學習科學技術(shù)文化知識,公司為員工提供學

習、深造的條件和機會,努力提高員工的素養(yǎng)和水平,造就一支思想和業(yè)務過硬的員工

隊伍。

第八條公司鼓勵員工發(fā)揮才能,多作奉獻。對有突出奉獻者,公司予以獎勵、

表彰。

第九條公司為員工提供平等的競爭環(huán)境和晉升機會,鼓勵員工積極向上。

第十條公司倡導員工團結(jié)互助,同舟共濟,發(fā)揚集體合作和集體創(chuàng)造精神。

第十一條公司鼓勵員工積極參與公司的決策和治理,歡迎員工就公司事務及

發(fā)展提出合理化建議,對作出奉獻者公司予以獎勵、表彰。

第十二條公司尊重知識分子的辛勤勞動,為其創(chuàng)造良好的工作條件,提供應

有的待遇,充分發(fā)揮其知識為公司多作奉獻。

第十三條公司為員工提供收入、住房和福利保證,并隨著經(jīng)濟效益的提高而

提高員工各方面的待遇。

第十四條公司實行“按勞取酬”、“多勞多得”的分配制度。

第十五條公司推行崗位責任制,實行考勤、考核制度,端正工作作風和提高

工作效率,反對辦事拖拉和不負責任的工作態(tài)度。

第十六條公司提倡厲行節(jié)省,反對鋪張浪費:降低消耗,增加收入,提高效

益。

第十七條保護公司紀律,對任何人違反公司章程和各項制度的行為,都要予

以追究。

[公司官理制度]第二章員工守則

第二章員工守則

第十八條遵紀守法,忠于職守,克己奉公。

第十九條保護公司聲譽,保護公司利益。

第二十條服從領(lǐng)導,關(guān)心下屬,團結(jié)互助。

第二十一條愛護公物,節(jié)省開支,杜絕浪費。

第二十二條努力學習,提高水平,熟知業(yè)務。

第二十三條積極進取,勇于開拓,創(chuàng)新奉獻。

[公司治理制度]第三章公司財務治理制度

第三章公司財務治理制度

總則

第二十四條為加強財務治理,根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)及財務制度,結(jié)合公

司具體情形,制定本制度。

第二十五條財務治理工作必須在加強宏觀控制和微觀搞活的基礎(chǔ)上,嚴格執(zhí)

行財經(jīng)紀律,以提高經(jīng)濟效益,壯大企業(yè)經(jīng)濟實力為宗旨。

第二十六條財務治理工作要貫徹“勤儉辦企業(yè)”的方針,勤儉節(jié)省,精打細

算,在企業(yè)經(jīng)營中禁止鋪張浪費和一切不必要的開支,降低消耗,增加積存。

第二十七條公司及全資下屬公司、企業(yè)(含51%股權(quán)的全資、內(nèi)聯(lián)企業(yè))的

財務工作,都必須執(zhí)行本制度。其他中外合資合作及內(nèi)聯(lián)企業(yè)參照本制度執(zhí)行。

公司財務機構(gòu)與會計人員財務治理制度

第二十八條公司及下屬獨立核算的公司、企業(yè)設置獨立的財務機構(gòu)。非獨立

核算的單位配備專職財務人員。

第二十九條公司部會計師。

公司設計劃財務部。計劃財務部設部長、副部長。

下屬獨立核算的公司、企業(yè)設財務部。財務部設部長、副部長

計劃財務部及各財務部,根據(jù)業(yè)務工作需要配備必要的會計人員。

第三十條總會計師協(xié)助總經(jīng)理治理好整個系統(tǒng)的財務會計工作,對全系統(tǒng)的

財務會計工作負責。

總會計師主要職責如下:

1.執(zhí)行公司章程和股東大會、董事會的決議,主持編制并簽署公司的財務計劃、

信貸計劃和會計報表等,落實完成計劃的措施,對執(zhí)行中存在的問題提出改進措施,指

導各項財務活動,考核生產(chǎn)經(jīng)營成果,對總經(jīng)理負責并報告工作;

2.審查公司基建、投資、貿(mào)易等發(fā)展項目及重要經(jīng)濟合同,對可行性報告提出

評估意見;

3.負責全系統(tǒng)的資金融通調(diào)拔決策工作,經(jīng)總經(jīng)理或董事會簽署后執(zhí)行。

4.審核下屬公司、企業(yè)投資和效益的運算方案;

5.編制公司員工工資、獎金、福利方案和股東分紅派息方案;

6.監(jiān)督全系統(tǒng)的財務治理和活動;

7.監(jiān)督全系統(tǒng)的財務部門和會計人員執(zhí)行國家的財經(jīng)政策、法令、制度和遵守

財經(jīng)紀律,禁止不符合財經(jīng)法令、不講經(jīng)濟效益、不執(zhí)行計劃和違反財經(jīng)紀律的事項;

8.對各級財務人員的調(diào)動、任免、晉升、獎懲等提出建議、評定,總經(jīng)理批準

后執(zhí)行;

9.負責搞好全系統(tǒng)財務人員的培訓工,斷提高財會人員的素養(yǎng)和業(yè)務水平;

10.簽署下屬公司、企業(yè)的100萬元以下貸款擔保書。

第三十一條計劃財務部是公司的財務主管部門,除做好本部門各項業(yè)務工作

外,負責從業(yè)務上對下屬各級財務部門和會計人員進行領(lǐng)導、指導、檢查、監(jiān)督。

第三十二條計劃財務部部長領(lǐng)導計劃財務部的工作,在總經(jīng)理和總會計師領(lǐng)

導下主持公司的財務工作。

計劃財務部部長的主要職責是:

1.主持計劃財務部的工作,領(lǐng)導財務人員實行崗位責任制,切實地完成各項會

計業(yè)務工作;

2.執(zhí)行總經(jīng)理和總會計師有關(guān)財務工作的決定,控制和降低公司的經(jīng)營成本,

審核監(jiān)督資金的動用及經(jīng)營效益,按月、季、年度向總會計師、總經(jīng)理、董事會提交財

務分析報告;

3.籌劃經(jīng)營資金,負責公司資金使用計劃的審批、報批和銀行借、還款工作;

4.定期或不定期地組織會計人員對下屬公司、企業(yè)進行財務檢查,監(jiān)督下屬公

司、企業(yè)執(zhí)行財經(jīng)紀律和規(guī)章制度;

5.協(xié)助總會計師編制各種會計報表,主持公司的財產(chǎn)清查工作;

