臨時招聘人員合同協(xié)議書

臨時招聘人員合同協(xié)議書合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（臨時招聘人員）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方因工作需要，乙方愿意臨時提供勞動力，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵照執(zhí)行：第一條合同期限1.本合同自雙方簽訂之日起生效，至甲方臨時招聘任務(wù)完成之日止。2.合同期限最長不超過__________個月。第二條工作內(nèi)容乙方根據(jù)甲方的要求，臨時從事__________工作。第三條工作時間和休息休假1.乙方每周工作時間為__________小時，超過法定工作時間部分按照加班計算。2.乙方享有國家法定節(jié)假日休息權(quán)，如需加班，應(yīng)按照法律規(guī)定支付加班費。第四條勞動報酬1.乙方的月工資為人民幣__________元。2.甲方按照法律規(guī)定為乙方繳納社會保險。3.乙方加班費、獎金等按照甲方規(guī)定和實際情況發(fā)放。第五條保密條款乙方在合同期間及合同終止后，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息承擔保密義務(wù)，不得向任何第三方泄露。第六條合同的變更、解除和終止1.雙方協(xié)商一致可以變更、解除本合同。2.乙方提前解除合同的，應(yīng)提前__________天通知甲方。3.合同期滿或者甲方臨時招聘任務(wù)完成，本合同自行終止。第七條違約責任一方違反本合同的規(guī)定，給對方造成損失的，應(yīng)承擔賠償責任。第八條爭議解決雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。本合同附件包括：1.乙方簡歷2.甲方提供的勞動保護措施說明3.乙方所在崗位的工作說明書第十條其他約定本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。甲方代表：__________簽字：__________乙方簽字：__________簽訂日期：__________第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（臨時招聘人員）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________第三方主體（人力資源服務(wù)公司）：__________營業(yè)執(zhí)照號碼：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方因工作需要，乙方愿意臨時提供勞動力，并由第三方主體負責乙方的人事管理和服務(wù)，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵照執(zhí)行：第一條合同期限1.本合同自雙方簽訂之日起生效，至甲方臨時招聘任務(wù)完成之日止。2.合同期限最長不超過__________個月。第二條工作內(nèi)容乙方根據(jù)甲方的要求，臨時從事__________工作。第三條工作時間和休息休假1.乙方每周工作時間為__________小時，超過法定工作時間部分按照加班計算。2.乙方享有國家法定節(jié)假日休息權(quán)，如需加班，應(yīng)按照法律規(guī)定支付加班費。第四條勞動報酬1.乙方的月工資為人民幣__________元，由甲方支付給第三方主體，由第三方主體負責支付給乙方。2.甲方按照法律規(guī)定為乙方繳納社會保險。3.乙方加班費、獎金等按照甲方規(guī)定和實際情況發(fā)放，由甲方支付給第三方主體，由第三方主體負責支付給乙方。第五條保密條款乙方在合同期間及合同終止后，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息承擔保密義務(wù)，不得向任何第三方泄露。第六條甲方權(quán)益保障1.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要，隨時要求乙方暫停或解除合同。2.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，給予乙方獎勵或懲罰。3.甲方有權(quán)對乙方進行工作考核和評估。4.甲方有權(quán)要求第三方主體提供乙方的工作表現(xiàn)報告。第七條乙方的違約及限制條款1.乙方如因故意或重大過失導(dǎo)致甲方遭受損失的，應(yīng)承擔賠償責任。2.乙方在合同期間內(nèi)，不得以任何方式損害甲方的利益。3.乙方在合同期間內(nèi)，不得與其他用人單位建立勞動關(guān)系。第八條第三方主體的責任與義務(wù)1.第三方主體負責乙方的人事管理和服務(wù)，包括但不限于工資發(fā)放、社會保險繳納等。2.第三方主體應(yīng)確保乙方符合甲方的工作要求，如乙方不符合要求，第三方主體應(yīng)負責及時更換。3.第三方主體應(yīng)對乙方的違約行為承擔連帶責任。第九條爭議解決雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條其他約定本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。