2024年工會各項工作制度范文（三篇）

第1頁共1頁2024年工會各項工作制度范文一、我校每年定期召開若干次教職工代表大會暨工會會員代表大會，旨在深入討論并審議學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃、改革方案等重大議題，同時積極推薦先進集體與個人，以激勵全校教職工的積極性和創(chuàng)造力。二、為確保工會工作的有序進行與高效推進，我校每年至少召開數(shù)次工會委員（或擴大）會議。會議主要聚焦于研究工會的工作計劃，總結(jié)過往經(jīng)驗，積極聽取并采納教職工對工會工作的意見和建議，全面了解工會工作的進展情況，并據(jù)此部署下一階段的工作重點。三、為了保持工會工作的連續(xù)性和及時性，我校每月固定召開工會委員會議（如遇特殊需要，可臨時增開）。會議旨在促進委員間的信息交流，及時掌握工作動態(tài)，共同商討并制定切實可行的落實措施，以推動工會工作的深入發(fā)展。四、關(guān)于會議紀律，特作如下規(guī)定：1.參會人員應(yīng)嚴格遵守會議時間，遲到者將按次扣罰一定金額的費用，以示懲戒。2.會議期間，參會人員需認真記錄會議要點，積極參與討論發(fā)言，為工會工作貢獻智慧與力量。3.會議結(jié)束后，各相關(guān)部門和人員應(yīng)及時宣傳貫徹會議精神，確保會議成果得到有效落實。工會年初工作計劃制度一、為全面規(guī)劃并指導(dǎo)我校工會全年的工作，我校每年在特定月份（如____月）根據(jù)黨的中心工作和上級工會的部署要求，緊密圍繞學(xué)校的教學(xué)工作實際以及工會活動的特點與需求，提出并明確年度工會工作的主要任務(wù)與重點方向。二、工會工作計劃的制定過程嚴格遵循以下程序：1.廣泛深入地了解教職工的意愿與需求，結(jié)合學(xué)校的實際情況與特點初步擬定工作計劃草案。2.將工作計劃初稿下發(fā)至各工會小組進行充分討論與意見征求。各小組需在充分聽取并匯總小組長及教職工意見的基礎(chǔ)上提交反饋意見至校工會。3.校工會在綜合各方意見的基礎(chǔ)上對工作計劃進行修訂與完善后提交至行政部門進行審議。經(jīng)行政部門審議通過后提交至黨支部進行最終審定并批準實施。最后由校工會負責(zé)將審定后的工作計劃正式下發(fā)至各相關(guān)部門與人員執(zhí)行。三、根據(jù)年度工作計劃的具體要求與各時期的工作重點安排相應(yīng)的工作任務(wù)并明確具體意見。同時建立健全監(jiān)督檢查機制以確保各項工作的有效落實與推進。2024年工會各項工作制度范文（二）一、工會基層委員會需定期向會員大會或會員代表大會匯報工作，原則上每年舉行一次會議。二、會員（代表）大會負責(zé)審議并批準工會基層委員會的工作報告。三、會員（代表）大會還需審議并批準工會基層委員會的經(jīng)費收支情況報告以及經(jīng)費審查委員會的工作報告。四、工會基層委員會和經(jīng)費審查委員會的選舉工作也需由會員（代表）大會負責(zé)進行。平等協(xié)商與集體合同制度平等協(xié)商的組織架構(gòu)通常為平等協(xié)商委員會，其成員由勞動關(guān)系雙方代表等額組成，每方代表人數(shù)范圍為____至____名。一、協(xié)商雙方代表需共同策劃并組織實施平等協(xié)商和集體合同制度中的所有重要事項。二、嚴格遵循集體合同的訂立程序。集體合同草案需提交職工代表大會或企業(yè)全體職工進行討論并通過。經(jīng)職代會或全體職工討論通過的集體合同文本，需由雙方協(xié)商的首席代表簽字并蓋章。再次，通過后的集體合同應(yīng)及時報送至勞動行政部門進行審核備案。最后，集體合同一經(jīng)生效，應(yīng)立即進行公布。三、加強對集體合同的監(jiān)督檢查力度?？裳垊趧雍蜕鐣Ｕ喜块T指派專人，對企業(yè)落實集體合同所規(guī)定的各項勞動標準情況進行監(jiān)督檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題，應(yīng)依法及時予以糾正。四、對于集體合同爭議，需按照“重在源頭、重在調(diào)解、重在程序、重在執(zhí)行”的原則，及時進行處理。同時，在平等協(xié)商和集體合同的履行過程中，對于職工個人產(chǎn)生的不滿情緒，也應(yīng)及時進行妥善處理。2024年工會各項工作制度范文（三）在充分聽取及教職工的意見后，需將相關(guān)建議提交至校工會進行深入的討論與審議。3.為確保決策的全面性與科學(xué)性，需廣泛征求行政部門的意見，并將整理后的意見提交至黨支部進行細致的討論與審定，最終上報并下發(fā)執(zhí)行。三、關(guān)于工作任務(wù)布置與落實情況，需嚴格依據(jù)既定的工作計劃及不同時期的工作重點進行任務(wù)分配，并提出具體明確的指導(dǎo)意見。同時，應(yīng)建立健全的監(jiān)督檢查機制，確保各項任務(wù)得到有效落實。工會經(jīng)費審查制度一、經(jīng)費審查委員會應(yīng)嚴格遵循國家的政策法規(guī)及財經(jīng)紀律，依據(jù)工會相關(guān)的規(guī)章制度，對學(xué)校工會的預(yù)算、預(yù)算執(zhí)行情況以及決算等進行全面、獨立、客觀的審計。