6.參與公司發(fā)新項目、重大投資、重要經(jīng)濟合同的可行性研究。

第三十三條計劃財務部副部長協(xié)助部長工作,負責公管的財務治理工作。

第三十四條下屬公司、企業(yè)的財務部設部長,在經(jīng)理領(lǐng)導下主持本單位的財

務工作。財務部部長的主要職責是:

1.主持財務部的工作,領(lǐng)導財會人員完成各項會計業(yè)務的工作;

2.制訂財務計劃,搞好會計核算,及時、準確、完整地核算生產(chǎn)經(jīng)營成果,考

核計劃執(zhí)行情形,定期提供數(shù)據(jù)、資料和財務分析報告;

3.參與投資、重大經(jīng)濟合同的可行性研究;

4.負責編制會計報表,主持清查財產(chǎn);

5.執(zhí)行財經(jīng)法令、制度、決定,堅持原則,增收節(jié)支,提高經(jīng)濟效益;

6.監(jiān)督、檢查資金使用、費用開支及財產(chǎn)治理,嚴格審核原始憑證及帳表、單

證,杜絕貪污、浪費及不合理開支。

第三十五條財務部副部長協(xié)助部長工作,負責分管的財務工作。

第三十六條各級財務部門都必須建立稽查制度。

出納員不得兼管稽核、會計檔案保管和收入、費用、債權(quán)債務帳目的登記工作。

第三十七條財會人員都要認真執(zhí)行崗位責任制,各司其,互相配合,如實反

映和嚴格監(jiān)督各項經(jīng)濟活動。

記帳、算帳、報帳必須做到手續(xù)完備,內(nèi)容真實,數(shù)字準確,帳目清楚,日清

月潔,按期報帳。

第三十八條各級領(lǐng)導必須切實保證財會人員依法行使職權(quán)和履行職責。

第三十九條財會人員在辦理會計事務中,必須堅持原則,照章辦事。對于違

反財經(jīng)紀律和財務制度的事項,必須拒絕付款、拒絕報銷或拒絕執(zhí)行,并及時向上級財

務部門報告。

公司支持財務人員堅持原則,按財務制度辦事。嚴禁任何人對敢于堅持原則的

財會人員進行打擊報復。公司對敢于堅持原則的財會人員予以夸獎或獎勵。

第四十條財會人員力求穩(wěn)固,不隨便調(diào)動。

財會人員調(diào)動工作或因故離職,必須與接替人員辦理交接手續(xù),沒有辦清交接

手續(xù)的,不得離職,亦不得中斷會計工作。

被撤銷、合并單位的財會人員,必須會同有關(guān)人員編制財立、資金、債權(quán)債務

移交清冊,辦理交接手續(xù)。

移交交接包括移交人經(jīng)管的會計憑證、報表、帳目、款項、公章、實物及未了

事項等。

移交交接必須監(jiān)交。下屬公司、企業(yè)一樣財會人員的交接,由本單位領(lǐng)導會同

財務部部長進行監(jiān)交;財務部部長的交接,由計劃帳務部部長會同本單位領(lǐng)導進行監(jiān)交;

計劃財務部部長的交接,由總經(jīng)理會同總會計師進行監(jiān)交。

公司財務治理制度之會計核算原則及科目報表

第四十一條公司執(zhí)行《中華人民共和國會計法》、《會計人員職權(quán)條例》、

《企業(yè)會計準則》和《企業(yè)財務通則》等法律法規(guī)關(guān)于會計核算一樣原則、會計憑證和

帳簿、內(nèi)部審計和財產(chǎn)清查、成本清查等事項的規(guī)定。

第四十二條公司采用國家規(guī)定的會計制度的會計科目和會計報表,并按有關(guān)

的規(guī)定辦理會計事務。

第四十三條記帳方法采用借貸記帳法。記帳原則采用權(quán)責發(fā)生制。以人民幣

為記帳位幣。人民幣同其他貨幣折算,按國家規(guī)定的會計制度規(guī)定辦理。海外企業(yè)應選

定一種貨幣為記帳本位幣。

第四十四條合資企業(yè)所發(fā)生的債權(quán)、債務、收益和費用等應按實際收付的貨

幣記帳,同時應選用一種貨幣為本位幣,將所有外幣折合成本位幣記帳和編制財務報表。

第四十五條一切會計憑證、帳簿、報表中各種文字記錄用中文記載,必要時

可用外國文字旁述;數(shù)目字用阿拉伯數(shù)字記載。記載、書寫必須使用鋼筆,不得用鉛筆

及圓珠筆書寫。

第四十六條公司對公司資本堅持資本確定、資本充實的原則。

第四十七條公司各單位收益與費用的運算,實行分級核算,按部設帳。

對同一時期的各項收入及與其相關(guān)聯(lián)的成本、費用都必須在同一時期內(nèi)反映,

如應對工資、應提折舊等均按規(guī)定時間進行,不應提前或延后。

第四十八條公司采用的會計處理方法,前后各期必須一致,非董事會同意,

任何人不得隨意改變。

第四十九條凡與公司合作經(jīng)營的企業(yè),應按合同規(guī)定的資本總額、出資比例、

出資方式,在規(guī)定期限內(nèi)投入資本。具體如下:

1.以現(xiàn)金投資的,應以收到或顧入開戶銀行的日期和金額作為記帳依據(jù);

2.以廠房、設備、原材料等實物投資的,應按合同規(guī)定并經(jīng)檢驗核實的實物清

單、金額、收到實物的日期作為記帳依據(jù);

3.以專有技術(shù)、專利權(quán)等無形資產(chǎn)作投資的,應以合同規(guī)定的金額和日期為記

帳依據(jù);

4.各方交付的出資額,應由政府批準的注冊會計師事務所驗證,出具驗資報告

后,據(jù)以發(fā)給出資證明。

第五十條公司向其他單位投出的資金,應按投出時交付的金額記帳,所發(fā)生

的收益和缺失,應在投資損益科目中入帳,在利潤表中單獨反映。

第五十一條公司對境外的投資或在境外購置房屋等固定資產(chǎn),必須經(jīng)董事會

批準后方可行。

第五十二條長期借款的利息支出,應根據(jù)使用單位用款時間運算利息。

第五十三條公司以單價2000元以上、使用年限1年以上的資產(chǎn)為固定資產(chǎn),

分為5大類:

1.房屋及其他建筑物;

2.機器設備;

3.電子設備(如手提程控電話機、復印機、電傳機等);

4.運輸工具;

5.其他設備。

第五十四條各類固定資產(chǎn)折舊年限為:

1.房屋及建筑物35年;

2.機器設備(含室內(nèi)裝修)10年;

3.電子設備、運輸工具5年;

4.其他設備5年.

