第七章社會(huì)保險(xiǎn)與員工福利統(tǒng)計(jì)

1、第七章一社會(huì)保險(xiǎn)與員工福利 統(tǒng)計(jì)第七章社會(huì)保險(xiǎn)與埃工福利統(tǒng)計(jì)1社會(huì)保險(xiǎn)是國(guó)家通過(guò)總?cè)?duì)勞動(dòng)者在暫時(shí)或永久失去勞動(dòng)能力，或因失業(yè)而失去收入時(shí)提供一 定物質(zhì)幫助以維持其基本生活的社會(huì)保障制度。2參加社會(huì)保險(xiǎn)是勞動(dòng)者的基本權(quán)利。3社會(huì)保險(xiǎn)是社會(huì)保障體系中最重要、最基本的項(xiàng)目，是社會(huì)保障的核心。4社會(huì)保險(xiǎn)一般包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)五個(gè)部分。5論述社會(huì)保險(xiǎn)的內(nèi)容。答:（1）養(yǎng)老保險(xiǎn)，是指國(guó)家和社會(huì)依據(jù)法律規(guī)定，為保障依法退休的勞動(dòng)者，或因病、因工傷而喪 失勞動(dòng)能力的勞動(dòng)者，離開(kāi)工作崗位后的基本生活而建立的一種養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。（2）失業(yè)保險(xiǎn)，即在勞動(dòng)者飲失業(yè)而失去經(jīng)濟(jì)收入時(shí)，山

2、國(guó)家或社會(huì)提供一定的物質(zhì)幫助以維 持其基本生活并促進(jìn)其再就業(yè)的社會(huì)保險(xiǎn)制度。（3）醫(yī)療保險(xiǎn),是當(dāng)人們生病或受到傷害后，山國(guó)家或社會(huì)給予的一種物質(zhì)幫助，即提供醫(yī)療服 務(wù)或經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊环N社會(huì)保險(xiǎn)制度。（4）工傷保險(xiǎn),是指國(guó)家和社會(huì)為在生產(chǎn)、工作中遭受事故傷害和患職業(yè)性疾病的勞動(dòng)者及親 屬提供醫(yī)療救治、生活保障。（5）生育保險(xiǎn)，是在婦女勞動(dòng)者因妊娠、分娩導(dǎo)致不能工作，收入暫時(shí)中斷時(shí)，山國(guó)家或社會(huì) 給予醫(yī)療保險(xiǎn)服務(wù)和物質(zhì)幫助的一項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)制度。6養(yǎng)老保險(xiǎn)山基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和企業(yè)年金組成。7社會(huì)保險(xiǎn)基金原則上是山參加社會(huì)保險(xiǎn)的勞動(dòng)者、勞動(dòng)者工作單位和國(guó)家三方共同籌集。8社會(huì)保險(xiǎn)具有公平性、籌集性、制度性、政

3、策性等特點(diǎn)。9社會(huì)保險(xiǎn)工作離不開(kāi)強(qiáng)有力的社會(huì)保險(xiǎn)設(shè)計(jì)的支撐與支持。這一支持主要表現(xiàn)在如下兒個(gè)方面:（1）通過(guò)建立各種調(diào)查制度，收集提供社會(huì)保險(xiǎn)對(duì)象狀況的大量信息，分析這些信息，為社會(huì)保 險(xiǎn)制度的建立與完善奠定基礎(chǔ)。（2）建立與社會(huì)保險(xiǎn)管理體制相適應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)管理信息統(tǒng)計(jì)制度，收集和提供社會(huì)保險(xiǎn)管理 信息，為社會(huì)保險(xiǎn)管理工作提供支持和信息保障，為社會(huì)保險(xiǎn)系統(tǒng)的整艙運(yùn)行提供支持和保障。（3）調(diào)查、收集和提供社會(huì)保險(xiǎn)實(shí)施效果的信息，為社會(huì)保險(xiǎn)制度的評(píng)價(jià)，以及未來(lái)社會(huì)保險(xiǎn) 制度的改革與完善提供依據(jù)。（4）通過(guò)提供專(zhuān)業(yè)數(shù)據(jù)和統(tǒng)計(jì)分析方法，為社會(huì)保險(xiǎn)科學(xué)研究服務(wù)。10簡(jiǎn)述社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)的內(nèi)容體系和資料來(lái)源。

