2021年關(guān)于用工合同模板匯編七篇

1、the most difficult thing in life is not hard work or struggle, but making the right choices.簡(jiǎn)單易用輕享辦公（頁(yè)眉可刪）關(guān)于用工合同模板匯編七篇 用工合同 篇1甲方：乙方：簽訂日期年月日根據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。一、勞動(dòng)合同期限第一條本合同期限類型為期限合同。本合同生效日期年月日，終止日期年月日，其中試用期。二、工作內(nèi)容和義務(wù)第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位工作。甲方可依照有關(guān)規(guī)定，經(jīng)與乙方協(xié)商，對(duì)乙方的工作職務(wù)和崗位進(jìn)行調(diào)整。第三

2、條乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，并履行下列義務(wù)：1、遵守國(guó)家憲法、法律、法規(guī);2、遵守甲方的規(guī)章制度;3、維護(hù)甲方的榮譽(yù)和利益;4、忠于職守，勤奮工作;5、履行保守甲方商業(yè)秘密，不得利用甲方的商業(yè)秘密為本人或其他經(jīng)濟(jì)組織和個(gè)人謀取不正當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)利益。三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件第四條甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過八小時(shí)，平均每周不超過四十小時(shí)。甲方由于工作需要，經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間的，一般每日不得超過一小時(shí)，因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，在保障乙方身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過三個(gè)小時(shí)，每月不得超過三十六小時(shí)。執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)制度的，平均日

3、和周工作時(shí)間不超過標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間。執(zhí)行不定時(shí)工時(shí)制度的，工作和休息休假乙方自行安排。甲方安排乙方執(zhí)行工時(shí)制度。第五條甲方延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間第六條甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具，制定工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。甲方應(yīng)按照國(guó)家或當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)部門的規(guī)定組織安排乙方進(jìn)行健康檢查。第七條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。四、勞動(dòng)報(bào)酬第八條甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配原則，實(shí)行同工同酬。第九條在法定工作時(shí)間內(nèi)，乙方完成規(guī)定的工作任務(wù)，甲方每月日以貨幣形式足額支付乙方工資，工資不低于元，其中試用期間工資為元。第十條甲方安排乙方加班或延長(zhǎng)工作時(shí)

4、間的，按勞動(dòng)法第四十四條和國(guó)家有關(guān)規(guī)，應(yīng)安排乙方同等時(shí)間倒休或依法支付加班加點(diǎn)工資。定支付工資報(bào)酬。第十一條由于甲方的原因，使乙方不能在法定工作時(shí)間內(nèi)提供勞動(dòng)的，甲方保證支付乙方的生活費(fèi)不低于元。五、保險(xiǎn)福利待遇第十二條甲乙雙方應(yīng)按國(guó)家和當(dāng)?shù)厝嗣裾P(guān)于社會(huì)保障的有關(guān)規(guī)定交納職工養(yǎng)老、失業(yè)和大病統(tǒng)籌及其他社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。甲方應(yīng)為乙方填寫職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)。雙方解除、終止勞動(dòng)合同后，職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移。第十三條乙方患病或非因工負(fù)傷，起醫(yī)療期和醫(yī)療期滿后關(guān)于本合同的辦理，按照勞動(dòng)部頒發(fā)的企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定執(zhí)行。乙方患病或非因工負(fù)傷，其醫(yī)療和生活費(fèi)用按照?qǐng)?zhí)行。第十四條乙方因工

5、負(fù)傷的工資和醫(yī)療保險(xiǎn)等待遇按國(guó)家和當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十五條甲方為乙方提供以下福利待遇。六、勞動(dòng)紀(jì)律第十六條乙方應(yīng)遵守甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、工作制度和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提高思想和職業(yè)技能。第十七條乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予必要的紀(jì)律處分，直至解除本合同。七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂第十八條訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。第十九條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)的內(nèi)容。第二十條經(jīng)甲乙雙方協(xié)

6、商一致，本合同可以解除。第二十一條合同期內(nèi)，甲方委派乙方到境內(nèi)外甲方所屬機(jī)構(gòu)工作的，原有勞動(dòng)合同仍然有效，但應(yīng)和企業(yè)簽訂有關(guān)境內(nèi)外工作的協(xié)議;經(jīng)甲方批準(zhǔn)，乙方到境內(nèi)外非甲方所屬機(jī)構(gòu)擔(dān)任一定階段工作的，可由乙方與該機(jī)構(gòu)簽訂有關(guān)協(xié)議。第二十二條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的;2、以欺詐手段訂立本合同的;3、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方利益造成重大損害的;4、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成損失的;5、泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的;6、被依法追究刑事責(zé)任的;7、不能勝任勞動(dòng)合同約定的工作，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的;8、乙方患病或非因

7、工負(fù)傷、醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;9、勞動(dòng)合同訂立時(shí)依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。第二十三條甲方按照第二十二條第7、8、9款的規(guī)定解除本合同時(shí)，應(yīng)提前三十日以書面形式第二十四條甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難，應(yīng)提前三十日向工會(huì)或者全體職工說明情況，聽取工會(huì)或者職工的意見，并向勞動(dòng)行政部門報(bào)告后，可以解除合同。第二十五條乙方有下列情形之一，甲方不能依據(jù)本合同第二十二條第7、8、9款和第十四條終止、解除本合同：1、患職業(yè)病或者因工負(fù)傷，醫(yī)療終結(jié)，經(jīng)市、區(qū)、縣勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)喪失或者