固定資產(chǎn)以不計留殘值提取折舊。固定資產(chǎn)提完折舊后仍可連續(xù)使用的,不再

計提折;提前報廢的固定資產(chǎn)要補提足折舊。

第五十五條購入的固定資產(chǎn),以進價加運輸、裝卸、包裝、保險等費用作為

原價。需安裝的固定資產(chǎn),還應包括關(guān)稅及工商稅等。作為投資的固定資產(chǎn),應以投資

協(xié)議約定的價格為原價。

第五十六條固定資產(chǎn)必須每年盤點一次,對盤盈、盤虧、報廢及固定資產(chǎn)的

計價,必須嚴格審查,按規(guī)定經(jīng)批準后,于年度決算時處理完畢。

L盤盈的固定資產(chǎn),以重置完全價值作為原價,按新舊的程度估算累計折舊入

帳,原價減累計折舊后的差額轉(zhuǎn)入公積金。

2.盤虧的固定資產(chǎn),應沖減原價和累計折舊,原價減累計折舊后的差額作營業(yè)

外支出處理。

3.報廢的固定資產(chǎn)的變價收入(減除清理費用后的凈額)與固定資產(chǎn)凈值的差

額,其收益轉(zhuǎn)入公積金,其缺失作營業(yè)外支出處理。

4.公司對固定資產(chǎn)的購入、出售、清理、報廢及內(nèi)部轉(zhuǎn)移等都要辦理會計手續(xù),

并設置固定資產(chǎn)明細帳進行核算。

第五十七條凡單項債權(quán)(不論境內(nèi)外)帳齡超過1年仍未回收時,各核算單

位按年度提取10%的比例提取壞帳準備金。

第五十八條公司主要的會計報表有如下幾種:

1.資產(chǎn)負債表(年、季、月);

2.損益表(年、季、月);

3.股息紅利分配方案(年度);

4.財務狀況變動表(年度);

5.專用基金明細表(半年);

6.固定資產(chǎn)增減變化表(月);

7.銀行貸款增減變化表(月);

8.現(xiàn)金出納月終盤存表(月);

9.提取壞帳準備金明細表(月);

10.應收、應對和預付款項明細表(月)。

財務治理制度之資金、現(xiàn)金、費用治理

第五十九條計劃財務部和各財務部要加強對資產(chǎn)、資金、現(xiàn)金及費用開支的

治理,防止缺失,杜絕浪費,良好運用,提高效益。

第六十條銀行帳戶必須遵守銀行的規(guī)定開設和使用。銀行帳戶只供本單位經(jīng)

營業(yè)務收支結(jié)算使用,嚴禁出借帳戶供外單位或個人使用,嚴禁為外單位或個人代收代

支、轉(zhuǎn)帳套現(xiàn)。

第六十一條銀行帳戶的帳號必須保密,非因業(yè)務需要不準外泄。

第六十二條銀行帳戶印鑒的使用實行3章分管并用制。即:財務章由出納保

管,經(jīng)理私章和會計私章由本人各自保管,不準由1人統(tǒng)一保管使用。印鑒保管人暫時

出差時由其托付他人代管。

第六十三條銀行帳戶往來應逐筆登記入帳,不準多筆匯總記帳,也不準以收

頂支記帳。各單位應按月與銀行對帳單核對,未達收支,應作出調(diào)劑表逐筆調(diào)劑平穩(wěn)。

第六十四條財會人員辦理信匯、電匯、票匯(含自帶票匯)、轉(zhuǎn)帳支付等付

出款項,一律憑付款審批單辦理。付款審批單應附入付款憑證記帳備查。

付款審批單由項目經(jīng)辦人負責辦理報批。會款審批權(quán)限如下:屬預付貨款、定

金的,10萬元以下的(含10萬元)由下屬公司、企業(yè)正、副經(jīng)理和財務部部長共同審

批;10萬元以上至30萬元的(含30萬元)由總會計師審批;30萬元以上至50萬元的

(含50萬元)由總會計師和主管副總經(jīng)理或總經(jīng)理助理共同審批;50萬元以上至100

萬元的(含100萬元)由總經(jīng)理審批;100萬元以上的由董事長審批。屬貿(mào)易貨款的,

100萬元以下的(含100萬元)由下屬公司、企業(yè)正、副經(jīng)理和財務部部長共同審批;

100萬元以上至200萬元的(含200萬元)由總會計師審批;200萬元以上至300萬元

的(含300萬元)由總會計師和主管副總經(jīng)理或總經(jīng)理助理共同審批;300萬元以上至

500萬元的(含500萬元)由總經(jīng)理審批;500萬元以上的由董事長審批。屬自帶匯票

的,10萬元以下的(含10萬元)由下屬公司、企業(yè)正、副經(jīng)理和財務部長共同審批;

10萬元以上至50萬元的(含50萬元)由總會計師審批;50萬元以上至100萬元的(含

100萬元)由總會計師和主管副總經(jīng)理或總經(jīng)理助理共同審批;100萬元以上至200萬

元的(含200萬元)由總經(jīng)理審批;200萬元以上的由董事長審批。屬購置、修理固定

資產(chǎn)的,3萬元以下的(含3萬元)由下屬公司、企業(yè)正、副經(jīng)理和財務部部長共同審

批;3萬元以上至10萬元的(含10萬元)由總會計師審批;10萬元至100萬元的(含

100萬元)由總經(jīng)理審批;100萬元以上的由董事長審批。屬房地產(chǎn)開發(fā)和工業(yè)項目的,

按已批準的合同的規(guī)定付款。匯出境外的資金,外貿(mào)企業(yè)的經(jīng)理、副經(jīng)理和財務部部長

可共同審批5萬美元的(含5萬美元)資金,其余:10萬美元以下的(含10萬美元

)由總會計師審批;10萬至20萬美元的(含20萬美元)由總會計師和主管副總經(jīng)理或

總經(jīng)理助理共同審批;20萬至50萬美元的(含50萬美元)由總經(jīng)理審批;50美元以

上的由董事長審批。

同一項目(含同一筆貿(mào)易)應按合計總額報批,不準為逃避審批而分列報批、

支付。

報上級審批的項目,上報單位應先提出初審意見;由總經(jīng)理、董事長審批的,

先報總會計師審查。

對違反上述規(guī)定的付款,財務人員有權(quán)且必須拒絕支付,并及時向上級要求處

理。

第六十五條根據(jù)已獲批準簽訂的合同付款的,應嚴格按合同規(guī)定的期限付

出,不得早付或遲付,也不準改變支付方式和用途,非經(jīng)收款單位書現(xiàn)正式托付,也不

準改變收款單位(人)

