行政人事文員實習(xí)報告_1

1、行政人事文員實習(xí)報告本文是關(guān)于行政人事文員實習(xí)報告范文的文章！行政人事文員實習(xí)報告范文因為機(jī)緣巧合，我很順利的進(jìn)入了一家玩具公司，成為 一名行政人事文員。我的工作主要包括處理每天的考勤、接 待求職員工并進(jìn)行解說，及員工入職、請假、辭職手續(xù)的辦 理、 人事檔案的整理、保管、用工合同的簽訂等。在工作 的過程中，既有收獲的喜悅，也有失敗的遺憾。由于我是新來的人員，所以我剛開始的工作并不忙， 沒有感覺到很累。前幾天就是整理一些簡單的資料，填寫一 些勞動合同。剛步入工作崗位，才發(fā)現(xiàn)自己有很多都不懂的 地方，于是我就向我同一個辦公室的女孩學(xué)習(xí)一些辦公知 識，她是一位老員工，工作的時間比較久，所以她對公司里

2、 的事情都比較了解。作為行政人事文員，所做的事情比較瑣 碎繁雜，指導(dǎo)我的同事教我，做事情要分主次、有條理，有 耐心。說著容易，做著難。每天要處理考勤、辦理入職和辭 職人員的手續(xù)、填寫用工合同、整理廢舊紙張再利用等，手 頭有多件事情需要完成。當(dāng)然這時候就要將重要的事情放在 首位，把所有事情的主次順序排好，這樣就不會亂。一段時 間之后我對工作上的事情逐漸熟悉起來，我從處理考勤開 始。雖然看似一個簡單的動作就能處理完整的流程，但實際操作起來卻并不是行云流水般流暢的，這其中所抱露的細(xì)節(jié)問題也決不是可以草草了之的。每天面對著考勤里面那么多 的數(shù)字，需要一個一個檢查，眼睛是很容易看花的，一不小 就會漏查的

3、。剛開始處理考勤經(jīng)常出錯，然后也會被批評，感覺做的很吃 力，心情自然也不會高興，但是漸漸的在同事的幫助和指導(dǎo) 下，隨著自己熟練程度的增加，我已經(jīng)慢慢從常犯錯，減輕到 少犯錯，犯小錯，并爭取不犯錯。錯誤減少了 ，也不會再批評 了，從中也得出了自己的，做起事情來也沒那么大的壓力了， 心情也就輕松多了。正如我們領(lǐng)導(dǎo)說的 ：做考勤需要的不是 超凡的智力，而是一份細(xì)心和耐心。確實如此，處理考勤的 工作是一項看似簡單但精密度很高的工作，它需要的是的耐心和細(xì)心，所以我一直都在培養(yǎng)自己這方面的能力。我把每 次犯錯都做為對自己的一次警示 ，更是做為自己邁向成功的 一道道關(guān)卡，人生不拒絕犯錯，重要的是看待錯誤的正

4、確態(tài) 度和之后的自省。正好最近公司快要驗廠了，要做的事情很 多。要“分主次，有條理”是做好事情的關(guān)鍵，我時刻牢記 著這句話。我現(xiàn)在的工作主要是負(fù)責(zé)公司員工的考勤和一些人事 資料，因為要驗廠所以我所做的任何一件事情看似微乎其 微，其實都關(guān)乎到公司的以后的發(fā)展，是不能夠出任何的差 錯。準(zhǔn)確，是對工作質(zhì)量的最低要求?？记诠芾淼臏?zhǔn)確性， 涉及的方面很多，比如每天在處理考勤的時候，發(fā)現(xiàn)哪個部 門哪個員工的考勤有異常，就要與這個部門的負(fù)責(zé)人進(jìn)行溝 通，了解其中的原因。簡要地說，就是：辦事要穩(wěn)，情況要 實，主意要慎。而要做到這些，必須態(tài)度認(rèn)真，作風(fēng)過細(xì)， 不能疏忽大意，不能馬虎潦草。員工的入職資料，就要保證

5、 文件的質(zhì)量，要真實，寫字要認(rèn)真，校對要仔細(xì)，力求每一 個環(huán)節(jié)都不發(fā)生差錯，否則就會貽誤工作，甚至釀成難以彌 補(bǔ)的損失。工作中，我接觸了一些辦公用品，如傳真機(jī)、打印機(jī)、 掃描儀等，剛開始的時候這些東西我都不會用，因為在學(xué)校 的時候沒有用過這些，于是我就采用了看、問、學(xué)等方式， 掌握了這些機(jī)器的基本操作，了解了公司辦公的基本情況， 為以后工作的展開奠定了堅實的基礎(chǔ)，做事情的時候也就順 利多了。同時在此期間我也學(xué)到了許多更有用的東西。在這 一過程中，從個人發(fā)展方面來說，我認(rèn)為對我影響的應(yīng)該是 一個人在工作中的作風(fēng)及一個良好的心態(tài)。我的工作關(guān)鍵是要細(xì)心，還有學(xué)習(xí)對人怎么說話、態(tài) 度及其處事。特別是在

