常務(wù)副總經(jīng)理崗位職責(zé)、任職條件、權(quán)限及義務(wù)

1、常務(wù)副總經(jīng)理崗位職責(zé)一、崗位職責(zé)：（一）在總經(jīng)理的授權(quán)下，全面主持公司生產(chǎn)經(jīng)營和企業(yè)管理工作。（二）在總經(jīng)理的授權(quán)下，負(fù)責(zé)對(duì)經(jīng)營范圍內(nèi)的公司資產(chǎn)的保值和增值，嚴(yán)禁資產(chǎn)流失。（三）在總經(jīng)理的授權(quán)下，負(fù)責(zé)組織實(shí)施嚴(yán)格的質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)，控制產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的質(zhì)量指標(biāo)，保證產(chǎn)品入庫、出庫、銷售及售后服務(wù)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。（四）牢固樹立“敬人 敬業(yè) 效率 效益”的企業(yè)經(jīng)營理念。（五）在總經(jīng)理的授權(quán)下，負(fù)責(zé)組織代理召開公司總經(jīng)理辦公會(huì)議和重要的行政工作會(huì)議，討論決策公司生產(chǎn)經(jīng)營中的重大問題。（六）負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理擬定和實(shí)施公司生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃和發(fā)展規(guī)劃。（七）負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理擬定公司基本管理制度和制定公司章程。（八）負(fù)責(zé)協(xié)

2、助總經(jīng)理擬定和組織實(shí)施公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案。（九）在總經(jīng)理的授權(quán)下，審批公司財(cái)務(wù)預(yù)、決算報(bào)告和資金使用計(jì)劃。（十）負(fù)責(zé)組織研究、分析市場銷售情況，及時(shí)組織調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃和銷售計(jì)劃。（十一）負(fù)責(zé)完成總經(jīng)理交辦的其它工作。二、任職條件：（一）具備化工行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，具有鉀肥生產(chǎn)企業(yè)管理實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)。（二）掌握鉀肥生產(chǎn)的工藝技術(shù)，懂得全面質(zhì)量管理、生產(chǎn)經(jīng)營管理、現(xiàn)代化管理等專業(yè)理論知識(shí)。（三）了解國家和上級(jí)部門的政策、法令、法規(guī)，熟悉安全、環(huán)保等法律知識(shí)。（四）掌握化工基礎(chǔ)理論知識(shí)和公司產(chǎn)品的產(chǎn)供銷等知識(shí)。（五）具有創(chuàng)新意識(shí)，勇于開拓，敢擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)，敢于負(fù)責(zé)，具有顧全大局、著眼未來的全局觀念。（六）辦事

3、公道，廉潔自律，聯(lián)系群眾，以身作則，能自覺接受董事會(huì)的監(jiān)督，敢于批評(píng)和自我批評(píng)。（七）能處理好國家、公司、個(gè)人三者的利益關(guān)系。三、權(quán)限：（一）決策權(quán)：公司常務(wù)副總對(duì)本公司下列事宜有決策權(quán)：1、在總經(jīng)理的授權(quán)下制定公司的經(jīng)營方針、發(fā)展規(guī)劃、年度計(jì)劃；2、協(xié)助總經(jīng)理制定公司內(nèi)部的工資分配形式；（報(bào)董事會(huì)審批）3、在總經(jīng)理授權(quán)下專用基金和留成利潤的使用安排；4、在總經(jīng)理授權(quán)下行政機(jī)構(gòu)的設(shè)置與人員編制及調(diào)整；5、在總經(jīng)理授權(quán)下公司內(nèi)部經(jīng)濟(jì)合同的訂立；6、在總經(jīng)理授權(quán)下公司財(cái)務(wù)預(yù)算、決算、投資方案（授權(quán)內(nèi)的投資）7、有關(guān)生產(chǎn)經(jīng)營、行政管理工作中的重大問題；8、總經(jīng)理授予的其它權(quán)利。（二）指揮權(quán)：1、協(xié)助

4、總經(jīng)理組織實(shí)施董事會(huì)的工作安排。2、對(duì)公司生產(chǎn)、技術(shù)、經(jīng)營管理以及行政管理工作實(shí)施調(diào)度和指揮權(quán)。3、向公司副總經(jīng)理和下屬各部門、分公司、科室、車間布置安排計(jì)劃性工作任務(wù)和指示。4、總經(jīng)理授予的其它權(quán)利。（三）任免調(diào)配權(quán)：1、常務(wù)副總對(duì)公司經(jīng)理、主任人選有推薦權(quán)、提名權(quán)，報(bào)總經(jīng)理任免。2、公司中層管理人員，由常務(wù)副總提名，經(jīng)考核后，總經(jīng)理任免。3、公司各部門負(fù)責(zé)人的調(diào)動(dòng)在總經(jīng)理授權(quán)下常務(wù)副總可行以行使調(diào)動(dòng)權(quán)。4、公司員工內(nèi)部調(diào)配須經(jīng)分管副總經(jīng)理同意，報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)或在總經(jīng)理授權(quán)下常務(wù)副總批準(zhǔn)。（四）調(diào)配處置權(quán)：1、在總經(jīng)理授權(quán)下，對(duì)本公司閑置多余的固定資產(chǎn)，有權(quán)代理總經(jīng)理決定其出租或轉(zhuǎn)讓，將所得收

5、益用于技術(shù)改造和設(shè)備更新。2、有權(quán)安排生產(chǎn)市場需要的產(chǎn)品。3、在總經(jīng)理的授權(quán)下有權(quán)決定銷售形式和在限定范圍內(nèi)決定銷售價(jià)格升降。4、突發(fā)事件，需立即做出決斷時(shí)，常務(wù)副總有權(quán)臨時(shí)處置，事后再報(bào)總經(jīng)理。（五）獎(jiǎng)懲權(quán)：在總經(jīng)理授權(quán)下常務(wù)副總有權(quán)對(duì)職工的獎(jiǎng)懲、升降級(jí)、加薪、減薪、聘任、解聘、招用、辭退。（六）拒絕權(quán)：常務(wù)副總依照國家有關(guān)法令、法規(guī)和有關(guān)文件規(guī)定，有權(quán)拒絕任何單位和個(gè)人對(duì)本公司人、財(cái)、物的無理要求。四、義務(wù)：（一）遵守國家法律、行政法規(guī)和公司章程。（二）嚴(yán)格執(zhí)行協(xié)助總經(jīng)理執(zhí)行董事會(huì)決議和指示，保證完成生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)及工作任務(wù)。（三）在執(zhí)行職務(wù)時(shí)，違反董事會(huì)、總經(jīng)理決定或超越權(quán)限，致使公司遭受經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)負(fù)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。（四）在代理總經(jīng)理行使權(quán)力期間在公司的生產(chǎn)經(jīng)營、企業(yè)管理中，因計(jì)劃安排不周或決策失誤而造成的經(jīng)濟(jì)損失，承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。（五）對(duì)授權(quán)范圍內(nèi)的資產(chǎn)負(fù)有保值、增值的責(zé)任。（六）有向總經(jīng)理如實(shí)匯報(bào)工作