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1、 縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部與基層干部群眾談心制度撰寫人:_日 期:_縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部與基層干部群眾談心制度一、談心形式談心活動(dòng)采取個(gè)別談話、集體座談、隨機(jī)交流等形式,由領(lǐng)導(dǎo)與談心對(duì)象面對(duì)面接觸。談心交流由領(lǐng)導(dǎo)約請(qǐng)談心對(duì)象,或談心對(duì)象主動(dòng)申請(qǐng)。談心時(shí)間長(zhǎng)短不限,一次談不完可以分幾次談,直至達(dá)到交流目的。二、談心范圍縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合自身的分管工作和對(duì)基層干部的了解情況選擇具體的談話對(duì)象,確保談話對(duì)象具有針對(duì)性。要重點(diǎn)把談話對(duì)象放在一線基層干部和群眾身上,使縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部全面了解基層干部群眾的思想、工作、生活情況,改變一線干部群眾見縣領(lǐng)導(dǎo)難,找縣領(lǐng)導(dǎo)談話更難的局面。三、談心交流的內(nèi)容領(lǐng)導(dǎo)干部談心交流活動(dòng)的內(nèi)容主要有四個(gè)方
2、面。一是交流思想,統(tǒng)一認(rèn)識(shí)。通過談心交流活動(dòng),摸清思想動(dòng)態(tài),重點(diǎn)掌握黨員干部學(xué)習(xí)政治理論、正確運(yùn)用權(quán)力、改進(jìn)工作作風(fēng)和廉潔自律等方面的情況,針對(duì)干部思想上存在的一些苗頭性、傾向性問題,做好思想政治工作,統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),形成團(tuán)結(jié)干事、共謀發(fā)展的合力。二是溝通工作,提升效能。通過談心交流活動(dòng),了解黨員干部工作開展的情況,突出掌握重點(diǎn)工作的進(jìn)展情況及下一階段工作的打算和設(shè)想,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和研究解決工作中存在的矛盾和問題,幫助理清工作思路,把握工作重點(diǎn),提高干部駕馭本職工作的能力,提升工作效率和水平。三是聽言納諫,收集意見。通過談心交流活動(dòng),聽取干部群眾的呼聲和要求,重點(diǎn)了解各種意見和建議,使各項(xiàng)工作部署更
3、加貼近實(shí)際,切實(shí)增強(qiáng)工作的針對(duì)性、科學(xué)性、實(shí)效性。四是教育警示,幫助提高。通過談心交流活動(dòng),講案例,講法律、法規(guī),就廉潔自律提要求。反饋談心交流對(duì)象在政治思想、履行職責(zé)、工作作風(fēng)、廉潔自律等方面需要提醒注意或糾正的苗頭性問題,指出缺點(diǎn)和差距,幫助分析原因,提高其對(duì)自身存在問題的認(rèn)識(shí),并提出整改要求和希望。四、談心交流的要求一是嚴(yán)守時(shí)間要求。談心活動(dòng)每年不少于2次,可以黨員民主生活會(huì)談心結(jié)合起來安排。二是做好談前準(zhǔn)備。每次談心交流前,提前將時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容、要求通知被談對(duì)象。談心人在談心交流前做好充分準(zhǔn)備,詳細(xì)了解被談對(duì)象的情況,確定談心重點(diǎn),確保談心交流的針對(duì)性和有效性。三是講究方式方法。談心交流時(shí)做到思想重視,態(tài)度認(rèn)真,精力集中,熱情禮貌;合理安排被談人,提高效率;講究藝術(shù),營(yíng)造寬松的氛圍;啟發(fā)引導(dǎo)和詢問提示,保證質(zhì)量;嚴(yán)格保密制度,消除被談人心理障礙和思想顧慮。下基層談心交流要輕車簡(jiǎn)從,樹立領(lǐng)導(dǎo)干部的良好形象。四是注意抓好意見和建議的落實(shí)。談心交流中,涉及需要辦理的或
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