版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024年暑假校園綠化及園藝項(xiàng)目養(yǎng)護(hù)人員雇傭合同本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.項(xiàng)目背景2.1項(xiàng)目目的2.2項(xiàng)目范圍3.合同雙方信息3.1雇傭方信息3.2雇傭方代表3.3雇傭人員信息3.4雇傭人員代表4.項(xiàng)目?jī)?nèi)容4.1綠化養(yǎng)護(hù)工作內(nèi)容4.2園藝工作內(nèi)容4.3工作時(shí)間與地點(diǎn)5.工作職責(zé)與要求5.1工作職責(zé)5.2工作要求5.3技能要求5.4工作標(biāo)準(zhǔn)6.工作安排6.1工作時(shí)間安排6.2工作地點(diǎn)安排6.3工作進(jìn)度安排7.工資與福利7.1工資支付方式7.2工資支付時(shí)間7.3工資數(shù)額7.4福利待遇8.合同期限8.1合同起始日期8.2合同終止日期8.3合同續(xù)約9.違約責(zé)任9.1雇傭方違約責(zé)任9.2雇傭人員違約責(zé)任10.保密條款10.1保密信息范圍10.2保密義務(wù)10.3違約責(zé)任11.合同解除11.1雇傭方解除合同11.2雇傭人員解除合同11.3合同解除條件12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.3爭(zhēng)議解決程序13.其他約定13.1不可抗力13.2合同附件13.3合同變更14.合同生效與簽署第一部分:合同如下:1.定義與解釋1.1定義1.1.1“綠化養(yǎng)護(hù)”指對(duì)校園內(nèi)各類植物進(jìn)行澆水、施肥、修剪、病蟲害防治等工作。1.1.2“園藝”指對(duì)校園內(nèi)花壇、草坪、綠地的園藝設(shè)計(jì)和維護(hù)。1.1.3“工作地點(diǎn)”指合同中約定的校園內(nèi)特定區(qū)域。1.1.4“工作時(shí)間”指合同中約定的每日工作開始和結(jié)束時(shí)間。1.1.5“工資”指雇傭人員按照合同規(guī)定應(yīng)得的報(bào)酬。1.1.6“福利待遇”指雇傭人員根據(jù)合同規(guī)定享受的各種福利。1.2解釋1.2.1本合同中如有專用術(shù)語,其含義以本合同中的定義為準(zhǔn)。1.2.2雇傭人員應(yīng)遵守合同中所有定義和解釋。2.項(xiàng)目背景2.1項(xiàng)目目的旨在提升校園環(huán)境品質(zhì),美化校園景觀,增強(qiáng)師生員工的歸屬感和幸福感。2.2項(xiàng)目范圍包括但不限于校園內(nèi)所有綠化區(qū)域、花壇、草坪、樹木的養(yǎng)護(hù)和園藝維護(hù)工作。3.合同雙方信息3.1雇傭方信息名稱:X學(xué)校地址:省市區(qū)路號(hào)聯(lián)系人:X聯(lián)系電話:3.2雇傭方代表X(具體姓名)3.3雇傭人員信息姓名:X年齡:性別:男/女身份證號(hào)碼:X3.4雇傭人員代表X(具體姓名)4.項(xiàng)目?jī)?nèi)容4.1綠化養(yǎng)護(hù)工作內(nèi)容定時(shí)澆水,確保植物生長(zhǎng)所需水分。施肥,根據(jù)植物生長(zhǎng)需求合理施肥。修剪,保持植物形態(tài)美觀,維護(hù)校園綠化整潔。病蟲害防治,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理病蟲害問題。4.2園藝工作內(nèi)容花壇設(shè)計(jì),根據(jù)季節(jié)變化調(diào)整花卉布局。草坪維護(hù),保持草坪整齊美觀。樹木修剪,保持樹木健康生長(zhǎng)。4.3工作時(shí)間與地點(diǎn)工作時(shí)間:每日上午8:00至下午5:00,每周工作5天。工作地點(diǎn):校園內(nèi)綠化區(qū)域、花壇、草坪、樹木等。5.工作職責(zé)與要求5.1工作職責(zé)負(fù)責(zé)綠化養(yǎng)護(hù)和園藝工作的實(shí)施。確保工作質(zhì)量符合雇傭方要求。遵守校園相關(guān)規(guī)定,維護(hù)校園環(huán)境。5.2工作要求具備基本的綠化養(yǎng)護(hù)和園藝知識(shí)。身體健康,能適應(yīng)戶外工作環(huán)境。5.3技能要求熟練掌握綠化養(yǎng)護(hù)和園藝技能。熟悉各類植物的生長(zhǎng)習(xí)性和養(yǎng)護(hù)方法。5.4工作標(biāo)準(zhǔn)工作成果達(dá)到雇傭方規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。6.工資與福利6.1工資支付方式按月支付,每月底前發(fā)放。6.2工資支付時(shí)間每月5日為工資發(fā)放日。6.3工資數(shù)額月工資:人民幣元。6.4福利待遇社會(huì)保險(xiǎn):按照國家規(guī)定繳納。住房公積金:按照國家規(guī)定繳納。法定節(jié)假日工資:按照國家規(guī)定支付。工傷保險(xiǎn):按照國家規(guī)定繳納。8.合同期限8.1合同起始日期合同自2024年7月1日起生效。8.2合同終止日期合同期限為2024年8月31日,合同到期后自動(dòng)終止。8.3合同續(xù)約如雇傭雙方均同意繼續(xù)合作,應(yīng)在合同到期前一個(gè)月內(nèi)協(xié)商續(xù)約事宜。9.