09年春學(xué)期ycit學(xué)生會(huì)工作計(jì)劃.doc

1、第 1 頁(yè) 共 7 頁(yè)希望大道校區(qū)學(xué)生會(huì)主席團(tuán)鹽城 學(xué)院新校區(qū)學(xué)生會(huì)第 2 頁(yè) 共 7 頁(yè)二00九年二月第 3 頁(yè) 共 7 頁(yè)新學(xué)期、新面貌、新氣象，新學(xué)期的學(xué)生會(huì)工作也全面拉開(kāi)了帷幕。學(xué)生會(huì) 已經(jīng)在校團(tuán)委老師的指導(dǎo)下，全體學(xué)生會(huì)干部共同的努力下，成功地從成立、 適 應(yīng)、發(fā)展到如今集 14 個(gè)部門(mén)， 200 余名同學(xué)的大團(tuán)體。在校區(qū)的學(xué)生生活中起 著舉足輕重的作用。好的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)，積極的干事是我們一年來(lái)成功的重要基礎(chǔ)。在即將到來(lái)的一學(xué)期中，我們學(xué)生會(huì)的工作充滿(mǎn)了機(jī)遇和挑戰(zhàn)。在此刻， 規(guī)劃我 們一學(xué)期的活動(dòng)戰(zhàn)略框架，為我們的行動(dòng)明確指南。進(jìn)一步加強(qiáng)本學(xué)期學(xué)生會(huì)思想建設(shè)和組織建設(shè)從本屆學(xué)生會(huì)展開(kāi)工作

2、至今的幾個(gè)月中，我們的工作由穩(wěn)步發(fā)展到積極創(chuàng) 新，由統(tǒng)一規(guī)劃到獨(dú)自發(fā)展， 由保時(shí)保量到開(kāi)拓進(jìn)取， 經(jīng)歷了一段漫長(zhǎng)而又艱辛 的蛻變過(guò)程。在這段時(shí)間里伴隨我們的隊(duì)伍成長(zhǎng)的是活動(dòng)成功的舉辦和老師同學(xué) 們贊許的目光。這是對(duì)我們的鼓勵(lì)和肯定， 更是對(duì)我們以后工作的不斷鞭笞。 因 為我們深知，那些成功只屬于過(guò)去，等待我們的將是更嚴(yán)峻的考驗(yàn)。本學(xué)期， 我們將對(duì)學(xué)生會(huì)現(xiàn)有的成員進(jìn)行一次調(diào)整， 完成一次學(xué)生干部換屆 工作。招收進(jìn)一批新的年輕干事來(lái)充實(shí)我們的團(tuán)隊(duì)，增強(qiáng)我們的力量。在這個(gè)新 老交替的關(guān)鍵時(shí)刻，認(rèn)真貫徹學(xué)生會(huì)為同學(xué)服務(wù)的宗旨是不可或缺的重要一課。對(duì)新加入我們的大一新生如此，對(duì)已經(jīng)身為學(xué)生會(huì)的“老同志”

3、尤是重要。一學(xué) 期的鍛煉或許已使一個(gè)人快速的成長(zhǎng)起來(lái)。根基不牢的樹(shù)苗不會(huì)長(zhǎng)成參天大樹(shù)， 對(duì)我們來(lái)說(shuō)，亦是如此。學(xué)習(xí)領(lǐng)悟“學(xué)生會(huì)是學(xué)生的團(tuán)隊(duì)” “為同學(xué)服務(wù)”的意 識(shí)就顯得十分有必要了。只有明確了前進(jìn)的方向，才會(huì)有更好的前進(jìn)動(dòng)力。認(rèn)真貫徹本學(xué)期學(xué)生會(huì)的工作理念鹽城 學(xué)院學(xué)生會(huì)春學(xué)期工作計(jì)劃第 4 頁(yè) 共 7 頁(yè)秉承上學(xué)期的工作方針以及本學(xué)期的實(shí)際情況，我們確定本學(xué)期學(xué)生會(huì)在平時(shí)活動(dòng)中貫徹的理念是“倡導(dǎo)競(jìng)爭(zhēng)，走出校園”。經(jīng)過(guò)一年的孕育和發(fā)展，學(xué)生會(huì)的各部門(mén)已經(jīng)可以獨(dú)擋一面的在校區(qū)開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)。來(lái)自同學(xué)中的學(xué)生會(huì)干部們有著良好的群眾基礎(chǔ)更能成為他們出色的完成各項(xiàng)活動(dòng)的資本。 經(jīng)過(guò)上學(xué)期考評(píng)制度評(píng)的大

