2021年15年個人述職報告

1、15年個人述職報告 15年個人述職報告 一年來，我認(rèn)真學(xué)習(xí)，扎實工作，從嚴(yán)要求自己，廉潔奉公，無論是在工作責(zé)任心，工作作風(fēng)，還是組織紀(jì)律各方面都是嚴(yán)肅認(rèn)真的，分管的工作都圓滿完成工作任務(wù)，分管的單位都認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定，完成目標(biāo)責(zé)任制?，F(xiàn)作如下述職述廉。 一是強化自身素質(zhì)，提高防腐免疫力。把廉政建設(shè)同政治理論學(xué)習(xí)結(jié)合起來，重點學(xué)習(xí) _文件規(guī)定和中央“八項規(guī)定”，提高政治鑒別力。二是堅定信念，樹立正確權(quán)力觀、地位觀、利益觀、價值觀，進一步認(rèn)識到廉政建設(shè)的必要性，違法亂紀(jì)的危害性，通過警示教育、看警示片，警鐘長鳴。 一年來，我扎根基層，樹立大局意識，強化作風(fēng)建設(shè)，深入群眾摸實情，搞調(diào)研

2、，我分管的農(nóng)業(yè)工作，在小麥直補各項惠農(nóng)補助資金做到公開公平;分管的農(nóng)機工作，及時把惠民補貼發(fā)放到農(nóng)機用戶手中;分管的新農(nóng)村建設(shè)工作，大力開展“四化四改”，改變村容村貌，改變村的基礎(chǔ)設(shè)施條件;新一輪路燈亮化，全面完成，全縣第一家完成按裝任務(wù)。分管的煙葉發(fā)展工作，哪里有難度就往哪里去，由于工作得當(dāng)，完成縣上下達xxxx畝的任務(wù);分管的城建工作完成小城鎮(zhèn)建設(shè)和危房改造驗收工作，在工作中堅持公平、公正，杜絕說情風(fēng)，使困難群眾都能住上新房，領(lǐng)到補助款。 廉潔自律是反對腐販，加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的關(guān)鍵。在工作中自己從嚴(yán)要求，以身作則，遵守政治紀(jì)律，下鄉(xiāng)盡量不在農(nóng)民家吃飯，確定吃飯也要付生活費用，對家屬嚴(yán)格要求

3、，做廉潔自律的表率，樹立政府人員的良好形象。 一年來，我以自律為本，帶頭發(fā)揚艱苦奮斗作用。在實際工作中，努力告誡自己，不攀比、不講排場、努力工作，保證無論在何時何地都要廉潔從政，堅決反對“四風(fēng)”，樹立良好的職業(yè)道德，說老實話，辦實事，做群眾的貼心人。 一年來，在抓好自身廉潔自律的的同時，對分管的單位從嚴(yán)要求，時常教育告誡，開展警示教育，要求他們堅持原則，不辦人情事，不收群眾一針一線，堅持職業(yè)道德，廉潔從政，做事堂堂正正，清清白白做人，干干凈凈辦事，要對得起崗位，要注重名節(jié)，保持自身形象。所分管的單位工作人員沒有出現(xiàn)違法亂紀(jì)的現(xiàn)象。 一年來，自己取得了一些成績，但離人民群眾的要求還有差距，主要表

4、現(xiàn)在一是政治理論學(xué)習(xí)不夠深;二是創(chuàng)新工作還有薄弱環(huán)節(jié)，忙于事務(wù)的多。三是工作方法簡單，急于求成。所有這些問題，都要在今后工作作中克服，在今后工作中，我將強化職責(zé)，廉潔勤政為民，做到常思貪欲之害，常除非分之想，常想為官為德，常念公仆本色，做上不負(fù)黨，下不負(fù)民的好公仆，做一個人民滿意的勤政廉潔的公務(wù)員。 為全面貫徹落實黨的xx屆五中全會精神和區(qū)委、區(qū)政府提出的“六六五五四三”工作目標(biāo)，進一步提高政治思想素質(zhì)，按照區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部關(guān)于開好科級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會 _要求，結(jié)合自己的工作實際，進行了認(rèn)真對照檢查和自我剖析，查找存在的突出問題，開展批評與自我批評，下面我就本人在黨性方面、廉潔自律方面

5、和工作中存在的主要問題及今后的改進措施作一匯報。 本年度，積極參加本局組織的政治學(xué)習(xí)，積極參加黨小組活動。嚴(yán)格按照教育局黨委的部署以及黨支部的具體安排和要求，以飽滿的熱情、積極的態(tài)度自覺、主動地投身到先進性教育活動中，認(rèn)真學(xué)習(xí)，筆記摘抄，認(rèn)真寫學(xué)習(xí)心得，并且對照黨員先進性的標(biāo)準(zhǔn)，聯(lián)系崗位的要求，對自己的工作中存在的實際問題進行了認(rèn)真排查，提出了整改措施，并積極整改到位。 平時的工作中，堅持用公務(wù)員行為規(guī)范、黨紀(jì)政紀(jì)嚴(yán)格要求自己，嚴(yán)格做到以下三點： 在工作計劃、方案以及各項舉措、制度的實施方面，能根據(jù)教育的政策法律法規(guī)，按照教育管理的基本原理和規(guī)律辦事，努力堅持基礎(chǔ)教育改革和發(fā)展的方向性要求。

