2024年社區(qū)工作總結(jié)范例（三篇）

2024年社區(qū)工作總結(jié)范例上半年，昌文里社區(qū)在信訪工作領(lǐng)域，以____、____、____為核心理念，嚴格遵循信訪工作制度改革的總體部署，深入貫徹省、市、區(qū)各級信訪工作會議的指示精神。我們緊密圍繞全區(qū)改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，將“事要解決”作為核心任務，持續(xù)強化工作措施，全面落實信訪責任，不斷創(chuàng)新完善體制機制，著力規(guī)范信訪工作秩序，同時加強信訪干部隊伍建設(shè)，以全面提升信訪工作的效能和公信力，全力保障群眾的合法權(quán)益，為構(gòu)建社區(qū)和諧穩(wěn)定作出了積極貢獻?，F(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下：一、強化組織領(lǐng)導，確保領(lǐng)導責任制全面落實嚴格依據(jù)金川區(qū)信訪聯(lián)席會議辦公室發(fā)布的《金川區(qū)____年信訪工作要點》（金區(qū)信聯(lián)辦發(fā)﹝____﹞____號）文件精神，我們加大了對信訪積案化解工作的力度，成立了由社區(qū)黨工委書記擔任組長，社區(qū)黨工委副書記、司法所所長擔任副組長，綜治專干、居委會主任、司法所助理員等成員組成的信訪工作領(lǐng)導小組。進一步完善了信訪工作制度，通過規(guī)范信訪工作程序和信訪人行為，建立了信訪接待流程、首問責任制、矛盾糾紛排查制等一系列制度，確保上訪案件和群眾問題能夠得到及時處理和落實，使信訪工作更加順暢高效。二、積極探索信訪問題基層解決的新途徑社區(qū)黨工委堅持以社區(qū)黨建創(chuàng)新引領(lǐng)社會管理創(chuàng)新為方向，以打造“六民”服務型黨組織為目標，全面推進“三化”建設(shè)，努力實現(xiàn)“五零”目標。通過細化社區(qū)網(wǎng)格化管理，劃分為____個大網(wǎng)格、____個小網(wǎng)格，并實行AB崗工作制度，深入基層，了解民情，及時化解矛盾糾紛，有效構(gòu)筑了信訪工作的第一道防線。同時，利用“黨代表接待日”、“民情日記”、“民情留言黑板”等形式，拓寬了群眾反映問題的渠道，為及時化解矛盾糾紛提供了有力支持。三、深化矛盾糾紛排查化解機制我們堅持日常排查、定期排查、專項排查和重要敏感期集中排查相結(jié)合的原則，及時發(fā)現(xiàn)并化解社會矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素。對于排查出的矛盾糾紛，我們明確責任主體，及時就地化解，有效消除了可能引發(fā)越級上訪的各種因素。四、暢通和規(guī)范信訪渠道及秩序我們認真貫徹落實《信訪條例》，通過建立多種形式的溝通平臺，暢通和拓寬了群眾信訪渠道，進一步規(guī)范了信訪工作行為。我們注重提高黨政機關(guān)及其工作人員依法行政的意識和能力，確保依法受理和辦理信訪事項，切實維護群眾的合法權(quán)益。我們加強了信訪秩序的維護，通過加大《信訪條例》的宣傳力度和法制教育，引導群眾以理性、合法的方式反映利益訴求，自覺遵守信訪秩序。對于采取過激手段擾亂社會秩序的上訪人員，我們堅決依法處置，有效遏制了纏訪鬧訪等行為的發(fā)生。總之，上半年昌文里社區(qū)在信訪工作中取得了一定的成績，但仍存在不足之處。我們將繼續(xù)探索信訪工作的新途徑、新方法，以更加求真務實的態(tài)度，努力推動信訪工作再上新臺階。2024年社區(qū)工作總結(jié)范例（二）一、重點問題為確保社區(qū)安全穩(wěn)定，我們必須對重點區(qū)域、重點問題及重點對象實施嚴密的監(jiān)控措施。具體而言，我們需要關(guān)注以下幾個方面：(一)重點區(qū)域應加強對____社區(qū)的監(jiān)控力度。(二)重點問題特別關(guān)注因____而引發(fā)的各類問題，及時采取措施予以應對。(三)重點對象情緒過激的個體；情緒低落、悲觀失望、心理自閉、失去生活信心的個體。二、責任領(lǐng)導工作組需遵循“屬地管理、條塊結(jié)合，重點防范、全面覆蓋，嚴防死守、層層把關(guān)”的原則，建立健全機制，落實各項措施。同時，應積極發(fā)動社會力量，將上述重點對象納入重點防控體系，實現(xiàn)早發(fā)現(xiàn)、早報告、早處理，堅決防止因工作失誤而引發(fā)的意外事件。