二、學(xué)校經(jīng)費審查委員會應(yīng)接受上級經(jīng)費審查委員會的領(lǐng)導(dǎo)與指導(dǎo)，并定期向其匯報工作進展與審計結(jié)果。三、在工會預(yù)算審查過程中，應(yīng)重點關(guān)注預(yù)算收入、預(yù)算支出及結(jié)余等方面的內(nèi)容，確保其真實性、合理性與合法性。對于預(yù)算中存在的不合理部分，應(yīng)在每年第一季度召開的經(jīng)費審查委員會會議上提出調(diào)整意見，并督促相關(guān)部門進行及時修訂。四、為確保經(jīng)費使用的透明度與規(guī)范性，經(jīng)費審查委員會應(yīng)在每年暑假期間對工會經(jīng)費的半年執(zhí)行情況進行詳細審查，并將審查結(jié)果在下一次經(jīng)費審查委員會會議上予以公布。五、在每一決算年度結(jié)束后，經(jīng)費審查委員會需對工會的支出情況、內(nèi)控制度執(zhí)行情況以及財務(wù)制度執(zhí)行情況等進行全面審計，并編制書面審計報告。學(xué)校工會應(yīng)針對報告中提出的問題進行認真整改，并將整改結(jié)果書面報送至經(jīng)費審查委員會。工會財務(wù)管理制度一、為確保工會經(jīng)費的足額到位，應(yīng)按月督促行政部門按照全部職工工資總額的____%比例撥交工會經(jīng)費。二、嚴格按照《工會法》的規(guī)定，按時、足額地上解經(jīng)費至上級工會組織。三、建立健全會員會費的收繳機制，確保會員會費的及時、足額收繳。四、在銀行獨立開設(shè)賬戶，實行工會經(jīng)費的獨立核算與管理，嚴格遵守結(jié)算制度與銀行賬戶管理規(guī)定。五、認真編制工會經(jīng)費預(yù)算，并嚴格按照預(yù)算使用經(jīng)費，確保經(jīng)費使用的合理性與有效性。六、在報銷過程中，應(yīng)嚴格遵循相關(guān)程序與規(guī)定，確保報銷憑證的完整性與合規(guī)性。報銷時必須有經(jīng)手人、證明人的簽字確認，并注明具體用途。經(jīng)主席審批后方可進行報銷操作。七、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度及其他各項財經(jīng)紀律，確保工會經(jīng)費的安全與規(guī)范使用。八、工會會計應(yīng)認真履行會計職責(zé)，做好日記總賬的記錄工作，按月進行記賬操作，并按季度編制資產(chǎn)負債表。同時，應(yīng)做好年度預(yù)算與決算的編制與上報工作。九、按照相關(guān)規(guī)定做好固定資產(chǎn)的購置、保管與核銷工作，確保工會資產(chǎn)的完整與安全。十、每年應(yīng)至少向教代會或會員代表大會報告一次財務(wù)工作情況，接受教職工的監(jiān)督與審議。十一、建立健全會計檔案的保管與交接制度，確保會計檔案的完整與安全。十二、積極參加上級工會組織開展的財務(wù)檢查等工作，不斷提升工會財務(wù)管理的規(guī)范化水平。工會調(diào)解工作委員會工作制度調(diào)解工作委員會在調(diào)解工作時，應(yīng)嚴格遵循以下五大原則：一、實在性原則。通過聽、訪、查等方式全面了解糾紛事實真相，作為調(diào)解工作的基礎(chǔ)與依據(jù)。二、準確性原則。以法律、法規(guī)、政策及規(guī)章制度等為依據(jù)明確是非標準，確保調(diào)解工作的公正性與權(quán)威性。三、教育性原則。通過調(diào)解工作對當事人進行明辨是非的教育引導(dǎo)其以和為貴、息事寧人，促進團結(jié)與和諧的工作氛圍。四、公正性原則。尊重當事人的合法權(quán)益與意愿在糾紛雙方同意的前提下達成調(diào)解協(xié)議。對于重大糾紛應(yīng)要求各方當事人簽署書面協(xié)議以明確各自的權(quán)利與義務(wù)。五、監(jiān)督性原則。一旦調(diào)解協(xié)議達成各方當事人應(yīng)在調(diào)解委員會的監(jiān)督下嚴格執(zhí)行協(xié)議條款確保調(diào)解工作的實效性與權(quán)威性。工會參政建設(shè)制度一、為加強校務(wù)公開與監(jiān)督工作成立由校黨支部領(lǐng)導(dǎo)的校務(wù)公開監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)小組通過多種形式和途徑推動校務(wù)公開工作的深入開展。二、充分發(fā)揮工會小組的作用組織教職員工積極參與學(xué)校的民主管理工作切實抓好以下幾項重點工作：每學(xué)年通過教代會擬交提案____次；每學(xué)年通過教代會參與審議學(xué)校重大事項；每學(xué)年評議學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部一次；每學(xué)期開展獻計獻策、提合理化建議活動一次；每學(xué)期參與教改或創(chuàng)新教育活動一次等。工會員工意見箱管理制度一、為確保教