4、答：社會(huì)保險(xiǎn)所包含的內(nèi)容都是社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)的對(duì)象。所以，社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)汁的內(nèi)容若按照保險(xiǎn) 種類(lèi)劃分應(yīng)包括如下兒類(lèi)：（1）養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì) 醫(yī)療保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì) 失業(yè)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)（4）工傷保險(xiǎn)統(tǒng) 計(jì)生育保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)。資料來(lái)源:與勞動(dòng)力統(tǒng)計(jì)不同的是,社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)的資料來(lái)源主要是依幕統(tǒng)訃報(bào)表制度而不是 依幕直接調(diào)查獲取。這是因?yàn)樯鐣?huì)保險(xiǎn)的運(yùn)作不是市場(chǎng)化的，而是在嚴(yán)格的制度控制與管理下進(jìn)行 的，它有著嚴(yán)密的等級(jí)與檔案記錄，它的參加、繳費(fèi)和享受保險(xiǎn)待遇都有統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范的操作 與管理。而統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度就成為社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)日常獲得統(tǒng)訃資料最有效的方法，在一些特殊情況 下，為一些特殊的LI的采用一些直接調(diào)查方法進(jìn)行統(tǒng)計(jì)調(diào)查取得數(shù)據(jù)。1

5、1社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)若按照統(tǒng)汁對(duì)象的性質(zhì)劃分，則可分為三個(gè)大的范疇：對(duì)保險(xiǎn)對(duì)象即被保險(xiǎn) 人的統(tǒng)計(jì)社會(huì)保險(xiǎn)基金統(tǒng)計(jì)對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)管理工作的統(tǒng)計(jì)。1 2 社會(huì)保險(xiǎn)對(duì)象統(tǒng)訃指標(biāo)包括:社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋范圍一即應(yīng)參保數(shù)、社會(huì)保險(xiǎn)實(shí)際參保人數(shù)、 社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)人數(shù)、社會(huì)保險(xiǎn)享受人數(shù)。13 L1前我國(guó)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的覆蓋范用是全部城鎮(zhèn)勞動(dòng)力和已退出勞動(dòng)力隊(duì)伍正在享受養(yǎng)老保險(xiǎn) 待遇的人員。14國(guó)務(wù)院1 999年1月2 2日頒布了社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例。15養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)的應(yīng)參保人數(shù)計(jì)算公式P1781 6失業(yè)保險(xiǎn)應(yīng)參保人數(shù)的計(jì)算公式P17 81 7生育保險(xiǎn)應(yīng)參保人數(shù)計(jì)算公式P 1 7818社會(huì)保險(xiǎn)應(yīng)參保人數(shù)指標(biāo)是社會(huì)保險(xiǎn)的宏

6、觀基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。19社會(huì)保險(xiǎn)應(yīng)參保人數(shù)變動(dòng)可分為自然變動(dòng)和機(jī)械變動(dòng)。2 0 社會(huì)保險(xiǎn)實(shí)際參保人數(shù)是指按有關(guān)制度和政策規(guī)定已經(jīng)實(shí)際參加社會(huì)保險(xiǎn)的人數(shù),一般應(yīng)分 險(xiǎn)種計(jì)算。21社會(huì)保險(xiǎn)實(shí)際參保人數(shù)基本計(jì)算公式P17922在職實(shí)際參保人是指實(shí)際參加社會(huì)保險(xiǎn)并在承擔(dān)繳費(fèi)義務(wù)的人。2 3各險(xiǎn)種計(jì)算公式P1 8024社會(huì)保險(xiǎn)工作的特點(diǎn)決定社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的來(lái)源可以更多地依賴(lài)于統(tǒng)汁報(bào)表制度。 25社會(huì)保險(xiǎn)實(shí)際參保人數(shù)還可以分為參加而未享受保險(xiǎn)待遇的人數(shù)和實(shí)際亨受保險(xiǎn)待遇的人數(shù) 兩部分，在職參保人數(shù)乂分為本期實(shí)際已繳費(fèi)人數(shù)和本期欠費(fèi)人數(shù)。26社會(huì)保險(xiǎn)實(shí)際參保人數(shù)變動(dòng)指標(biāo)計(jì)算公式Pl 8 12 7社會(huì)保險(xiǎn)待遇享受人

