2018年秘書個人工作目標(biāo)

1、范文最新推薦 2018年秘書個人工作目標(biāo) 一、起草公司領(lǐng)導(dǎo)講話、報告，快速而詳細(xì)的記錄 領(lǐng)導(dǎo)講話，并及時的以書面形式系統(tǒng)而準(zhǔn)確的整理出來 ；工作匯報、 工作計劃、工作總結(jié)和以公司名義上報下發(fā)的有關(guān)文件、來往函信件 等，把工作做的更加系統(tǒng)、全面并對過程給予詳細(xì)記載，在方便回查 的同時更避免了錯誤的發(fā)生。 二、收集、匯總公司綜合性行政工作計劃、總結(jié)等材料，并加以集中 分類管理。將各種文件材料不僅以書面形式歸整管理， 而且同時均以 電腦文件的形式全面存儲。在擬定、修改和審核公司性規(guī)章制度方面， 也不斷深化了解相關(guān)法規(guī)政策，在具體工作時將其用活用好并用更加 細(xì)致規(guī)范的態(tài)度來加以對待。 三、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好

2、辦公會議及全公司性行政會議、大型綜合性活動的 有關(guān)準(zhǔn)備工作，加強與各方面的溝通與合作，建立起良好的伙伴關(guān)系， 進一步提高各類活動給公司帶來的效益，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)謀求與其更加長遠 的發(fā)展空間。做好記錄，草擬紀(jì)要，檢查、催辦會議決定等事項，制 定詳盡的工作計劃表，讓工作開展起來條理清晰、僅僅有條。 四、掌握好尺度，運用好政策從嚴(yán)謹(jǐn)出發(fā)，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好公司公文的 審核把關(guān)工作。 五、進一步加強公司公文的簽收、登記、傳送、催辦、歸檔及保密等 管理工作。 六、針對領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，將以精、細(xì)、準(zhǔn)為原則同時迅速的辦 理好。 為深入貫徹落實黨的十七大、十七屆四中全會精神和XX市委關(guān)于 推進基層黨建工作創(chuàng)新的意見，

3、鞏固和擴大科學(xué)發(fā)展觀教育成果， 在實施企業(yè)搬遷調(diào)整和三步走發(fā)展戰(zhàn)略中，充分發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn) 斗堡壘作用，現(xiàn)就加強和改進企業(yè)基層黨支部建設(shè)工作提出如下意 見。 一、提高思想認(rèn)識，增強責(zé)任感和緊迫感 基層黨支部作為黨的基層組織，處在改革發(fā)展、生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)的第 一線，直接擔(dān)負(fù)著團結(jié)帶領(lǐng)黨員和職工群眾完成改革創(chuàng)新發(fā)展和生產(chǎn) 經(jīng)營建設(shè)任務(wù)的重要責(zé)任和使命。當(dāng)前，企業(yè)改革發(fā)展正處在關(guān)鍵時 期，面臨著前所未有的壓力與挑戰(zhàn)。在新的形勢下，進一步加強和改 進基層黨支部建設(shè)是鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)， 保持黨的先進性的要求，是 全面落實科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建和諧社會、和諧企業(yè)的需要，是促進企業(yè) 創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的重要保證。 目前，企

4、業(yè)共有基層黨支部1588個，分布在生產(chǎn)經(jīng)營、基本建設(shè)、 科研設(shè)計、生活服務(wù)、合資聯(lián)營等不同的行業(yè)和領(lǐng)域。從總體上看， 企業(yè)基層黨支部在改革發(fā)展穩(wěn)定和生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)的各項任務(wù)中，較好 地發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘作用。但也存在著與新的形勢任務(wù)要求不相適應(yīng)的 問題，主要表現(xiàn)是：一些同志在思想認(rèn)識上存在著重經(jīng)營生產(chǎn)，輕支 部工作的現(xiàn)象；一些黨支部活動與經(jīng)濟工作融合得不緊密， 工作兩張 皮，對支部工作遇到的新情況、新問題、新矛盾不能積極創(chuàng)新、探索 和改進；一些支部工作缺乏活力，日?；顒尤狈ξ?，工作處在一 般化狀態(tài)；黨支部書記隊伍素質(zhì)有待提高，一些專職的黨支部書記缺 少生產(chǎn)經(jīng)營知識，一些兼職黨支部書記欠缺黨務(wù)知識