三、解決方案政策宣傳與思想引導：針對重點對象，我們將持續(xù)開展政策宣傳，并宣講____，旨在幫助他們重拾生活信心。為此，我們將成立政策宣講隊伍，由____負總責，各群眾工作組組長具體負責，各隊員則深入社區(qū)，進行一對一的宣講。我們的目標是確保社區(qū)上門入戶率達到____%、群眾知曉率達到____%、政策理解率達到____%。困難幫扶與生活保障：成立“一對一”幫扶領(lǐng)導小組，副科級以上干部每人負責一戶貧困戶，每戶幫扶資金不低于____元。我們將全力以赴解決他們的生活困難，確保他們能夠維持基本生活。心理疏導與情感溝通：邀請專業(yè)心理專家對____社區(qū)的下崗工人特別是重點對象進行心理疏導。社區(qū)工作組將分片包干負責到人，實行談心宣講制度，及時掌握他們的思想動態(tài)。對重點對象實施全方位、零距離的監(jiān)控，并全面清查其社會關(guān)系包括老鄉(xiāng)、朋友以及親緣關(guān)系等，進行專題心理疏導。人盯人穩(wěn)控與動態(tài)掌握：對重點對象實行“日報告”、“零報告”制度。按照屬地管理原則，社區(qū)小組將設(shè)立專職報告員負責每日摸底檢查情況的匯總并上報至____社區(qū)群眾工作組辦公室。群眾工作組辦公室將根據(jù)重點對象的情況采取相應處置措施，并立即向責任領(lǐng)導人匯報。我們將確保動態(tài)信息的及時掌握并每日上報由____負責。應急預案與社區(qū)穩(wěn)定：為防止因____問題而引發(fā)的群體上訪或過激行為事件的發(fā)生，我們將根據(jù)工作需要成立應急領(lǐng)導小組。由____擔任工作組組長，擔任副組長，成員包括、和。領(lǐng)導小組下設(shè)多個工作組包括指揮協(xié)調(diào)組、群眾思想工作組、重點地段勸阻勸導組、認領(lǐng)接訪組、社區(qū)留守接待組以及應急分隊。一旦發(fā)生突發(fā)事件我們將立即趕往現(xiàn)場進行有效處理以確保社區(qū)的穩(wěn)定與安全。2024年社區(qū)工作總結(jié)范例（三）我是二居委會的醫(yī)保專干。在過去的半年里，即自____年____月____日至今，在各級領(lǐng)導和同事們的悉心指導與鼎力支持下，我迅速調(diào)整個人狀態(tài)，積極融入新的工作環(huán)境，已成功為溫馨苑社區(qū)居民辦理了____人的醫(yī)保手續(xù)，并為____名退休人員完成了年審工作。現(xiàn)將這一階段的思想動態(tài)、學習進展及工作情況，向各位領(lǐng)導及同事作如下匯報：一、迅速轉(zhuǎn)變角色，全面適應居委會工作環(huán)境本次工作調(diào)整對我來說是一次寶貴的學習與成長機會。我深知，快速完成角色轉(zhuǎn)換是高效履行職責的前提。因此，我始終以謙遜之心，虛心向領(lǐng)導及同事請教，細致觀察，深入揣摩，力求從居委會工作的實際需求出發(fā)，思考問題、處理事務，逐步適應了居委會快節(jié)奏、高效率的工作模式。在此過程中，我的知識儲備、文字功底及溝通協(xié)調(diào)能力均得到了顯著提升。二、持續(xù)加強學習，不斷提升業(yè)務素養(yǎng)自踏入居委會之初，我便將領(lǐng)導的教誨銘記于心，即要勤學不輟，勇于爭先，以吃苦耐勞、腳踏實地的態(tài)度投入工作。半年來，我積極參與各類學習活動，認真聆聽、詳細記錄、深入思考，確保學習不流于形式；同時，我利用業(yè)余時間，通過____網(wǎng)等渠道自學相關(guān)法律法規(guī)，不斷拓寬知識面，提升自我。三、勤勉盡責，樹立良好個人形象在工作中，我時刻提醒自己，作為全國知名示范小區(qū)____社區(qū)的一員，我的一言一行都代表著社區(qū)的形象。因此，我嚴格按照領(lǐng)導要求，為溫馨苑社區(qū)____萬余名居民提供優(yōu)質(zhì)服務，嚴守紀律，保守秘密，服從安排，以實際行動維護社區(qū)的良好聲譽。即使在非工作時間，我也時刻銘記自己的社區(qū)工作者身份，自覺維護社區(qū)的整體形象。回顧過去半年的工作與生活，我在思想、學習及工作等方面均取得了一定進步，但我也清醒地認識到自身存在的不足，如理論知識水平尚需提升，成長速度有待加快，與領(lǐng)導的期望相比仍有一定差距。為此，我將在未來的工作中努力做到以下幾點：一是扎實基礎(chǔ)，精通勞動保障相關(guān)法律法規(guī)。我將通過閱讀專業(yè)書籍、向資深同事請教等方式，不斷充實自己的法律知識庫；同時，注重提升與居民的溝通能力，掌握有效交流技巧，全心全意投入到勞動保障