8、部分喪失勞動(dòng)能力的;2、患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期的;通知乙方。3、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;4、距法定退休年齡十年以內(nèi)的職工;5、復(fù)員退伍義務(wù)和建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工人中初次參加工作未滿三年的;6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。第二十六條乙方欲解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方，甲方在乙方完成在手業(yè)務(wù)以及清理完所辦理的債權(quán)債務(wù)的情況下，可解除勞動(dòng)合同。第二十七條有下列情形之一，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同。1、在試用期內(nèi)的;2、甲方以侵害乙方合法人身權(quán)利手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的;4、甲方違反國(guó)家有關(guān)規(guī)定，勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣，嚴(yán)

9、重危害乙方身體健康的;5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。第二十八條本合同期限屆滿，勞動(dòng)關(guān)系即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。雙方當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在本合同期滿前天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。第二十九條訂立無固定期限勞動(dòng)合同的，乙方達(dá)到法定退休年齡或甲乙雙方約定的其他終止條件出現(xiàn)，本合同終止。八、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任第三十條甲方根據(jù)本合同第二十條、二十二條第7、8、9款、第二十四條解除勞動(dòng)合同，應(yīng)按勞動(dòng)部制發(fā)的違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法給乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第三十一條有下列情形之一，并對(duì)乙方造成損害的，甲方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任，并按勞動(dòng)部違反勞動(dòng)法有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法執(zhí)行：1、由于甲方原因訂立無效勞動(dòng)合

10、同，包括勞動(dòng)合同部分無效的;2、甲方故意拖延不訂立勞動(dòng)合同，即招用不按規(guī)定訂立勞動(dòng)合同以及勞動(dòng)合同到期后十日內(nèi)未辦理續(xù)訂勞動(dòng)合同手續(xù)的;3、甲方違反勞動(dòng)法的規(guī)定侵害女職工和未成年工合法權(quán)益的;4、違反勞動(dòng)法的規(guī)定或本合同規(guī)定的條件解除勞動(dòng)合同的。第三十二條甲方有下列情形之一，乙方除要求甲方補(bǔ)足工資報(bào)酬、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償外，還可以按國(guó)家和當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)規(guī)定，要求甲方支付賠償金：1、克扣或者故意拖欠支付乙方工資的;2、拒不支付乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間工資報(bào)酬的;3、支付乙方報(bào)酬低于本地最低工資標(biāo)準(zhǔn)的;4、解除勞動(dòng)合同后，未按本合同第三十條支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?。第三十三條甲方依據(jù)本合同第二十二條第8款解除勞動(dòng)合同，除給乙方

11、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償外，甲方應(yīng)根據(jù)勞動(dòng)部制發(fā)的違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法發(fā)給乙方醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。第三十四條乙方有第二十二條第3、4、5款情形的，甲方除解除本合同外，可保留依法索賠的權(quán)利。第三十五條乙方不得在掌握甲方商業(yè)秘密的保密期限內(nèi)提出解除勞動(dòng)合同或自動(dòng)離職，經(jīng)協(xié)期限內(nèi)自行或在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位從事和原在職時(shí)相同或有關(guān)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。第三十六條乙方違反本合同規(guī)定條件解除勞動(dòng)合同或者違反本合同約定的保密事項(xiàng)，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)按本合同約定或損失數(shù)額承擔(dān)賠償責(zé)任。第三十七條乙方違反本合同規(guī)定條件解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)承但相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償。如果在公派境內(nèi)外培訓(xùn)或出境實(shí)習(xí)后為甲方工作期限在年以內(nèi)發(fā)生的，應(yīng)賠償

12、甲方有關(guān)的費(fèi)用。九、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容十、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理第三十八條因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解，調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，商對(duì)裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十一、其他第三十九條甲方以下規(guī)章制度對(duì)合同當(dāng)事人雙方具有約束力。第四十條本合同未盡事宜，按國(guó)家、當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四十一條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。合同自簽訂之日起生效，具有同等法律效力。甲方(蓋章)乙方(簽章)法定代表人(簽章)或委托代理人簽訂日期：年月日

13、鑒證機(jī)關(guān)(蓋章)鑒證員(蓋章)鑒證時(shí)間：年月日本次續(xù)訂勞動(dòng)合同期限類型為期限合同，續(xù)訂合同生效日期為年月日。續(xù)訂合同終止。甲方(蓋章)乙方(簽章)法定代表人(簽章)或委托代理人年月日本次續(xù)訂勞動(dòng)合同期限類型為期限合同，續(xù)訂合同生效日期為年月日。續(xù)訂合同終止。甲方(蓋章)乙方(簽章)法定代表人(或委托代理人)(簽章)年月日用工合同 篇2甲方：乙方：根據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。一、合同期限甲方聘用乙方在甲方 擔(dān)任臨時(shí)崗位工作。合同期限為半年，自 20xx 年 2月 20日至20xx年6月30 日。二、乙方工作內(nèi)容：后勤工作三、甲方的權(quán)利與義