4、力推廣， 已經(jīng)在學(xué)生會(huì)中建立出“競(jìng)爭(zhēng)才能發(fā)展”的概念模型。許多學(xué)生干部的工作積極性得到充分的張揚(yáng)。在活動(dòng)中的積極性也得到了充分的肯定。在本學(xué)期，學(xué)生人數(shù)的增加也迫使學(xué)生會(huì)拿出更多更好的節(jié)目來(lái)展現(xiàn)當(dāng)代大學(xué)生的風(fēng)采。 活動(dòng)數(shù)量的提升不意味著質(zhì)量的下降。 我們將向各個(gè)部門(mén)提供更多的活動(dòng)機(jī)遇去把握。在完成自己部門(mén)現(xiàn)有活動(dòng)的情況下去競(jìng)爭(zhēng)“搶答題”。鼓勵(lì)部門(mén)組成“小團(tuán)隊(duì)”的形式來(lái)完成活動(dòng)。以激發(fā)大家競(jìng)爭(zhēng)的潛意識(shí)，更好的服務(wù)校園學(xué)習(xí)文娛活動(dòng)。風(fēng)聲雨聲聲聲入耳，家事國(guó)事事事關(guān)心”大學(xué)生是祖國(guó)未來(lái)的棟梁，大學(xué)生是時(shí)代浪花的弄潮兒。 吸納來(lái)自四面八方的信息是我們的時(shí)代特征。而作為學(xué)生的代表學(xué)生會(huì)， 也不能僅僅只拘

5、泥于校園。 “人無(wú)遠(yuǎn)慮， 必有近憂(yōu)。”本學(xué)期，我們將著手建設(shè)校學(xué)生會(huì)網(wǎng)站， 為大家提供一個(gè)開(kāi)闊眼光、 豐富業(yè)余生活的平臺(tái)。另外，我們還將半學(xué)期內(nèi)與鹽師舉行一系列主題活動(dòng)，包括在校內(nèi)舉辦座談會(huì)、參與我會(huì)現(xiàn)有文藝活動(dòng)等。 校際之間的廣泛接觸， 讓同學(xué)們建立更好的人際關(guān)系，樹(shù)立信心為使大家成為一名名副其實(shí)的具有時(shí)代特色的大學(xué)生創(chuàng)造有力條件。繼續(xù)加大學(xué)生干部培養(yǎng)力度和部門(mén)建設(shè)力度學(xué)生會(huì)干部素質(zhì)的高低， 直接決定了學(xué)生活動(dòng)的效率、 影響到學(xué)生會(huì)常規(guī)工作的最終落實(shí)，可以說(shuō)，加強(qiáng)干部素質(zhì)的培養(yǎng)，是學(xué)生會(huì)成長(zhǎng)壯大的關(guān)鍵。在新第 5 頁(yè) 共 7 頁(yè)第 6 頁(yè) 共 7 頁(yè)的學(xué)期，學(xué)生會(huì)計(jì)劃采取如下措施，培養(yǎng)干部素

6、質(zhì)：1、集中培養(yǎng)。 在本學(xué)期將在全體學(xué)生會(huì)成員大會(huì)上繼續(xù)進(jìn)行集中培訓(xùn)，讓 學(xué)生會(huì)干部干事明確：做好本職工作是符合學(xué)生會(huì)發(fā)展需求，我會(huì)發(fā)展的需要， 要克服認(rèn)為作為學(xué)生干部吃虧的思想， 要真正意識(shí)到， 正是我們學(xué)生會(huì)干部無(wú)私 的奉獻(xiàn)，才能真正鍛煉，提高展示自我。要自覺(jué)樹(shù)立積極工作、 主動(dòng)思考的意識(shí)。2、深入工作。 學(xué)生會(huì)的主要負(fù)責(zé)人應(yīng)深入到學(xué)生會(huì)的工作中去，指導(dǎo)各部 干事的工作，培養(yǎng)他們的管理能力。部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)更應(yīng)深入到具體工作中。3、個(gè)別談話(huà)。 學(xué)生會(huì)的主要干部應(yīng)不定期的與學(xué)生會(huì)成員交流、談心，掌 握他們的思想動(dòng)態(tài)，大家共同探討工作方法。主席、副主席、主席團(tuán)助理應(yīng)不定 期地與其他干部交流談心；部

