某小學(xué)同課異構(gòu)教研活動方案_第1頁
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第第頁某學(xué)校同課異構(gòu)教研活動方案20**年學(xué)校同課異構(gòu)教研活動方案為了引導(dǎo)廣闊老師充分調(diào)動我校老師樂觀投身于課堂教學(xué)改革,本學(xué)期,我校將結(jié)合教育局和中心校“樂觀開展同課異構(gòu)教學(xué)研討,探究有效課堂教學(xué)模式”有關(guān)精神,以“同課異構(gòu)”為緊要活動形式,研究課堂,打造課堂,以相同的教學(xué)內(nèi)容,不同的教學(xué)構(gòu)思進(jìn)行教學(xué)研討,探究符合我校實(shí)際的有效教學(xué),進(jìn)一步提高老師的專業(yè)水平、業(yè)務(wù)本領(lǐng)和教學(xué)質(zhì)量。為了把活動開展好,我們特訂立活動方案如下:一、活動目標(biāo):“同課異構(gòu)”自身屬性決議了授課老師風(fēng)采形式的多樣化,目的在于讓廣闊老師感受不同的授課風(fēng)格,在鑒賞中找尋差別,在比較中學(xué)習(xí)特性。通過“同課異構(gòu)”教研活動,讓老師明白課堂教學(xué)是個性化的藝術(shù),但是在教學(xué)過程中我們精心設(shè)計的教學(xué)環(huán)節(jié)或許對于學(xué)生對于課堂來說是無效甚至是有弊病的,只有通過老師們的共同研討,集思廣益,我們才略發(fā)現(xiàn)自身設(shè)計的不足,讓有效的教學(xué)過程占據(jù)課堂,更緊要的是從異中領(lǐng)悟到很多有價值的東西。這樣才略實(shí)現(xiàn)激發(fā)內(nèi)在潛能,張揚(yáng)個性,從而努力探求異中有同、同中求異的境界。1、推動老師對現(xiàn)代教育理念與教學(xué)方法的學(xué)習(xí)和運(yùn)用;2、推動課堂教學(xué)改革,促進(jìn)教學(xué)方法與教學(xué)手段的更新;3、優(yōu)勢互補(bǔ),集思廣益,使更多的教育教學(xué)思想能夠自由地溝通與碰撞,百花齊放、百家爭鳴,營造更加和諧的教學(xué)研究氛圍;4、提高老師的教學(xué)研究本領(lǐng),教育科研本領(lǐng);二、活動內(nèi)容:1、同備一節(jié)課參加活動的老師按教學(xué)進(jìn)度選定一節(jié)課,并認(rèn)真?zhèn)湔n寫出一份教學(xué)設(shè)計。相關(guān)老師在教研組長的協(xié)調(diào)下對上課老師的教學(xué)設(shè)計提出自身的看法與建議,使之能更好地把握教學(xué)目標(biāo),加深對課程標(biāo)準(zhǔn)、教材的理解,在此基礎(chǔ)上做出不同的教學(xué)設(shè)計。2、同上一節(jié)課同一學(xué)科的不同老師執(zhí)教同一個班級、同一個教學(xué)內(nèi)容,定會有不同的“味道”風(fēng)格和效果,也就有了不同的精彩、不同的缺憾,由于老師的差別性是客觀存在的,老師的理論素養(yǎng)和教學(xué)經(jīng)驗的和教學(xué)對象也各不相同。這樣老師們就有了討論的料子和研究的問題,從而相互學(xué)習(xí),共同提高。3、同聽一節(jié)課全部參加老師共同聽課,包含講課老師也要聽另一位講課老師的課。