14、務(wù)（一）負(fù)責(zé)乙方的日常人事管理。（二）負(fù)責(zé)支付乙方工資，每月 元（其中含各種保險(xiǎn)金費(fèi)用）。（三）后勤人員為臨時(shí)工, 工資實(shí)行包干,按月發(fā)放，各項(xiàng)勞動(dòng)保險(xiǎn)均由自己購(gòu)買，學(xué)校不再支付任何保險(xiǎn)費(fèi)用。（四）開學(xué)紅包、端午節(jié)、學(xué)期末等由甲方支付乙方共計(jì)福利300元整。四、乙方的權(quán)利與義務(wù)1、接受甲方的管理，并按合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé)，服從工作崗位安排或調(diào)整，遵紀(jì)守法，圓滿完成工作任務(wù)。2、在簽訂本合同時(shí)自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定。3、后勤人員實(shí)行聘任制，合同每半年簽訂一次。4、寒暑假不享受工資待遇。5、各項(xiàng)保險(xiǎn)由自行購(gòu)買，與甲方無關(guān)。五、聘用合同的變更、解除、終止（一）乙方有下列情況之一，甲方可以解除合同

15、。1、后勤人員對(duì)學(xué)校管理如不能遵守，或有特殊情況需解除合同，應(yīng)在前一月內(nèi)提出辭呈申請(qǐng)，如突然自行終止合同，學(xué)校照天結(jié)算工資。如工作不負(fù)責(zé)任，完不成本合同所書規(guī)定的工作或出現(xiàn)重大工作失誤，學(xué)校有權(quán)及時(shí)終止合同。2乙方因疾病不能按時(shí)上崗。3訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。（二） 乙方有下列情況之一，甲方可以隨時(shí)解除合同：1嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或我校規(guī)章制度，損害單位經(jīng)濟(jì)權(quán)益，造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德，給單位造成極壞影響的。2曠工時(shí)間超過一天的。3無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)重影響工作秩序和社會(huì)秩序的。4違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，造成

16、嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的。5偽造健康證明及用其他不正當(dāng)手段欺騙甲方的。（三）合同期內(nèi)，乙方要求違約解除合同的，應(yīng)提前3 0天以書面形式向甲方提出申請(qǐng)。解除合同時(shí)間從甲方同意之日計(jì)算。（四） 有下列情況之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除合同：1甲方未按規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的。2甲方以非法手段強(qiáng)迫乙方工作的。（五） 有下列情況之一，本合同自行終止：1合同期限屆滿。2法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況。六、違反合同的責(zé)任和爭(zhēng)議解決。合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿，又不符合解除合同條件單方解除合同的，要承擔(dān)違約責(zé)任。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無效的，可以向有關(guān)仲裁機(jī)構(gòu)申訴。本合同經(jīng)雙方簽字后生

17、效，本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）乙方（簽名）年 月 日用工合同 篇3甲方：xxx有限公司西南分公司乙方：四川xxx勞務(wù)有限公司依照中華人民共和國(guó)合同法以及其他有關(guān)法律、行政法規(guī)，遵循平等、自愿、公平和誠(chéng)實(shí)信用的原則，就甲方委托乙方從事東汽馨苑二期工程零星工程施工，以滿足東汽馨苑二期工程施工的需要，經(jīng)甲、乙雙方共同協(xié)商，達(dá)成以下合同條款，雙方共同遵照?qǐng)?zhí)行。第一條：工程地點(diǎn)：德陽(yáng)市嘉陵江路以北峨眉山路東西兩側(cè)。工程名稱：東汽馨苑二期工程。第二條：工作內(nèi)容：項(xiàng)目部工程實(shí)體外零星用工，如搶工期間施工現(xiàn)場(chǎng)材料二次轉(zhuǎn)運(yùn)，生活區(qū)臨時(shí)水電整理、安裝，現(xiàn)場(chǎng)垃圾轉(zhuǎn)運(yùn)、迎接社會(huì)各界檢查等；第三條

18、：工程單價(jià)及零星用工流程：一、工程單價(jià)：90元/工日；二、零星用工流程：臨時(shí)用工由生產(chǎn)經(jīng)理李小龍統(tǒng)一安排，各專業(yè)工長(zhǎng)如需臨時(shí)用工，須向生產(chǎn)經(jīng)理李小龍打臨時(shí)用工計(jì)劃單，明確零星用工事由、數(shù)量、時(shí)間等。派工單應(yīng)由派工人、安全總監(jiān)、合約部、項(xiàng)目生產(chǎn)經(jīng)理簽字確認(rèn)后有效，每月匯總一次由合約部、項(xiàng)目生產(chǎn)經(jīng)理、項(xiàng)目經(jīng)理簽字確認(rèn)后作為結(jié)算依據(jù)，合同后附附件一：零星用工流程；附件二：零星用工計(jì)劃單、零星用工匯總表。第四條：工程施工要求：乙方必須滿足甲方施工的需要，隨時(shí)配合甲方按照甲方要求保質(zhì)保量按期完成甲方交給乙方的施工內(nèi)容，確保不影響其它施工單位的正常施工，否則所造成的一切經(jīng)濟(jì)損失均由乙方承擔(dān)。第五條： 工程