6、作為中層負(fù)責(zé)人，其天職是服從。服從政策規(guī)定、服從領(lǐng)導(dǎo)指示。平時工作中，能認(rèn)真領(lǐng)會上級意圖，按照上級的指示辦事，努力提高自己的執(zhí)行力。注意多請示多匯報，注意發(fā)揮主觀能動性，有些重點、難點工作，往往要研究和提出很多基礎(chǔ)材料或多種方案，為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)。 認(rèn)真執(zhí)行機關(guān)各項工作紀(jì)律、制度和規(guī)范要求，積極做好本職工作，力求嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實、規(guī)范有序、優(yōu)質(zhì)高效。主持科室工作，具體分管小學(xué)教育，工作中認(rèn)真研究論證工作思路和計劃，認(rèn)真研究和落實工作措施。各項工作，做到有布置、有檢查。平時，注意反思工作，及時總結(jié)成敗得失，并且不斷改進提高。工作過程中既當(dāng)指揮員，也當(dāng)戰(zhàn)斗員。本年度參加了開學(xué)工作檢查、職中招生駐點督查、干部

7、考察、有關(guān)調(diào)研活動、答復(fù)人大政協(xié)代表提案、信訪調(diào)查、特級教師評審、職稱評定、三峽移民訪問等中心工作，完成領(lǐng)導(dǎo)臨時布置的任務(wù)。 工作中，嚴(yán)格要求自己，堅守 _工作人員禁令，工作日不飲酒，不接受影響公務(wù)的宴請，到學(xué)校辦事堅持在食堂用餐，在海安鎮(zhèn)辦事，堅持不在學(xué)校用餐，不將應(yīng)由個人支付的費用在本單位或在被管理、服務(wù)單位報支。 一抓過程監(jiān)控：先后通過常規(guī)檢查、巡訪、調(diào)研等形式，及時了解學(xué)校辦學(xué)和教學(xué)管理情況，針對實際進行個別化指導(dǎo);同時，通過校長、園長會議，總結(jié)交流學(xué)校辦學(xué)成果和經(jīng)驗，分析存在問題，明確教育教學(xué)質(zhì)量管理的目標(biāo)，提出全面提升辦學(xué)質(zhì)量的具體要求。狠抓德育工作，本學(xué)期組織了德育優(yōu)秀論文、案例

8、、活動設(shè)計與評選活動;開展了小學(xué)、幼兒園德育特色活動項目評選活動，5篇獲“德育特色活動獎”。 二抓結(jié)果測評。一是精心組織畢業(yè)考試。命題堅持課改方向，考務(wù)工作嚴(yán)格規(guī)范，考后，從總體水平、合格率、優(yōu)秀率對全縣情況進行了分析。二是認(rèn)真開展質(zhì)量評估。在指導(dǎo)思想上，將督導(dǎo)評估變成總結(jié)經(jīng)驗、尋找和解決問題、明確發(fā)展方向和思路的過程，既全面考核學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展和辦學(xué)實績，也有重點地考察學(xué)校在素質(zhì)教育過程中存在的薄弱方面。在方式方法上，讓校、園長以推磨的形式參與評估，將評估變成相互交流學(xué)習(xí)的過程。36所小學(xué)確認(rèn)為質(zhì)量優(yōu)等;28所幼兒園被評為質(zhì)量優(yōu)等園。 1、招生工作。一是縣城幼兒園招生，堅持劃配服務(wù)區(qū)域、核定招生

9、計劃、統(tǒng)一收費。二是小學(xué)招生，嚴(yán)格控制鎮(zhèn)之間的生源流動，對城區(qū)有關(guān)小學(xué)的施教區(qū)進行了整合，穩(wěn)定了招生秩序。三是初中招生，嘗試熱點學(xué)校聯(lián)合招生與自主招生相結(jié)合;對流動人口子女入學(xué)進行統(tǒng)一安排;報經(jīng)政府同意，適量增加了城區(qū)部分初中招生計劃，滿足群眾對優(yōu)質(zhì)資源的需求;嚴(yán)格錄取審批，沒有任何一個鎮(zhèn)、一所學(xué)校超計劃、違背規(guī)范審批。 page 2、控輟工作。切實加強學(xué)籍管理.組織制訂了小學(xué)、幼兒園學(xué)籍管理暫行規(guī)定;召開了小學(xué)、幼兒園學(xué)籍管理專題會議，對全體校、園長進行了學(xué)籍管理業(yè)務(wù)培訓(xùn);嚴(yán)格學(xué)籍遷移手續(xù)，認(rèn)真核定縣城轉(zhuǎn)學(xué)計劃，有效的遏制擇?，F(xiàn)象。 3、登記。認(rèn)真制定幼兒園登記方案，認(rèn)真組織督查，堅持質(zhì)量標(biāo)