7、數(shù)是指一定時(shí)期內(nèi)按社會(huì)保險(xiǎn)條例實(shí)際享受到社會(huì)保險(xiǎn)待遇的全部人 數(shù)。該指標(biāo)首先是分險(xiǎn)種統(tǒng)計(jì)。28養(yǎng)老保險(xiǎn)制度覆蓋率公式P182養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)際覆蓋率基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度制度覆蓋率基本醫(yī)療保險(xiǎn)實(shí)際覆蓋率2 9社會(huì)保險(xiǎn)參保率公式P18230進(jìn)入空世紀(jì)以來(lái)我國(guó)的社會(huì)保險(xiǎn)工作發(fā)展迅速。31簡(jiǎn)述社會(huì)保險(xiǎn)負(fù)擔(dān)狀況分析指標(biāo)的意義和應(yīng)用。答:養(yǎng)老保險(xiǎn)負(fù)擔(dān)系數(shù)是同期的養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)際參保人數(shù)中離退休人數(shù)與在職實(shí)際參保人數(shù)的 比值，它表現(xiàn)在當(dāng)前的養(yǎng)老保險(xiǎn)體系中，保險(xiǎn)繳費(fèi)人數(shù)規(guī)模和保險(xiǎn)享受人數(shù)規(guī)模的關(guān)系，以此反映 當(dāng)前的養(yǎng)老保險(xiǎn)體系的運(yùn)行負(fù)擔(dān)狀況。該指標(biāo)稱(chēng)為“養(yǎng)老保險(xiǎn)負(fù)擔(dān)系數(shù)”。32參保失業(yè)率即失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取人數(shù)占失業(yè)保險(xiǎn)人數(shù)的

8、比例。33什么是社會(huì)保險(xiǎn)基金？答：社?；鹗菄?guó)家依據(jù)法律和政策規(guī)定，通過(guò)匯集國(guó)家、社會(huì)和個(gè)人各方面的力量,為保障 勞動(dòng)者暫時(shí)中斷勞動(dòng)以及部分或全部喪失勞動(dòng)能力后的基本生活需要而建立的一種專(zhuān)項(xiàng)基金，它 是保證社會(huì)保險(xiǎn)制度順利實(shí)施而專(zhuān)門(mén)設(shè)置的專(zhuān)用資金。34社會(huì)保險(xiǎn)基金的特點(diǎn)。答：（1）社會(huì)保險(xiǎn)基金是依據(jù)國(guó)家法律和政策規(guī)定設(shè)立的。（2）社會(huì)保險(xiǎn)基金管理機(jī)構(gòu)，必須是某一政府部門(mén)，或者是政府特別授權(quán)的專(zhuān)門(mén)機(jī)構(gòu)。（3）社會(huì)保險(xiǎn)基金是專(zhuān)項(xiàng)基金，必須專(zhuān)款專(zhuān)用，保證它的安全性。（4）社會(huì)保險(xiǎn)基金是長(zhǎng)期儲(chǔ)備基金，必須保值增值。（5）社會(huì)保險(xiǎn)基金是社會(huì)保險(xiǎn)制度的物質(zhì)基礎(chǔ)，社會(huì)保險(xiǎn)制度要正常運(yùn)行，發(fā)揮其應(yīng)有的作用,