19、價(jià)款、付款方式、竣工結(jié)算工程價(jià)款：工程價(jià)款根據(jù)最終簽證工程量及單價(jià)進(jìn)行計(jì)算，最終結(jié)算根據(jù)甲方確認(rèn)的實(shí)際發(fā)生的工程量及工程單價(jià)進(jìn)行結(jié)算。乙方根據(jù)甲方和本合同的要求完成全部工作且驗(yàn)收合格，甲方按月支付乙方已完工程價(jià)款90%；待工程竣工驗(yàn)收合格之后，甲方按甲方內(nèi)部的審核程序給乙方辦理完工程結(jié)算后的三個(gè)月內(nèi)甲方支付至乙方結(jié)算價(jià)款的100%；每次付款時(shí)乙方須向甲方提交正式稅務(wù)發(fā)票。第六條：甲、乙雙方責(zé)任和義務(wù)（一）甲方的責(zé)任和義務(wù)1、根據(jù)工程施工現(xiàn)場(chǎng)的具體情況及時(shí)安排乙方人員進(jìn)行施工，保證工作的連續(xù)性和飽滿度。2、每天對(duì)乙方施工的部位及技術(shù)要求進(jìn)行交底和檢查。3、施工前對(duì)乙方人員進(jìn)行安全教育，提高乙方人

20、員的安全意識(shí)。4、在施工期間如發(fā)現(xiàn)安全隱患，甲方應(yīng)及時(shí)電話或書面的形式通知乙方，由乙方進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)檢查和整改，整改費(fèi)用由乙方承擔(dān)。5、本合同約定的施工內(nèi)容施工完畢，負(fù)責(zé)給乙方辦理工程結(jié)算并支付工程款。（二）乙方責(zé)任和義務(wù)1、乙方人員必須持證上崗，施工前必須進(jìn)行安全技術(shù)交底，戴好安全帽。2、乙方人員嚴(yán)格按照施工規(guī)范和操作規(guī)程進(jìn)行施工，嚴(yán)禁違章作業(yè)。否則所造成的一切責(zé)任及經(jīng)濟(jì)損失均由乙方承擔(dān)。3、乙方現(xiàn)場(chǎng)管理人員名單和乙方進(jìn)場(chǎng)施工人員花名冊(cè)及其身份證復(fù)印件，均以書面形式在乙方進(jìn)場(chǎng)施工前，由乙方代表簽字并加蓋單位法人公章后送交甲方代表，甲方代表在回執(zhí)上簽署姓名和收到日期后視為送達(dá)。否則一切責(zé)任由乙方承擔(dān)

21、。4、按地方政府規(guī)定或有關(guān)單位要求繳納的各種費(fèi)用，包括但不限于承擔(dān)乙方人員向地方政府有關(guān)部門交納的暫住人口管理費(fèi)、計(jì)劃生育費(fèi)、務(wù)工費(fèi)、外埠企業(yè)及外埠人員到施工工程所在地辦理地方政府相關(guān)手續(xù)的相關(guān)費(fèi)用等行政性事業(yè)性費(fèi)用，該等費(fèi)用均由乙方承擔(dān)。5、緊密配合好與其它各施工作業(yè)隊(duì)伍的工作，必須無條件服從甲方對(duì)整個(gè)工程的統(tǒng)一協(xié)調(diào)調(diào)度，由于乙方未服從甲方的統(tǒng)一協(xié)調(diào)調(diào)度而影響工期或工程質(zhì)量、或給其他分包單位造成損失，甲方可隨時(shí)終止合同，并另外安排其他施工單位施工，無須乙方的確認(rèn)，由此而引起的人員和施工設(shè)備進(jìn)退場(chǎng)費(fèi)、給其他施工單位造成的經(jīng)濟(jì)損失及給甲方造成的所有損失視為乙方同意按甲方所計(jì)算的標(biāo)準(zhǔn)，并由甲方在支

22、付乙方的任何應(yīng)得款項(xiàng)中扣除，不足部分視為乙方欠甲方的到期債務(wù)，甲方保留隨時(shí)追討該等債務(wù)的權(quán)利。6、乙方負(fù)責(zé)對(duì)已施工部分工程的保護(hù)工作，保護(hù)期發(fā)生損壞，乙方應(yīng)自費(fèi)予以修復(fù)。因其它協(xié)作單位造成的損失，由甲方仲裁協(xié)調(diào)。7、當(dāng)?shù)卣块T相關(guān)管理規(guī)定、甲方及其甲方上級(jí)部門和業(yè)主的有關(guān)制度、規(guī)定（包括暫行制度和規(guī)定）、管理辦法對(duì)乙方任何人員都具有約束力，乙方按相應(yīng)規(guī)定接受由于違章所引起的處罰。第七條：安全、文明1、乙方施工作業(yè)期間，一定要注意安全，絕不能存在安全隱患，如發(fā)現(xiàn)存在安全隱患時(shí)，要及時(shí)進(jìn)行處理，直至消除安全隱患為止。2、乙方施工人員應(yīng)按施工規(guī)范和操作規(guī)程進(jìn)行施工，如甲方?jīng)]有按施工規(guī)范和操作規(guī)程進(jìn)