4、同評一節(jié)課同組老師(包含執(zhí)教老師),聽課后在多媒體教室集中,依據(jù)自身對教材、學(xué)生的理解,對當(dāng)天上課的執(zhí)教老師的教學(xué)活動談出自身的感受,進(jìn)一步推動廣闊老師在學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)、探究教學(xué)、傳遞信息、提高本領(lǐng)等方面樂觀行動起來。通過大家的互動、溝通、共享,相互發(fā)現(xiàn),相互欣賞,相互接納,促進(jìn)了老師間的溝通,推動了學(xué)校在教育、教學(xué)研究領(lǐng)域中的發(fā)展。三、參加形式同學(xué)科的老師,依照低、中、高學(xué)段參加四、組織領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)小組人員:何立鴛楊霞邢孔度毛凱冰陳運(yùn)道楊霞、邢孔度負(fù)責(zé)語文學(xué)科。何立鴛、毛凱冰、陳運(yùn)道負(fù)責(zé)數(shù)學(xué)學(xué)科。同時,確定各學(xué)段、學(xué)科“同課異構(gòu)”教研組長,分別為方雪、王李慧、陳毅雄、胡篤桑、符貞義、林文負(fù)責(zé)協(xié)同執(zhí)教老師選定課題、參加教學(xué)設(shè)計及教研活動全過程,并依照要求做好活動記錄。五、活動步驟本學(xué)期剩余時間比較緊張,為此我們訂立如下活動步驟,并提出如下要求:1.4月20日前,由教導(dǎo)處牽頭訂立“同課異構(gòu)”教研活動實(shí)施方案,并樂觀向老師宣傳開展“同課異構(gòu)”教研活動的意義,正確認(rèn)得“同課異構(gòu)”對提高我校教研水平,促進(jìn)老師專業(yè)成長的好處,引領(lǐng)廣闊老師樂觀投身于“同課異構(gòu)”教研活動之中。2.4月24日至學(xué)期末,各學(xué)科組織實(shí)施,分為以下幾步:(1)獨(dú)立研討,寫好教學(xué)預(yù)案。課題確定后,各位老師依據(jù)自身的積累和智慧,樂觀自動地搜尋相關(guān)的資料,精心研究教材,潛心研討教學(xué)方法,設(shè)計最高水平的教學(xué)方案。(2)實(shí)施教學(xué),集中聽課。依照規(guī)定的時間、地方參加聽課活動。不在本校上課的老師要提前聯(lián)系好班級與學(xué)生。(3)互動研討,總結(jié)提高。首先由授課老師進(jìn)行教后反思,然后教研組內(nèi)全部老師依據(jù)自身對教材、學(xué)生的理解,對執(zhí)教老師的教學(xué)活動談出自身的感受。通過大家的互動、溝通、共享,相互發(fā)現(xiàn),相互欣賞,相互接納,促進(jìn)老師間的溝通。篇2:學(xué)校小眼睛,大課堂特色教研活動方案陽朝學(xué)?!靶⊙劬Γ笳n堂”特色教研活動方案一、引導(dǎo)思想和諧發(fā)展是教育的理想境界,是新課程改革極力提倡和努力探求的價值取向。敬重生命,體現(xiàn)人性,構(gòu)建充分生命活力的課堂,正是新一輪課程改革大力提倡的教學(xué)理念。這就呼喊教學(xué)活動須為學(xué)生營造和諧的課堂,讓課堂充分文化的魅力和生命的活力。教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作,教學(xué)質(zhì)量是教學(xué)工作的生命線。教學(xué)質(zhì)量是通過教學(xué)過程來實(shí)現(xiàn)的,它的提高離不開教學(xué)過程的監(jiān)控,通過實(shí)施教學(xué)過程的監(jiān)控,可以使教學(xué)中的老師及教學(xué)管理部門及時了解教學(xué)情況,針對問題及時采取措施改進(jìn)工作,從而有效地保障并提高教學(xué)質(zhì)量。