9、必須有雄厚的資金做保證。（6）社會(huì)保險(xiǎn)基金作為專(zhuān)項(xiàng)基金是分為各險(xiǎn)種專(zhuān)項(xiàng)基金的。35各項(xiàng)保險(xiǎn)基金收入的統(tǒng)汁可從應(yīng)收和實(shí)收兩個(gè)角度來(lái)反映。 36社會(huì)保險(xiǎn)基金應(yīng)繳收入計(jì)算公式P18 73 7社會(huì)保險(xiǎn)基金實(shí)際收入計(jì)算公式P 1 8738社會(huì)保險(xiǎn)基金實(shí)際收入總額與社會(huì)保險(xiǎn)基金應(yīng)繳收入總額的關(guān)系是:39社會(huì)保險(xiǎn)基金欠繳額有兩個(gè)指標(biāo)，一是本期欠繳額,二是累訃欠繳額。40社會(huì)保險(xiǎn)基金的支出主要是分險(xiǎn)種發(fā)生的，通常也是分險(xiǎn)種統(tǒng)計(jì)的：（1）養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支出，主要包括：按規(guī)定的保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)際從養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中支付給離 退休老人的離退休生活費(fèi)、服務(wù)費(fèi)和其它費(fèi)用。（2）失業(yè)保險(xiǎn)基金支出，是指為保障失業(yè)人員的基本生活和

10、再就業(yè)的需要支付給失業(yè)者本人 的失業(yè)保險(xiǎn)金。（3）醫(yī)療保險(xiǎn)基金支出，主要用于按有關(guān)醫(yī)療保險(xiǎn)待遇的規(guī)定及標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)醫(yī)療保險(xiǎn)實(shí)際參保人 中實(shí)際患病就醫(yī)所發(fā)生費(fèi)用的報(bào)銷(xiāo)額。（4）工傷保險(xiǎn)基金支出，是指按國(guó)家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付的企業(yè)職工因工負(fù)傷、死亡和 因職業(yè)病致殘、致死而發(fā)生的各種費(fèi)用。（5）生育保險(xiǎn)基金支出，是指社會(huì)保險(xiǎn)管理機(jī)構(gòu)按國(guó)家規(guī)定所支付的用于女職工生育的各項(xiàng)費(fèi) 用。4 1社會(huì)保險(xiǎn)基金支岀總額計(jì)算公式F18942社會(huì)保險(xiǎn)基金結(jié)存統(tǒng)訃,是指截至報(bào)告期末社會(huì)保險(xiǎn)基金賬戶內(nèi)滾動(dòng)結(jié)存的基金數(shù)量的核算。社會(huì)保險(xiǎn)基金結(jié)存指標(biāo)分為當(dāng)年結(jié)存額和累汁結(jié)存額兩個(gè)指標(biāo)。公式P18 943簡(jiǎn)述社會(huì)保險(xiǎn)基金的收繳

11、、支出和結(jié)存統(tǒng)計(jì)方法。P190 答:社會(huì)保險(xiǎn)基金收繳程度分析：社會(huì)保險(xiǎn)基金總收繳率：社會(huì)保險(xiǎn)基金欠繳率：社會(huì)保險(xiǎn)基金欠款追繳率：社會(huì)保險(xiǎn)基金收支關(guān)系分析:社會(huì)保險(xiǎn)基金收支比：社會(huì)保險(xiǎn)基金結(jié)存余額和結(jié)余率:社會(huì)保險(xiǎn)基金累汁結(jié)存額和保障度:44無(wú)論是社會(huì)保險(xiǎn)基金的收入額，還是社會(huì)保險(xiǎn)基金的支出額，或是社會(huì)保險(xiǎn)基金的累計(jì)結(jié)存 額，都應(yīng)該按基金的險(xiǎn)種類(lèi)別進(jìn)行結(jié)構(gòu)分析。45員工福利是指企業(yè)、單位向員工提供的除工資、獎(jiǎng)金之外的各種保障計(jì)劃、補(bǔ)貼、服務(wù)以及 實(shí)物報(bào)酬等。46員工福利內(nèi)容應(yīng)包括:企業(yè)為員工繳納的社會(huì)保險(xiǎn)參保費(fèi)、企業(yè)年金、企業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)等。47簡(jiǎn)述企業(yè)員工福利統(tǒng)計(jì)的任務(wù)。答:(1)為企業(yè)內(nèi)部人力資源管理服務(wù)，反映企業(yè)的福利發(fā)放水平和福利構(gòu)成，探討企業(yè)福利發(fā)放 的模式和效益，為提升企業(yè)福利發(fā)放的效用及人力資源管理