23、行施工而發(fā)生的任何安全事故（包括人身傷亡事故），責(zé)任及經(jīng)濟(jì)損失均由乙方承擔(dān)，甲方不承擔(dān)責(zé)任及經(jīng)濟(jì)損失。第八條：違約責(zé)任1、如乙方不能滿足甲方的施工要求，甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行經(jīng)濟(jì)罰款，每次甲方罰乙方500元，依次類推。由甲方直接從乙方工程結(jié)算價(jià)款中扣除。2、乙方施工的工程質(zhì)量達(dá)不到合格標(biāo)準(zhǔn)，乙方除承擔(dān)返工費(fèi)用外，乙方還將承擔(dān)工程結(jié)算價(jià)款5%的經(jīng)濟(jì)罰款，由甲方直接從乙方工程結(jié)算價(jià)款中扣除。第九條：爭(zhēng)議解決方式甲、乙雙方因合同履約過程中發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成可向甲方所在地人民法院提起訴訟。第十條：其它1、本合同一式五份，甲方執(zhí)三份，乙方執(zhí)二份；2、工程施工完畢并驗(yàn)收合格，辦理完工程竣工結(jié)算，

24、付清尾款后本合同自行失效。甲方：中建八局有限公司西南分公司 乙方： 四川中環(huán)勞務(wù)有限公司法定代表人： 法定代表人：委托代理人： 委托代理人：電話： 電話：20xx年2月28日用工合同 篇4甲方：乙方：身份證號(hào)碼 ：1 、根據(jù)有關(guān)規(guī)定, 經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方共同簽訂本協(xié)議, 共同執(zhí)行。2 、本協(xié)議期限為 (年/月)，自 年 月 日起至 年 月 日止。3 、工作任務(wù):3.1 甲方安排乙方在 ， 崗位，從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作;3.2 乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求，按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;3.3 乙方應(yīng)完成工作任務(wù)，執(zhí)行安全規(guī)程，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德;3.4 因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不

25、能勝任崗位時(shí)，乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。4 、勞動(dòng)報(bào)酬：甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，遵守按勞分配原則，結(jié)合工作價(jià)值，根據(jù)乙方所從事的工作崗位，依法確定乙方的勞動(dòng)報(bào)酬（底薪+提成+保險(xiǎn)。這個(gè)你自己加）5 勞動(dòng)紀(jì)律：5.1 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度等各項(xiàng)規(guī)章制度，包括員工手冊(cè)中寫明的各項(xiàng)規(guī)定和要求。同時(shí)，愛護(hù)甲方財(cái)物，保守甲方機(jī)密，維護(hù)甲方利益, 服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。5.2 乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律, 甲方可對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育, 直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀(jì)律處分或解聘。6 、協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除:6.1 本協(xié)議期限屆滿時(shí)即終止, 由于生

26、產(chǎn)、工作需要, 在雙方同意條件下, 可續(xù)簽協(xié)議, 并應(yīng)提前 1 個(gè)月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。6.2 經(jīng)雙方協(xié)商同意, 可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。6.3 甲方可以根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況解除本協(xié)議。6.4 具有下列情況之一, 乙方可以解除本協(xié)議:6.4.1 經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門確認(rèn), 生產(chǎn)安全、衛(wèi)生條件惡劣、嚴(yán)重危害職工身體健康, 企業(yè)又不加以改善的;6.4.2 甲方違反勞動(dòng)協(xié)議或法律、行政法規(guī), 侵害乙方合法權(quán)益的。6.5 任何一方提前解除協(xié)議, 均應(yīng)提前 15 日通知對(duì)方。7 、任何一方違反本協(xié)議規(guī)定, 給對(duì)方成經(jīng)濟(jì)損失, 應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。8 、協(xié)議如有未盡事

27、宜, 凡屬國(guó)家有規(guī)定的, 按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬國(guó)家沒有規(guī)定的, 甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補(bǔ)充。9、 本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。甲方:簽訂日期：年月 日乙方:簽訂日期：年 月 日用工合同 篇5甲方：乙方：甲乙雙方本著自愿、平等協(xié)商的原則，一致同意簽訂本協(xié)議書。一、 協(xié)議期限：自 年 月 日至 年 月 日，實(shí)行此協(xié)議書。二、 工作內(nèi)容及紀(jì)律：甲方聘用乙方為員工，乙方工作部門為部門 ，工種為 ，乙方培訓(xùn)期為七天，試用期為壹個(gè)月，在此期間，甲乙任何一方有權(quán)終止此協(xié)議，但必須提前（干部、收銀員十五天，普通員工七天）通知對(duì)方。試用期滿簽訂協(xié)議。甲方有權(quán)根據(jù)需要