違約責(zé)任9.1雇傭方違約責(zé)任雇傭方未按約定支付工資,應(yīng)向雇傭人員支付違約金,違約金為未支付工資的1%。雇傭方如單方面解除合同,應(yīng)提前一個(gè)月通知雇傭人員,并支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的補(bǔ)償金。9.2雇傭人員違約責(zé)任雇傭人員未經(jīng)雇傭方同意擅自離職,應(yīng)支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金。雇傭人員因嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或損害雇傭方利益而被解除合同,無權(quán)要求任何補(bǔ)償。10.保密條款10.1保密信息范圍包括雇傭方商業(yè)秘密、客戶信息、項(xiàng)目數(shù)據(jù)等。10.2保密義務(wù)雇傭人員需對(duì)保密信息嚴(yán)格保密,未經(jīng)雇傭方書面同意,不得向任何第三方泄露。10.3違約責(zé)任如雇傭人員違反保密義務(wù),應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償雇傭方因此遭受的損失。11.合同解除11.1雇傭方解除合同雇傭人員嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或損害雇傭方利益,雇傭方有權(quán)立即解除合同。雇傭人員因健康原因無法繼續(xù)工作,雇傭方有權(quán)解除合同。11.2雇傭人員解除合同雇傭人員有權(quán)在任何時(shí)候提出解除合同,但需提前一個(gè)月通知雇傭方。11.3合同解除條件合同解除應(yīng)符合國家相關(guān)法律法規(guī)和本合同約定。12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議,協(xié)商不成時(shí),任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)無12.3爭(zhēng)議解決程序訴訟程序按照我國《中華人民共和國民事訴訟法》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。13.其他約定13.1不可抗力如遇不可抗力因素導(dǎo)致合同無法履行,雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。13.2合同附件本合同附件包括但不限于:工作職責(zé)說明書、工資支付明細(xì)表、保密協(xié)議等。13.3合同變更合同如有變更,應(yīng)以書面形式雙方簽字確認(rèn),變更內(nèi)容與本合同具有同等法律效力。14.合同生效與簽署14.1合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2合同簽署本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方定義“第三方”指在履行本合同過程中,經(jīng)甲乙雙方一致同意,參與合同相關(guān)事務(wù)的任何自然人、法人或其他組織。15.2第三方介入范圍提供專業(yè)服務(wù),如綠化養(yǎng)護(hù)、園藝設(shè)計(jì)等;提供設(shè)備或材料供應(yīng);提供資金支持;提供技術(shù)指導(dǎo)或咨詢服務(wù);進(jìn)行合同履行的監(jiān)督與評(píng)估。16.第三方介入的同意與程序16.1同意第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意,并由甲方或乙方代表簽署相關(guān)協(xié)議。16.2程序甲方或乙方提出第三方介入的請(qǐng)求;雙方協(xié)商確定第三方的角色、職責(zé)和權(quán)限;簽署第三方介入?yún)f(xié)議,明確各方的權(quán)利和義務(wù)。17.第三方介入的責(zé)權(quán)利17.1責(zé)任第三方應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī),履行合同約定的責(zé)任;第三方因自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行或造成損失,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。17.2權(quán)利第三方有權(quán)根據(jù)合同約定,獲得相應(yīng)的報(bào)酬;第三方有權(quán)要求甲方或乙方提供必要的配合和支持。17.3義務(wù)第三方應(yīng)按照合同約定,提供高質(zhì)量的服務(wù);第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。18.第三方介入的合同條款增加18.1增加條款在本合同中增加“第三方介入”條款;明確第三方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù);規(guī)定第三方介入的程序和條件。18.2額外條款說明第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)作為本合同的附件;本合同未盡事宜,以第三方介入?yún)f(xié)議為準(zhǔn)。19.第三方責(zé)任限額的明確19.1責(zé)任限額定義“責(zé)任限額”指第三方在履行合同過程中,因自身原因造成損失時(shí),甲乙雙方同意的最高賠償金額。