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文檔簡介
前臺(tái)個(gè)人合同模板第一篇范文:合同編號:__________
合同簽訂雙方:
甲方(用人單位):__________
乙方(勞動(dòng)者):__________
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就乙方在甲方處從事工作事宜,達(dá)成如下協(xié)議:
一、工作內(nèi)容
1.1乙方同意在甲方處擔(dān)任__________(具體崗位)一職,從事甲方單位安排的相關(guān)工作。
二、工作時(shí)間及地點(diǎn)
2.1乙方的工作時(shí)間為__________(具體工作時(shí)間),每周工作日為__________。
2.2乙方的工作地點(diǎn)為:__________(具體工作地點(diǎn))。
三、勞動(dòng)報(bào)酬
3.1甲方應(yīng)按照國家及地方的工資標(biāo)準(zhǔn),支付乙方每月工資__________元,具體發(fā)放時(shí)間為每月__________日。
3.2乙方在工作期間,如遇國家法定節(jié)假日、休息日及公休日,甲方應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定支付乙方加班費(fèi)或安排補(bǔ)休。
四、社會(huì)保險(xiǎn)及福利
4.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
4.2甲方應(yīng)按照國家及地方的有關(guān)規(guī)定,為乙方提供帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等福利待遇。
五、合同期限
5.1本合同期限為__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
5.2合同期滿,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)在合同期滿前__________日內(nèi)簽訂書面續(xù)簽合同。
六、合同解除與終止
6.1雙方在合同期限內(nèi),如出現(xiàn)下列情況之一,可解除或終止本合同:
(1)乙方因個(gè)人原因提出解除或終止勞動(dòng)合同;
(2)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要,提前三十日以書面形式通知乙方,可以解除勞動(dòng)合同;
(3)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同;
(4)乙方患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同;
(5)乙方因其他原因,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除或終止勞動(dòng)合同。
6.2除上述情況外,任何一方不得擅自解除或終止本合同。
七、保密條款
7.1乙方在甲方任職期間及離職后,應(yīng)遵守國家有關(guān)保密法律法規(guī),不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。
八、爭議解決
8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
九、其他約定
9.1本合同未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商解決。
9.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
2.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件;
3.乙方身份證復(fù)印件;
4.乙方學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件;
5.乙方其他相關(guān)證明材料。
甲方(蓋章):__________
乙方(簽字):__________
簽訂日期:__________年__________月__________日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同簽訂雙方:
甲方(用人單位):__________
乙方(勞動(dòng)者):__________
第三方主體(服務(wù)提供方):__________
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,結(jié)合第三方主體的參與,就乙方在甲方處從事工作事宜,達(dá)成如下協(xié)議:
一、工作內(nèi)容
1.1乙方同意在甲方處擔(dān)任__________(具體崗位)一職,從事甲方單位安排的相關(guān)工作。
1.2乙方的工作內(nèi)容應(yīng)服從甲方和第三方主體的共同管理和協(xié)調(diào)。
二、工作時(shí)間及地點(diǎn)
2.1乙方的工作時(shí)間為__________(具體工作時(shí)間),每周工作日為__________。
2.2乙方的工作地點(diǎn)為:__________(具體工作地點(diǎn))。
三、勞動(dòng)報(bào)酬及第三方服務(wù)費(fèi)用
3.1甲方應(yīng)按照國家及地方的工資標(biāo)準(zhǔn),支付乙方每月工資__________元,具體發(fā)放時(shí)間為每月__________日。
3.2第三方主體應(yīng)按照約定向甲方支付服務(wù)費(fèi)用__________元,具體支付方式為__________。
3.3乙方在甲方工作期間,甲方有權(quán)根據(jù)工作表現(xiàn)和業(yè)績調(diào)整乙方的工資。
四、社會(huì)保險(xiǎn)及福利
4.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
4.2甲方應(yīng)按照國家及地方的有關(guān)規(guī)定,為乙方提供帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等福利待遇。
4.3第三方主體應(yīng)按照約定向甲方支付乙方社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用的__________比例。
五、合同期限
5.1本合同期限為__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
5.2合同期滿,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)在合同期滿前__________日內(nèi)簽訂書面續(xù)簽合同。
六、合同解除與終止
6.1雙方在合同期限內(nèi),如出現(xiàn)下列情況之一,可解除或終止本合同:
(1)乙方因個(gè)人原因提出解除或終止勞動(dòng)合同;
(2)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要,提前三十日以書面形式通知乙方,可以解除勞動(dòng)合同;
(3)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同;
(4)乙方因其他原因,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除或終止勞動(dòng)合同。
七、第三方主體的責(zé)權(quán)利
7.1第三方主體負(fù)責(zé)為甲方提供乙方所需的專業(yè)服務(wù),包括但不限于技能培訓(xùn)、技術(shù)支持等。
7.2第三方主體有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績,對乙方進(jìn)行考核和獎(jiǎng)懲。
7.3第三方主體應(yīng)保證乙方在甲方工作期間的人身安全和合法權(quán)益。
八、乙方的違約及限制條款
8.1乙方違反本合同約定,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