甲方代表：__________簽字：__________乙方簽字：__________第三方主體代表：__________簽字：__________簽訂日期：__________第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)的意義和目的：1.通過引入第三方主體，甲方可以減少人力資源管理的工作量和風險，專注于核心業(yè)務(wù)。2.第三方主體作為專業(yè)的人力資源服務(wù)公司，可以提供更為專業(yè)和高效的人事管理和服務(wù)，提升甲方的運營效率。3.甲方作為合同的主體，通過本合同的約定，確保了自身的權(quán)益得到充分保障，同時通過嚴格的違約及限制條款，限制了乙方的行為，降低了甲方遭受損失的風險。4.本合同的第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)模式，體現(xiàn)了甲方對乙方的嚴格要求和對自身權(quán)益的堅定維護，同時也體現(xiàn)了甲方對人力資源管理的專業(yè)性和規(guī)范性的追求。第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)甲方（需求單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（臨時招聘人員）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________第三方主體（人力資源服務(wù)公司）：__________營業(yè)執(zhí)照號碼：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方因工作需要，乙方愿意臨時提供勞動力，并由第三方主體負責乙方的人事管理和服務(wù)，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵照執(zhí)行：第一條合同期限1.本合同自雙方簽訂之日起生效，至甲方臨時招聘任務(wù)完成之日止。2.合同期限最長不超過__________個月。第二條工作內(nèi)容乙方根據(jù)甲方的要求，臨時從事__________工作。第三條工作時間和休息休假1.乙方每周工作時間為__________小時，超過法定工作時間部分按照加班計算。2.乙方享有國家法定節(jié)假日休息權(quán)，如需加班，應(yīng)按照法律規(guī)定支付加班費。第四條勞動報酬1.乙方的月工資為人民幣__________元，由甲方支付給第三方主體，由第三方主體負責支付給乙方。2.甲方按照法律規(guī)定為乙方繳納社會保險。3.乙方加班費、獎金等按照甲方規(guī)定和實際情況發(fā)放，由甲方支付給第三方主體，由第三方主體負責支付給乙方。第五條保密條款乙方在合同期間及合同終止后，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息承擔保密義務(wù)，不得向任何第三方泄露。第六條乙方權(quán)益保障1.乙方有權(quán)按照合同約定獲得勞動報酬。2.乙方有權(quán)享受法定的休假和福利待遇。3.乙方有權(quán)對甲方的工作環(huán)境、工作條件提出合理化建議。4.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提出解除合同。第七條甲方的違約及限制條款1.甲方如未按照合同約定支付乙方工資，應(yīng)支付違約金。2.甲方如未按照法律規(guī)定為乙方繳納社會保險，應(yīng)承擔相應(yīng)法律責任。3.甲方不得要求乙方從事違法或者危害乙方身心健康的工作。第八條第三方主體的責任與義務(wù)1.第三方主體負責乙方的人事管理和服務(wù)，包括但不限于工資發(fā)放、社會保險繳納等。2.第三方主體應(yīng)確保乙方符合甲方的工作要求，如乙方不符合要求，第三方主體應(yīng)負責及時更換。3.第三方主體應(yīng)對甲方的違約行為承擔連帶責任。第九條爭議解決雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條其他約定本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。甲方代表：__________簽字：__________乙方簽字：__________第三方主體代表：__________簽字：__________簽訂日期：__________第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)的意義和目的：1.通過引入第三方主體，乙方可以得到更為專業(yè)和高效的人事管理和服務(wù)，提升乙方的工作滿意度和忠誠度。2.乙方作為合同的主體，通過本合同的約定，確保了自身的權(quán)益得到充分保障，同時通過嚴格的違約及限制條款，限制了甲方的行為，降低了乙方遭受損失的風險。3.本合同的第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)模式，體現(xiàn)了乙方對甲方的要求和對自身權(quán)益的堅定維護，同時也體現(xiàn)了乙方對人力資源