本學(xué)期我校各教研組的老師通過認(rèn)真研討,發(fā)現(xiàn)我校學(xué)生學(xué)習(xí)時思維不足開闊,課外知識不足豐富,所學(xué)知識和生活還不能融合,不能快捷地學(xué)以致用,部分老師的課堂上還存在著一些不太和諧的因素,以至于造成部分學(xué)生上課時注意力不足集中,學(xué)習(xí)成績和本領(lǐng)不足理想。為了更好地解決上述問題,依據(jù)教育局陳綱要局長關(guān)于《突出教學(xué)中心地位,全面提升教學(xué)質(zhì)量》的講話和教科中心提出的“課堂有效性”的工作思路,我校教導(dǎo)處和教科室聯(lián)合開展了“構(gòu)建和諧高效課堂,提升教育教學(xué)質(zhì)量”的中心活動,并以“小眼睛,大課堂”為本學(xué)期特色教研活動的著眼點(diǎn),訂立教研活動方案。二、目標(biāo)與要求1、研究并在實(shí)踐中解決新課程中顯現(xiàn)的問題,進(jìn)一步提高老師們的教育教學(xué)水平,進(jìn)一步提高老師們的教研本領(lǐng)。2、充分了解“和諧高效課堂”的內(nèi)涵,并漸漸掌握實(shí)現(xiàn)此目的的教學(xué)方法和手段。3、通過活動,提升學(xué)生的學(xué)習(xí)本領(lǐng)和學(xué)習(xí)成績,提升老師們的教學(xué)質(zhì)量,漸漸實(shí)現(xiàn)“和諧高效課堂”的目的。4、通過活動,加強(qiáng)老師之間的凝集力,有力地推動我校和諧團(tuán)隊的發(fā)展,形成人人幫我,我?guī)腿巳说臒o私的、樂觀向上的教研氛圍。三、準(zhǔn)備內(nèi)容和項目1、語文、數(shù)學(xué)和綜合三個大教研組訂立本組切實(shí)可行的“小眼睛、大課堂”的特色教研活動方案。2、在平常的課堂教學(xué)中,教學(xué)研討中,老師們要依據(jù)本組的中心內(nèi)容和研討方向,調(diào)整自身的教學(xué)方法和教學(xué)思路,全身心參加活動中,養(yǎng)成勤于學(xué)習(xí),樂于工作,擅長反思,敏于發(fā)現(xiàn)的好習(xí)慣。力爭在學(xué)期結(jié)束時實(shí)現(xiàn)預(yù)期目標(biāo),讓學(xué)生的各方面的成績和自身的教育教學(xué)水平都能得到提高。3、舉辦第三屆“陽朝杯”精彩教學(xué)團(tuán)體大比武。競賽規(guī)定:A、語文、數(shù)學(xué)、綜合三個大教研組就本組本期要研討的工作經(jīng)過一段時間的學(xué)習(xí)和實(shí)施后,于期中(11周前)開展組內(nèi)的教學(xué)比武初賽,每組選送2位老師參加學(xué)校的決賽。B、參賽老師上課的內(nèi)容不能是已經(jīng)參加過區(qū)級以上獲獎的賽課。C、三年內(nèi)參加競賽的人員不得重復(fù),保證人人都有機(jī)會呈現(xiàn)自身,督促每位老師都能樂觀參加教研活動的學(xué)習(xí)探討。D、競賽次序依照抽簽的方式?jīng)Q議。四、參加對象陽朝學(xué)校全體老師。五、研訓(xùn)活動方式1、集體備課。2、聽課評課。3、學(xué)習(xí)理論知識。4、寫論文,教學(xué)反思,案例分析,教學(xué)故事等。5、精彩教學(xué)團(tuán)體大比武。6、資料整理提交。六、嘉獎措施初賽:每組發(fā)放100元的活動經(jīng)費(fèi)。決賽:依據(jù)參賽者的平均得分,評出團(tuán)體一、二、三名,獎金為人均100、70、50.