酒店股份協(xié)議合同范本(2024版)_第1頁
酒店股份協(xié)議合同范本(2024版)_第2頁
酒店股份協(xié)議合同范本(2024版)_第3頁
酒店股份協(xié)議合同范本(2024版)_第4頁
酒店股份協(xié)議合同范本(2024版)_第5頁
已閱讀5頁,還剩6頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

酒店股份協(xié)議合同范本(2024版)合同目錄第一章:總則1.1合同目的1.2合同定義1.3合同適用范圍第二章:股東及股份2.1股東資格2.2股東權(quán)利與義務(wù)2.3股份分配第三章:股東大會3.1股東大會的職權(quán)3.2股東大會的召開3.3股東大會的決議第四章:董事會4.1董事會的組成4.2董事會的職權(quán)4.3董事會的會議第五章:監(jiān)事會5.1監(jiān)事會的組成5.2監(jiān)事會的職權(quán)5.3監(jiān)事會的會議第六章:利潤分配6.1利潤分配原則6.2利潤分配方案6.3利潤分配程序第七章:財務(wù)管理7.1財務(wù)管理制度7.2財務(wù)報告7.3財務(wù)審計第八章:合同的變更與解除8.1合同的變更8.2合同的解除8.3合同解除的后果第九章:爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決程序9.3爭議解決的法律適用第十章:附則10.1合同的解釋10.2合同的生效10.3合同的修改第十一章:簽署條款11.1簽字欄11.2簽訂時間11.3簽訂地點合同編號______合同目錄第一章:總則1.1合同目的本合同旨在明確酒店股份的分配、管理及相關(guān)權(quán)利義務(wù),確保各方股東的合法權(quán)益,促進酒店的健康發(fā)展。1.2合同定義在本合同中,除非另有說明,下列詞語具有以下含義:1.2.1“酒店”指由各股東共同投資設(shè)立的酒店企業(yè)。1.2.2“股東”指根據(jù)本合同規(guī)定持有酒店股份的自然人或法人。1.2.3“股份”指股東在酒店中所持有的權(quán)益份額。1.3合同適用范圍本合同適用于所有簽署本合同的股東,并對酒店的管理、運營及相關(guān)事務(wù)具有約束力。第二章:股東及股份2.1股東資格2.1.1具備完全民事行為能力的自然人或依法成立并有效存續(xù)的法人均可成為酒店股東。2.1.2股東應(yīng)遵守本合同及酒店章程的規(guī)定,履行股東義務(wù)。2.2股東權(quán)利與義務(wù)2.2.1股東享有以下權(quán)利:2.2.1.1參加股東大會并行使表決權(quán)。2.2.1.2依照股份比例分配利潤。2.2.1.3查閱酒店的財務(wù)報告及其他相關(guān)文件。2.2.2股東應(yīng)履行以下義務(wù):2.2.2.1按時足額繳納認購的股份款項。2.2.2.2遵守酒店章程及股東大會的決議。2.2.2.3保守酒店的商業(yè)秘密。2.3股份分配2.3.1酒店的股份總額為______股,每股面值為______元。2.3.2各股東的股份比例如下:2.3.2.1股東______持有______股,占總股份的______%。2.3.2.2股東______持有______股,占總股份的______%。第三章:股東大會3.1股東大會的職權(quán)3.1.1審議并批準酒店的經(jīng)營方針和投資計劃。3.1.2審議并批準酒店的年度財務(wù)預算方案、決算方案。3.1.3審議并批準酒店的利潤分配方案和彌補虧損方案。3.1.4選舉和更換董事、監(jiān)事,決定其報酬事項。3.2股東大會的召開3.2.1股東大會分為年度股東大會和臨時股東大會。3.2.2年度股東大會應(yīng)于每年______月______日前召開。3.2.3臨時股東大會在以下情況下召開:3.2.3.1董事會認為必要時。3.2.3.2監(jiān)事會提議召開時。3.2.3.3持有10%以上股份的股東提議召開時。3.3股東大會的決議3.3.1股東大會的決議分為普通決議和特別決議。3.3.2普通決議須經(jīng)出席會議的股東所持表決權(quán)的過半數(shù)通過。3.3.3特別決議須經(jīng)出席會議的股東所持表決權(quán)的三分之二以上通過。第四章:董事會4.1董事會的組成4.1.1董事會由______名董事組成,其中包括董事長______名,副董事長______名。4.1.2董事由股東大會選舉產(chǎn)生,任期______年,任期屆滿可以連選連任。4.2董事會的職權(quán)4.2.1負責酒店的經(jīng)營管理,執(zhí)行股東大會的決議。4.2.2制定酒店的經(jīng)營計劃和投資方案。4.2.3制定酒店的年度財務(wù)預算方案、決算方案。4.2.4制定酒店的利潤分配方案和彌補虧損方案。4.2.5決定酒店內(nèi)部管理機構(gòu)的設(shè)置。4.3董事會的會議4.3.1董事會會議分為定期會議和臨時會議。4.3.2定期會議每季度召開一次,由董事長召集和主持。4.3.3臨時會議在以下情況下召開:4.3.3.1董事長認為必要時。4.3.3.2三分之一以上董事聯(lián)名提議召開時。第五章:監(jiān)事會5.1監(jiān)事會的組成5.1.1監(jiān)事會由______名監(jiān)事組成,其中包括監(jiān)事長______名。