7、長(zhǎng)、 副部長(zhǎng)則更應(yīng)多與干部干事交流， 掌握他們的 思想狀況，做好他們的思想工作，并及時(shí)反饋。4、培養(yǎng)學(xué)生會(huì)成員的團(tuán)隊(duì)精神。 在學(xué)生會(huì)內(nèi)部開(kāi)展藝體形式的競(jìng)賽。讓干 部干事時(shí)刻想到自己是學(xué)生會(huì)的一員， 個(gè)人榮辱涉及整個(gè)集體， 從而關(guān)心這個(gè)集 體、愛(ài)護(hù)這個(gè)集體，進(jìn)而為這個(gè)集體的成長(zhǎng)壯大獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。5、加強(qiáng)學(xué)生會(huì)各部門(mén)的自身建設(shè)。 加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神 提高合作意識(shí)。一個(gè)不謀 求自身發(fā)展的民族是一個(gè)落后的民族， 一個(gè)不謀求部門(mén)壯大的部門(mén)是一個(gè)失敗的 部門(mén)。要以作為謀地位， 做到跨部門(mén)、跨校區(qū)合作。以搶占活動(dòng)載體、 活動(dòng)陣地、 活動(dòng)群體為動(dòng)力， 積極謀求部門(mén)在整個(gè)校學(xué)生會(huì)中的地位； 以部門(mén)的工作效績(jī)來(lái) 謀求部門(mén)在

8、學(xué)生會(huì)中的影響力。四 日常工作常抓不懈學(xué)生會(huì)的管理職能就體現(xiàn)在日常的組織工作中。 學(xué)生會(huì)日常工作的好壞， 直 接關(guān)系到我會(huì)學(xué)生活動(dòng)工作能否正常進(jìn)行。 因此，我們學(xué)生會(huì)要狠抓學(xué)生會(huì)日常 工作。1、學(xué)生會(huì)定期于單周星期日晚 5 ：00 召開(kāi)全體學(xué)生干部例會(huì)，總結(jié)前兩周 的工作，布置后兩周的工作，并對(duì)一些工作做出調(diào)整（如需要加開(kāi)會(huì)議，會(huì)第 7 頁(yè) 共 7 頁(yè)提前 通知）。在工作例會(huì)后，學(xué)生會(huì)各部負(fù)責(zé)人應(yīng)及時(shí)召開(kāi)部門(mén)例會(huì)（碰頭會(huì)），落 實(shí)學(xué)生會(huì)的安排與調(diào)整， 并對(duì)部門(mén)的工作做出相應(yīng)調(diào)整。 學(xué)生會(huì)各部應(yīng)在每周召 開(kāi)一次工作例會(huì)，總結(jié)本部前一周的工作， 布置下一周的工作， 并針對(duì)上一周的 問(wèn)題，在新的工作

9、中做出調(diào)整和修正。 學(xué)生會(huì)各部門(mén)分管的副主席應(yīng)參加部門(mén)的 各次例會(huì)，對(duì)工作做出指導(dǎo)。2、學(xué)生會(huì)各級(jí)各次會(huì)議均應(yīng)有人做出相應(yīng)記錄，學(xué)生會(huì)任期屆滿(mǎn)前交我會(huì)辦公室存檔。3、各部門(mén)應(yīng)組織本部成員認(rèn)真學(xué)習(xí)各部工作職責(zé)，檢查標(biāo)準(zhǔn)，并落實(shí)到工作中，學(xué)生會(huì)主要干部要不定期抽查各部的工作狀況以及工作效果。4、學(xué)生會(huì)各部門(mén)分工不分家，在具體工作上，各部門(mén)工作范圍不同，但在工作中，大家應(yīng)相互協(xié)作、配合。5、各部應(yīng)制定出本部的工作計(jì)劃，并上交辦公室存檔，并在工作中加以落實(shí)。6、本學(xué)期要重點(diǎn)檢查辦公室值班和例會(huì)出席率，嚴(yán)肅處理一批沒(méi)有組織性和紀(jì)律性的學(xué)生干部。五 活動(dòng)要?jiǎng)?chuàng)新1、沒(méi)有調(diào)研就沒(méi)有發(fā)言權(quán) 。在保持傳統(tǒng)活動(dòng)精神