19.2責(zé)任限額的確定第三方責(zé)任限額應(yīng)在第三方介入?yún)f(xié)議中明確;責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方服務(wù)的性質(zhì)、難度和潛在風(fēng)險(xiǎn)等因素確定。19.3責(zé)任限額的適用第三方責(zé)任限額僅適用于因第三方自身原因造成的損失;超出責(zé)任限額的損失,由第三方自行承擔(dān)。20.第三方與其他各方的劃分說明20.1第三方與甲方的劃分第三方應(yīng)向甲方負(fù)責(zé),確保提供的服務(wù)符合合同約定;甲方有權(quán)對(duì)第三方的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估。20.2第三方與乙方的劃分第三方應(yīng)向乙方負(fù)責(zé),履行合同約定的義務(wù);乙方有權(quán)對(duì)第三方的服務(wù)進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督。20.3第三方與雇傭人員的劃分第三方與雇傭人員之間的關(guān)系,由第三方自行處理;雇傭人員應(yīng)遵守合同約定,服從第三方管理。第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:1.第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求:協(xié)議應(yīng)包含第三方的詳細(xì)信息、介入范圍、責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任限額等。附件說明:明確第三方在合同中的角色和責(zé)任,確保合同履行過程中的協(xié)調(diào)與監(jiān)督。2.工作職責(zé)說明書詳細(xì)要求:詳細(xì)列出雇傭人員的工作職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作要求等。附件說明:為雇傭人員提供明確的工作指導(dǎo),確保工作質(zhì)量和效率。3.工資支付明細(xì)表詳細(xì)要求:包括工資支付時(shí)間、工資數(shù)額、支付方式、應(yīng)享受的福利待遇等。附件說明:確保工資支付透明,便于雇傭人員核對(duì)和監(jiān)督。4.保密協(xié)議詳細(xì)要求:明確保密信息的范圍、保密義務(wù)、違約責(zé)任等。附件說明:保護(hù)雇傭方的商業(yè)秘密,確保合同履行過程中的信息安全。5.工作時(shí)間與地點(diǎn)安排表詳細(xì)要求:包括工作日歷、工作時(shí)間、工作地點(diǎn)等。附件說明:明確雇傭人員的工作安排,確保合同履行過程中的時(shí)間管理。6.項(xiàng)目進(jìn)度報(bào)告詳細(xì)要求:定期報(bào)告項(xiàng)目進(jìn)展情況、遇到的問題及解決方案等。附件說明:便于甲方或乙方了解項(xiàng)目進(jìn)展,及時(shí)調(diào)整策略。7.質(zhì)量評(píng)估報(bào)告詳細(xì)要求:包括服務(wù)質(zhì)量評(píng)估結(jié)果、改進(jìn)措施等。附件說明:確保服務(wù)質(zhì)量達(dá)到合同要求,持續(xù)提升服務(wù)質(zhì)量。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.雇傭方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為:未按約定支付工資。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):支付違約金,違約金為未支付工資的1%。示例說明:若雇傭方在2024年8月5日應(yīng)支付工資,但至8月15日仍未支付,則需向雇傭人員支付10天工資的違約金。2.雇傭人員違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為:未經(jīng)雇傭方同意擅自離職。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金。示例說明:若雇傭人員在合同期間擅自離職,則需支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為:因自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)第三方責(zé)任限額,賠償損失。示例說明:若第三方因服務(wù)質(zhì)量問題導(dǎo)致項(xiàng)目延誤,則需在責(zé)任限額內(nèi)賠償甲方損失。全文完。2024年暑假校園綠化及園藝項(xiàng)目養(yǎng)護(hù)人員雇傭合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3聯(lián)系方式2.項(xiàng)目背景及概述2.1項(xiàng)目名稱2.2項(xiàng)目地點(diǎn)2.3項(xiàng)目時(shí)間2.4項(xiàng)目目標(biāo)3.項(xiàng)目養(yǎng)護(hù)人員職責(zé)3.1養(yǎng)護(hù)范圍3.2工作內(nèi)容3.3工作標(biāo)準(zhǔn)4.雇傭期限4.1雇傭起始時(shí)間4.2雇傭結(jié)束時(shí)間5.工作時(shí)間及休息日5.1工作時(shí)間5.2休息日5.3加班規(guī)定6.