6、公共場合時要注意內(nèi)外有別，把握分 寸，對什么應(yīng)該說什么不應(yīng)該說要心中有數(shù)。由于經(jīng)驗少， 我現(xiàn)在這方面還有欠缺。有時難免會出現(xiàn)一些我處理不好的 事情，然后那個教我的同事或是主管就會幫忙解決?？吹剿?們處理事情的方法我才明白只有經(jīng)歷的多了，磨練的多了才會有經(jīng)驗我現(xiàn)在上班近五個月了，在這幾個多月中，有時心情 不好的時候就會想辭職不做了，想著在校做一名學(xué)生是多么 的好啊，為什么要來工作要來受別人的氣，也許我是剛開始 工作，有時受不了領(lǐng)導(dǎo)給的“氣”，加上廠里又在驗廠壓力 又大，所以 自己心里很不舒服，就想辭職再重新?lián)Q個工作 得了。但靜下心來仔細(xì)想想，再換個工作也是的，在別人手 底下工作不都是這樣么？剛開

7、始，就應(yīng)該踏踏實實的干好自 己的工作，畢竟又沒有工作經(jīng)驗，現(xiàn)在有機(jī)會就要從各方面 鍛煉自己，不然以后干什么都會干不好的先就業(yè)，后擇業(yè)。 我現(xiàn)在要好好鍛煉自己。再好好學(xué)習(xí)，之后相信自己通過努 力一定會找個好工作來回報父母及其所有的老師的。別的沒 有什么奢求的，現(xiàn)在當(dāng)然是把磨練自己放在位。在這幾幾個月中，我學(xué)到了一些在學(xué)校學(xué)不到的東西，即使都 明白的事，可是剛開始有時還做不好。但靜心一想我們早晚 要工作，早晚要步入社會，早晚要面對這些避免不了的事。所以現(xiàn)在做事，不僅要持有需心求教的態(tài)度，還要懂 得取長補(bǔ)短，最重要的一點就是“忍”了也就是堅持不懈。 現(xiàn)在，我工作的時間雖然不久，可是我發(fā)現(xiàn)自己真的變化

8、了 一些，會比以前為人處事了。所以，現(xiàn)在我們應(yīng)該珍惜學(xué)習(xí) 的機(jī)會，而不是抱著埋怨的心態(tài)。在工作中，互相諒解使我很感激他們。有時同事有事 要請假或是要晚來一點，就只有我一個人在辦公室辦公，我 一個人可能就會比較忙，但是偶爾我也會有些事情需要其他 人的幫忙，所以大家相處的很好，沒有什么隔合。上次經(jīng)過 全公司人員的一起努力終于驗廠順利通過了?，F(xiàn)在工作也不 是很忙了，同事之間又相處的比較融洽，所以，感覺現(xiàn)在的 工作還是挺不錯的，最重要的就是心里上沒有什么額外的， 不必要的壓力，可以好好工作，學(xué)習(xí)?，F(xiàn)在在辦公室，有空閑的時候就會看一些人力資源方 面的書，雖然自己所學(xué)的專業(yè)在此時沒有派上什么用場，但 我覺

9、得應(yīng)該多學(xué)點，多學(xué)一點總比沒有學(xué)的好，花同樣的時 間，還不如多學(xué)，對以后擇業(yè)會有很大的幫助。多掌握一些技能在以后找工作也可以給自己多幾個選擇。人生難免會遇到挫折，沒有經(jīng)歷過失敗的人生不是完 整的人生。在人事文員這個職位上，技術(shù)性的勞動并不多， 大多是些瑣碎重復(fù)的工作，因而文員在工作中所會遇到的挫 折主要可能發(fā)生在：1與上司溝通不好；2上司給的某份 工作感覺吃力，難以勝任；3對瑣碎重復(fù)的工作感到怨煩； 4與上司發(fā)生爭執(zhí)。針對文員這個職位的特點，具體到挫折時，不妨從調(diào) 整心態(tài)來舒解壓力，面對挫折。古曰“天降大任于斯人也， 必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚，空乏其身，行拂亂其 所為，增益其所不能。”遇到挫折時應(yīng)進(jìn)行冷靜分析，從 客觀、主觀、目標(biāo)、環(huán)境、條件等方面，找出受挫的原因， 采取有效的補(bǔ)救措施。樹立一個辯證的挫折觀，經(jīng)常保持自 信和樂觀的態(tài)度，要認(rèn)識到正是挫折和教訓(xùn)才使我們變得聰 明和成熟，正是失敗本身才最終造就了成功。 學(xué)會自我寬慰， 能容忍挫折，要心懷坦蕩，情緒樂觀，發(fā)奮圖強(qiáng)。善于化壓 力為動力，改變內(nèi)心的壓抑狀態(tài)，以求身心的輕松，重新爭 取成功，從而讓目光面向未來。通過實習(xí)的半年里，它使我在實踐中了解社會，讓我 學(xué)到了很多在課堂上學(xué)不到的知識，受益匪淺，也打開了視 野，增長了見識，為我以后進(jìn)一步走向社會打