28、及乙方能力，合理安排和調(diào)整乙方工作，乙方應(yīng)服從甲方的管理和安排。合作期間，乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度及員工守則，遵守甲方規(guī)定的工作時(shí)間、程序與保密制度等，乙方如違反公司的規(guī)章制度，甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分。三、勞動(dòng)報(bào)酬：本公司遵循按勞取酬的原則，甲方按現(xiàn)行等級(jí)工資制度并根據(jù)乙方所擔(dān)負(fù)的職務(wù)和其他條件確定乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)，以銀行轉(zhuǎn)帳或現(xiàn)金支付的方法，按月發(fā)放；甲方也可相應(yīng)調(diào)整乙方工資，并嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家最低工資保障制度。乙方入職前含一周或一月培訓(xùn)工資，按每日8元補(bǔ)助，入職后第一個(gè)月屬于試用期發(fā)放試用期工資；試用期滿簽訂此協(xié)議，并在協(xié)議合作期內(nèi)每月扣發(fā)基本工資的10%，協(xié)議期滿后，除補(bǔ)發(fā)所扣

29、工資外，另在原級(jí)工資里加50元工資。一年以上在原級(jí)工資加100元工資。四、 離職：協(xié)議前：乙方在培訓(xùn)期及試用期未滿一個(gè)月自動(dòng)離職，甲方將拒發(fā)乙方工資，乙方試用期滿后自動(dòng)離職，需提前填寫離職申請(qǐng)單，并于（干部、收銀員十五天，普通員工七天）后領(lǐng)取離職單，經(jīng)甲方同意后方可辦理，在辦理完離職手續(xù)后，當(dāng)月工資于次月發(fā)放。簽定協(xié)議后乙方在協(xié)議未滿前離職，視情節(jié)大小而定：1、如屬乙方自動(dòng)離職者，需提前填寫離職申請(qǐng)單，并于（干部、收銀員十五天，普通員工七天）后領(lǐng)取離職單，經(jīng)甲方同意后方可辦理，在辦理完離職手續(xù)后，當(dāng)月工資于次月發(fā)放，但協(xié)議期間所扣協(xié)議款將不給予發(fā)放。2、如屬乙方嚴(yán)重違反甲方公司人事規(guī)章制度者，

30、甲方給予此類勸退，當(dāng)月工資次月發(fā)放，但會(huì)在協(xié)議款里扣除50%，以作懲戒。3、如屬公司部門每月末尾淘汰制人員或工作表現(xiàn)不求上進(jìn)者，甲方給予勸退者，當(dāng)月工資次月發(fā)放，同時(shí)協(xié)議款也將扣除20%，以作懲戒。4、如屬甲方開除人員違反公司免職條款者，所扣工資及未發(fā)所有剩余工資將不予發(fā)放。五、勞動(dòng)協(xié)議終止的條件：甲方有下列情況的，乙方可以隨時(shí)解除此協(xié)議：1、如甲方不按照協(xié)議書內(nèi)規(guī)定的向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬，乙方可以隨時(shí)解除此協(xié)議。2、甲方以暴力威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方工作勞動(dòng)的。乙方有下列情況者，甲方可以隨時(shí)解除此協(xié)議：1、乙方在試用期內(nèi)不符合錄用條件的；2、乙方嚴(yán)重違反本公司規(guī)章制度的；3、乙方

31、嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方造成重大損害的。六、違反勞動(dòng)合作協(xié)議的責(zé)任：本協(xié)議書一經(jīng)簽定，甲乙雙方必須嚴(yán)格遵守，任何一方不得單方面修改協(xié)議內(nèi)容，如有未盡事項(xiàng)或與有關(guān)規(guī)定相抵觸時(shí)，將根據(jù)具體事項(xiàng)進(jìn)行商討做出相對(duì)處理。協(xié)議期滿，甲方應(yīng)工作需要，經(jīng)乙方同意，可續(xù)簽協(xié)議，協(xié)議期滿七天至十五天內(nèi)，不履行續(xù)定手續(xù)并在公司繼續(xù)任職者，視為自動(dòng)降級(jí)，為公司臨時(shí)員工領(lǐng)取基本工資。勞動(dòng)合作協(xié)議期滿前，甲方應(yīng)提前七天終止或者續(xù)訂協(xié)議，并以書面形式通知乙方，經(jīng)協(xié)商或續(xù)訂協(xié)議手續(xù)。甲乙雙方任何一方違反本協(xié)議，應(yīng)向?qū)Ψ匠袚?dān)一定違約金本協(xié)議一份，由甲方上級(jí)主管部門和有關(guān)勞動(dòng)管理部門保留存檔。甲方（蓋章） ：乙方（簽名）：年

32、月 日 年 月 日用工合同 篇6甲方： 乙方：甲方聘用乙方為短期員工，雙方經(jīng)過平等協(xié)商，彼此同意約定下述條款以共同遵守。一、乙方之考勤與管理悉按甲方有關(guān)員工手冊(cè)辦理之。二、乙方這職務(wù)或工種為。三、乙方受聘于甲方期間，應(yīng)根據(jù)甲方工作安排，在下述工作場(chǎng)所履行職責(zé)：(一)甲方公司總部;(二)甲方在全資公司或參股的合資公司;(三)甲方在內(nèi)地省份機(jī)構(gòu)及境外機(jī)構(gòu);(四)應(yīng)出差服務(wù)之場(chǎng)所。四、乙方之工作職責(zé)、事項(xiàng)由甲方依乙方之職務(wù)或工種，并視乙方能力及甲方需要進(jìn)行分派。五、乙方之正常工作時(shí)間每日為7小時(shí)，每周五個(gè)半工作日，其工作、休息、休假等，依員工手冊(cè)辦理之。六、甲方根據(jù)工作需要，要求乙方加班時(shí)，除不可抗

