用人單位靈活就業(yè)合同范本

用人單位靈活就業(yè)合同范本合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：________________地址：________________聯(lián)系電話：________________乙方（勞動(dòng)者）：________________地址：________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲方為一家依法成立并有效存在的用人單位，乙方為具備完全民事行為能力的自然人，雙方遵循平等自愿、公平公正的原則，就乙方以靈活就業(yè)形式為甲方提供勞動(dòng)力的事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年，自______年______月______日至______年______月______日。2.如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同到期前______日內(nèi)簽訂書面續(xù)簽協(xié)議。二、工作內(nèi)容乙方同意按照甲方的要求，以靈活就業(yè)的形式提供勞動(dòng)力，具體工作內(nèi)容如下：1.乙方每周工作時(shí)間不超過______小時(shí)，具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)實(shí)際業(yè)務(wù)需要安排。2.乙方應(yīng)具備完成工作任務(wù)所需的專業(yè)技能和素質(zhì)。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方同意按照甲方制定的薪酬體系按時(shí)獲得勞動(dòng)報(bào)酬。2.乙方勞動(dòng)報(bào)酬的計(jì)算方式為：基本工資加績(jī)效獎(jiǎng)金，具體金額雙方另行協(xié)商確定。3.甲方應(yīng)按月支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬，支付時(shí)間為每月______日前。四、社會(huì)保險(xiǎn)1.甲方應(yīng)依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。2.乙方應(yīng)積極配合甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)手續(xù)。五、保密條款1.乙方同意在合同期內(nèi)及解除合同后______年內(nèi)，對(duì)甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息予以保密。2.乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。六、合同解除和終止1.在合同有效期內(nèi)，任何一方提前解除或終止合同，均應(yīng)提前______日書面通知對(duì)方。2.乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或合同約定的，甲方有權(quán)立即解除本合同。七、爭(zhēng)議解決1.本合同的簽訂、履行、解除及終止等事項(xiàng)，如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（用人單位）：________________乙方（勞動(dòng)者）：________________簽訂日期：________________1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.甲方規(guī)章制度3.甲方薪酬體系說明4.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明5.商業(yè)秘密和機(jī)密信息保密協(xié)議第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：________________地址：________________聯(lián)系電話：________________乙方（勞動(dòng)者）：________________地址：________________聯(lián)系電話：________________丙方（第三方主體）：________________地址：________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲方為一家依法成立并有效存在的用人單位，乙方為具備完全民事行為能力的自然人，丙方為專業(yè)的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，雙方遵循平等自愿、公平公正的原則，就乙方以靈活就業(yè)形式通過丙方為甲方提供勞動(dòng)力的事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年，自______年______月______日至______年______月______日。2.如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同到期前______日內(nèi)簽訂書面續(xù)簽協(xié)議。二、工作內(nèi)容乙方同意按照甲方的要求，通過丙方以靈活就業(yè)的形式提供勞動(dòng)力，具體工作內(nèi)容如下：1.乙方每周工作時(shí)間不超過______小時(shí)，具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)實(shí)際業(yè)務(wù)需要安排。2.乙方應(yīng)具備完成工作任務(wù)所需的專業(yè)技能和素質(zhì)。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方同意按照甲方制定的薪酬體系按時(shí)獲得勞動(dòng)報(bào)酬。2.乙方勞動(dòng)報(bào)酬的計(jì)算方式為：基本工資加績(jī)效獎(jiǎng)金，具體金額雙方另行協(xié)商確定。3.甲方應(yīng)按月支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬，支付時(shí)間為每月______日前。4.丙方作為中間服務(wù)機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)乙方與甲方的勞動(dòng)關(guān)系，并從中提取一定的服務(wù)費(fèi)用。四、甲方權(quán)益保障1.甲方對(duì)乙方的勞動(dòng)過程和成果擁有完全的所有權(quán)和使用權(quán)。2.甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要對(duì)乙方的工作內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整。3.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作質(zhì)量進(jìn)行評(píng)估，并據(jù)此進(jìn)行獎(jiǎng)懲。4.甲方在合同期內(nèi)享有對(duì)乙方工作成果的優(yōu)先購買權(quán)。五、乙方的違約及限制條款1.乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或合同約定的，甲方有權(quán)立即解除本合同。2.乙方在合同期內(nèi)不得兼職其他與甲方業(yè)務(wù)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的工作。3.乙方在合同期內(nèi)不得泄露甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息。六、第三方主體丙方的責(zé)權(quán)利1.丙方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行招聘、培訓(xùn)和管理，確保乙方符合甲方的要求。2.丙方負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)甲方與乙方之間的勞動(dòng)關(guān)系，處理乙方的人事關(guān)系。