工資及福利待遇6.1工資標(biāo)準(zhǔn)6.2工資支付方式6.3福利待遇7.養(yǎng)護(hù)人員義務(wù)7.1工作紀(jì)律7.2技能要求7.3工作保密8.合同解除及違約責(zé)任8.1合同解除條件8.2違約責(zé)任9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決地點(diǎn)10.合同生效及修改10.1合同生效條件10.2合同修改程序11.合同附件11.1項(xiàng)目養(yǎng)護(hù)計(jì)劃11.2工作流程11.3技術(shù)規(guī)范12.其他約定事項(xiàng)12.1不可抗力12.2合同解除條件12.3通知送達(dá)方式13.合同簽署13.1簽署日期13.2簽署地點(diǎn)14.合同附件清單第一部分:合同如下:1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱甲方:大學(xué)乙方:1.2雙方地址甲方:省市區(qū)路號(hào)大學(xué)乙方:省市區(qū)路號(hào)1.3聯(lián)系方式甲方:聯(lián)系人:聯(lián)系電話:138xxxx5678乙方:聯(lián)系人:聯(lián)系電話:139xxxx56782.項(xiàng)目背景及概述2.1項(xiàng)目名稱2024年暑假校園綠化及園藝項(xiàng)目2.2項(xiàng)目地點(diǎn)大學(xué)校園內(nèi)2.3項(xiàng)目時(shí)間2024年7月1日至2024年8月31日2.4項(xiàng)目目標(biāo)提升校園綠化水平,美化校園環(huán)境3.項(xiàng)目養(yǎng)護(hù)人員職責(zé)3.1養(yǎng)護(hù)范圍校園內(nèi)所有綠化區(qū)域及園藝設(shè)施3.2工作內(nèi)容1.定期修剪樹木、草坪2.清理綠化區(qū)域垃圾3.澆水、施肥、病蟲害防治4.維護(hù)園藝設(shè)施5.每周進(jìn)行一次全面巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)3.3工作標(biāo)準(zhǔn)1.樹木修剪整齊,高度不超過2米2.草坪保持綠色,無雜草3.綠化區(qū)域無垃圾,保持整潔4.園藝設(shè)施完好無損,功能正常4.雇傭期限4.1雇傭起始時(shí)間2024年7月1日4.2雇傭結(jié)束時(shí)間2024年8月31日5.工作時(shí)間及休息日5.1工作時(shí)間每日上午8:00至下午17:005.2休息日每周六、日及國家法定節(jié)假日5.3加班規(guī)定如遇特殊情況需加班,需提前與甲方溝通,加班工資按國家相關(guān)規(guī)定支付6.工資及福利待遇6.1工資標(biāo)準(zhǔn)每月工資:人民幣2000元6.2工資支付方式每月底前支付上月工資6.3福利待遇1.提供工作服2.每月提供一次工作餐3.每年進(jìn)行一次健康體檢7.養(yǎng)護(hù)人員義務(wù)7.1工作紀(jì)律1.遵守甲方規(guī)章制度2.服從工作安排,不得擅自離崗3.保守公司秘密7.2技能要求1.具備基本的綠化養(yǎng)護(hù)技能2.熟悉園藝設(shè)施維護(hù)方法7.3工作保密1.不得泄露公司商業(yè)秘密2.不得泄露校園綠化項(xiàng)目信息8.合同解除及違約責(zé)任8.1合同解除條件1.乙方嚴(yán)重違反合同約定,甲方有權(quán)解除合同。2.甲方因項(xiàng)目終止或撤回項(xiàng)目,合同自然解除。3.乙方提出書面解除合同申請(qǐng),經(jīng)甲方同意后解除。8.2違約責(zé)任1.乙方未按約定時(shí)間完成養(yǎng)護(hù)工作,每延誤一天,甲方有權(quán)扣除當(dāng)月工資的10%作為違約金。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或校園綠化項(xiàng)目信息,甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方賠償損失。3.甲方未按約定支付工資,每延誤一天,甲方需向乙方支付相當(dāng)于當(dāng)月工資10%的違約金。9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭(zhēng)議,協(xié)商不成的,可提交仲裁委員會(huì)仲裁。9.2爭(zhēng)議解決地點(diǎn)仲裁地點(diǎn)為省市,仲裁機(jī)構(gòu)為仲裁委員會(huì)。10.合同生效及修改10.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2合同修改程序合同修改需經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。11.合同附件11.1項(xiàng)目養(yǎng)護(hù)計(jì)劃附件一:2024年暑假校園綠化及園藝項(xiàng)目養(yǎng)護(hù)計(jì)劃11.2工作流程附件二:項(xiàng)目養(yǎng)護(hù)工作流程11.3技術(shù)規(guī)范附件三:綠化及園藝項(xiàng)目技術(shù)規(guī)范12.其他約定事項(xiàng)12.1不可抗力因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行或部分履行時(shí),雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任,但應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方,并采取一切可能的措施減輕損失。