人民醫(yī)院黨支部開展黨建示范點創(chuàng)建活動先進事跡材料

1、縣人民醫(yī)院黨支部開展黨建示范點創(chuàng)建活動先進事跡材料縣人民醫(yī)院黨支部現(xiàn)有在職黨員42人 ,下設(shè)3個黨小組。自開展黨建示范點創(chuàng)建活動以來，按照縣委、縣衛(wèi)生局黨委“開展黨建示范點”活動實施方案的要求與進程，在注重服務(wù)質(zhì)量上再下功夫，在創(chuàng)造特色上再找亮點，扎實有序推進， 把創(chuàng)先爭優(yōu)活動不斷引向深入?，F(xiàn)將我院開展黨建工作示范點創(chuàng)建活動總結(jié)如下。一、領(lǐng)導(dǎo)重視、統(tǒng)籌安排。為開展好醫(yī)院州級黨建示范點創(chuàng)建活動，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)高度重視。及時召開支部班子會，進行了深入細致的研究、部署，及時成立院黨支部開展創(chuàng)建黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定實施方案,確定醫(yī)院工作思路，認真組織實施。一是把好學(xué)習(xí)關(guān)，通過組織黨員干部學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件精

2、神，達到領(lǐng)會精神、抓住實質(zhì)、全面籌劃的目的；二是把好活動關(guān)，把創(chuàng)建先進基層黨組織、爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為目標，以抓工作、建優(yōu)質(zhì)醫(yī)院，抓民生、建和諧醫(yī)院，抓防范、建平安醫(yī)院，抓管理、建文明醫(yī)院，為活動載體，扎實開展各項工作，在活動中提高黨員干部的素質(zhì)，發(fā)揮黨員干部的先鋒作用，為再創(chuàng)醫(yī)院輝煌業(yè)績做出黨員干部應(yīng)有的貢獻。二、大力宣傳、營造良好輿論氛圍。院黨支部及時召開基層黨建示范點創(chuàng)建活動動員大會，認真細致的安排部署各階段工作，動員全體黨員干部積極參與到活動中來，切實帶頭爭創(chuàng)佳績，樹立強烈的事業(yè)心，責(zé)任感。同時利用院周會、院周會擴大會議、職工大會 、院內(nèi)宣傳欄進行宣傳，通過廣泛的宣傳，讓全體黨員以政治素

3、質(zhì)優(yōu)、崗位技能優(yōu)、作風(fēng)形象優(yōu)為創(chuàng)建目標，以高度的政治責(zé)任感，把黨建工作示范點活動落實好，立足本職，在工作崗位中充分發(fā)揮模范帶頭作用。三、圍繞中心工作，推行公開承諾。按照實施方案要求，我院黨支部積極落實，召開創(chuàng)建基層黨建工作專題會議，認真布署黨支部和全體黨員公開承諾工作。向全體黨員發(fā)出“亮出黨員身份、待病人如親人、提高診療技術(shù)、自覺愛崗敬業(yè)、堅持廉潔行醫(yī)、改進工作作風(fēng)”的倡議。通過開展院班子及支部班子公開承諾上墻,全院42名黨員公開承諾，督促全體黨員加強自身的教育、監(jiān)督、管理, 弘揚以德為本的人道主義精神，達到踐行承諾，完善自我的目的。四、著眼醫(yī)院特色，扎扎實實開展各項工作。（一）把基層黨建工作

4、示范點創(chuàng)建與“醫(yī)院管理年”活動、“醫(yī)療質(zhì)量萬里行”活動相結(jié)合。醫(yī)院黨支部在開展創(chuàng)先爭優(yōu)、基層黨建工作示范點活動中，結(jié)合開展醫(yī)院管理年、醫(yī)療質(zhì)量萬里行活動的要求，始終堅持“以病人為中心，以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念，嚴格執(zhí)行醫(yī)護質(zhì)量十三項核心制度，進一步完善服務(wù)質(zhì)量，形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，職能科室天天抓，臨床科室時時抓的醫(yī)療管理質(zhì)量新格局。細化了縣人民醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量考核細則，每月組織科主任、護士長對病歷進行交叉檢查，把減少醫(yī)療質(zhì)量缺陷，消除醫(yī)療安全隱患，減少醫(yī)療爭議，增進醫(yī)患溝通，作為工作的重中之重抓緊抓好，從而達到不斷提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的目的。（二）把開展基層黨建工作示范點、創(chuàng)先爭優(yōu)活動

5、與開展“優(yōu)質(zhì)護理示范工程”活動相結(jié)合。強化基礎(chǔ)護理、落實整體護理，加強護理管理，提高護理質(zhì)量。護士的排班開始，打破原來的排班模式，推行人性化排班。推行表格式護理記錄，簡化護理文書，把護士還給患者，進行責(zé)任護士評估所包干病人的生活自理能力和病情，根據(jù)護理級別及患者的個體性進行生活護理。提高護士自主性，使每位患者得到安全有效的護理服務(wù)。通過開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動和“優(yōu)質(zhì)護理工程”活動，提高了護士責(zé)任心和愛心，為保障醫(yī)療安全、和諧醫(yī)患關(guān)系起到了積極作用，同時也為護理改革增添美麗的一筆。（三）把創(chuàng)先爭優(yōu)與“三不讓”、“廉政文化進醫(yī)院”活動相結(jié)合。在開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，我院黨支部以加大職工行業(yè)作風(fēng)建設(shè)為主線，