凡托付其他單位(人)代付款的,一律上報總經(jīng)理批準。

第六十六條各單位應建立資金回籠情形的跟蹤制度。凡付出款(物)5萬元

以上的,各單位財務必須逐項跟蹤基1資金回籠情形,并按月匯總后上報計劃財務部、

總會計師和總經(jīng)理。對到期的應收資金,各單位應督促經(jīng)辦人員及時催收;發(fā)覺問題的,

應及時上報請示處理。

第六十七條各單位庫存現(xiàn)金不得超過3000元,超過部分當天下午存入銀行。

禁止坐支營來收入現(xiàn)金。

第六十八條一切現(xiàn)金往來,必須收付有憑據(jù),嚴禁口說為憑。

第六十九條嚴禁代外單位或私人轉(zhuǎn)帳套現(xiàn)和大額度(5000元以上)支付往來

或貿(mào)易現(xiàn)金。嚴禁各單位私設小錢柜。

第七十條嚴禁將公款存入私人帳戶,違者按貪污論處。

第七十一條現(xiàn)金日記帳必須用固定一本帳,嚴禁使用兩本帳或帳外有帳。

第七十二條各單位會計每月終要會同出納員盤點現(xiàn)金庫存一次,保證鈔帳相

符。盤點表應隨同會計報表一起上報。

第七十三條領(lǐng)用空白支票,必須注明限額、日期、用途及使用期限,并視金

額大小按第六十四條審批規(guī)定報批。所有空白支票及作廢支票均必須存放保險柜內(nèi)。嚴

禁空白支票在使用前先蓋上印章。

第七十四條正常的辦公費用開支,必須有正式發(fā)票,印章齊全,經(jīng)手人驗收

人簽外,經(jīng)經(jīng)理或其授權(quán)人批準后方能報銷付款。

第七十五條商品運雜費、保管費、包裝費、介紹費、手續(xù)費等,必須注明商

品批次及購銷發(fā)票號碼,經(jīng)經(jīng)理批準后才能報銷。其中對介紹費和手續(xù)費,經(jīng)辦人還須

另付合同書和說明報批:2000元以下的由下屬公司、企業(yè)經(jīng)理審批,2000元至1萬元

的由總會計師審批,1萬元以上的由總經(jīng)理審批。

第七十六條業(yè)務費實行包干制,按實現(xiàn)利潤的比例提取,由經(jīng)理把握使用。

提取的比例由總經(jīng)理確定。提取后應??顚S?,不得私分、貪污。

公司本部各部、室的業(yè)務費,由各部、室部長(主任)審核,1000元以下抒總

會計師審批報銷,1000元以上的由總會計師簽署后報總經(jīng)理審批報銷。

公司本部員工的差旅費,由各部、室部長(主任)審核,2000元以下的由部會

計師審批報銷,2000元以上的由總會計師簽署后報總經(jīng)理審批報銷。

第七十七條探親旅費、醫(yī)療費等按國家的規(guī)定報銷。

第七十八條非生產(chǎn)性的特別開支,如贊助金、會費等在福利基金列支,2000

元以下由下屬公司、企業(yè)經(jīng)理審批,2000元以上至5000元的由總會計師審批,5000元

以上由總經(jīng)理審批。

第七十九條各單位購置固定資產(chǎn)(包括修理、租用),必須先立項、作出預

算,報經(jīng)批準后才能購置。其中,屬??厣唐返模€必須報經(jīng)??夭块T批準后才能購置;

非專控商品,按第六十四條審批權(quán)限規(guī)定經(jīng)批準后才能購置。

第八十條各單位對中、長期投資要選好投資項目,節(jié)省投資費用,縮短投資

回收期,提高投資效益。各單位財務必須對投資的可行性報告提出評估意見,并加強對

投入產(chǎn)出資金的治理。任何投資,均須按第六十四條審批權(quán)限規(guī)定經(jīng)批準后才能投入。

第八十一條各單位所創(chuàng)的外匯限于進出中貿(mào)易使用。其他外匯買賣的價格由

總會計師根據(jù)市場情形審定一個最低、最高價,所進行的外匯買賣均不得低于審定的最

低價、最高價。

第八十二條下屬公司、企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營所需資金原則上自行解決。其貸款需公