33、拒之事外，乙方應(yīng)予配合，有關(guān)加班事宜，依員工手冊(cè)辦理之。七、甲方按國(guó)安規(guī)定實(shí)行社會(huì)保險(xiǎn)制度，并為乙方投保。 八、甲方應(yīng)按月支付乙方報(bào)酬，乙方的工資待遇每月元人民幣。九、乙方在醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷和勞保福利方面享受正式員工一半的待遇。十、乙方每月工資由甲方次月5日發(fā)放，若工資發(fā)放日適逢周日或假日。甲方得提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放。十一、甲方對(duì)乙方獎(jiǎng)勵(lì)，分為嘉獎(jiǎng)、記功、晉級(jí)、評(píng)為先進(jìn)生產(chǎn)(工作)者和勞動(dòng)模范等5種。甲方對(duì)乙方之懲處，分為警告、記過、降級(jí)、辭退、除名等5種。以上獎(jiǎng)勵(lì)及懲處事由和辦法，依員工手冊(cè)辦理之。獎(jiǎng)勵(lì)及懲處記錄列為甲方考核乙方之依據(jù)之一。十二、甲方因業(yè)務(wù)萎縮或乙方不能勝任甲方工作時(shí)，甲方有

34、權(quán)終止本合同，并提前1個(gè)月通知乙，合同終止時(shí)，甲方增發(fā)乙方1個(gè)月的工資。十三、乙方主動(dòng)提出解除本合同時(shí)，須提前1個(gè)月通知甲方，調(diào)離時(shí)，乙方須按員工手冊(cè)辦理有關(guān)手續(xù)，且甲方不予增發(fā)1個(gè)月工資。十四、乙方聲明：乙方在簽署本合同時(shí)，業(yè)已獲得員工手冊(cè)，并知悉全文，愿意遵守各項(xiàng)規(guī)定。十五、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽章后于日起生效。 年月十六、本合同為長(zhǎng)期合同，甲、乙雙方若不特別聲明，本合同保持持續(xù)有效。十七、甲、乙雙方就履行本合同所發(fā)生一切爭(zhēng)執(zhí)，同意以市勞動(dòng)局為第一仲裁機(jī)關(guān)。訂立合同書人 甲方： 簽約代表人：職稱： 乙方(姓名)：身份證號(hào)碼：戶口所在地聯(lián)絡(luò)方式： (簽字)(簽字)用工合

35、同 篇7發(fā)包方(簡(jiǎn)稱甲方)：承包方(簡(jiǎn)稱乙方)：依照中華人民共和國(guó)合同法及其他有關(guān)法律、行政法規(guī)，遵循平等、自愿、公平和誠(chéng)實(shí)信用的原則，雙方就乙方承包家園二期園區(qū)破損路面修復(fù)工程施工的有關(guān)事項(xiàng)，經(jīng)協(xié)商一致簽訂本合同，以資共同遵守。一、工程概況1、工程名稱：2、見附件)。3、承包范圍：4、承包方式：包工、包料、包工期、包質(zhì)量。二、合同工期本工程合同工期自年 月 日止，共計(jì) 天。除甲方書面確認(rèn)可以順延工期的情況外，其它任何情況均不予順延工期。前述工期中已包括法定節(jié)假日、現(xiàn)場(chǎng)勘查與其他施工方交叉施工、配合施工的等待時(shí)間、包括政府的各種規(guī)定及臨時(shí)規(guī)定、通告對(duì)工期的影響等在內(nèi)，該等因素不作為延長(zhǎng)工期的因

36、素。本條款所規(guī)定的合同工期，是指合同內(nèi)的工程通過竣工正式驗(yàn)收合格并交付甲方的時(shí)間。非約定原因造成工程不能按合同工期履行或竣工的，乙方承擔(dān)違約責(zé)任。四、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)按國(guó)家及相關(guān)部門市政工程通用質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn)。六、材料、設(shè)備1、本工程乙方包工包料，全部材料乙方采購(gòu)、供應(yīng)，并且應(yīng)按甲方選定標(biāo)準(zhǔn)采購(gòu)。所有材料設(shè)備，乙方應(yīng)當(dāng)在材料設(shè)備運(yùn)進(jìn)現(xiàn)場(chǎng)前向甲方提供采購(gòu)的材料應(yīng)有出廠合格證、技術(shù)檢驗(yàn)報(bào)告等品質(zhì)合格證明、生產(chǎn)廠家的質(zhì)保承諾等技術(shù)資料，并應(yīng)當(dāng)按國(guó)家、地方規(guī)定或甲方的要求進(jìn)行必要的試驗(yàn)、測(cè)試、復(fù)檢。在使用材料設(shè)備前向甲方提供相應(yīng)的試驗(yàn)、檢測(cè)、復(fù)檢報(bào)告。否則相應(yīng)的材料設(shè)備不得使用，甲方發(fā)現(xiàn)使用的，有