七、組織保障領(lǐng)導(dǎo)小組:組長:z副組長:z組員:z篇3:珠明校區(qū)第二學(xué)期教研活動方案珠明校區(qū)第二學(xué)期教研活動方案一、引導(dǎo)思想:認(rèn)真貫徹區(qū)教研室通知、看法和精神,突出質(zhì)量立校與科研強(qiáng)校的引導(dǎo)思想,以“用作為換地位、用成就換尊嚴(yán)、用奉獻(xiàn)換形象、用今日換明天”的信念,以提升老師專業(yè)化素養(yǎng)和提高教育教學(xué)質(zhì)量為目標(biāo),以課題研究為重點(diǎn),以課堂教學(xué)為基點(diǎn),嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí),實(shí)行精細(xì)化管理,把我校教研組建設(shè)、老師隊伍培養(yǎng)和教學(xué)科研工作提高到一個新的層次。二、緊要工作任務(wù)1.完善學(xué)校教科研制度。進(jìn)一步落實(shí)科研的激勵機(jī)制,濃厚學(xué)校的教科研氛圍,提高老師的科研水平。2.促進(jìn)師資隊伍建設(shè)。大力開展觀摩研討、教學(xué)競賽和連續(xù)教育活動,促進(jìn)廣闊老師自我加壓、自我提高。3.重視課題過程性管理。重視強(qiáng)化課題研究與課堂教學(xué)的有機(jī)結(jié)合,讓課題研究真正為教學(xué)服務(wù)。4.落實(shí)教科研常規(guī)管理。認(rèn)真實(shí)施老師三年發(fā)展規(guī)劃,正常有序地開展各類科研活動,樂觀組織老師參加各類征文活動,爭取收獲更多的成績。三、實(shí)在措施(一)、優(yōu)化備課模式,提高集體備課效率1、本學(xué)期連續(xù)實(shí)行電子備課模式。學(xué)期初,由班級組訂立教案設(shè)計分工布置表。負(fù)責(zé)設(shè)計教案的老師要認(rèn)真研讀教材,依據(jù)學(xué)情,設(shè)計出一份高質(zhì)量的教案供老師們共享。上課教案至少提前三天上傳至學(xué)校網(wǎng)平臺并打印發(fā)到執(zhí)教者手中,配套課件同步上傳。教科室將重新設(shè)計備課樣式,留出二次備課及教后記的區(qū)域。二次備課要求充分、高效,不但要備教材,還要備學(xué)生,并依據(jù)本班學(xué)生情況,在教案紙上批注修改。及時撰寫教后記,實(shí)在、真實(shí)、有效。(建議從“思效”“思得”“思失”“思改”四個方面來撰寫。每單元不少于一篇,字?jǐn)?shù)不少于300字。)學(xué)期末進(jìn)行教案評比活動,設(shè)定30%的“優(yōu)秀”等級,其他教案依照備課質(zhì)量和使用后的效果分別評定為“良好”“合格”“不合格”等級。有下列情形之一的,評為“不合格”:(1)、直接從網(wǎng)上下載教案,貌似度達(dá)90%。(2)、講備不全都。(3)、無二次備課。(有以上情形之一,評為“不合格”同時,責(zé)令其改為手寫教案)(4)、集體備課缺席,但又未請假。2、完善集體備課制度,規(guī)范管理要求。進(jìn)一步落實(shí)集體備課的“三定”:定時間、定地方、定中心發(fā)言人。學(xué)校的其他活動必需為集體備課讓路,保證時間不被占用。全部學(xué)科組按班級在指定的教室開展集體備課活動,地方固定,不需要各備課組長每次通知。定中心發(fā)言人,中心發(fā)言人不再是“計劃墻上掛”的形式主義,必需提前認(rèn)真準(zhǔn)備,真正做到有效主講。