10、的前提下，對(duì)活動(dòng)的內(nèi)容、 形 式、運(yùn)作要有所創(chuàng)新，有所突破，很多活動(dòng)如果在這樣發(fā)展下去將毫無(wú)生命力。每個(gè)活動(dòng)都包括前、中、后三個(gè)階段：前期活動(dòng)的策劃；中期活動(dòng)的舉行；第 8 頁(yè) 共 7 頁(yè)后期活動(dòng)的總結(jié)。 在活動(dòng)前期一定要認(rèn)真的做好詳細(xì)的活動(dòng)策劃， 并對(duì)活動(dòng)的可行性 進(jìn)行評(píng)估分析。2、細(xì)分活動(dòng)類(lèi)型整合活動(dòng)資源 。根據(jù)受眾的廣度， 大致將活動(dòng)劃分為精英活動(dòng) 和大眾活動(dòng)。我們要將活動(dòng)類(lèi)型更細(xì)的劃分，利于整合活動(dòng)資源，不浪費(fèi)活動(dòng)資 源。盡量用更少的資金， 更少的人力資源獲得同樣的或更好的預(yù)期效果。 本著“節(jié) 約型校園”的理念， 建立起系統(tǒng)化的工作體系，規(guī)范化的工作制度，人性化的工 作氛圍。3、抓好活

11、動(dòng)精髓提高活動(dòng)立意 。在我們本著為同學(xué)們創(chuàng)造學(xué)習(xí)環(huán)境、建設(shè)鍛 煉平臺(tái)， 提供表現(xiàn)機(jī)會(huì)的時(shí)候， 有必要在活動(dòng)精髓及活動(dòng)立意深思熟慮。 要真正 做到舉辦活動(dòng)有意義，體現(xiàn)廣大同學(xué)的需求， 體現(xiàn)實(shí)在為同學(xué)服務(wù)， 體現(xiàn)活動(dòng)真 正價(jià)值?？偠灾瑑r(jià)值體現(xiàn)在需求。 整合現(xiàn)有資源的同時(shí)， 可以根據(jù)實(shí)際情況， 擴(kuò)大活動(dòng)規(guī)模，使之在全省甚至全國(guó)都具有影響力。4 、把握宣傳手法創(chuàng)造新型方式。 做活動(dòng)不是為了宣傳， 但是做了活動(dòng)就一定要 宣傳。在新時(shí)期的現(xiàn)代化社會(huì)里， 宣傳工具的更新是與時(shí)俱進(jìn)的， 電子傳媒前進(jìn) 的步伐勢(shì)不可擋，因此在保障傳統(tǒng)傳媒的前提下，拓展新時(shí)期傳媒工具， 要把宣 傳部門(mén)作為校學(xué)生會(huì)的廣告部，弘揚(yáng)

12、藝術(shù)魅力，流動(dòng)校園風(fēng)采，燃燒青春激情， 描繪七彩生活。六 具體工作安排1、學(xué)生會(huì)換屆。本學(xué)期，學(xué)生會(huì)將加強(qiáng)自身建設(shè)，本著“公平、公正、公開(kāi)”的原則， 選拔和招聘一些德才兼?zhèn)涞膶W(xué)生會(huì)干部， 從而完成學(xué)生會(huì)的干部換 屆工作。2、送老生晚會(huì)。為了歡送 09 屆畢業(yè)生，學(xué)生會(huì)將以 高效、熱情、科學(xué)、 精彩為晚會(huì)宗旨，向他們表達(dá)我們的祝福和留戀。這也是本學(xué)期各項(xiàng)活動(dòng)的重 點(diǎn)，力爭(zhēng)辦出一臺(tái)高水平的送老生晚會(huì)。本項(xiàng)活動(dòng)由文藝部牽頭，其他各部門(mén)積 極配合完成。第 9 頁(yè) 共 7 頁(yè)3、組建鹽城工學(xué)院義工團(tuán)隊(duì)。4、創(chuàng)辦主席峰會(huì)、管理者論壇。5、辦公軟件升級(jí)。為了提高學(xué)生會(huì)的辦公效率，適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展，本學(xué)期將引進(jìn)一套人事管理軟件，預(yù)計(jì)本項(xiàng)工作持續(xù) 4 周（包括軟件篩選、 測(cè)試、相關(guān) 人員培訓(xùn)等）。6、組織一次校際學(xué)生會(huì)（與鹽師學(xué)生會(huì)）的交流和一次與各二級(jí)學(xué)院學(xué)生會(huì)的交流活動(dòng)。7、繼續(xù)做好學(xué)生干部的培訓(xùn)考核工作（主要對(duì)學(xué)生干部進(jìn)行