家庭護(hù)理服務(wù)員聘用合同范本2024年版

家庭護(hù)理服務(wù)員聘用合同范本2024年版本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（聘用方）：1.2乙方（護(hù)理員）：1.3家庭護(hù)理服務(wù)員：第二條：合同期限2.1合同開始日期：2.2合同結(jié)束日期：第三條：工作內(nèi)容3.1乙方的工作職責(zé)：3.2乙方的工作地點(diǎn)：3.3乙方的工作時間：第四條：工資待遇4.1乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)：4.2乙方工資的支付方式：4.3乙方加班工資：第五條：社會保險5.1甲方應(yīng)為乙方繳納的社會保險：5.2乙方應(yīng)承擔(dān)的社會保險費(fèi)用：第六條：福利待遇6.1乙方享受的假期：6.2乙方的工作服裝：6.3乙方的培訓(xùn)機(jī)會：第七條：保密條款7.1乙方應(yīng)保守的保密信息：7.2保密信息的定義：第八條：違約責(zé)任8.1甲方違反合同的違約責(zé)任：8.2乙方違反合同的違約責(zé)任：第九條：解除和終止合同9.1合同解除的條件：9.2合同終止的條件：第十條：爭議解決10.1雙方發(fā)生爭議的方式：10.2爭議解決的地點(diǎn)：第十一條：法律適用11.1本合同適用的法律：第十二條：其他條款12.1雙方約定的其他事項(xiàng)：第十三條：附件13.1附件一：工作職責(zé)詳細(xì)說明13.2附件二：工資支付明細(xì)表第十四條：簽字蓋章14.1甲方簽字：14.2乙方簽字：14.3簽字日期：第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.3家庭護(hù)理服務(wù)員：指具備護(hù)理技能，為甲方家庭成員提供日常生活照顧和服務(wù)的人員。第二條：合同期限2.1合同開始日期：雙方簽字生效之日起。2.2合同結(jié)束日期：至【結(jié)束日期】止。第三條：工作內(nèi)容3.1乙方的工作職責(zé)：3.1.1負(fù)責(zé)甲方家庭成員的日常生活照顧，包括但不限于飲食、起居、衛(wèi)生等。3.1.2協(xié)助甲方家庭成員進(jìn)行必要的康復(fù)鍛煉。3.1.3按照甲方要求，協(xié)助處理家庭事務(wù)。3.1.4遵守甲方的家庭規(guī)則，尊重甲方家庭成員的隱私和權(quán)益。3.2乙方的工作地點(diǎn)：甲方指定的家庭住址。3.3乙方的工作時間：根據(jù)甲方需求確定，具體工作時間以雙方協(xié)商一致為準(zhǔn)。第四條：工資待遇4.1乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)：人民幣【金額】元/月。4.2乙方工資的支付方式：每月【支付日期】，甲方通過【支付方式】支付乙方工資。4.3乙方加班工資：乙方加班按照甲方所在地區(qū)標(biāo)準(zhǔn)支付加班費(fèi)。第五條：社會保險5.1甲方應(yīng)為乙方繳納的社會保險：根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，甲方應(yīng)為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方應(yīng)承擔(dān)的社會保險費(fèi)用：乙方應(yīng)承擔(dān)的社會保險費(fèi)用由甲方代扣代繳。第六條：福利待遇6.1乙方享受的假期：乙方按國家規(guī)定享受法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等。6.2乙方的工作服裝：甲方提供乙方工作所需的服裝。6.3乙方的培訓(xùn)機(jī)會：甲方定期為乙方提供專業(yè)培訓(xùn)，以提升乙方的工作技能和服務(wù)質(zhì)量。第七條：保密條款7.1乙方應(yīng)保守的保密信息：包括但不限于甲方的家庭隱私、商業(yè)秘密、個人財務(wù)信息等。7.2保密信息的定義：保密信息是指在合同期限內(nèi)，甲方提供給乙方或者乙方在執(zhí)行職務(wù)過程中獲知的與甲方有關(guān)的未公開的信息。