市工會(huì)轉(zhuǎn)方式調(diào)結(jié)構(gòu)展現(xiàn)新作為經(jīng)驗(yàn)材料

1、市工會(huì)轉(zhuǎn)方式調(diào)結(jié)構(gòu)展現(xiàn)新作為經(jīng)驗(yàn)材料轉(zhuǎn)方式調(diào)結(jié)構(gòu)需要推動(dòng)生產(chǎn)要素向優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)、優(yōu)勢(shì)企業(yè)、優(yōu)勢(shì)產(chǎn)品集中，需要對(duì)浪費(fèi)資源、污染環(huán)境、產(chǎn)能過(guò)剩、技術(shù)落后的企業(yè)實(shí)施改革改制和破產(chǎn)關(guān)閉。企業(yè)改革改制、破產(chǎn)關(guān)閉事關(guān)企業(yè)發(fā)展和職工隊(duì)伍穩(wěn)定，工會(huì)必須主動(dòng)介入、積極作為?熏全過(guò)程參與。為此，XX市總工會(huì)從源頭上參與轉(zhuǎn)方式調(diào)結(jié)構(gòu)有關(guān)的調(diào)研論證和政策措施制定，在轉(zhuǎn)方式調(diào)結(jié)構(gòu)進(jìn)程中切實(shí)代表和維護(hù)職工的合法權(quán)益?熏并且積極推動(dòng)解決轉(zhuǎn)方式調(diào)結(jié)構(gòu)中的遺留問(wèn)題，實(shí)現(xiàn)了在積極參與中履行工會(huì)職能、在維護(hù)中保障職工利益。開(kāi)展調(diào)查研究，促進(jìn)源頭參與。市總工會(huì)每年確定一兩個(gè)事關(guān)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和職工切身利益的課題，深入基層企業(yè)和困難職工中，

2、了解掌握情況，分析研究問(wèn)題，聽(tīng)取職工的意見(jiàn)和建議，提出工會(huì)的對(duì)策和主張。近年來(lái)，先后開(kāi)展了國(guó)有企業(yè)改制破產(chǎn)、淘汰落后產(chǎn)能、金融危機(jī)對(duì)企業(yè)發(fā)展和職工權(quán)益的影響等專題調(diào)研活動(dòng)，向市委、市政府寫出了有情況、有分析、有對(duì)策的調(diào)研報(bào)告，為制定完善有關(guān)政策措施提供了重要參考。完善工作制度，強(qiáng)化源頭參與。市、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)建立健全了向黨委匯報(bào)工作、與政府聯(lián)席會(huì)議、勞動(dòng)關(guān)系三方會(huì)議、人大代表和政協(xié)委員對(duì)工會(huì)工作視察巡查與執(zhí)法檢查等制度，通過(guò)定期召開(kāi)會(huì)議、開(kāi)展活動(dòng)進(jìn)一步暢通職工訴求表達(dá)渠道，及時(shí)研究解決涉及職工利益的重大問(wèn)題。在國(guó)有企業(yè)改革改制過(guò)程中，工會(huì)提出“兩個(gè)旗幟鮮明”；在淘汰落后產(chǎn)能關(guān)閉“五小”企業(yè)過(guò)程中

3、，工會(huì)提出給困難農(nóng)民工增發(fā)補(bǔ)償金等意見(jiàn)、建議，均被市委、市政府和相關(guān)企業(yè)采納。推動(dòng)政策出臺(tái)，落實(shí)源頭參與。在工會(huì)的積極參與和協(xié)調(diào)推動(dòng)下，XX市先后出臺(tái)了關(guān)于企業(yè)改革改制中加強(qiáng)廠務(wù)公開(kāi)民主管理工作的意見(jiàn)、關(guān)于企業(yè)重組破產(chǎn)關(guān)閉中切實(shí)保障職工權(quán)益的意見(jiàn)、關(guān)于促進(jìn)下崗失業(yè)人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)的意見(jiàn)、關(guān)于進(jìn)一步做好特困職工工作落實(shí)各項(xiàng)優(yōu)惠政策的意見(jiàn)等個(gè)涉及職工切身利益問(wèn)題的文件，對(duì)于推動(dòng)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變、經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整，落實(shí)保障職工權(quán)益、促進(jìn)職工隊(duì)伍和社會(huì)和諧穩(wěn)定發(fā)揮了重要作用。企業(yè)改制重組和破產(chǎn)關(guān)閉中，XX市各級(jí)工會(huì)積極履行維護(hù)職能，推動(dòng)企業(yè)嚴(yán)格執(zhí)行改革改制政策法規(guī)，認(rèn)真履行職代會(huì)等法定程序和相關(guān)手續(xù)，督促兌現(xiàn)職工

4、工資、安置補(bǔ)償，妥善解決職工集資、入股、保險(xiǎn)等事宜，切實(shí)保障職工合法權(quán)益。幾年來(lái)，全市家國(guó)有集體企業(yè)順利改制重組和關(guān)閉破產(chǎn)，涉及資產(chǎn)總量?jī)|元，職工萬(wàn)人。轉(zhuǎn)方式調(diào)結(jié)構(gòu)中需要工會(huì)參與推動(dòng)解決的矛盾和問(wèn)題很多，積極推動(dòng)解決企業(yè)改革發(fā)展中的遺留問(wèn)題成為當(dāng)務(wù)之急。XX市總工會(huì)找準(zhǔn)在打好轉(zhuǎn)方式調(diào)結(jié)構(gòu)這場(chǎng)硬仗中的位置，自覺(jué)、主動(dòng)地推動(dòng)解決好涉及職工利益的問(wèn)題和矛盾，真正成為職工權(quán)益的代表者和維護(hù)者。市國(guó)棉廠是XX最大的老國(guó)有企業(yè)，原有職工名。在企業(yè)改制和破產(chǎn)遺留問(wèn)題處理中，市總工會(huì)專門抽出一名副主席，作為市政府工作組牽頭人，從調(diào)查情況和接訪入手，研究政策、制定方案、創(chuàng)新工作、化解矛盾，很快穩(wěn)定了企業(yè)局面。目前，企業(yè)拖欠職工補(bǔ)償款、集資款、社保金以及干部職工多占住房等長(zhǎng)期懸而未決的焦點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題已得到妥善解決。與此同時(shí)，市總工會(huì)積極幫助破產(chǎn)企業(yè)申請(qǐng)拆遷改造，協(xié)調(diào)有關(guān)部門在住房建設(shè)上執(zhí)行國(guó)家強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定，解決職工住房差、購(gòu)房貴、買房難問(wèn)題；協(xié)調(diào)有關(guān)部門“開(kāi)口子”，將困難企業(yè)的大病職工、破產(chǎn)關(guān)閉國(guó)有企業(yè)退休人員統(tǒng)一納入了醫(yī)保范圍，為名困難職工支付醫(yī)療救助資金萬(wàn)元；采取推動(dòng)企業(yè)資產(chǎn)變現(xiàn)、職工個(gè)人投入等多種渠道解決破產(chǎn)關(guān)閉企業(yè)職工的養(yǎng)老保險(xiǎn)金銜接問(wèn)題；推動(dòng)萬(wàn)名因企業(yè)改革改制、政策性破產(chǎn)關(guān)閉等原因致困