5、， 還有些黨支部 書記工作不夠安心，影響到支部書記隊伍的穩(wěn)定；一些單位的黨委對 支部建設(shè)工作重視不夠，缺乏有效的指導(dǎo)，以致一些支部工作無特色， 缺之凝聚力和號召力。這些問題的存在，在很大程度上制約著黨支部 作用的發(fā)揮。 黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)， 各級黨組織要從鞏 固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，保持黨的先進性，確保完成企業(yè)改革發(fā)展、搬遷調(diào) 整任務(wù)的高度，充分認(rèn)識加強和改進基層黨支部建設(shè)的重大意義，采 取有效措施，建立長效機制，在全面推進企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中不斷增強創(chuàng) 造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，團結(jié)帶領(lǐng) 廣大職工為實現(xiàn)企業(yè)新的發(fā)展目標(biāo)做出更大的貢獻。 加強和改進基層黨支部建

6、設(shè)，要堅持以鄧小平理論和三個代表重要 思想為指導(dǎo)，落實以人為本的科學(xué)發(fā)展觀，按照 XX市委創(chuàng)新基層黨 建工作的要求，著眼于服務(wù)工作大局，著眼于推動創(chuàng)新發(fā)展，從明確 工作職責(zé)、改進工作方式、加強自身建設(shè)、改善工作條件等方面推進 基層黨支部工作創(chuàng)新，努力把基層黨組織建設(shè)成為貫徹三個代表重要 思想的組織者、推動者和實踐者，為推動企業(yè)改革發(fā)展提供有力的政 治和組織保證。 二、明確當(dāng)前基層黨支部的職責(zé)任務(wù)，轉(zhuǎn)變思想觀念 企業(yè)基層黨支部要緊緊圍繞落實企業(yè)改革發(fā)展和戰(zhàn)略性結(jié)構(gòu)調(diào)整 這個中心任務(wù)，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和保證監(jiān)督作用， 切實履行好 以下職責(zé)： 1、堅決執(zhí)行黨的路線、方針、政策，保證總公司黨委各項

7、決議指 示的貫徹落實，把職工、黨員思想統(tǒng)一到企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略上來。 2、緊密結(jié)合黨委中心工作開展活動，保證本單位改革和生產(chǎn)經(jīng)營 建設(shè)任務(wù)的完成。 3、充分維護好、實現(xiàn)好、發(fā)展好職工群眾的根本利益，調(diào)動職工 參與企業(yè)改革和搞好生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)的積極性。 4、全面領(lǐng)導(dǎo)本單位思想政治工作，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型支部，創(chuàng)新思想政 治工作。 5、積極開發(fā)人才資源，創(chuàng)新培訓(xùn)途徑，努力為黨員、職工成才創(chuàng) 造條件。 6、加強黨支部自身建設(shè)，維護和保障黨員權(quán)利，強化黨員教育管 理和服務(wù)，增強凝聚力，擴大影響力，提高戰(zhàn)斗力。 7、領(lǐng)導(dǎo)和支持工會、共青團工作，密切黨群、干群關(guān)系，服務(wù)職 工群眾，維護企業(yè)安全穩(wěn)定。 各級黨委和基層黨支部

8、在加強基層黨支部建設(shè)中，要進一步轉(zhuǎn)變觀 念，著重處理好以下幾方面關(guān)系： 是在黨員權(quán)利義務(wù)的處理上，要克服重黨員義務(wù)，輕黨員權(quán)利的 問題，確立黨員權(quán)利與義務(wù)并重的觀念，切實維護和保障黨員權(quán)利， 發(fā)揚黨內(nèi)民主，努力實現(xiàn)黨員對黨內(nèi)事務(wù)的廣泛參與、 有效管理和切 實監(jiān)督，增強黨組織的凝聚力。 二是在黨員管理與服務(wù)上，要克服對黨員要求多、監(jiān)督多、檢查多, 關(guān)心少、服務(wù)少的問題，重視黨員的合理愿望和要求，確立上級黨組 織為下級黨組織服務(wù)，黨組織為黨員服務(wù)，黨組織和黨員為群眾服務(wù) 的觀念，切實解決黨員的實際困難，調(diào)動黨員的積極性。 三是在黨員教育上，要處理好日常教育與集中教育的關(guān)系， 克服和 解決日常教育多

9、、集中教育少的問題。在加強黨員日常教育的同時強 化黨的基本理論、基本路線、基本知識的系統(tǒng)性教育，使黨員牢固樹 立正確的世界觀、人生觀、價值觀，永葆黨的先進性。 四是在黨支部開展活動質(zhì)和量上，要克服重形式，輕效果、重數(shù)量, 輕質(zhì)量、重開會傳達文件，輕黨員參與互動，黨內(nèi)生活不活躍的問題， 使黨的活動緊貼企業(yè)實際，與時俱進，寓教于樂，保證黨支部的活動 靈活多樣，效果明顯。 五是在黨建工作與經(jīng)濟工作上，要努力克服單打一兩張皮，就黨建 抓黨建或用經(jīng)濟工作代替黨建工作的問題，堅持做到圍繞經(jīng)濟抓黨 建，抓好黨建促經(jīng)濟，保證黨支部各項工作與生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)緊密結(jié)合， 相互促進。 六是在黨支部工作考核上，要克服重經(jīng)