12.2合同解除條件2.甲方因故提前終止項(xiàng)目,合同自然解除。12.3通知送達(dá)方式1.通知應(yīng)以書面形式發(fā)送,并經(jīng)雙方簽字確認(rèn)。2.通知送達(dá)地址為合同雙方提供的地址。13.合同簽署13.1簽署日期本合同自2024年6月30日簽署。13.2簽署地點(diǎn)大學(xué)行政樓會(huì)議室14.合同附件清單附件一:2024年暑假校園綠化及園藝項(xiàng)目養(yǎng)護(hù)計(jì)劃附件二:項(xiàng)目養(yǎng)護(hù)工作流程附件三:綠化及園藝項(xiàng)目技術(shù)規(guī)范第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義在本合同中,第三方指非甲乙雙方的任何自然人、法人或其他組織,包括但不限于中介方、監(jiān)理方、評(píng)估方、供應(yīng)商等。15.2第三方介入情形1.甲方或乙方根據(jù)合同需要,引入第三方提供專業(yè)服務(wù)或協(xié)助。2.甲方或乙方與第三方達(dá)成一致,第三方參與合同的履行。16.第三方責(zé)任限額16.1第三方責(zé)任第三方在履行合同過程中,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,包括但不限于:1.按照合同約定提供的服務(wù)或協(xié)助。2.對(duì)其提供的服務(wù)或協(xié)助結(jié)果承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.遵守合同約定和法律法規(guī)。16.2第三方責(zé)任限額1.第三方對(duì)甲乙雙方的責(zé)任限額,應(yīng)在其提供的合同或服務(wù)協(xié)議中明確約定。2.如第三方未約定責(zé)任限額,其責(zé)任限額應(yīng)不超過其注冊(cè)資本的50%。17.甲乙雙方額外條款及說明17.1甲方額外條款1.甲方引入第三方前,應(yīng)充分評(píng)估第三方資質(zhì)和信譽(yù),確保其符合合同要求。2.甲方應(yīng)與第三方簽訂書面合同或服務(wù)協(xié)議,明確雙方權(quán)利和義務(wù)。3.甲方應(yīng)對(duì)第三方提供的服務(wù)或協(xié)助進(jìn)行監(jiān)督,確保其符合合同約定。17.2乙方額外條款1.乙方應(yīng)積極配合甲方引入第三方,提供必要的信息和協(xié)助。2.乙方應(yīng)與第三方保持良好溝通,及時(shí)解決合作中出現(xiàn)的問題。3.乙方應(yīng)對(duì)第三方提供的服務(wù)或協(xié)助進(jìn)行驗(yàn)收,確保其符合合同約定。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的劃分1.第三方與甲方之間,應(yīng)按照雙方簽訂的合同或服務(wù)協(xié)議進(jìn)行責(zé)任劃分。2.第三方對(duì)甲方的違約責(zé)任,由甲方自行承擔(dān)。18.2第三方與乙方的劃分1.第三方與乙方之間,應(yīng)按照雙方簽訂的合同或服務(wù)協(xié)議進(jìn)行責(zé)任劃分。2.第三方對(duì)乙方的違約責(zé)任,由乙方自行承擔(dān)。18.3第三方與甲乙雙方的共同責(zé)任1.如第三方在履行合同過程中,與甲乙雙方均存在違約行為,應(yīng)根據(jù)各自的違約程度,由甲乙雙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。2.甲乙雙方應(yīng)共同協(xié)商解決第三方違約問題,必要時(shí)可尋求第三方責(zé)任限額范圍內(nèi)的賠償。19.第三方介入后的合同變更19.1合同變更程序1.如因第三方介入導(dǎo)致合同內(nèi)容需變更,甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致,并以書面形式修改合同。2.修改后的合同應(yīng)經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章,并通知第三方。19.2合同變更效力1.修改后的合同對(duì)甲乙雙方及第三方具有同等法律效力。2.第三方應(yīng)按照修改后的合同履行其義務(wù)。第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:1.項(xiàng)目養(yǎng)護(hù)計(jì)劃詳細(xì)要求和說明:該附件應(yīng)詳細(xì)列出項(xiàng)目的養(yǎng)護(hù)目標(biāo)和計(jì)劃,包括養(yǎng)護(hù)時(shí)間表、養(yǎng)護(hù)措施、預(yù)期效果等。2.項(xiàng)目養(yǎng)護(hù)工作流程詳細(xì)要求和說明:該附件應(yīng)詳細(xì)描述項(xiàng)目養(yǎng)護(hù)的具體工作流程,包括工作步驟、責(zé)任分配、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等。3.綠化及園藝項(xiàng)目技術(shù)規(guī)范詳細(xì)要求和說明:該附件應(yīng)包含項(xiàng)目養(yǎng)護(hù)所需的技術(shù)規(guī)范,如土壤管理、澆水、施肥、病蟲害防治等。