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文檔簡介

1、哈默與威士忌案例分析領(lǐng)導(dǎo)者在決策中要審時度勢一、案例簡述這則案例講述了美國億萬富翁哈默“釀酒致富”的故事。第二次世界 爆發(fā)后,戰(zhàn)爭造成谷物緊張,美國政府下了禁酒法令,哈默預(yù)測到隨 之而來的將是對威士忌酒桶空前高漲的需求。 于是,哈默憑借他敏銳 的嗅覺和睿智的判斷力走進(jìn)開始完全陌生的威士忌酒行業(yè)并取得了 非凡的成就。二、哈默成功的原因分析通過閱讀案例,我覺得哈默成功的關(guān)鍵因素有以下幾個方面:1、超強(qiáng)的前瞻力在當(dāng)時的政治大環(huán)境下, 買下美國釀酒廠的股票并開辦酒桶廠, 充分 展現(xiàn)了哈默作為一位商業(yè)巨人,對政治商機(jī)的靈敏嗅覺。2、善于聽取別人的有益意見如果哈默把 5500 桶威士忌全部賣掉的話, 他是

2、不可能取得巨大利潤, 更不會有以后的土豆酒精廠來盈利。 正是因為他聽取了艾森伯格的建 議,才有了“金幣”酒的暢銷以及土豆酒精廠的成立。3、善于審時度勢 面對“谷物開放”的困境,如果哈默不分析當(dāng)時的政治環(huán)境、不改變 原有的經(jīng)營模式, 那么他的利潤勢必減少。 哈默的審時度勢使得他胸 有成竹, 他認(rèn)為谷物開放的時間不會太長, 于是他下定決心廉價收購爛土豆繼續(xù)抓緊時間用土豆提煉酒精,因為“酒精可以找到買主, 爛土豆一文不值?!币虼?,他獲得了巨額的利潤。三、此案例給我們的啟示 1、領(lǐng)導(dǎo)者要想在復(fù)雜的市場環(huán)境中取得成功,必須有準(zhǔn)確無誤的前 瞻力。能正確的著眼未來、 預(yù)測未來和把握未來??磩e人看不見的地 方

3、,算別人算不清的賬,做別人不做的事情。一個成功的領(lǐng)導(dǎo)者要具 備很強(qiáng)的戰(zhàn)略理念,要善于分析宏觀環(huán)境和行業(yè)發(fā)展趨勢。 2、要樂于接受他人有益的意見與建議。 因為一個人的視野終究狹窄, 一個人的認(rèn)識終究有限,聽取別人的正確意見有利于調(diào)整或提高自 我,可以讓自己對事物有更多的認(rèn)識。 “聽人勸吃飽飯”,簡簡單單的 一句話,生活中凡不樂于接受別人意見的人會屢遭失敗, 而那些虛心 的人、能善于聽取別人意見的人,才會成為更為出色的人。這一點(diǎn)作 為領(lǐng)導(dǎo)者來說是很重要的,除了統(tǒng)領(lǐng)、指揮和感召下屬外,還要學(xué)會 多聽取別人的意見,不能專橫跋扈。3 、領(lǐng)導(dǎo)者要做到?jīng)Q策無誤, 必須對影響市場變化的種種因素進(jìn)行研 究、分析

4、,并善于捕捉各種及時的最新信息,善于審時度勢,因時而 變,相機(jī)而動。其中專業(yè)理論知識內(nèi)容包括:保安理論知識、消防業(yè)務(wù)知識、職業(yè)道德、法律常識、保安禮儀、救護(hù)知識。作技能訓(xùn)練內(nèi)容包括:崗位操作指引、勤務(wù)技能、消防技能、軍事三、安全獎懲:技能。二培訓(xùn)的及要求培訓(xùn)目的安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書為了進(jìn)一步落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,做到“責(zé)、權(quán)、利”相結(jié)合,根據(jù)我公司2015年度安全生產(chǎn)目標(biāo)的內(nèi)容,現(xiàn)與財務(wù)部簽訂如下安全生產(chǎn)目標(biāo):目標(biāo)值:1、全年人身死亡事故為零,重傷事故為零,輕傷人數(shù)為零。2、現(xiàn)金安全保管,不發(fā)生盜竊事故。3、每月足額提取安全生產(chǎn)費(fèi)用,保障安全生產(chǎn)投入資金的到位。4、安全培訓(xùn)合格率為100%。二、本

5、單位安全工作上必須做到以下內(nèi)容:1、對本單位的安全生產(chǎn)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,必須模范遵守公司的各項安全管理制度,不發(fā)布與公司安全管理制度相抵觸的指令,嚴(yán)格履行本人的安全職責(zé),確保安全責(zé)任制在本單位全面落實,并全力支持安全工作。2、保證公司各項安全管理制度和管理辦法在本單位內(nèi)全面實施,并自覺接受公司安全部門的監(jiān)督和管理。3、在確保安全的前提下組織生產(chǎn),始終把安全工作放在首位,當(dāng)“安全與交貨期、質(zhì)量”發(fā)生矛盾時,堅持安全第一的原則。4、參加生產(chǎn)碰頭會時,首先匯報本單位的安全生產(chǎn)情況和安全問題落實情況;在安排本單位生產(chǎn)任務(wù)時,必須安排安全工作內(nèi)容,并寫入記錄。5、在公司及政府的安全檢查中杜絕各類違章現(xiàn)象。6、組織本部門積極參加安全檢查,做到有檢查、有整改,記錄全。7、以身作則,不違章指揮、不違章操作。對發(fā)現(xiàn)的各類違章現(xiàn)象負(fù)有查禁的責(zé)任,同時要予以查處。8、虛心接受員工提出的問題,杜絕不接受或盲目指揮;9、發(fā)生事故,應(yīng)立即報告主管領(lǐng)導(dǎo),按照“四不放過”的原則召開事故分析會,提出整改措施和對責(zé)任者的處理意見,并

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