10、濟工作指標(biāo)，輕黨建工作指 標(biāo)，或重黨建工作指標(biāo)，輕經(jīng)濟工作指標(biāo)的問題，做到黨建工作與經(jīng) 濟工作目標(biāo)一起確定，任務(wù)一起布置，工作一起考核，獎懲一起兌現(xiàn)， 把促進本單位改革發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)取得的成果，作為最終檢驗黨 支部工作成效的標(biāo)準(zhǔn)。 我有幸接任一年級（2）班，為了更好的做好從高段班主任到低段班 主任角色的轉(zhuǎn)換，為了能把本班建成具有團結(jié)、活潑、嚴(yán)謹(jǐn)、求學(xué)的 班風(fēng)，把學(xué)生培養(yǎng)成有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的一代新人， 做一位合格的社會主義建設(shè)者和接班人。我做了一些準(zhǔn)備工作，特制 定2018年小學(xué)班主任工作計劃： 一、班級基本情況 本班共有44名學(xué)生，其中有男生26人，女生18人。本班基本上 是

11、獨生子女，比較嬌氣，再加之年齡比較小，自控能力比較弱，因此 需要花比較多的時間去抓紀(jì)律。重點還有一個弱智的學(xué)生需要重點抓 好安全工作計劃。 二、本學(xué)期基本工作要點 1、確立班級體的奮斗目標(biāo) 班集體的共同奮斗目標(biāo)，是班集體的理想和前進的方向，班集體如 果沒有共同追求的奮斗目標(biāo)，就會失去前進的動力。所以，一個良好 的班集體應(yīng)該有一個集體的奮斗目標(biāo)，這個目標(biāo)應(yīng)是遠期、中期、近 期目標(biāo)的結(jié)臺，逐步實現(xiàn)目標(biāo)的過程會產(chǎn)生梯次激勵效應(yīng)， 形成強大 的班級凝聚力。作為班級組織者的班主任應(yīng)結(jié)本資 .料來源于貴-州- 學(xué)-習(xí)-網(wǎng)合本班學(xué)生思想、學(xué)習(xí)、生活實際，制 定出本班的奮斗目標(biāo)。在實現(xiàn)班集體奮斗目標(biāo)的過程中，

12、 要充分發(fā)揮 集體每個成員的積極性，使實現(xiàn)目標(biāo)的過程成為教育與自我教育的過 程，每一集體目標(biāo)的實現(xiàn)，都是全體成員共同努力的結(jié)果，要讓他們 分享集體的歡樂和幸福，從而形成集體的榮譽感和責(zé)任感。 2、培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，學(xué)習(xí)態(tài)度 這學(xué)期要通過各種方式，端正學(xué)生的學(xué)習(xí)動機和態(tài)度，指導(dǎo)他們掌 握科學(xué)的學(xué)習(xí)方法和良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。 利用水果欄，心情樹等內(nèi)容抓 好學(xué)習(xí)方法和學(xué)習(xí)習(xí)慣。關(guān)鍵要抓好班級的紀(jì)律，因為紀(jì)律是成績的 保證指導(dǎo)本班學(xué)生的課外閱讀，組織學(xué)生多講故事，多聽故事，培養(yǎng) 他們良好的文化底蘊。經(jīng)常與各門學(xué)科的任課教師進行溝通， 了解學(xué) 情，做好協(xié)調(diào)工作。力爭做好每位學(xué)生的思想政治工作計劃，使他們 提高認(rèn)識，不斷上進。成績、表現(xiàn)好的學(xué)生要經(jīng)常鼓勵，既要肯定成 績，也要不斷督促，使他們不斷取得進步。積極參加學(xué)校組織的各項 活動，使學(xué)生在活動中受到教育。 三、具體措施 1、充分利用晨會、班會以及一切可以利用的時間對學(xué)生進行思想 教育。 一年級學(xué)生由于年齡小，自控力差，紀(jì)律渙散。我要從培養(yǎng)學(xué)生良 好習(xí)慣入手，課上進行趣味教學(xué)，盡量吸引學(xué)生的注意力，組織好學(xué) 生的紀(jì)律。利用晨會課、思品課學(xué)習(xí)學(xué)校規(guī)章制度，提醒學(xué)生做好上 課準(zhǔn)備工作，并且在課后注意觀察學(xué)生的行為，根據(jù)學(xué)生的表現(xiàn)在學(xué) 生中樹立榜樣。在日常學(xué)習(xí)中，時刻注意調(diào)動學(xué)生的積極性，逐