4.第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求和說明:該附件是甲乙雙方與第三方簽訂的服務(wù)協(xié)議,應(yīng)明確第三方的服務(wù)內(nèi)容、責(zé)任、費(fèi)用、期限等。5.工資支付明細(xì)表詳細(xì)要求和說明:該附件應(yīng)記錄每月工資支付情況,包括應(yīng)發(fā)工資、扣除項(xiàng)、實(shí)發(fā)工資等。6.健康體檢報(bào)告詳細(xì)要求和說明:該附件是乙方每年健康體檢的報(bào)告,應(yīng)包括體檢結(jié)果和醫(yī)生建議。7.養(yǎng)護(hù)工作日志詳細(xì)要求和說明:該附件是乙方日常養(yǎng)護(hù)工作的記錄,包括工作內(nèi)容、日期、天氣情況等。8.違約情況報(bào)告詳細(xì)要求和說明:該附件用于記錄合同履行過程中的違約行為,包括違約事實(shí)、責(zé)任認(rèn)定、處理結(jié)果等。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為乙方未按約定時(shí)間完成養(yǎng)護(hù)工作甲方未按約定支付工資第三方未按合同約定提供服務(wù)2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)乙方未按約定時(shí)間完成養(yǎng)護(hù)工作,每延誤一天,扣除當(dāng)月工資的10%作為違約金。甲方未按約定支付工資,每延誤一天,支付相當(dāng)于當(dāng)月工資10%的違約金。第三方未按合同約定提供服務(wù),應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,包括但不限于賠償損失、終止合同等。3.示例說明乙方未按約定時(shí)間完成養(yǎng)護(hù)工作,導(dǎo)致綠化區(qū)域出現(xiàn)嚴(yán)重問題,甲方有權(quán)扣除當(dāng)月工資的10%作為違約金。甲方未按時(shí)支付工資,導(dǎo)致乙方生活困難,乙方有權(quán)要求甲方支付相當(dāng)于當(dāng)月工資10%的違約金。第三方未按合同約定提供服務(wù),導(dǎo)致項(xiàng)目進(jìn)度延誤,甲方有權(quán)要求第三方賠償損失,并有權(quán)終止合同。全文完。2024年暑假校園綠化及園藝項(xiàng)目養(yǎng)護(hù)人員雇傭合同2本合同目錄一覽1.定義和解釋1.1項(xiàng)目定義1.2人員定義1.3責(zé)任定義1.4義務(wù)定義2.項(xiàng)目背景2.1項(xiàng)目概述2.2項(xiàng)目目的2.3項(xiàng)目范圍2.4項(xiàng)目時(shí)間表3.人員雇傭3.1雇傭方式3.2工作職責(zé)3.3工作時(shí)間3.4工作地點(diǎn)3.5薪酬待遇3.6休假制度4.養(yǎng)護(hù)工作內(nèi)容4.1養(yǎng)護(hù)范圍4.2養(yǎng)護(hù)標(biāo)準(zhǔn)4.3養(yǎng)護(hù)方法4.4養(yǎng)護(hù)周期4.5養(yǎng)護(hù)記錄5.工具和設(shè)備5.1提供工具和設(shè)備5.2人員使用和維護(hù)責(zé)任5.3工具和設(shè)備清單6.安全和健康6.1安全措施6.2健康保護(hù)6.3應(yīng)急處理6.4安全培訓(xùn)7.保密協(xié)議7.1保密信息7.2保密期限7.3違約責(zé)任8.付款和費(fèi)用8.1付款方式8.2付款時(shí)間8.3費(fèi)用清單8.4付款證明9.違約責(zé)任9.1違約行為9.2違約賠償9.3違約處理10.合同解除10.1合同解除條件10.2解除通知10.3解除后果11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議處理期限11.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn)12.合同生效和期限12.1合同生效條件12.2合同期限12.3合同續(xù)簽13.其他條款13.1通知方式13.2合同變更13.3合同終止13.4合同附件14.合同簽署14.1簽署日期14.2簽署地點(diǎn)14.3簽署人員第一部分:合同如下:第一條定義和解釋1.1項(xiàng)目定義:本合同所指的“項(xiàng)目”是指2024年暑假期間在校園內(nèi)進(jìn)行的綠化及園藝項(xiàng)目,包括但不限于植物種植、修剪、澆水、施肥、病蟲害防治等工作。1.2人員定義:本合同所指的“人員”是指被雇傭的養(yǎng)護(hù)工作人員,負(fù)責(zé)項(xiàng)目的日常養(yǎng)護(hù)工作。1.3責(zé)任定義:本合同所指的“責(zé)任”是指雙方在合同履行過程中應(yīng)承擔(dān)的義務(wù)和責(zé)任。1.4義務(wù)定義:本合同所指的“義務(wù)”是指雙方在合同履行過程中應(yīng)遵守的規(guī)定和承諾。第二條項(xiàng)目背景2.1項(xiàng)目概述:2024年暑假校園綠化及園藝項(xiàng)目旨在提升校園環(huán)境質(zhì)量,美化校園景觀,增強(qiáng)師生的環(huán)保意識(shí)。2.2項(xiàng)目目的:通過綠化及園藝項(xiàng)目的實(shí)施,改善校園生態(tài)環(huán)境,提升校園文化品位。2.3項(xiàng)目范圍:包括校園內(nèi)所有綠化區(qū)域,如花壇、草坪、樹林等。