司擔保的可報計劃財務部審查。金額100萬元以下的(含100萬元)由總會計師審批,

100萬元以上至500萬元的由總經(jīng)理審批,500萬元以上的由董事長審批。

下屬公司、企業(yè)如資金周轉(zhuǎn)困難需向公司暫時借調(diào)的,應先報計劃財務部簽署

意見后,50萬元以下的總會計師審批,50萬元以上的由部經(jīng)理審批。借款按期參照銀

行貸款計收本息。本系統(tǒng)內(nèi)的相互借款均計收本息。

第八十三條嚴禁下屬公司、企業(yè)為外單位(含合資、合作企業(yè))或個人擔保

貸款。

第八十四條嚴格資金使用審批手續(xù)。會計人員對一切審批手續(xù)不完備的資金

使用事項,都有權(quán)且必須拒絕辦理。否則按違章論處并對該資金的缺失負連帶賠償責任。

第八十五條有關(guān)資金使用的審批,臺審批人員出差時,由其指定代理人代為

審批。

批件必須附入有關(guān)發(fā)票、單據(jù)后面入帳備查。

財務治理制度之工資及獎金

第八十六條公司實行“按勞取酬”、“多勞多得”的分配制度。

第八十七條公司員工年度工資及資金總額,由總經(jīng)理按章程的規(guī)定擬訂。

第八十八條員工的工資標準和獎勵方法,由總會計師提出方案,報總經(jīng)理審

定。

第八十九條下屬公司、企業(yè)實行工資總額與經(jīng)濟效益掛鉤的工資制度,具體

辦法由總會計師擬訂,報總經(jīng)理審定。

第九十條下屬公司、企業(yè)的資金按下達的利潤基數(shù)及實際完成的利潤額分別

提取,采取平時預提、年終結(jié)算的方法,提取比例由總會計師擬訂,報總經(jīng)理審定。

第九十一條實行全員抵押承包經(jīng)營與經(jīng)理任期目標責任制的下屬公司、企

業(yè),其工資及獎金的提取和分配,按《承包合同書》的規(guī)定執(zhí)行。

財務治理制度之稅收及利潤分配

第九十二條公司及下屬公司、企業(yè)依法向國家繳納稅金,不準偷稅漏稅。

第九十三條稅后利潤的分配按章程的規(guī)定執(zhí)行,

第九十四條下屬公司、企業(yè)應上交公司的利潤(含基數(shù)利潤和分成利潤),

必須在當年12月底前上交70%,余下30%在下年3月底前交清。對不按時全額上交的單

位,公司按銀行同期貸款利息最高利息率加30%計收利息。

財務治理制度之庫存物資財務治理

第九十五條倉庫必須建立嚴密的出入庫制度和保管規(guī)范,每月向財務部門報

送一次庫存報表,報表同時抄送上級財務部門。

第九十六條倉庫每月由會計會同倉庫治理人員進行一次實物盤點,并編制出

庫存物資盈虧表,盈虧表同時抄報上級財務部門。

第九十七條對庫存物資的盤盈盤虧,倉庫不得自行作財務處理。盤虧在1000

元以下者(含1000元),由所在單位財務部審核,報經(jīng)理審批后處理,1000元以上至

5000元的(含5000元)須呈報會計師審批后處理,5000元以上的由總經(jīng)理審批后處理。

財務治理制度之會計憑證和檔案保管

第九十八條各下屬公司、企業(yè)必須加強對發(fā)票的治理,安排專人負責發(fā)票的

登記、領(lǐng)用、清理、核對工作。嚴禁為外單位或個人代開發(fā)票,違者處發(fā)票額15%以上

的罰款和扣發(fā)卜2個月的獎金,情節(jié)嚴重的追究法律責任。

第九十九條會計憑證必須內(nèi)容真實、手續(xù)完備、數(shù)字準確、不得涂改、挖補,

如事后發(fā)覺差錯,也必須由經(jīng)辦人負責劃雙紅線并蓋章進行更正。

第一百條會計檔案必須按月裝訂成冊,妥善保管,不得丟失,至少儲存15

年。

采用電子運算機記帳的,機器儲存和輸出的會計記錄視同會計帳簿,應專人負

責妥善保管,至少15年。

第一百零一條會計檔案儲存期滿需銷毀時,應抄具清單,報總經(jīng)理、董事會、

主管部門和稅務機關(guān)同意后,才能銷毀。

[公司治理制度]第三章公司財務治理制度

第三章公司財務治理制度

總則

第二十四條為加強財務治理,根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)及財務制度,結(jié)合公

司具體情形,制定本制度。

第二十五條財務治理工作必須在加強宏觀控制和微觀搞活的基礎(chǔ)上,嚴格執(zhí)

行財經(jīng)紀律,以提高經(jīng)濟效益,壯大企業(yè)經(jīng)濟實力為宗旨。

第二十六條財務治理工作要貫徹“勤儉辦企業(yè)”的方針,勤儉節(jié)省,精打細

算,在企業(yè)經(jīng)營中禁止鋪張浪費和一切不必要的開支,降低消耗,增加積存。

第二十七條公司及全資下屬公司、企業(yè)(含51%股權(quán)的全資、內(nèi)聯(lián)企業(yè))的

財務工作,都必須執(zhí)行本制度。其他中外合資合作及內(nèi)聯(lián)企業(yè)參照本制度執(zhí)行。

公司財務機構(gòu)與會計人員財務治理制度

第二十八條公司及下屬獨立核算的公司、企業(yè)設置獨立的財務機構(gòu)。非獨立

核算的單位配備專職財務人員。

第二十九條公司部會計師。

公司設計劃財務部。計劃財務部設部長、副部長。

下屬獨立核算的公司、企業(yè)設財務部。財務部設部長、副部長

計劃財務部及各財務部,根據(jù)業(yè)務工作需要配備必要的會計人員。

第三十條總會計師協(xié)助總經(jīng)理治理好整個系統(tǒng)的財務會計工作,對全系統(tǒng)的

財務會計工作負責。

總會計師主要職責如下:

1.執(zhí)行公司章程和股東大會、董事會的決議,主持編制并簽署公司的財務計劃、

信貸計劃和會計報表等,落實完成計劃的措施,對執(zhí)行中存在的問題提出改進措施,指

導各項財務活動,考核生產(chǎn)經(jīng)營成果,對總經(jīng)理負責并報告工作;

2.審查公司基建、投資、貿(mào)易等發(fā)展項目及重要經(jīng)濟合同,對可行性報告提出

評估意見;

3.負責全系統(tǒng)的資金融通調(diào)拔決策工作,經(jīng)總經(jīng)理或董事會簽署后執(zhí)行。

4.審核下屬公司、企業(yè)投資和效益的運算方案;

5.編制公司員工工資、獎金、福利方案和股東分紅派息方案;

6.監(jiān)督全系統(tǒng)的財務治理和活動;

7.監(jiān)督全系統(tǒng)的財務部門和會計人員執(zhí)行國家的財經(jīng)政策、法令、制度和遵守

財經(jīng)紀律,禁止不符合財經(jīng)法令、不講經(jīng)濟效益、不執(zhí)行計劃和違反財經(jīng)紀律的事項;

8.對各級財務人員的調(diào)動、任免、晉升、獎懲等提出建議、評定,總經(jīng)理批準

后執(zhí)行;

9.負責搞好全系統(tǒng)財務人員的培訓工,斷提高財會人員的素養(yǎng)和業(yè)務水平;

10.簽署下屬公司、企業(yè)的100萬元以下貸款擔保書。

第三十一條計劃財務部是公司的財務主管部門,除做好本部門各項業(yè)務工作

外,負責從業(yè)務上對下屬各級財務部門和會計人員進行領(lǐng)導、指導、檢查、監(jiān)督。

第三十二條計劃財務部部長領(lǐng)導計劃財務部的工作,在總經(jīng)理和總會計師領(lǐng)

導下主持公司的財務工作。

計劃財務部部長的主要職責是:

1.主持計劃財務部的工作,領(lǐng)導財務人員實行崗位責任制,切實地完成各項會

計業(yè)務工作;

2.執(zhí)行總經(jīng)理和總會計師有關(guān)財務工作的決定,控制和降低公司的經(jīng)營成本,

審核監(jiān)督資金的動用及經(jīng)營效益,按月、季、年度向總會計師、總經(jīng)理、董事會提交財

務分析報告;

3.籌劃經(jīng)營資金,負責公司資金使用計劃的審批、報批和銀行借、還款工作;