8.2乙方在甲方工作期間,未經(jīng)甲方同意,不得兼職或參與其他與甲方業(yè)務(wù)競爭的活動(dòng)。
8.3乙方離職后__________年內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得在同行業(yè)內(nèi)擔(dān)任與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的職務(wù)。
九、爭議解決
9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
十、其他約定
10.1本合同未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商解決。
10.2本合同一式三份,甲乙雙方及第三方主體各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
2.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件;
3.乙方身份證復(fù)印件;
4.乙方學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件;
5.乙方其他相關(guān)證明材料;
6.第三方主體營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
7.第三方主體組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件。
第三方主體的介入旨在為甲方提供專業(yè)服務(wù),提高乙方的工作效率和質(zhì)量。本合同的簽訂,甲方作為主導(dǎo)方,確保了自身的權(quán)益,包括對乙方的工作內(nèi)容、工作時(shí)間、勞動(dòng)報(bào)酬等方面的控制,以及對第三方主體的服務(wù)質(zhì)量和效果的監(jiān)督。同時(shí),增加了乙方的違約及限制條款,保障了甲方的合法權(quán)益。通過本合同的簽訂,甲方能夠更好地實(shí)現(xiàn)自身業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo),提高市場競爭力。
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同簽訂雙方:
甲方(用人單位):__________
乙方(勞動(dòng)者):__________
第三方主體(培訓(xùn)及管理顧問):__________
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,結(jié)合第三方主體的參與,就乙方在甲方處從事工作事宜,達(dá)成如下協(xié)議:
一、工作內(nèi)容
1.1乙方同意在甲方處擔(dān)任__________(具體崗位)一職,從事甲方單位安排的相關(guān)工作。
1.2乙方的工作內(nèi)容應(yīng)遵循甲方業(yè)務(wù)需求,同時(shí)乙方享有在第三方主體指導(dǎo)下進(jìn)行專業(yè)能力提升的權(quán)利。
二、工作時(shí)間及地點(diǎn)
2.1乙方的工作時(shí)間為__________(具體工作時(shí)間),每周工作日為__________。
2.2乙方的工作地點(diǎn)為:__________(具體工作地點(diǎn))。
三、勞動(dòng)報(bào)酬及培訓(xùn)費(fèi)用
3.1甲方應(yīng)按照國家及地方的工資標(biāo)準(zhǔn),支付乙方每月工資__________元,具體發(fā)放時(shí)間為每月__________日。
3.2第三方主體負(fù)責(zé)為乙方提供專業(yè)培訓(xùn),培訓(xùn)費(fèi)用由甲方承擔(dān),具體費(fèi)用為__________元。
3.3乙方在甲方工作期間,甲方有權(quán)根據(jù)工作表現(xiàn)和業(yè)績調(diào)整乙方的工資。
四、社會(huì)保險(xiǎn)及福利
4.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
4.2甲方應(yīng)按照國家及地方的有關(guān)規(guī)定,為乙方提供帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等福利待遇。
4.3第三方主體應(yīng)協(xié)助甲方確保乙方享受應(yīng)有的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。
五、合同期限
5.1本合同期限為__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
5.2合同期滿,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)在合同期滿前__________日內(nèi)簽訂書面續(xù)簽合同。
六、合同解除與終止
6.1雙方在合同期限內(nèi),如出現(xiàn)下列情況之一,可解除或終止本合同:
(1)乙方因個(gè)人原因提出解除或終止勞動(dòng)合同;
(2)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要,提前三十日以書面形式通知乙方,可以解除勞動(dòng)合同;
(3)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同;
(4)乙方因其他原因,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除或終止勞動(dòng)合同。
七、第三方主體的責(zé)權(quán)利
7.1第三方主體負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行專業(yè)技能培訓(xùn),提升乙方的工作能力和綜合素質(zhì)。
7.2第三方主體有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評估,并提出改進(jìn)建議。
7.3第三方主體應(yīng)確保乙方在甲方工作期間的人身安全和合法權(quán)益。
八、乙方的違約及限制條款
8.1乙方違反本合同約定,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
8.2乙方在甲方工作期間,未經(jīng)甲方同意,不得兼職或參與其他與甲方業(yè)務(wù)競爭的活動(dòng)。
8.3乙方離職后__________年內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得在同行業(yè)內(nèi)擔(dān)任與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的職務(wù)。
九、爭議解決
9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
十、其他約定
10.1本合同未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商解決。
10.2本合同一式三份,甲乙雙方及第三方主體各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
2.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件;
3.乙方身份證復(fù)印件;
4.乙方學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件;
5.乙方其他相關(guān)證明材料;
6.第三方主體營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
7.第三方主體組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件。
乙方為主導(dǎo)的目的和意義在于確保其在
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