領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格測(cè)試ppt課件

1、你的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格,打分標(biāo)準(zhǔn),以下30個(gè)問(wèn)題都有五個(gè)答案，對(duì)應(yīng)5分-1分的分值，即： 答案是非常同意，得5分； 答案是比較同意，得4分； 答案是差不多， 得3分； 答案是有一點(diǎn)同意，得2分； 答案是不同意，得1分,PDP職業(yè)性格測(cè)試,1 2 3 4 5 1.你是一個(gè)值得信賴的人嗎？ 2.你個(gè)性溫和嗎？ 3.你有活力嗎？ 4.你善解人意嗎？ 5.你獨(dú)立嗎？ 6.你受人愛戴嗎？ 7.做事認(rèn)真且正直嗎？ 8.你富有同情心嗎？ 9.你有說(shuō)服力嗎？ 10.你大膽嗎,11.你精確嗎？ 12.你適應(yīng)能力強(qiáng)嗎？ 13.你組織能力好嗎？ 14.你是否積極主動(dòng)？ 15.你害羞嗎？ 16.你強(qiáng)勢(shì)嗎？ 17.你鎮(zhèn)定嗎？ 1

2、8.你勇于學(xué)習(xí)嗎？ 19.你反應(yīng)快嗎？ 20.你外向嗎,PDP職業(yè)性格測(cè)試,21.你注意細(xì)節(jié)嗎？ 22.你愛說(shuō)話嗎？ 23.你的協(xié)調(diào)能力好嗎？ 24.你勤勞嗎？ 25.你慷慨嗎？ 26.你小心翼翼嗎？ 27.你令人愉快嗎？ 28.你傳統(tǒng)嗎？ 29你親切嗎？ 30.你工作足夠有效率嗎,PDP職業(yè)性格測(cè)試,測(cè)評(píng)結(jié)果,把第5、10、14、18、24、30題的分加起來(lái)就是你的“老虎”分?jǐn)?shù) 把第3、6、13、20、22、29題的分加起來(lái)就是你的“孔雀”分?jǐn)?shù)； 把第2、8、15、17、25、28題的分加起來(lái)就是你的“考拉”分?jǐn)?shù)； 把第1、7、11、16、21、26題的分加起來(lái)就是你的“貓頭鷹”分?jǐn)?shù)； 把第

3、4、9、12、19、23、27題的分加起來(lái)就是你的“變色龍”分?jǐn)?shù),目標(biāo)-控制型,活潑-社交型,耐心-親和型,精確-思考型,外向,內(nèi)向,理性,感性,外向 行動(dòng)者 樂(lè)觀,外向 話多 樂(lè)觀,內(nèi)向，旁觀者 悲觀,內(nèi)向 思考者 悲觀,知己知彼 知人善任,職責(zé)分明，委以重任， 明確目標(biāo)，結(jié)果導(dǎo)向 充分信任，大膽授權(quán) 描繪愿景，共同擔(dān)當(dāng),老虎”型員工的激勵(lì)方式,營(yíng)造團(tuán)隊(duì)氛圍，情感用人，文化留人； 發(fā)揮凝聚人心的優(yōu)勢(shì)，用其所長(zhǎng)； 充分信任，公開場(chǎng)合予以尊重； 提供長(zhǎng)期回報(bào)的穩(wěn)定的工作，減輕壓力； 適當(dāng)承擔(dān)部分重任，過(guò)程性激勵(lì),考拉”型員工的激勵(lì)方式,描繪愿景，激發(fā)夢(mèng)想動(dòng)力； 樹立標(biāo)桿，激發(fā)其上進(jìn)心； 從事創(chuàng)新、外向型的工作，賦予其挑戰(zhàn)的空間； 給予舞臺(tái)，充分亮相，及時(shí)鼓勵(lì),孔雀型”員工的激勵(lì)方式,貓頭鷹”型的員工激勵(lì)方式,賦予其嚴(yán)謹(jǐn)、科學(xué)的崗位職責(zé)，如審計(jì)、財(cái)務(wù)、研發(fā)、技術(shù)工程師、績(jī)效考核、評(píng)估督導(dǎo)、裁判、監(jiān)理等工作。 遵守規(guī)則，尊重他的意見； 用數(shù)據(jù)、結(jié)果對(duì)話，兌現(xiàn)承諾,人生是一場(chǎng)修煉的旅程,目標(biāo)-控制型,活潑-社交型,耐心-親和型,精確-思考型,外向,內(nèi)向,理性,感性,領(lǐng)導(dǎo)者,教練式管理者,員工代表 組織代表,專業(yè)人才,知人善任,團(tuán)隊(duì)管理,團(tuán)隊(duì)關(guān)系：能籌建起第一流管理隊(duì)伍的管理者通常不會(huì)與周圍的同事與下屬保持過(guò)分密切的關(guān)系。 適才任用：不能根據(jù)個(gè)人的好