將集體備課和校本研修有機(jī)整合,豐富備課形式為閱讀介紹、文本解讀、備課研討、作業(yè)調(diào)研、命題研討、學(xué)習(xí)共享、案例賞析、熱點(diǎn)話題、教改動態(tài)等環(huán)節(jié),當(dāng)然每一次活動并不是每個環(huán)節(jié)、每個版塊都布置,視實(shí)際需要而定。備課組長為每次集體備課活動的直接負(fù)責(zé)人,要做好組織、布置、督促、資料收集等相關(guān)工作,確保上級督導(dǎo)檢查時,資料規(guī)范、完善。校長室、教科室、教導(dǎo)處、督查室將分語文、數(shù)學(xué)、英語、常識組四個組構(gòu)成觀摩小組不定期地參加備課組活動。(二)規(guī)范課題管理,提升學(xué)校辦學(xué)品位學(xué)校除了原有課題外,20**年度申報的省級課題《農(nóng)村學(xué)校陽光教育的探究與實(shí)踐》、語文課題《促進(jìn)語言和精神同構(gòu)共生的課堂練習(xí)研究》、數(shù)學(xué)課題《歡快學(xué)習(xí)研究》已順利立項。各課題組負(fù)責(zé)人及每位參加研究的老師要高度重視課題研究工作。做到妥當(dāng)布置,認(rèn)真實(shí)施,過程堅固結(jié)實(shí),資料詳實(shí),成績充實(shí),確保課題研究的實(shí)效性。特別是陽光教育課題今年將作為三大工程之一,全面實(shí)施。今后,每個新立項課題在做好常規(guī)研究工作的同時,每學(xué)期還可以試驗組織課題組人員完成以下工作:讀一本與課題研究相關(guān)的理論專著并撰寫讀書心得;組織一次專題研討活動;開一堂課題研究課;與課題研究相關(guān)的論文;積累一些研究敘事、研究案例等;期末形成一份研究工作專題總結(jié)。(三)開展教研活動,有效落實(shí)教學(xué)常規(guī)1、各班級組圍繞“培養(yǎng)學(xué)習(xí)興趣,養(yǎng)成良好習(xí)慣”和“變動學(xué)習(xí)方式,提高學(xué)習(xí)本領(lǐng)”兩個專題開展研討活動,努力提高學(xué)生學(xué)習(xí)質(zhì)量。語文組:課前三分鐘古詩文誦讀試驗利用每節(jié)語文課前三分鐘的時間,采用老師帶讀、學(xué)生齊讀、優(yōu)生領(lǐng)讀、自由對讀等多種形式,讓學(xué)生吟誦,重視學(xué)生誦讀的驗收和評比。吟誦內(nèi)容納入每節(jié)課教案設(shè)計中。數(shù)學(xué)組:建立錯題集及錯例研討專項活動;計算本領(lǐng)過關(guān)檢測;練習(xí)課教學(xué)、復(fù)習(xí)課教學(xué)等課的研討。英語組:如何培養(yǎng)學(xué)生的英語聽力及口頭表達(dá)本領(lǐng)。常識組:要充分利用各種平臺,因地制宜,組建各科興趣小組,培養(yǎng)學(xué)生特長,推動學(xué)校特色建設(shè),為各類文娛匯演、市區(qū)體育運(yùn)動會等活動培養(yǎng)苗子、打好基礎(chǔ)。2、連續(xù)加強(qiáng)對“一人一課”的管理。各學(xué)科班級組的一人一課由個人申報、班級組統(tǒng)一布置,確保做到三點(diǎn),一、使各單元內(nèi)容和各種課型的研討都能有所體現(xiàn),不要清一色的閱讀課。二、力爭每學(xué)年自身執(zhí)教優(yōu)質(zhì)課都不一樣,不要不加取舍、拾人牙慧使用自身或其他同事以前已經(jīng)執(zhí)教過的教學(xué)設(shè)計。三、時間布置要統(tǒng)籌兼顧,一周一節(jié),不要扎堆顯現(xiàn)在同一周,實(shí)在上課老師及時間要提前一周通知教科室,教科室會短信通知其他老師參加聽課,通過說課、上課、評課等活動,進(jìn)行“達(dá)標(biāo)課”驗收!