第八條：違約責(zé)任8.1甲方違反合同的違約責(zé)任：8.1.1如果甲方未能按時支付乙方工資，應(yīng)支付乙方未支付工資的1%作為滯納金。8.1.2如果甲方違反合同規(guī)定，提前解除或終止合同，應(yīng)支付乙方一個月工資作為違約金。8.2乙方違反合同的違約責(zé)任：8.2.1如果乙方未經(jīng)甲方同意，提前解除或終止合同，應(yīng)支付甲方一個月工資作為違約金。8.2.2如果乙方嚴(yán)重違反甲方家規(guī)或工作職責(zé)，甲方有權(quán)立即解除合同，且乙方不獲支付任何違約金。第九條：解除和終止合同9.1合同解除的條件：9.1.1雙方協(xié)商一致解除合同。9.1.2乙方因健康原因無法繼續(xù)履行合同義務(wù)。9.1.3甲方因家庭特殊情況，不再需要乙方提供護(hù)理服務(wù)。9.2合同終止的條件：9.2.1合同到期，雙方未續(xù)簽。9.2.2乙方達(dá)到法定退休年齡。9.2.3甲方家庭成員全部去世，不再需要護(hù)理服務(wù)。第十條：爭議解決10.1雙方發(fā)生爭議的方式：通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成時，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.2爭議解決的地點(diǎn)：甲方所在地的法院。第十一條：法律適用11.1本合同適用的法律：中華人民共和國法律。第十二條：其他條款12.1雙方約定的其他事項(xiàng)：本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并以書面形式補(bǔ)充。第十三條：附件13.1附件一：工作職責(zé)詳細(xì)說明13.2附件二：工資支付明細(xì)表13.3附件三：乙方健康證明第十四條：簽字蓋章14.1甲方簽字：____________14.2乙方簽字：____________14.3簽字日期：____________本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：工作職責(zé)詳細(xì)說明詳細(xì)列舉乙方的工作職責(zé)，包括但不限于：飲食安排與準(zhǔn)備個人衛(wèi)生與清潔家庭環(huán)境的整理與維護(hù)陪伴與娛樂活動醫(yī)療護(hù)理與監(jiān)測緊急情況下的應(yīng)對措施附件二：工資支付明細(xì)表詳細(xì)記錄乙方的工資構(gòu)成，包括但不限于：基本工資加班費(fèi)獎金與獎勵社會保險與公積金附件三：乙方健康證明乙方應(yīng)提交的健康證明，證明其健康狀況符合提供護(hù)理服務(wù)的要求。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為包括但不限于：無故遲到、早退或缺勤不履行或未能按照合同約定履行工作職責(zé)損害甲方家庭成員的財產(chǎn)或人身安全泄露甲方家庭成員的隱私信息未經(jīng)甲方同意，乙方提前解除或終止合同違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方未能按時支付工資，應(yīng)支付乙方未支付工資的1%作為滯納金。甲方違反合同規(guī)定，提前解除或終止合同，應(yīng)支付乙方一個月工資作為違約金。乙方未經(jīng)甲方同意，提前解除或終止合同，應(yīng)支付甲方一個月工資作為違約金。乙方嚴(yán)重違反甲方家規(guī)或工作職責(zé)，甲方有權(quán)立即解除合同，且乙方不獲支付任何違約金。示例說明：若甲方未能在約定日期支付乙方工資，則甲方需支付給乙方100元作為滯納金（假設(shè)乙方當(dāng)月工資為10000元）。說明三：法律名詞及解釋：家庭護(hù)理服務(wù)員：指為家庭成員提供日常生活照顧和服務(wù)的人員，包括但不限于飲食、起居、衛(wèi)生等。社會保險：指國家為保障勞動者權(quán)益，由用人單位為勞動者繳納的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。公積金：指國家為保障勞動者住房需求，由用人單位和勞動者共同繳納的一種長期住房儲金。違約金：指一方不履行合同義務(wù)或履行合同義