37、權(quán)要求乙方更換，無論該材料設(shè)備是否質(zhì)量合格，因此所發(fā)生的費(fèi)用由乙方承擔(dān)，工期不予順延。前述甲方的核實(shí)、接受相關(guān)文件、報(bào)告，并不免除乙方對(duì)于材料設(shè)備質(zhì)量的保證責(zé)任，材料設(shè)備的缺陷責(zé)任仍由乙方承擔(dān)。2、本工程施工用材料設(shè)備由乙方負(fù)責(zé)運(yùn)至施工場(chǎng)地卸車并負(fù)責(zé)保管保護(hù)，費(fèi)用由乙方承擔(dān)。七、合同價(jià)款1、合同價(jià)款：本價(jià)款包括材料費(fèi)、人工費(fèi)、勘察費(fèi)、運(yùn)輸費(fèi)、保險(xiǎn)費(fèi)、利潤(rùn)、稅金等乙方完成本合同約定工程經(jīng)甲方及有關(guān)主管部門驗(yàn)收合格，且正式交付甲方之前的全部費(fèi)用。除本合同另有約定之外，甲方無需另行向乙方支付任何其他款項(xiàng)。2、保修金：本合同工程結(jié)算值的5%為保修金。保修期為1年，自本工程竣工驗(yàn)收合格且正式交付甲方之日

38、起開始計(jì)算，質(zhì)保期滿，如本工程未出現(xiàn)質(zhì)量問題，甲方于質(zhì)保期滿后30日內(nèi)一次性無息返還質(zhì)保金。保修期內(nèi)甲方在任何時(shí)間發(fā)現(xiàn)本合同工程有缺陷或出現(xiàn)質(zhì)量問題，甲方有權(quán)要求乙方立即予以修復(fù)，乙方必須在甲方通知之日起1-2天內(nèi)派人員到現(xiàn)場(chǎng)免費(fèi)修復(fù)完畢，并達(dá)到甲方滿意。否則甲方可自行組織修復(fù)或另行委托第三方進(jìn)行修復(fù)，由此產(chǎn)生的一切費(fèi)用及因此給甲方造成的損失均由乙方承擔(dān)。3、預(yù)付款：本工程不設(shè)預(yù)付款。八、計(jì)量支付及結(jié)算1、本工程全部施工完畢，經(jīng)監(jiān)理工程師及甲方相關(guān)人員驗(yàn)收合格且交付甲方后，由乙方向甲方報(bào)送結(jié)算報(bào)告，雙方進(jìn)行結(jié)算，工程結(jié)算值經(jīng)監(jiān)理工程師及甲方審核無誤(最終以甲方審核結(jié)果為準(zhǔn))后十五日內(nèi)，甲方付至

39、工程結(jié)算值的95%。2、甲方預(yù)留本工程質(zhì)量保修金為結(jié)算值的5%。3、甲方向乙方支付工程款時(shí)，由甲方代扣應(yīng)由乙方承擔(dān)的稅金。4、甲方向乙方支付工程款的同時(shí)，乙方應(yīng)向甲方提供正規(guī)等額合法發(fā)票，否則甲方有權(quán)拒絕支付，且并不因此向乙方承擔(dān)任何責(zé)任。九、現(xiàn)場(chǎng)管理1、乙方應(yīng)當(dāng)保證其具備所承包工程的相應(yīng)資質(zhì)。2、施工現(xiàn)場(chǎng)的安全保護(hù)、防火防盜、消防等工作均由乙方負(fù)責(zé)。乙方須采取措施使工程免受損壞或受惡劣天氣的影響。乙方應(yīng)當(dāng)配臵足夠的消防器材和采取有效的防范措施，避免工地發(fā)生火災(zāi)。施工過程中如果發(fā)生火災(zāi)、水淹、施工人員的人身安全事故均由乙方承擔(dān)責(zé)任，包括事故處理、賠償甲方或業(yè)主的損失、承擔(dān)逾期竣工的違約責(zé)任等。3、開工前，乙方須依據(jù)有關(guān)規(guī)定和要求報(bào)批所有應(yīng)由施工單位辦理的手續(xù)、交納相關(guān)費(fèi)用。辦理排渣、排水、環(huán)境衛(wèi)生污染、粉塵噪音污染等手續(xù)及交納費(fèi)用或罰款均由乙方負(fù)責(zé)。4、甲方負(fù)責(zé)提供施工用水、電源接駁位臵，但到具體用水用電作業(yè)區(qū)的二次接線及獨(dú)立計(jì)量表由乙方自費(fèi)接駁、安裝，所需費(fèi)用由乙方承擔(dān)，施工用水、電費(fèi)由乙方承擔(dān)。5、乙方施工期間應(yīng)服從甲方管理，做好與其他施工單位配合工作，并做到安全文明施工，出現(xiàn)任何安全責(zé)任事故，責(zé)任自負(fù)。6、乙方施工過程中，應(yīng)滿足國(guó)家及上海市有關(guān)施工噪音、煙