全部一線老師須在6月1日前完成此項工作。班級組每次教研活動有簽到,有記錄,有圖文報道并于學(xué)期初布置落實(shí)每節(jié)優(yōu)質(zhì)課的新聞撰稿人及時上傳資料信息到學(xué)校網(wǎng)站。3、依據(jù)高新區(qū)科教局的聽課管理制度,每學(xué)期聽課作如下要求:分管教學(xué)的副校長不少于40節(jié);教導(dǎo)處、教科室人員不少于40節(jié);老師不少于15節(jié)。聽完課后要及時寫下聽后感受(約100字左右)。月度工作檢查時將重點(diǎn)關(guān)注聽后記的撰寫,杜絕抄襲造假的現(xiàn)象。4、作業(yè)批改要及時認(rèn)真,一題一勾,允許有激勵性的批閱符號。同時,嚴(yán)格掌控學(xué)生的作業(yè)量和作業(yè)時間,連續(xù)實(shí)行家庭作業(yè)日報制檢查工作。(四)開辟多種渠道,提升老師專業(yè)素養(yǎng)學(xué)校將大力供應(yīng)學(xué)習(xí)磨練的機(jī)會,采取“請進(jìn)來,走出去”的方式,一方面連續(xù)邀請專家學(xué)者來校講學(xué),一方面有計劃地布置各學(xué)科老師外出學(xué)習(xí)聽課,接受高層次的培訓(xùn),培訓(xùn)回校后,要向校內(nèi)老師呈現(xiàn)培訓(xùn)成績、共享培訓(xùn)收獲,并向教科室提交活動總結(jié)料子。本學(xué)期,教科室將連續(xù)建立外出聽課學(xué)習(xí)培訓(xùn)臺賬,面向全體,統(tǒng)籌布置,努力提高老師培訓(xùn)參加面。學(xué)校除組織老師觀摩教學(xué)新時空、進(jìn)一步加強(qiáng)師徒結(jié)對工程的實(shí)施外,還將利用學(xué)校網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢及時反映教科研動態(tài),以利于掌握信息、服務(wù)教學(xué)。本學(xué)期重點(diǎn)提倡老師在教育科研領(lǐng)域發(fā)貼與跟貼,與時俱進(jìn)地推動教育科研方式的創(chuàng)新;鼓舞老師將教學(xué)論文,精彩教學(xué)片斷、課堂設(shè)計、教學(xué)隨筆、最新教科研信息等掛于學(xué)校網(wǎng)、各教科研網(wǎng)頁上,增長溝通與學(xué)習(xí),鼓舞老師擁有自身的教育博客。(五)推廣科研成績,促進(jìn)科研興校1.做好論文推選工作。引導(dǎo)老師樂觀反思,把教學(xué)理論與教學(xué)實(shí)際經(jīng)驗結(jié)合起來,撰寫確定數(shù)量且有較高質(zhì)量的課題研究敘事、論文。教科室將組織好各級各類論文評比選送工作,期望老師在論文發(fā)表、獲獎的數(shù)量和檔次上要有所提高。2.重視各級各類競賽活動。為了提高老師進(jìn)行教育科研的本領(lǐng),引導(dǎo)老師向?qū)W者型、科研型老師轉(zhuǎn)軌,本年期對上級各部門組織的各項優(yōu)質(zhì)課競賽、論文評比、課件制作等教研競賽活動,要群策群力,力爭在全區(qū)、全市獲獎,打造學(xué)??蒲信d校品牌。3.組織成績溝通活動。全體參加老師在上報教研成績的時候,必需同時上報電子稿躲避后續(xù)重復(fù)勞動。凡是獲獎與發(fā)表的教科研成績,必需在第一時間上報給教科室。由教科室做好登記與公示工作,并通過學(xué)校網(wǎng)、老師平臺或老師論文集,整理老師

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