2.4項(xiàng)目時(shí)間表:2024年暑假期間,具體時(shí)間為2024年7月1日至2024年8月31日。第三條人員雇傭3.1雇傭方式:本合同采用勞務(wù)派遣方式,由乙方(養(yǎng)護(hù)人員)向甲方(校園管理部門)提供養(yǎng)護(hù)服務(wù)。3.2工作職責(zé):乙方負(fù)責(zé)項(xiàng)目的日常養(yǎng)護(hù)工作,包括但不限于植物修剪、澆水、施肥、病蟲害防治等。3.3工作時(shí)間:乙方工作時(shí)間為每日上午8:00至下午5:00,每周工作5天。3.4工作地點(diǎn):校園內(nèi)所有綠化區(qū)域。3.5薪酬待遇:乙方月工資為人民幣X元,按月支付,支付日期為每月的日。3.6休假制度:乙方享有國家法定節(jié)假日及休息日,具體休假安排由甲方根據(jù)項(xiàng)目需求確定。第四條養(yǎng)護(hù)工作內(nèi)容4.1養(yǎng)護(hù)范圍:包括校園內(nèi)所有綠化區(qū)域,如花壇、草坪、樹林等。4.2養(yǎng)護(hù)標(biāo)準(zhǔn):按照國家綠化養(yǎng)護(hù)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,確保綠化區(qū)域植物生長(zhǎng)良好,景觀美觀。4.3養(yǎng)護(hù)方法:采用科學(xué)的養(yǎng)護(hù)方法,如修剪、澆水、施肥、病蟲害防治等。4.4養(yǎng)護(hù)周期:根據(jù)植物生長(zhǎng)特點(diǎn)和季節(jié)變化,制定合理的養(yǎng)護(hù)周期。4.5養(yǎng)護(hù)記錄:乙方需定期填寫?zhàn)B護(hù)記錄,包括養(yǎng)護(hù)內(nèi)容、時(shí)間、效果等。第五條工具和設(shè)備5.1提供工具和設(shè)備:甲方負(fù)責(zé)提供必要的養(yǎng)護(hù)工具和設(shè)備,如修剪工具、澆水設(shè)備、肥料等。5.2人員使用和維護(hù)責(zé)任:乙方負(fù)責(zé)正確使用和維護(hù)養(yǎng)護(hù)工具和設(shè)備,確保其處于良好狀態(tài)。5.3工具和設(shè)備清單:詳見附件一。第六條安全和健康6.1安全措施:乙方在養(yǎng)護(hù)工作中必須遵守安全操作規(guī)程,確保自身和他人的安全。6.2健康保護(hù):甲方提供必要的安全防護(hù)用品,乙方應(yīng)正確使用并保持個(gè)人衛(wèi)生。6.3應(yīng)急處理:乙方應(yīng)熟悉應(yīng)急處理措施,如遇到意外情況,應(yīng)立即采取相應(yīng)措施。6.4安全培訓(xùn):甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行安全培訓(xùn),確保乙方具備必要的安全知識(shí)。第七條保密協(xié)議7.1保密信息:本合同涉及的保密信息包括但不限于項(xiàng)目?jī)?nèi)容、養(yǎng)護(hù)方法、人員信息等。7.2保密期限:保密期限自合同簽訂之日起至項(xiàng)目結(jié)束后兩年。7.3違約責(zé)任:任何一方違反保密協(xié)議,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條付款和費(fèi)用8.1付款方式:甲方應(yīng)按照合同約定,于每月的日支付乙方當(dāng)月的工資及費(fèi)用。8.2付款時(shí)間:乙方應(yīng)在每月的日前提交上月的工作報(bào)告及費(fèi)用清單,甲方在收到后個(gè)工作日內(nèi)完成付款。8.3費(fèi)用清單:費(fèi)用清單應(yīng)包括但不限于工資、社會(huì)保險(xiǎn)、福利等。8.4付款證明:甲方支付乙方工資及費(fèi)用后,乙方應(yīng)提供相應(yīng)的銀行轉(zhuǎn)賬記錄或其他付款證明。第九條違約責(zé)任9.1違約行為:包括但不限于未按約定時(shí)間付款、未按約定提供工具和設(shè)備、未按約定履行養(yǎng)護(hù)工作等。9.2違約賠償:乙方違反本合同約定,甲方有權(quán)要求乙方賠償因此造成的損失。9.3違約處理:任何一方違反本合同,另一方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方,并采取必要措施要求對(duì)方改正。第十條合同解除10.1合同解除條件:包括但不限于項(xiàng)目提前終止、乙方嚴(yán)重違約、甲方因不可抗力無法繼續(xù)履行合同等。10.2解除通知:任何一方解除合同,應(yīng)提前日以書面形式通知對(duì)方。第十一條爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式:雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議。11.2爭(zhēng)議處理期限:自爭(zhēng)議發(fā)生之日起個(gè)工作日內(nèi),雙方應(yīng)盡力協(xié)商解決。11.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn):如協(xié)商不成,雙方可選擇仲裁或訴訟方式解決爭(zhēng)議,爭(zhēng)議解決地點(diǎn)為。第十二條合同生效和期限12.1合同生效條件:本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同期限:本合同期限為自2024年7月1日至2024年8月31日,合同期滿后,如雙方無異議,可自動(dòng)續(xù)簽。