4.定期或不定期地組織會計人員對下屬公司、企業(yè)進行財務檢查,監(jiān)督下屬公

司、企業(yè)執(zhí)行財經(jīng)紀律和規(guī)章制度;

5.協(xié)助總會計師編制各種會計報表,主持公司的財產(chǎn)清查工作;

6.參與公司發(fā)新項目、重大投資、重要經(jīng)濟合同的可行性研究。

第三十三條計劃財務部副部長協(xié)助部長工作,負責公管的財務治理工作。

第三十四條下屬公司、企業(yè)的財務部設部長,在經(jīng)理領(lǐng)導下主持本單位的財

務工作。財務部部長的主要職責是:

1.主持財務部的工作,領(lǐng)導財會人員完成各項會計業(yè)務的工作;

2.制訂財務計劃,搞好會計核算,及時、準確、完整地核算生產(chǎn)經(jīng)營成果,考

核計劃執(zhí)行情形,定期提供數(shù)據(jù)、資料和財務分析報告;

3.參與投資、重大經(jīng)濟合同的可行性研究;

4.負責編制會計報表,主持清查財產(chǎn);

5.執(zhí)行財經(jīng)法令、制度、決定,堅持原則,增收節(jié)支,提高經(jīng)濟效益;

6.監(jiān)督、檢查資金使用、費用開支及財產(chǎn)治理,嚴格審核原始憑證及帳表、單

證,杜絕貪污、浪費及不合理開支。

第三十五條財務部副部長協(xié)助部長工作,負責分管的財務工作。

第三十六條各級財務部門都必須建立稽查制度。

出納員不得兼管稽核、會計檔案保管和收入、費用、債權(quán)債務帳目的登記工作。

第三十七條財會人員都要認真執(zhí)行崗位責任制,各司其,互相配合,如實反

映和嚴格監(jiān)督各項經(jīng)濟活動。

記帳、算帳、報帳必須做到手續(xù)完備,內(nèi)容真實,數(shù)字準確,帳目清楚,日清

月潔,按期報帳。

第三十八條各級領(lǐng)導必須切實保證財會人員依法行使職權(quán)和履行職責。

第三十九條財會人員在辦理會計事務中,必須堅持原則,照章辦事。對于違

反財經(jīng)紀律和財務制度的事項,必須拒絕付款、拒絕報銷或拒絕執(zhí)行,并及時向上級財

務部門報告。

公司支持財務人員堅持原則,按財務制度辦事。嚴禁任何人對敢于堅持原則的

財會人員進行打擊報復。公司對敢于堅持原則的財會人員予以夸獎或獎勵。

第四十條財會人員力求穩(wěn)固,不隨便調(diào)動。

財會人員調(diào)動工作或因故離職,必須與接替人員辦理交接手續(xù),沒有辦清交接

手續(xù)的,不得離職,亦不得中斷會計工作。

被撤銷、合并單位的財會人員,必須會同有關(guān)人員編制財立、資金、債權(quán)債務

移交清冊,辦理交接手續(xù)。

移交交接包括移交人經(jīng)管的會計憑證、報表、帳目、款項、公章、實物及未了

事項等。

移交交接必須監(jiān)交。下屬公司、企業(yè)一樣財會人員的交接,由本單位領(lǐng)導會同

財務部部長進行監(jiān)交;財務部部長的交接,由計劃帳務部部長會同本單位領(lǐng)導進行監(jiān)交;

計劃財務部部長的交接,由總經(jīng)理會同總會計師進行監(jiān)交。

公司財務治理制度之會計核算原則及科目報表

第四十一條公司執(zhí)行《中華人民共和國會計法》、《會計人員職權(quán)條例》、

《企業(yè)會計準則》和《企業(yè)財務通則》等法律法規(guī)關(guān)于會計核算一樣原則、會計憑證和

帳簿、內(nèi)部審計和財產(chǎn)清查、成本清查等事項的規(guī)定。

第四十二條公司采用國家規(guī)定的會計制度的會計科目和會計報表,并按有關(guān)

的規(guī)定辦理會計事務。

第四十三條記帳方法采用借貸記帳法。記帳原則采用權(quán)責發(fā)生制。以人民幣

為記帳位幣。人民幣同其他貨幣折算,按國家規(guī)定的會計制度規(guī)定辦理。海外企業(yè)應選

定一種貨幣為記帳本位幣。

第四十四條合資企業(yè)所發(fā)生的債權(quán)、債務、收益和費用等應按實際收付的貨

幣記帳,同時應選用一種貨幣為本位幣,將所有外幣折合成本位幣記帳和編制財務報表。

第四十五條一切會計憑證、帳簿、報表中各種文字記錄用中文記載,必要時

可用外國文字旁述;數(shù)目字用阿拉伯數(shù)字記載。記載、書寫必須使用鋼筆,不得用鉛筆

及圓珠筆書寫。

第四十六條公司對公司資本堅持資本確定、資本充實的原則。

第四十七條公司各單位收益與費用的運算,實行分級核算,按部設帳。

對同一時期的各項收入及與其相關(guān)聯(lián)的成本、費用都必須在同一時期內(nèi)反映,

如應對工資、應提折舊等均按規(guī)定時間進行,不應提前或延后。

第四十八條公司采用的會計處理方法,前后各期必須一致,非董事會同意,

任何人不得隨意改變。

第四十九條凡與公司合作經(jīng)營的企業(yè),應按合同規(guī)定的資本總額、出資比例、

出資方式,在規(guī)定期限內(nèi)投入資本。具體如下:

1.以現(xiàn)金投資的,應以收到或顧入開戶銀行的日期和金額作為記帳依據(jù);

2.以廠房、設備、原材料等實物投資的,應按合同規(guī)定并經(jīng)檢驗核實的實物清

單、金額、收到實物的日期作為記帳依據(jù);

3.以專有技術(shù)、專利權(quán)等無形資產(chǎn)作投資的,應以合同規(guī)定的金額和日期為記

帳依據(jù);

4.各方交付的出資額,應由政府批準的注冊會計師事務所驗證,出具驗資報告

后,據(jù)以發(fā)給出資證明。

第五十條公司向其他單位投出的資金,應按投出時交付的金額記帳,所發(fā)生

的收益和缺失,應在投資損益科目中入帳,在利潤表中單獨反映。

第五十一條公司對境外的投資或在境外購置房屋等固定資產(chǎn),必須經(jīng)董事會

批準后方可行。

第五十二條長期借款的利息支出,應根據(jù)使用單位用款時間運算利息。

第五十三條公司以單價2000元以上、使用年限1年以上的資產(chǎn)為固定資產(chǎn),

分為5大類:

1.房屋及其他建筑物;

2.機器設備;

3.電子設備(如手提程控電話機、復印機、電傳機等);

4.運輸工具;

5.其他設備。

第五十四條各類固定資產(chǎn)折舊年限為:

1.房屋及建筑物35年;

2.機器設備(含室內(nèi)裝修)10年;

3.電子設備、運輸工具5年;

4.其他設備5年。

固定資產(chǎn)以不計留殘值提取折舊。固定資產(chǎn)提完折舊后仍可連續(xù)使用的,不再

計提折;提前報廢的固定資產(chǎn)要補提足折舊。

第五十五條購入的固定資產(chǎn),以進價加運輸、裝卸、包裝、保險等費用作為

原價。需安裝的固定資產(chǎn),還應包括關(guān)稅及工商稅等。作為投資的固定資產(chǎn),應以投資

協(xié)議約定的價格為原價。

第五十六條固定資產(chǎn)必須每年盤點一次,對盤盈、盤虧、報廢及固定資產(chǎn)的

計價,必須嚴格審查,按規(guī)定經(jīng)批準后,于年度決算時處理完畢。

1.盤盈的固定資產(chǎn),以重置完全價值作為原價,按新舊的程度估算累計折舊入

帳,原價減累計折舊后的差額轉(zhuǎn)入公積金。

2.盤虧的固定資產(chǎn),應沖減原價和累計折舊,原價減累計折舊后的差額作營業(yè)

外支出處理。

3.報廢的固定資產(chǎn)的變價收入(減除清理費用后的凈額)與固定資產(chǎn)凈值的差

額,其收益轉(zhuǎn)入公積金,其缺失作營業(yè)外支出處理。

4.公司對固定資產(chǎn)的購入、出售、清理、報廢及內(nèi)部轉(zhuǎn)移等都要辦理會計手續(xù),

并設置固定資產(chǎn)明細帳進行核算。

第五十七條凡單項債權(quán)(不論境內(nèi)外)帳齡超過1年仍未回收時,各核算單

位按年度提取10%的比例提取壞帳準備金。

第五十八條公司主要的會計報表有如下幾種:

1.資產(chǎn)負債表(年、季、月);

2.損益表(年、季、月);

3.股息紅利分配方案(年度);

4.財務狀況變動表(年度);

5.專用基金明細表(半年);

6.固定資產(chǎn)增減變化表(月);

7.銀行貸款增減變化表(月);

8.現(xiàn)金出納月終盤存表(月);

9.提取壞帳準備金明細表(月);

10.應收、應對和預付款項明細表(月)。

財務治理制度之資金、現(xiàn)金、費用治理

第五十九條計劃財務部和各財務部要加強對資產(chǎn)、資金、現(xiàn)金及費用開支的

治理,防止缺失,杜絕浪費,良好運用,提高效益。

第六十條銀行帳戶必須遵守銀行的規(guī)定開設和使用。銀行帳戶只供本單位經(jīng)

營業(yè)務收支結(jié)算使用,嚴禁出借帳戶供外單位或個人使用,嚴禁為外單位或個人代收代

支、轉(zhuǎn)帳套現(xiàn)。

第六十一條銀行帳戶的帳號必須保密,非因業(yè)務需要不準外泄。

第六十二條銀行帳戶印鑒的使用實行3章分管并用制。即:財務章由出納保

管,經(jīng)理私章和會計私章由本人各自保管,不準由1人統(tǒng)一保管使用。印鑒保管人暫時

出差時由其托付他人代管。

第六十三條銀行帳戶往來應逐筆登記入帳,不準多筆匯總記帳,也不準以收

頂支記帳。各單位應按月與銀行對帳單核對,未達收支,應作出調(diào)劑表逐筆調(diào)劑平穩(wěn)。

第六十四條財會人員辦理信匯、電匯、票匯(含自帶票匯)、轉(zhuǎn)帳支付等付

出款項,一律憑付款審批單辦理。付款審批單應附入付款憑證記帳備查。

付款審批單由項目經(jīng)辦人負責辦理報批。會款審批權(quán)限如下:屬預付貨款、定

金的,10萬元以下的(含10萬元)由下屬公司、企業(yè)正、副經(jīng)理和財務部部長共同審

批;10萬元以上至30萬元的(含30萬元)由總會計師審批;30萬元以上至50萬元的

(含50萬元)由總會計師和主管副總經(jīng)理或總經(jīng)理助理共同審批;50萬元以上至100

萬元的(含100萬元)由總經(jīng)理審批;100萬元以上的由董事長審批。屬貿(mào)易貨款的,

100萬元以下的(含100萬元)由下屬公司、企業(yè)正、副經(jīng)理和財務部部長共同審批;

100萬元以上至200萬元的(含200萬元)由總會計師審批;200萬元以上至300萬元

的(含300萬元)由總會計師和主管副總經(jīng)理或總經(jīng)理助理共同審批;300萬元以上至

500萬元的(含500萬元)由總經(jīng)理審批;500萬元以上的由董事長審批。屬自帶匯票

的,10萬元以下的(含10萬元)由下屬公司、企業(yè)正、副經(jīng)理和財務部長共同審批;

10萬元以上至50萬元的(含50萬元)由總會計師審批;50萬元以上至100萬元的(含

100萬元)由總會計師和主管副總經(jīng)理或總經(jīng)理助理共同審批;100萬元以上至200萬

元的(含200萬元)由總經(jīng)理審批;200萬元以上的由董事長審批。屬購置、修理固定

資產(chǎn)的,3萬元以下的(含3萬元)由下屬公司、企業(yè)正、副經(jīng)理和財務部部長共同審

批;3萬元以上至10萬元的(含10萬元)由總會計師審批;10萬元至100萬元的(含

100萬元)由總經(jīng)理審批;100萬元以上的由董事長審批。屬房地產(chǎn)開發(fā)和工業(yè)項目的,

按已批準的合同的規(guī)定付款?匯出境外的資金,外貿(mào)企業(yè)的經(jīng)理、副經(jīng)理和財務部部長

可共同審批5萬美元的(含5萬美元)資金,其余:10萬美元以下的(含10萬美元

)由總會計師審批;10萬至20萬美元的(含20萬美元)由總會計師和主管副總經(jīng)理或

總經(jīng)理助理共同審批;20萬至50萬美元的(含50萬美元)由總經(jīng)理審批;50美元以

上的由董事長審批。

同一項目(含同一筆貿(mào)易)應按合計總額報批,不準為逃避審批而分列報批、

支付。

報上級審批的項目,上報單位應先提出初審意見;由總經(jīng)理、董事長審批的,

先報總會計師審查。

對違反上述規(guī)定的付款,財務人員有權(quán)且必須拒絕支付,并及時向上級要求處

理。

第六十五條根據(jù)已獲批準簽訂的合同付款的,應嚴格按合同規(guī)定的期限付

出,不得早付或遲付,也不準改變支付方式和用途,非經(jīng)收款單位書現(xiàn)正式托付,也不

準改變收款單位(人)

