專業(yè)日班司機雇傭協(xié)議(2024年版)

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專業(yè)日班司機雇傭協(xié)議(2024年版)本合同目錄一覽1.司機信息1.1司機姓名1.2司機身份證號碼1.3司機駕駛證號碼1.4司機聯(lián)系方式2.雇主信息2.1雇主姓名2.2雇主聯(lián)系方式2.3雇主地址3.雇傭條款3.1雇傭起始日期3.2雇傭結束日期3.3工作時間3.4工作內容4.工資待遇4.1工資標準4.2工資發(fā)放時間4.3加班工資4.4獎金及福利5.保險及福利5.1雇主應為司機購買的保險5.2司機應享有的福利6.車輛及設備6.1雇主提供的車輛信息6.2車輛的使用及維護7.工作條件7.1工作環(huán)境7.2勞動保護7.3休息時間及休假安排8.違約責任8.1雇主違約責任8.2司機違約責任9.爭議解決9.1雙方應通過友好協(xié)商解決合同爭議9.2無法協(xié)商解決的爭議，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟10.解除和終止合同10.1合同解除和終止的條件10.2合同解除和終止后的權利和義務11.保密條款11.1雙方對合同內容保密11.2泄露保密信息的后果12.合同的修改和補充12.1合同的修改12.2合同的補充13.法律適用及爭議解決13.1適用法律13.2爭議解決方式14.其他條款14.1雙方約定的其他事項第一部分：合同如下：1.司機信息1.1司機姓名：1.2司機身份證號碼：110102199002020X1.3司機駕駛證號碼：A102.雇主信息2.1雇主姓名：2.3雇主地址：北京市朝陽區(qū)路號3.雇傭條款3.1雇傭起始日期：2024年1月1日3.2雇傭結束日期：2025年1月1日，除非雙方提前終止或續(xù)簽3.3工作時間：日班，每日工作8小時，從早上8點到下午4點3.4工作內容：主要負責雇主車輛的駕駛及相關的車輛事務，包括但不限于接送雇主、車輛年檢、加油、清洗等4.工資待遇4.1工資標準：每月基本工資人民幣8000元，不得低于當?shù)刈畹凸べY標準4.2工資發(fā)放時間：每月5日前4.3加班工資：按國家規(guī)定計算加班工資4.4獎金及福利：表現(xiàn)優(yōu)異者，雇主將提供年終獎金及其他福利5.保險及福利5.1雇主應為司機購買的保險：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險5.2司機應享有的福利：享受國家法定節(jié)假日休息，享有年假、病假等休假安排6.車輛及設備6.1雇主提供的車輛信息：車輛品牌型號、車牌號碼、車輛購置日期等6.2車輛的使用及維護：車輛由雇主提供，司機負責日常使用及維護，保證車輛安全及整潔8.違約責任8.1雇主違約責任：如雇主未按時支付工資、未購買規(guī)定的保險等，應承擔相應的違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。8.2司機違約責任：如司機未按時完成工作任務、未妥善保管車輛等，應承擔相應的違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。9.爭議解決9.1雙方應通過友好協(xié)商解決合同爭議：在合同履行過程中，如發(fā)生爭議，雙方應通過友好協(xié)商解決。9.2無法協(xié)商解決的爭議，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟：如雙方協(xié)商未果，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.解除和終止合同10.1合同解除和終止的條件：合同期滿、雙方協(xié)商一致、司機退休或離職等。10.2合同解除和終止后的權利和義務：合同解除或終止后，司機應交還車輛及相關證件，雙方的權利和義務即時終止。11.保密條款11.1雙方對合同內容保密：雙方應對合同的內容予以保密，未經(jīng)對方同意，不得向第三方披露。11.2泄露保密信息的后果：如一方泄露保密信息，應承擔相應的法律責任，賠償對方損失。12.合同的修改和補充12.1合同的修改：合同履行期間，如雙方同意對合同進行修改，應以書面形式簽訂修改協(xié)議。12.2合同的補充：合同履行期間，如雙方同意對合同進行補充，應以書面形式簽訂補充協(xié)議。13.法律適用及爭議解決13.1適用法律：本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。13.2爭議解決方式：如雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議，應通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商未果，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。14.其他條款14.1雙方約定的其他事項：雙方可在本合同基礎上，協(xié)商一致，約定其他事項。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：司機身份證明文件詳細要求：提供有效的身份證件，包括身份證復印件和駕駛證復印件。附件說明：司機應保證身份證明文件的真實性和有效性。附件二：雇主車輛信息詳細要求：提供車輛的詳細信息，包括品牌、型號、車牌號碼、購置日期等。附件說明：雇主應保證車輛信息的真實性和準確性。附件三：工資支付證明詳細要求：提供工資支付的銀行轉賬記錄或現(xiàn)金支付的收據(jù)。附件說明：用以證明雇主按時支付工資的情況。附件四：保險單據(jù)詳細要求：提供雇主為司機購買的保險單據(jù)復印件。附件說明：用以證明雇主已按合同約定為司機購買了相應的保險。附件五：工作記錄詳細要求：記錄司機的工作時間、工作地點、工作任務等。附件說明：用以記錄司機的工作情況和證明工作內容的完成。說明二：違約行為及責任認定：違約行為：1.雇主未按時支付工資。2.雇主未購買規(guī)定的保險。3.司機未按時完成工作任務。4.司機未妥善保管車輛。5.司機泄露保密信息。責任認定標準：1.雇主違約金：逾期支付工資的，應支付應付工資的1%作為違約金，每延遲一日加收1%。3.賠償損失：如司機因未妥善保管車輛導致?lián)p失，應承擔相應的賠償責任。4.賠償損失：如司機泄露保密信息，應承擔相應的賠償責任。示例說明：1.若雇主延遲支付工資，則需支付8000元的違約金，每延遲一日加收800元。3.若司機未妥善保管車輛導致?lián)p失，則需根據(jù)實際損失金額進行賠償。4.若司機泄露保密信息，則需根據(jù)泄露信息的嚴重程度進行賠償。說明三：法律名詞及解釋：1.勞動合同：指雇主與司機之間建立的、明確雙方權利義務的書面協(xié)議。2.日班：指每日工作8小時，從早上8點到下午4點