12.3合同續(xù)簽:合同續(xù)簽時(shí),雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商調(diào)整合同內(nèi)容。第十三條其他條款13.1通知方式:雙方之間的通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行,通過信函、電子郵件或?qū)H怂瓦_(dá)等方式。13.2合同變更:任何一方要求變更合同內(nèi)容,應(yīng)提前日以書面形式通知對(duì)方,經(jīng)雙方協(xié)商一致后生效。第十四條合同簽署14.1簽署日期:本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2簽署地點(diǎn):本合同簽署地點(diǎn)為。14.3簽署人員:甲方代表:______________________,乙方代表:______________________。第二部分:第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方概念:本合同所指的“第三方”包括但不限于中介方、監(jiān)理方、技術(shù)服務(wù)方、保險(xiǎn)公司等,在合同履行過程中提供協(xié)助、監(jiān)督或服務(wù)的外部機(jī)構(gòu)或個(gè)人。第二條第三方責(zé)任限額2.1責(zé)任限額定義:本條款所指的“責(zé)任限額”是指第三方在履行合同過程中因其自身原因造成的損失,對(duì)甲方或乙方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。2.2責(zé)任限額確定:第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方提供的服務(wù)類型、服務(wù)質(zhì)量、風(fēng)險(xiǎn)程度等因素,由雙方協(xié)商確定,并在合同中明確。第三條第三方責(zé)權(quán)利3.1責(zé)任:第三方應(yīng)按照合同約定,履行其職責(zé),確保提供的服務(wù)符合合同要求,并對(duì)因自身原因造成的損失承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.2權(quán)利:第三方有權(quán)要求甲方或乙方提供必要的協(xié)助和支持,以保障其履行合同義務(wù)。3.3利益:第三方有權(quán)獲得合同約定的報(bào)酬和服務(wù)費(fèi)用。第四條第三方介入流程4.1介入申請(qǐng):乙方在需要第三方介入時(shí),應(yīng)向甲方提出書面申請(qǐng),說明介入原因、第三方信息及預(yù)期效果。4.2甲方審核:甲方在收到乙方申請(qǐng)后,應(yīng)在個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行審核,確認(rèn)第三方介入的必要性及合理性。4.3第三方選擇:經(jīng)甲方審核同意后,乙方有權(quán)選擇合適的第三方,并與第三方簽訂相關(guān)協(xié)議。4.4協(xié)議備案:乙方與第三方簽訂的協(xié)議需提交甲方備案,甲方有權(quán)對(duì)協(xié)議內(nèi)容進(jìn)行審核。第五條第三方與其他各方的劃分說明5.1職責(zé)劃分:第三方應(yīng)明確其在合同中的職責(zé)范圍,并與甲方、乙方明確劃分各自的職責(zé)。5.2責(zé)任劃分:第三方在履行合同過程中,其責(zé)任僅限于其自身提供的服務(wù)范圍,對(duì)其他方的責(zé)任由各自承擔(dān)。5.3利益劃分:第三方獲得的報(bào)酬和服務(wù)費(fèi)用,僅與其提供的服務(wù)相關(guān),與其他方的利益無關(guān)。第六條第三方介入后的合同變更6.1變更申請(qǐng):第三方介入后,如需對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行變更,乙方應(yīng)向甲方提出書面申請(qǐng),說明變更原因及預(yù)期效果。
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 鏈家改進(jìn)版房屋買賣協(xié)議
- 版供水工程勞務(wù)分包合同
- 葡萄購銷合同模板
- 景觀石料購買協(xié)議
- 啤酒花購銷合約
- 綠化工程苗木交易合同文本
- 農(nóng)村土地租賃合同格式樣本
- 茶葉品質(zhì)購銷合同
- 甲方乙丙房屋買賣合同細(xì)節(jié)解析
- 冷軋不銹鋼板采購合同
- 營銷渠道和營銷渠道管理概述
- 夕會(huì)教案:養(yǎng)成課間文明的好習(xí)慣
- 精品在線開放課程建設(shè)與評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)
- 自主研究開發(fā)項(xiàng)目計(jì)劃書
- 第二十章曲線積分-ppt課件
- 3Q模板IQOQPQ驗(yàn)證方案模版
- T∕CCOA 24-2020 棕櫚仁餅(粕)
- 聚酰亞胺基礎(chǔ)知識(shí)-1(橫田力男)
- 聚乙烯天然氣管道施工技術(shù)交底(完整版)
- 小學(xué)四年級(jí)奧數(shù)-變化規(guī)律(一)
- 萬達(dá)集團(tuán)薪酬管理制度
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論