6、以強化責(zé)任制和責(zé)任追究制為主線，制定下發(fā)了關(guān)于加強紀律作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)規(guī)定等文件，教育帶頭遵紀守法，帶頭學(xué)習(xí)法律知識，自覺遵守紀律，模范遵守國家法律，規(guī)范執(zhí)行醫(yī)療行業(yè)法規(guī)。在全院各科室開展“不讓工程建設(shè)領(lǐng)域的腐敗在我單位發(fā)生、不讓醫(yī)藥購銷領(lǐng)域的商業(yè)賄賂在我身上出現(xiàn)、不讓患者的紅包進入我的腰包”的“三不讓”教育活動，形成弘揚正氣，樹行風(fēng)，強醫(yī)德，發(fā)揚醫(yī)院發(fā)展新風(fēng)尚。保障了患者的利益，以高尚的道德情操、嚴謹?shù)目茖W(xué)態(tài)度，辛勤工作，以實際行動贏得患者的愛戴和尊敬。（四）把創(chuàng)先爭優(yōu)與構(gòu)建“文明、誠信、和諧醫(yī)院”相結(jié)合。在開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動中,通過進一步落實院務(wù)公開制度,通過院務(wù)公開欄、電子顯示屏、院周會、職

7、工大會等多種形式，將院務(wù)、財務(wù)、收費考評等多種信息向社會或內(nèi)部公開，各科室將科室服務(wù)內(nèi)容及職工照片上墻公開，堅持“一日清單單制”、醫(yī)療服務(wù)項目價格公示制、病人選擇醫(yī)生和科室宣傳欄、設(shè)立意見箱等，主動接受患者及社會的監(jiān)督。制定了醫(yī)院文明服務(wù)用語，制作了48塊健康宣教專欄分別懸掛各科室進行健康宣教，重新制作了各科室服務(wù)標識，方便了患者就醫(yī)，提高了醫(yī)院的誠信度。（五）把創(chuàng)先爭優(yōu)與提高醫(yī)療技術(shù)水平相結(jié)合。通過“請進來送出去”和“三基三嚴”崗位技能大練兵等方法培樹人才、提高職工醫(yī)療技術(shù)水平。加強重點學(xué)科建設(shè)，發(fā)揮骨外科、中醫(yī)痔瘺、五官科、ct、dr、彩超等特色專業(yè)的優(yōu)勢地位。根據(jù)學(xué)科特點和學(xué)科帶頭人的具

8、體情況，搭建讓學(xué)科帶頭人發(fā)揮才干的舞臺；每個學(xué)科帶頭人在任期內(nèi)爭取承擔(dān)1-2項科研課題或開展1-2項新業(yè)務(wù)、新技術(shù)。2010年發(fā)表省級以上公開論文5篇，申報科技項目2項。 （六）把創(chuàng)先爭優(yōu)與“三合理（合理檢查、合理治療、合理收費）一滿意（患者滿意）”相結(jié)合。在開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，結(jié)合縣衛(wèi)生局的統(tǒng)一部署，全方位解決群眾看病難、住院難的問題，醫(yī)院與科室、科室與醫(yī)生層層簽定工作目標責(zé)任書，對照責(zé)任書，層層抓落實，將滿意服務(wù)滲透到病人就醫(yī)服務(wù)的全過程。組織黨員參加縣衛(wèi)生局黨委組織的上街義診、下鄉(xiāng)送醫(yī)送藥活動，通過開展活動，全體干部職工精神面貌煥然一新，初步實現(xiàn)三合理一滿意的效果。（七）把創(chuàng)先爭優(yōu)與醫(yī)院

9、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)相結(jié)合。醫(yī)院黨支部在開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動中,以改善患者的就醫(yī)環(huán)境為建設(shè)目標,加大院內(nèi)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),為解決就醫(yī)難、看病難，投資450多萬元新建門診樓已投入使用,利用農(nóng)村基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)項目、中央預(yù)算內(nèi)投資2340萬元的住院樓建設(shè)項目已全面開工建設(shè),這些項目的投入使用，對改善全縣人民的就醫(yī)條件，滿足人民群眾的就醫(yī)需求，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量奠定了堅實的基礎(chǔ)。（八）把創(chuàng)先爭優(yōu)與“創(chuàng)建平安醫(yī)院”相結(jié)合。在開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，院黨支部為確保院內(nèi)安全,營造平安的就醫(yī)環(huán)境，在全院各科室安裝了監(jiān)控系統(tǒng),在門診、住院樓大廳分別公布了醫(yī)療糾紛處置程序、解決方法，設(shè)立醫(yī)療糾紛調(diào)處室，制定醫(yī)療糾紛防范措施，非醫(yī)療損害防范措施，突發(fā)事件（醫(yī)療糾紛）處置預(yù)案等，并與各科室簽定安全管理目標責(zé)任書，使各項措施層層落實，及時處理化解各種安全隱患，使患者有一個安定的就醫(yī)場所，職工有一個安全的工作環(huán)境。我院在開展“創(chuàng)先爭