5.1.2監(jiān)事由股東大會選舉產(chǎn)生,任期______年,任期屆滿可以連選連任。5.2監(jiān)事會的職權(quán)5.2.1檢查酒店的財務(wù)。5.2.2對董事、高級管理人員執(zhí)行酒店職務(wù)的行為進行監(jiān)督,對違反法律、行政法規(guī)、酒店章程或者股東大會決議的董事、高級管理人員提出罷免的建議。5.2.3當董事、高級管理人員的行為損害酒店的利益時,要求董事、高級管理人員予以糾正。5.3監(jiān)事會的會議5.3.1監(jiān)事會會議分為定期會議和臨時會議。5.3.2定期會議每半年召開一次,由監(jiān)事長召集和主持。5.3.3臨時會議在以下情況下召開:5.3.3.1監(jiān)事長認為必要時。5.3.3.2三分之一以上監(jiān)事聯(lián)名提議召開時。第六章:利潤分配6.1利潤分配原則6.1.1酒店應(yīng)在彌補虧損、提取法定公積金后,按照股東持股比例分配利潤。6.1.2利潤分配應(yīng)遵循公平、公正、公開的原則。6.2利潤分配方案6.2.1董事會應(yīng)在每個會計年度結(jié)束后,制定利潤分配方案,提交股東大會審議。6.2.2利潤分配方案應(yīng)包括分配比例、分配方式、分配時間等內(nèi)容。6.3利潤分配程序6.3.1股東大會審議通過利潤分配方案后,董事會應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)執(zhí)行。6.3.2利潤分配應(yīng)通過銀行轉(zhuǎn)賬或其他合法方式進行,確保股東及時收到分配的利潤。第七章:財務(wù)管理7.1財務(wù)管理制度7.1.1酒店應(yīng)建立健全的財務(wù)管理制度,確保財務(wù)活動的合法性、真實性和完整性。7.1.2財務(wù)管理制度應(yīng)包括財務(wù)預算、財務(wù)決算、財務(wù)報告、財務(wù)審計等內(nèi)容。7.2財務(wù)報告7.2.1酒店應(yīng)每季度編制財務(wù)報告,包括資產(chǎn)負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等。7.2.2財務(wù)報告應(yīng)真實、準確、完整地反映酒店的財務(wù)狀況和經(jīng)營成果。7.2.3財務(wù)報告應(yīng)提交董事會審議,并在股東大會上報告。7.3財務(wù)審計7.3.1酒店應(yīng)每年聘請獨立的會計師事務(wù)所對財務(wù)報表進行審計。7.3.2審計報告應(yīng)提交董事會和股東大會審議。7.3.3對審計中發(fā)現(xiàn)的問題,酒店應(yīng)及時整改,并向董事會和股東大會報告整改情況。第八章:合同的變更與解除8.1合同的變更8.1.1本合同的任何變更,須經(jīng)全體股東一致同意,并簽署書面變更協(xié)議。8.1.2變更協(xié)議應(yīng)作為本合同的附件,與本合同具有同等法律效力。8.2合同的解除8.2.1在以下情況下,本合同可以解除:8.2.1.1全體股東一致同意解除合同。8.2.1.2酒店依法解散或被依法宣告破產(chǎn)。8.2.1.3因不可抗力導致合同無法履行。8.2.2解除合同應(yīng)以書面形式通知全體股東,并辦理相關(guān)法律手續(xù)。8.3合同解除的后果8.3.1合同解除后,酒店應(yīng)進行清算,清算后的剩余財產(chǎn)按股東持股比例分配。8.3.2合同解除不影響股東在合同解除前的權(quán)利義務(wù)。第九章:爭議解決9.1爭議解決方式9.1.1因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議,首先應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.1.2協(xié)商不成的,任何一方均可向酒店所在地的人民法院提起訴訟。9.2爭議解決程序9.2.1爭議發(fā)生后,爭議方應(yīng)書面通知對方,說明爭議的具體事項和解決建議。9.2.2對方在收到通知后,應(yīng)在______日內(nèi)作出書面答復,提出解決方案。9.2.3雙方應(yīng)在收到答復后______日內(nèi)進行協(xié)商,協(xié)商不成的,任何一方均可提起訴訟。9.3爭議解決的法律適用9.3.1本合同的訂立、效力、解釋、履行及爭議解決均適用中華人民共和國法律。9.3.2爭議解決過程中,應(yīng)遵循公平、公正、公開的原則,保護各方的合法權(quán)益。第十章:附則10.1合同的解釋10.1.1本合同的解釋權(quán)歸全體股東共同所有。10.1.2在解釋本合同條款時,應(yīng)遵循誠實信用原則,維護各方的合法權(quán)益。10.2合同的生效10.2.1本合同自全體股東簽字蓋章之日起生效。10.2.2本合同一式______份,具有同等法律效力,各方股東各執(zhí)______份,酒店留存______份。10.3合同的修改10.3.1本合同的修改須經(jīng)全體股東一致同意,并簽署書面修改協(xié)議。10.3.2修改協(xié)議應(yīng)作為本合同的附件,與本合同具有

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論