3.丙方從乙方勞動(dòng)報(bào)酬中提取一定比例的服務(wù)費(fèi)用，作為管理和服務(wù)費(fèi)用。七、爭(zhēng)議解決1.本合同的簽訂、履行、解除及終止等事項(xiàng)，如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，丙方執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（用人單位）：________________乙方（勞動(dòng)者）：________________丙方（第三方主體）：________________簽訂日期：________________1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.甲方規(guī)章制度3.甲方薪酬體系說明4.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明5.商業(yè)秘密和機(jī)密信息保密協(xié)議第三方主體介入的意義和目的：第三方主體介入甲方和乙方的合同關(guān)系，可以起到協(xié)調(diào)和平衡雙方利益的作用。丙方作為專業(yè)的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)知識(shí)，能夠?yàn)榧追教峁└痈咝Ш蛢?yōu)質(zhì)的服務(wù)。同時(shí)，丙方也能夠?yàn)橐曳教峁└玫墓ぷ鞅Ｕ虾透＠?。第三方主體的介入，有助于提高合同的履行效率和質(zhì)量，降低合同風(fēng)險(xiǎn)。甲方為主導(dǎo)的目的和意義：甲方作為一家依法成立并有效存在的用人單位，具有明確的發(fā)展目標(biāo)和業(yè)務(wù)需求。甲方為主導(dǎo)的目的在于確保乙方的勞動(dòng)力和服務(wù)質(zhì)量能夠滿足甲方的需求，同時(shí)保障甲方的合法權(quán)益。通過第三方主體的介入，甲方可以更加專注于自身的核心業(yè)務(wù)，提高工作效率和競(jìng)爭(zhēng)力。同時(shí)，甲方也能夠通過合同的約定，對(duì)乙方的勞動(dòng)過程和成果進(jìn)行有效的管理和利用，實(shí)現(xiàn)甲方的業(yè)務(wù)目標(biāo)。第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：________________地址：________________聯(lián)系電話：________________乙方（勞動(dòng)者）：________________地址：________________聯(lián)系電話：________________丙方（第三方主體）：________________地址：________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲方為一家依法成立并有效存在的用人單位，乙方為具備完全民事行為能力的自然人，丙方為專業(yè)的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，雙方遵循平等自愿、公平公正的原則，就乙方以靈活就業(yè)形式通過丙方為甲方提供勞動(dòng)力的事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年，自______年______月______日至______年______月______日。2.如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同到期前______日內(nèi)簽訂書面續(xù)簽協(xié)議。二、工作內(nèi)容乙方同意按照甲方的要求，通過丙方以靈活就業(yè)的形式提供勞動(dòng)力，具體工作內(nèi)容如下：1.乙方每周工作時(shí)間不超過______小時(shí)，具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)實(shí)際業(yè)務(wù)需要安排。2.乙方應(yīng)具備完成工作任務(wù)所需的專業(yè)技能和素質(zhì)。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方同意按照甲方制定的薪酬體系按時(shí)獲得勞動(dòng)報(bào)酬。2.乙方勞動(dòng)報(bào)酬的計(jì)算方式為：基本工資加績(jī)效獎(jiǎng)金，具體金額雙方另行協(xié)商確定。3.甲方應(yīng)按月支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬，支付時(shí)間為每月______日前。4.丙方作為中間服務(wù)機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)乙方與甲方的勞動(dòng)關(guān)系，并從中提取一定的服務(wù)費(fèi)用。四、乙方權(quán)益保障1.乙方對(duì)提供給甲方的勞動(dòng)成果擁有完全的所有權(quán)和使用權(quán)。2.乙方有權(quán)根據(jù)合同約定獲得勞動(dòng)報(bào)酬和福利。3.乙方有權(quán)在工作過程中提出合理化建議，并對(duì)改進(jìn)工作流程和提高工作效率產(chǎn)生積極影響。4.乙方在合同期內(nèi)享有職業(yè)發(fā)展和培訓(xùn)的機(jī)會(huì)。五、甲方的違約及限制條款1.甲方如未按時(shí)支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬，應(yīng)支付違約金作為賠償。2.甲方如違反合同約定，損害乙方的合法權(quán)益，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.甲方不得對(duì)乙方進(jìn)行不公平對(duì)待，包括但不限于歧視、侮辱、強(qiáng)迫勞動(dòng)等行為。六、第三方主體丙方的責(zé)權(quán)利1.丙方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行招聘、培訓(xùn)和管理，確保乙方符合甲方的要求。2.丙方負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)甲方與乙方之間的勞動(dòng)關(guān)系，處理乙方的人事關(guān)系。3.丙方從乙方勞動(dòng)報(bào)酬中提取一定比例的服務(wù)費(fèi)用，作為管理和服務(wù)費(fèi)用。七、爭(zhēng)議解決1.本合同的簽訂、履行、解除及終止等事項(xiàng)，如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向乙方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，丙方執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（用人單位）：________________乙方（勞動(dòng)者）：________________丙方（第三方主體）：________________簽訂日期：________________1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.甲方規(guī)章制度3.甲方薪酬體系說明4.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明5.商業(yè)秘密和機(jī)密信息保密協(xié)議乙方為主導(dǎo)的目的和意義：乙方作為提供勞動(dòng)力的主體，具有明確的工作要求和期望。乙方為主導(dǎo)的目的在于確保甲方的勞動(dòng)力和服務(wù)質(zhì)量能夠滿足乙方的需求，同時(shí)保障乙方的合法權(quán)益。通過第三方主體的介入，乙方可以更加專注于自身的職業(yè)發(fā)展和工作權(quán)益。乙方為主導(dǎo)的意義在于使乙方能夠在合同關(guān)系中取得更多的主動(dòng)權(quán)和話語權(quán)，以確保自身利益得到充分的保障和實(shí)現(xiàn)