凡托付其他單位(人)代付款的,一律上報總經(jīng)理批準。

第六十六條各單位應建立資金回籠情形的跟蹤制度。凡付出款(物)5萬元

以上的,各單位財務必須逐項跟蹤基1資金回籠情形,并按月匯總后上報計劃財務部、

總會計師和總經(jīng)理。對到期的應收資金,各單位應督促經(jīng)辦人員及時催收;發(fā)覺問題的,

應及時上報請示處理。

第六十七條各單位庫存現(xiàn)金不得超過3000元,超過部分當天下午存入銀行。

禁止坐支營來收入現(xiàn)金。

第六十八條一切現(xiàn)金往來,必須收付有憑據(jù),嚴禁口說為憑。

第六十九條嚴禁代外單位或私人轉(zhuǎn)帳套現(xiàn)和大額度(5000元以上)支付往來

或貿(mào)易現(xiàn)金。嚴禁各單位私設小錢柜。

第七十條嚴禁將公款存入私人帳戶,違者按貪污論處。

第七十一條現(xiàn)金日記帳必須用固定一本帳,嚴禁使用兩本帳或帳外有帳。

第七十二條各單位會計每月終要會同出納員盤點現(xiàn)金庫存一次,保證鈔帳相

符。盤點表應隨同會計報表一起上報。

第七十三條領(lǐng)用空白支票,必須注明限額、日期、用途及使用期限,并視金

額大小按第六十四條審批規(guī)定報批。所有空白支票及作廢支票均必須存放保險柜內(nèi)。嚴

禁空白支票在使用前先蓋上印章。

第七十四條正常的辦公費用開支,必須有正式發(fā)票,印章齊全,經(jīng)手人驗收

人簽外,經(jīng)經(jīng)理或其授權(quán)人批準后方能報銷付款。

第七十五條商品運雜費、保管費、包裝費、介紹費、手續(xù)費等,必須注明商

品批次及購銷發(fā)票號碼,經(jīng)經(jīng)理批準后才能報銷。其中對介紹費和手續(xù)費,經(jīng)辦人還須

另付合同書和說明報批:2000元以下的由下屬公司、企業(yè)經(jīng)理審批,2000元至1萬元

的由總會計師審批,1萬元以上的由總經(jīng)理審批。

第七十六條業(yè)務費實行包干制,按實現(xiàn)利潤的比例提取,由經(jīng)理把握使用。

提取的比例由總經(jīng)理確定。提取后應??顚S?,不得私分、貪污。

公司本部各部、室的業(yè)務費,由各部、室部長(主任)審核,1000元以下抒總

會計師審批報銷,1000元以上的由總會計師簽署后報總經(jīng)理審批報銷。

公司本部員工的差旅費,由各部、室部長(主任)審核,2000元以下的由部會

計師審批報銷,2000元以上的由總會計師簽署后報總經(jīng)理審批報銷。

第七十七條探親旅費、醫(yī)療費等按國家的規(guī)定報銷。

第七十八條非生產(chǎn)性的特別開支,如贊助金、會費等在福利基金列支,2000

元以下由下屬公司、企業(yè)經(jīng)理審批,2000元以上至5000元的由總會計師審批,5000元

以上由總經(jīng)理審批。

第七十九條各單位購置固定資產(chǎn)(包括修理、租用),必須先立項、作出預

算,報經(jīng)批準后才能購置。其中,屬??厣唐返模€必須報經(jīng)??夭块T批準后才能購置;

非??厣唐罚吹诹臈l審批權(quán)限規(guī)定經(jīng)批準后才能購置。

第八十條各單位對中、長期投資要選好投資項目,節(jié)省投資費用,縮短投資

回收期,提高投資效益。各單位財務必須對投資的可行性報告提出評估意見,并加強對

投入產(chǎn)出資金的治理。任何投資,均須按第六十四條審批權(quán)限規(guī)定經(jīng)批準后才能投入。

第八十一條各單位所創(chuàng)的外匯限于進出中貿(mào)易使用。其他外匯買賣的價格由

總會計師根據(jù)市場情形審定一個最低、最高價,所進行的外匯買賣均不得低于審定的最

低價、最高價。

第八十二條下屬公司、企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營所需資金原則上自行解決。其貸款需公

司擔保的可報計劃財務部審查。金額100萬元以下的(含100萬元)由總會計師審批,

100萬元以上至500萬元的由總經(jīng)理審批,500萬元以上的由董事長審批。

下屬公司、企業(yè)如資金周轉(zhuǎn)困難需向公司暫時借調(diào)的,應先報計劃財務部簽署

意見后,50萬元以下的總會計師審批,50萬元以上的由部經(jīng)理審批。借款按期參照銀

行貸款計收本息。本系統(tǒng)內(nèi)的相互借款均計收本息。

第八十三條嚴禁下屬公司、企業(yè)為外單位(含合資、合作企業(yè))或個人擔保

貸款。

第八十四條嚴格資金使用審批手續(xù)。會計人員對一切審批手續(xù)不完備的資金

使用事項,都有權(quán)且必須拒絕辦理。否則按違章論處并對該資金的缺失負連帶賠償責任。

第八十五條有關(guān)資金使用的審批,臺審批人員出差時,由其指定代理人代為

審批。

批件必須附入有關(guān)發(fā)票、單據(jù)后面入帳備查。

財務治理制度之工資及獎金

第八十六條公司實行“按勞取酬”、“多勞多得”的分配制度。

第八十七條公司員工年度工資及資金總額,由總經(jīng)理按章程的規(guī)定擬訂。

第八十八條員工的工資標準和獎勵方法,由總會計師提出方案,報總經(jīng)理審

定。

第八十九條下屬公司、企業(yè)實行工資總額與經(jīng)濟效益掛鉤的工資制度,具體

辦法由總會計師擬訂,報總經(jīng)理審定。

第九十條下屬公司、企業(yè)的資金按下達的利潤基數(shù)及實際完成的利潤額分別

提取,采取平時預提、年終結(jié)算的方法,提取比例由總會計師擬訂

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