10、準(zhǔn)，嚴(yán)格要求整改，有效地促進了學(xué)前教育的規(guī)范化進程。 一是抓優(yōu)質(zhì)資源擴大。組織多方面力量，對有關(guān)學(xué)校創(chuàng)建工作進行督促指導(dǎo)。通過努力，有關(guān)學(xué)校順利通過了省實驗小學(xué)、省示范性實驗幼兒園的評估驗收。二是注意關(guān)注弱勢學(xué)校、弱勢群體。通過開展一系列活動促進一般學(xué)校的發(fā)展;協(xié)助落實“兩免一補”政策，及時下發(fā)有關(guān)文件，將省市下達的 “兩免一補”名額分解給各小學(xué)。具體組織了一年級特殊兒童測查，進一步改革完善隨班就讀兒童素質(zhì)發(fā)展評價辦法，促進特殊兒童身心素質(zhì)的提高。 1、工作改進。一是提出并實施校園藝術(shù)節(jié)制度。組織擬訂了藝術(shù)節(jié)指導(dǎo)意見;組織對各校活動情況進行了督查，并進行效果評價、情況反饋。二是改進文藝調(diào)演。減

11、緩學(xué)校參演頻率;注重開放性，節(jié)目形式不拘一格;規(guī)定學(xué)校教師自主編排輔導(dǎo)，促進學(xué)校自主創(chuàng)作、藝術(shù)教師專業(yè)發(fā)展。三是進行藝術(shù)素質(zhì)抽測。對象涉及學(xué)校、藝術(shù)教師、學(xué)生，形式有學(xué)生筆試、技能面試，教師說課、備課筆記檢查、課程開設(shè)情況檢查，有力地促進了學(xué)校藝術(shù)類課程的教學(xué)和藝術(shù)課外活動的開展。 2、制度創(chuàng)新。實行中心學(xué)校與其他一般學(xué)校的掛鉤聯(lián)系制度，促進教育均衡發(fā)展;建立和倡導(dǎo)學(xué)校開展“藝術(shù)周”、“體育節(jié)”、“讀書節(jié)”、“科技節(jié)”等生動活潑的素質(zhì)教育的校園文化活動，在質(zhì)量評估中賦予權(quán)重，并引導(dǎo)學(xué)校將其“特色化”、“課程化”。 為了解學(xué)校管理與教育改革過程中出現(xiàn)的新情況，我們堅持調(diào)查研究的辦法，主要組織和參

12、與了以下幾方面調(diào)研：一是教學(xué)管理情況調(diào)研;二是領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況調(diào)研;三是本地區(qū)中小學(xué)生學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)的調(diào)研，四是本地區(qū)幼兒園運行情況以及周邊幼兒園管理改革調(diào)研。每次調(diào)研都精心擬訂調(diào)研提綱，召開了調(diào)研座談會，研制了調(diào)研問卷，組織進行大規(guī)?，F(xiàn)場調(diào)查，最后寫出調(diào)研報告。尤其是三月份，與財政局、勞動局、人事局、事改辦等部門聯(lián)合成立了調(diào)研工作組，對周邊地區(qū)幼教改制情況、本地區(qū)幼教事業(yè)發(fā)展的沿革和現(xiàn)狀進行了全面細(xì)致的調(diào)研活動，通過近兩個月的廣泛調(diào)查、反復(fù)研究和細(xì)致分析，提出了完善幼教管理體制的基本思路; 提出了關(guān)于幼兒園按照教育成本收費的請示;提出了關(guān)于326名幼兒園公辦教師(含全民固定工)暫不參保，其退休金由政府財政發(fā)放的報告，經(jīng)局室爭取、多方努力、政府關(guān)心，這一問題得到圓滿解決。 當(dāng)然，本人還存在著很多問題和需要努力的方面： 1、學(xué)習(xí)不夠深入、系統(tǒng)，管理工作的理念需要進一步更新。 2、了解基層、服務(wù)基層不夠，需要進一步建立踏實嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。 3、創(chuàng)新改革的意識不強，對一些問題的解決、規(guī)范力度需要進一步加強。 xx年，我們將繼續(xù)堅持以人為本、科學(xué)發(fā)展的思想觀念和嚴(yán)謹(jǐn)踏實的工作作風(fēng)，在促進確立正確的辦學(xué)思想、規(guī)范辦學(xué)、優(yōu)化管理